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特種設(shè)備定期報檢制度(十二篇)

發(fā)布時間:2024-04-09 10:24:12 查看人數(shù):87

特種設(shè)備定期報檢制度

第1篇 特種設(shè)備定期報檢制度

1. 所有在用特種設(shè)備報檢率100%,并在檢驗合格取證的前提下使用。

2. 新購特種設(shè)備制造安裝前到特種設(shè)備檢驗研究院辦理告知手續(xù)。

3. 新購特種設(shè)備必須通過特檢院的檢測并取證后方能投入使用。

4. 初檢合格報告及相關(guān)資料長期保存,直至設(shè)備報廢方可銷毀。

5. 特種設(shè)備有效期前一個月由專人辦理申報檢驗手續(xù)。

6. 特檢所來人檢測時,指派持特種設(shè)備作業(yè)人員證書的人員配合檢測。

7. 檢測合格的特種設(shè)備及時取證,并將檢驗合格標志張貼在本設(shè)備各醒目位置。

第2篇 特種設(shè)備和安全防護工程安全驗收制度

為保證安全方案和安全技術(shù)措施的實施和落實,在確保安全的前提下正常進行施工生產(chǎn),安全驗收是安全檢查的一種基本形式,施工項目必須執(zhí)行安全驗收制度。

一、安全技術(shù)方案驗收

1、項目安全技術(shù)方案的實施情況由項目總工牽頭組織驗收。

2、交叉作業(yè)施工的安全技術(shù)措施的實施由區(qū)域責(zé)任工程師組織驗收。

3、分部分項工程安全技術(shù)措施的實施由專業(yè)責(zé)任工程師組織驗收。

4、一次驗收嚴重不合格的安全技術(shù)措施應(yīng)重新組織驗收。

5、項目安全總監(jiān)和安全管理部門負責(zé)人要參與以上驗收活動,并提出自己的具體意見或見解,對需重新組織驗收的項目要督促有關(guān)人員盡快整改。

二、設(shè)施與設(shè)備驗收

1、一般防護設(shè)施和中小型機械設(shè)備由項目部專業(yè)責(zé)任工程師和設(shè)備管理部門會同施工現(xiàn)場有關(guān)責(zé)任人共同驗收。

2、整體防護設(shè)施以及重點防護設(shè)施由項目總工或技術(shù)負責(zé)人組織區(qū)域責(zé)任工程師、專業(yè)責(zé)任工程師及有關(guān)人員進行驗收。

3、區(qū)域內(nèi)的單位工程防護設(shè)施及重點防護設(shè)施由區(qū)域責(zé)任工程師組織專業(yè)責(zé)任工程師、施工現(xiàn)場負責(zé)人等有關(guān)人員進行驗收。

4、項目安全總監(jiān)、安全管理部門負責(zé)人及安全管理人員參加驗收。其驗收資料分專業(yè)歸檔。

5、以下防護設(shè)施、臨電設(shè)施、大型設(shè)備需要在自檢自驗基礎(chǔ)上,報請監(jiān)理、業(yè)主或?qū)I(yè)檢驗檢測機構(gòu)驗收:

(1)20m以上高大外腳手架、滿堂紅架;

(2)吊籃架、挑架、外掛腳手架、卸料平臺;

(3)整體式提升架;

(4)20m以上的物料提升架;

(5)施工用電梯;

(6)塔吊;

(7)臨電設(shè)施;

(8)鋼結(jié)構(gòu)吊裝吊索具等配套防護設(shè)施;

(9)30m3/h以上的攪拌站;

(10)架橋機(公路、鐵路);

(11)鐵路營業(yè)線架空頂進、路塹開挖、石方爆破、車站改造過渡、光電纜等施工防護設(shè)施;

(12)其他大型防護設(shè)施。

三、驗收要求

1、腳手架、扣件、腳手板、安全帽、安全帶、安全網(wǎng)、漏電保護器、臨時供電電纜、臨時供電配電箱以及其他個人防護用品,必須有合格的試驗單及出廠合格證明。

2、腳手架、滿堂紅架子、堆料架、井子架、龍門架等和支搭的各類安全網(wǎng)的驗收,由項目經(jīng)理或總工牽頭組織技術(shù)、安全、物設(shè)部門和現(xiàn)場負責(zé)人等有關(guān)人員參加,經(jīng)驗收合格后,方可使用。

3、高大腳手架及特殊架子和大型防護設(shè)施及臨時用電工程,由批準方案的技術(shù)負責(zé)人組織,方案制定人、技術(shù)、安全、物設(shè)等部門及其有關(guān)人員參加,經(jīng)驗收合格后方可使用。

4、起重機械、施工用電梯等特種設(shè)備的驗收,經(jīng)由取得國家專業(yè)資質(zhì)的檢測、檢驗合格,取得安全使用證或者安全標志,方可投入使用。

5、因設(shè)計方案變更,重新安裝、架設(shè)的大型設(shè)備及防護設(shè)施須重新進行驗收。

6、安全驗收必須嚴格遵照國家、地方、行業(yè)標準、規(guī)定,按照施工方案和安全技術(shù)措施的設(shè)計要求,嚴格把關(guān)。驗收人員對方案、設(shè)備的安全保證性能負責(zé),并履行書面簽字手續(xù)。

第3篇 某公司特種設(shè)備安全管理制度

公司特種設(shè)備安全管理制度

特種設(shè)備定義和依據(jù)

1、特種設(shè)備是指涉及生命安全、危險性較大的鍋爐、壓力容器(含氣瓶)、壓力管道、電梯、起重機(廠內(nèi)機動車、叉車)、客運索道、大型游樂設(shè)施。(《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》第二條)

2、特種設(shè)備受《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》監(jiān)管。特種設(shè)備是受國家強制性監(jiān)管的設(shè)備。

3、特種設(shè)備的生產(chǎn)(含設(shè)計、制造、安裝、改造、維修)使用,檢驗檢測及其監(jiān)督檢查,應(yīng)當(dāng)遵守本《條例》的規(guī)定。

4、特種設(shè)備的安裝、改裝、移裝、維修等都必須聘請有資質(zhì)的單位進行。

5、特種設(shè)備使用單位使用前或使用后30日內(nèi)必須到質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局辦理《特種設(shè)備使用登記證》。(《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》第二十五條)。

6、特種設(shè)備的停用或報廢要到區(qū)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局辦理報停或報廢手續(xù)。

1、主題內(nèi)容及適用范圍

1.1本制度規(guī)定了公司內(nèi)特種作業(yè)設(shè)備安全基本要求及安全措施。

1.2本制度適用于公司內(nèi)特種作業(yè)設(shè)備操作過程。

2、內(nèi)容

2.1特種作業(yè)設(shè)備嚴格按照規(guī)定進行技術(shù)鑒定,定期檢查,保證一定的備件儲備。維護保養(yǎng)應(yīng)采用預(yù)防性保養(yǎng)。購置時必須進行技術(shù)論證。檔案齊全,確保完好率在95%以上。

2.1.1特種作業(yè)設(shè)備購置必須進行技術(shù)、經(jīng)濟論證。

2.1.2特種作業(yè)設(shè)備的使用保養(yǎng)、管理落實到具體人員。

2.1.3特種作業(yè)設(shè)備嚴格按規(guī)定進行保養(yǎng)。

2.1.4特種作業(yè)設(shè)備必須符合作業(yè)安全要求規(guī)定。

2.1.5特種作業(yè)設(shè)備的關(guān)鍵零件要保持一定的儲備。

2.1.6特種作業(yè)設(shè)備的檔案要齊全,圖紙、資料,使用檢查、維護記錄完整。

2.2設(shè)備的檢查及維修

2.2.1定期檢查

2.2.1.1每月對特種作業(yè)設(shè)備進行一次檢查,并做記錄。

2.2.1.2每半年對閑置、封存特種作業(yè)設(shè)備進行一次檢查,并做記錄。

2.2.1.3每年對所有設(shè)備檢查、鑒定一次,并做記錄。

2.2.2設(shè)備定期維修

2.2.2.1由設(shè)備操作者對設(shè)備進行使用前和使用后保養(yǎng)。

2.2.2.2每季度以操作者為主,對設(shè)備按保養(yǎng)規(guī)定內(nèi)容例行保養(yǎng)。

2.2.2.3每年按年度維修計劃對設(shè)備進行維修。

2.2.2.4維修保養(yǎng)情況應(yīng)保持記錄。

2.2.3持證上崗

2.2.3.1特種作業(yè)設(shè)備憑公司或國家、上級主管部門頒發(fā)的上崗證進行操作,無操作合格證不得上崗進行操作。

2.2.3.2特種作業(yè)設(shè)備操作證只限本人使用,不得轉(zhuǎn)借。

2.2.3.3特種作業(yè)設(shè)備操作證由主管部門對所持有人培訓(xùn),經(jīng)考試合格后發(fā)放,工作變更、調(diào)動后,操作證由主管部門負責(zé)收回。操作合格證的發(fā)放、回收應(yīng)有記載。

2.2.3.4特種作業(yè)設(shè)備操作人員離崗滿三個月,返崗必須進行復(fù)工培訓(xùn)考試,合格后方可領(lǐng)證上崗。

第4篇 特種設(shè)備、人員審查制度

1、各單位應(yīng)當(dāng)嚴格執(zhí)行《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》、有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、行政法規(guī)及項目文件的規(guī)定,保證特種設(shè)備的安全使用。

2、特種設(shè)備必須取得相應(yīng)的檢測合格證書,特種人員必須取得相應(yīng)的特種作業(yè)證件,并保證證書有效。

3、特種設(shè)備進場前必須保證證件齊全、運行正常,否則不得進場,更不得參與施工活動。

4、特種設(shè)備要按有關(guān)規(guī)定進行定期檢驗。未經(jīng)定期檢驗或者檢驗不合格的特種設(shè)備不得繼續(xù)使用。

5、特種作業(yè)人員包括電工、金屬焊接切割工、起重工、企業(yè)內(nèi)機動車駕駛?cè)藛T、鍋爐工、壓力容器操作人員、爆破作業(yè)人員等。特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)按國家有關(guān)規(guī)定經(jīng)特種設(shè)備安全監(jiān)督部門考試合格,取得國家統(tǒng)一格式的特種作業(yè)人員證書,方可從事相應(yīng)作業(yè)或者管理工作,并按規(guī)定進行證書檢審。

6、特種設(shè)備使用單位應(yīng)建立特種設(shè)備安全技術(shù)檔案,并保證特種設(shè)備安全技術(shù)檔案的完整、準確。

第5篇 行政問責(zé)制度-特種設(shè)備安全監(jiān)察科

曲靖市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局特種設(shè)備安全監(jiān)察科是主管全市特種設(shè)備行政許可(特種設(shè)備注冊登記使用、特種設(shè)備作業(yè)人員考核發(fā)證)、行政管理事項(特種設(shè)備安裝改造維修告知受理)的安全監(jiān)察機構(gòu),其行政行為和工作作風(fēng)直接影響到安全監(jiān)察工作的效能、執(zhí)行力和公信力。

為進一步強化依法行政、落實工作責(zé)任制,加強自制建設(shè),改善服務(wù)態(tài)度,根據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)云南省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局“轉(zhuǎn)發(fā)省政府辦公廳關(guān)于行政問責(zé)等四項制度實施意見的通知”的通知》(曲質(zhì)監(jiān)局函〔2008〕10號)文件要求,制定特種設(shè)備安全監(jiān)察科行政問責(zé)制度,其包含問責(zé)事項和問責(zé)方式兩方面。

二、問責(zé)事項(存在以下行為者,應(yīng)當(dāng)被問責(zé))

(一)不嚴格執(zhí)行《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》(國務(wù)院373號令)等法律法規(guī)的違法行為;

(二)違反國家質(zhì)檢總局《鍋爐壓力容器使用登記管理辦法 <附件20071224/附件5/5-5/附件5-5-1.doc>》(國質(zhì)檢鍋[2003]207號)、《氣瓶使用登記管理規(guī)則 <附件20071224/附件5/5-5/附件5-5-2.doc>》(tsg r5001-2005)、《壓力管道使用登記管理規(guī)則 <附件20071224/附件5/5-5/附件5-5-3.doc>(試行)》(國質(zhì)檢鍋[2003]213號)、《特種設(shè)備注冊登記與使用管理規(guī)則 <附件20071224/附件5/5-5/附件5-5-4.doc>》(質(zhì)技監(jiān)局鍋發(fā)[2001]57號)、《特種設(shè)備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法 <附件20071224/附件5/5-6/5-6-1.doc>》(國家質(zhì)檢總局令第70號)、《特種設(shè)備作業(yè)人員考核規(guī)則 <附件20071224/附件5/5-6/5-6-2.doc>》(tsg z6001-2005)等相關(guān)規(guī)章、規(guī)范性文件的違規(guī)行為;

(三)違反“十不準”、“八嚴禁”及省質(zhì)監(jiān)局的有關(guān)規(guī)定、制度以及市質(zhì)監(jiān)局的有關(guān)規(guī)定、制度的違紀行為;

(四)涉及特種設(shè)備行政許可、行政管理的事項,未報批或經(jīng)局務(wù)會議討論通過,擅自實施許可和管理的行為;

(五)違反特種設(shè)備安全監(jiān)察有關(guān)法律法規(guī)及政策的規(guī)定,擅自頒布限制外地區(qū)域行政相對人權(quán)利的文件或決定的行為;

(六)在行政相對人各項材料齊全或無誤的情況下,拖著不辦、頂著不辦的,或者未及時在規(guī)定時間內(nèi)辦結(jié)的行為;

(七)發(fā)生特種設(shè)備安全事故(事件)時,存在瞞報、謊報、遲報的行為;

(八)未正確履行“為人民服務(wù)”的天職,態(tài)度惡劣,不注重自身形象,導(dǎo)致行政相對人“門難進、臉難看、事難辦”的行為;。

(九)拿工資的時候總是嫌少,干工作的時候總是嫌忙,違規(guī)對行政相對人“吃、拿、卡、要”等行為;

(十)因監(jiān)管不力或未及時消除事故隱患,導(dǎo)致發(fā)生特種設(shè)備安全事故(事件)的行為。

三、問責(zé)方式

(一)誡勉談話。主要按照中央紀委、中央組織部《關(guān)于對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進行誡勉談話和函詢的暫行辦法》進行。

(二)取消當(dāng)年評優(yōu)評先資格。取消參加公務(wù)員考核評定優(yōu)秀等次的資格及其它評選先進個人的資格。

(三)責(zé)令作出書面檢查。在規(guī)定工作日內(nèi)向局領(lǐng)導(dǎo)作出書面檢查,其內(nèi)容不得隱瞞、編造、歪曲事實和回避問題。

(四)責(zé)令公開道歉。在規(guī)定工作日內(nèi)向行政相對人或組織公開道歉。上級領(lǐng)導(dǎo)認為有必要的,可通過曲靖市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督信息網(wǎng)向社會公司道歉。

(五)通報批評。在一定范圍內(nèi)進行通報批評。

(六)調(diào)整工作崗位。根據(jù)被問責(zé)情節(jié)的嚴重性,由局黨組決定是否調(diào)整其工作崗位。

(七)停職檢查。存在重大違法違規(guī)行為時,由局黨組決定停職檢查。

(八)勸其引咎辭職。據(jù)情況,由局黨組決定。

(九)責(zé)令辭職。據(jù)情況,由局黨組決定。

(十)建議免職。據(jù)情況,由局黨組決定。

以上問責(zé)方式可以單獨使用或并用。

根據(jù)被問責(zé)的具體情節(jié)、損害和影響,決定問責(zé)方式和組織形式。情節(jié)輕微,損害和影響較小的,由局分管領(lǐng)導(dǎo)按前三項組織實施;情節(jié)嚴重,損害和影響較大的,由局長按第四至第七項組織實施;情節(jié)特別嚴重,損害和影響重大的,由局黨組按后三項組織實施。

第6篇 特種設(shè)備安全工作例會制度

1、為規(guī)范特種設(shè)備安全工作例會管理工作,制定本制度。

2、本礦特種設(shè)備安全會議由特種設(shè)備安全管理部門負責(zé)組織,每季至少一次。也可以結(jié)合每月的安全生產(chǎn)例會一起進行,

3、特種設(shè)備安全生產(chǎn)會議,設(shè)備、維修和使用部門的安全生產(chǎn)責(zé)任人均應(yīng)參加,并由本礦特種設(shè)備管理員負責(zé)考勤,因故不能參加會議,應(yīng)提前向本礦安全生產(chǎn)責(zé)任人請假,并另派人員參加。

4、特種設(shè)備安全生產(chǎn)會議的主要內(nèi)容:

(1)傳達有關(guān)特種設(shè)備安全法律、法規(guī)和文件精神等;傳達本礦領(lǐng)導(dǎo)對職業(yè)安全健康工作的重要指示。

(2)通報本礦特種設(shè)備管理存在的問題和特種設(shè)備事故情況杜絕類似事故重復(fù)發(fā)生。

(3)了解各部門特種設(shè)備安全管理狀況和研討解決存在問題的辦法。

(4)總結(jié)各職業(yè)特種設(shè)備安全管理工作的經(jīng)驗和教訓(xùn),學(xué)習(xí)有關(guān)特種設(shè)備安全管理知識。

(5)布置下階段本礦特種設(shè)備安全管理工作要點。

(6)交流其他單位特種設(shè)備安全管理經(jīng)驗和教訓(xùn)。

(7)審定本礦職業(yè)管理網(wǎng)絡(luò),審定本礦年度特種設(shè)備安全工作和目標,并通過本礦各職能部門組織實施。

(8)聽取特種設(shè)備部門執(zhí)行安全職責(zé)的情況匯報。

(9)研究、協(xié)調(diào)和解決存在的問題。

(10)所發(fā)生的事故進行調(diào)查、分析、處理工作。

(11)組織制訂、修訂特種安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)規(guī)程,編制安全技術(shù)措施計劃,提出安全技術(shù)措施方案。

第7篇 特種設(shè)備事故報告處理工作制度

1、特種設(shè)備事故,按照所造成的人員傷亡和破壞程度,分為特別重大事故、特大事故、重大事故、嚴重事故和一般事故。

特別重大事故,是指造成死亡30人(含30人)以上,或者受傷(包括急性中毒,下同)100人(含100人)以上,或者直接經(jīng)濟損失1000萬元(含1000萬元)以上的設(shè)備事故。

特大事故,是指造成死亡10一29人,或者受傷50-99人,或者直接經(jīng)濟損失500萬元(含500萬元)以上1000萬元以下的設(shè)備事故。

重大事故,是指造成死亡3―9人,或者受傷20―49人,或者直接經(jīng)濟損失100萬元(含100萬元)以上500萬元以下的設(shè)備事故。

嚴重事故,是指造成死亡工1-2人,或者受傷19人(含19人)以下,或者直接經(jīng)濟損失50萬元(含50萬元)以上100萬元以下,以及無人員傷亡的設(shè)備爆炸事故。

一般事故,是指無人員傷亡,設(shè)備損壞不能正常運行,且直接經(jīng)濟損失50萬元以下的設(shè)備事故。

2、 發(fā)生特別重大事故、特大事故、重大事故和嚴重事故后,必須立即報告主管部門和當(dāng)?shù)刭|(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行政部門。發(fā)生特別重大事故或者特大事故后,還應(yīng)當(dāng)直接報告國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗檢疫總局。發(fā)生一般事故后,應(yīng)當(dāng)立即向設(shè)備使用注冊登記機構(gòu)報告。

3、事故報告應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容:(1)事故發(fā)生單位(或者業(yè)主)名稱、聯(lián)系人、聯(lián)系電話; (2)事故發(fā)生地點; (3)事故發(fā)生時間(年、月、日、時、分); (4)事故設(shè)備名稱; (5)事故類別; (6)人員傷亡、經(jīng)濟損失以及事故概況。

4、特種設(shè)備發(fā)生事故后,除按規(guī)定報告外,必須嚴格保護事故現(xiàn)場,妥善保存現(xiàn)場相關(guān)物件及重要痕跡等各種物證,并采取措施搶救人員和防止事故擴大。

5、為防止事故擴大、搶救人員或者疏通通道等,需要移動現(xiàn)場物件、設(shè)施時,必須做出標志,繪制現(xiàn)場簡圖并寫出書面記錄,見證人員應(yīng)簽字,必要時應(yīng)當(dāng)對事故現(xiàn)場和傷亡情況錄相或者拍照。

第8篇 特種設(shè)備隱患排查治理制度辦法

一、特種設(shè)備重大隱患舉報獎勵制度。

1、為強化特種設(shè)備重大事故隱患排查治理,現(xiàn)結(jié)合實際,制定特種設(shè)備重大事故隱患舉報獎勵制度。

2、安全生產(chǎn)管理領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)建立重大隱患舉報獎勵制度,督促各工點組織和發(fā)動職工參與排查事故隱患,積極鼓勵社會公眾舉報。

3、安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)安排相應(yīng)的舉報獎勵經(jīng)費,凡舉報重大事故隱患的個人,將按質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)內(nèi)打假舉報相應(yīng)的舉報獎勵制度予以獎勵。

二、特種設(shè)備重大事故隱患整改效果監(jiān)督檢查制度。

1、為強化特種設(shè)備重大事故隱患排查治理,現(xiàn)結(jié)合實際,制定特種設(shè)備重大事故隱患整改效果監(jiān)督檢查制度。

2、安全領(lǐng)導(dǎo)管理小組對列入的特種設(shè)備重大隱患應(yīng)及時組織對隱患治理的進度及其整改效果進行檢查與評估,對整改完畢的應(yīng)及時摘牌銷號,整改未到位的應(yīng)提出后續(xù)措施。

3、安全領(lǐng)導(dǎo)管理小組對本級掛牌督辦的隱患實施具體督辦,并對下一級掛牌督辦的隱患整改情況進行督查或抽查。

4被掛牌督辦整改的隱患單位完成整改任務(wù)后,應(yīng)組織有關(guān)專業(yè)技術(shù)人員或相應(yīng)技術(shù)機構(gòu)進行整改評價,并形成評估報告,報相應(yīng)督辦主體。

三、特種設(shè)備重大事故隱患排查建檔制度。

1、為強化特種設(shè)備重大事故隱患排查治理,現(xiàn)結(jié)合實際,制定特種設(shè)備重大事故隱患排查建檔制度。

2、我單位在認真排查特種設(shè)備隱患的基礎(chǔ)上,必須對排查出的事故隱患進行評估分級,建立事故隱患登記臺帳和事故隱患信息檔案。事故隱患檔案的信息內(nèi)容應(yīng)包容以下內(nèi)容:

(1)隱患部位;

(2)隱患可能引發(fā)的后果;

(3)采取的防范措施用應(yīng)急預(yù)案;

(4)隱患整改措施及方案;

(5)隱患治理情況。

3、安全領(lǐng)導(dǎo)管理小組應(yīng)建立特種設(shè)備重大事故隱患治理總臺賬,并做到“一事一檔”,實現(xiàn)隱患治理有效閉環(huán),做到隱患處理件件有著落,個個可跟蹤。事故隱患總臺賬應(yīng)包含以下內(nèi)容:單位名稱、隱患名稱、檢查時間、檢查人員、設(shè)備數(shù)量、整改情況等。每件隱患檔案應(yīng)包含以下內(nèi)容:特種設(shè)備現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查原始記錄表、特種設(shè)備現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查記錄表、特種設(shè)備安全監(jiān)察指令書、隱患整改回執(zhí)等內(nèi)容。

4、安全領(lǐng)導(dǎo)管理小組發(fā)現(xiàn)重大事故隱患要及時向當(dāng)?shù)卣畧蟾?需要政府采取措施的,應(yīng)提出相應(yīng)的建議和辦法供政府采納,堅決消除隱患。

第9篇 特種設(shè)備安全管理責(zé)任制度

1 目的

為加強公司對特種設(shè)備安全管理工作的領(lǐng)導(dǎo),建立、健全特種設(shè)備安全管理組織機構(gòu),實現(xiàn)特種設(shè)備的綜合管理,明確各有關(guān)特種設(shè)備安全管理部門及人員職責(zé)范圍,特制定本制度。

2 適用范圍

本制度適用于公司范圍內(nèi)所有特種設(shè)備的日常安全管理。

3. 部門及人員相關(guān)3.1 特種設(shè)備安全管理相關(guān)部門有安全環(huán)保部、生產(chǎn)部、工藝設(shè)備部、電自儀部、行政管理部、財務(wù)部、采購部、人力資源部。

3. 2 工藝設(shè)備部為特種設(shè)備安全管理部門,生產(chǎn)部為崗位培訓(xùn)教育部門,行政管理部為特種設(shè)備檔案安全管理部門,電自儀部、財務(wù)部、采購部、人力資源部為特種設(shè)備安全管理輔助部門。

3. 3 與特種設(shè)備相關(guān)之部門應(yīng)安排專人負責(zé)特種設(shè)備安全管理相關(guān)事宜。

4 部門及安全管理人員主要職責(zé)

4.1 公司總經(jīng)理(副總經(jīng)理)主要職責(zé)

4.1.1 遵守并督促檢查公司各部門遵守特種設(shè)備法律、法規(guī)、標準和規(guī)定以及上級關(guān)于職業(yè)安全健康指示的執(zhí)行情況及員工安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作。

4.1.2 審批職業(yè)安全健康規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和事故應(yīng)急救援預(yù)案。

4.1.3 督促檢查公司各部門對特種設(shè)備管理人員、操作人員進行安全技術(shù)培訓(xùn),提高安全生產(chǎn)意識和安全操作技能。

4.1.4 參加特種設(shè)備安裝驗收及試車。

4.1.5 組織特種設(shè)備安全檢查,督促有關(guān)部門實施事故隱患的整改。

4.1.6 組織特種設(shè)備安全會議,提出特種設(shè)備安全管理的各項要求。

4.1.7 組織特種設(shè)備事故應(yīng)急預(yù)案的演練。

4.1.8 參加特種設(shè)備事故的應(yīng)急救援,按“四不放過”原則做好事故調(diào)查處理工作。

4.2工藝設(shè)備部及管理人員主要職責(zé)

4.2.1 貫徹執(zhí)行上級特種設(shè)備管理制度和法規(guī),落實特種設(shè)備安全管理方針和目標。

4.2.2 負責(zé)特種設(shè)備日常管理、更新方面的技術(shù)工作,對特種設(shè)備的檢驗、修理、改造和報廢等進行技術(shù)審查,并辦理相關(guān)匯報事宜。

4.2.3 建立健全特種設(shè)備臺賬,并及時更新。

4.2.4 起草特種設(shè)備各項安全管理制度,上報批準并貫徹落實。

4.2.5 制定特種設(shè)備操作、維護、檢修等技術(shù)規(guī)程。

4.2.6 負責(zé)壓力容器、壓力管道、安全閥等特種設(shè)備及 的定期檢查檢驗工作。

4.2.7 編制特種設(shè)備大修方案及材料計劃。

4.2.8 檢查特種設(shè)備操作情況,并提出合理化建議。

4.2.9 配合行政管理部建立和健全特種設(shè)備安全技術(shù)檔案。

4.2.1 0負責(zé)壓力容器、壓力管道安裝取證和換證工作。

4.2.1 1編制特種設(shè)備的年度定期檢驗計劃,并負責(zé)組織實施。

4.2.1 2 負責(zé)特種設(shè)備操作人員操作和維護人員的技術(shù)培訓(xùn)。

4.2.1 3. 向當(dāng)?shù)匕踩O(jiān)察機構(gòu)報送特種設(shè)備數(shù)量和變動情況的統(tǒng)計報表、定期檢驗計劃的實施情況以及存在的主要問題及處理情況等。

4.2.1

4 組織特種設(shè)備有關(guān)人員進行安全法律、法規(guī)、標準及有關(guān)規(guī)章制度的培訓(xùn)。

4.2.1

5 按規(guī)范協(xié)助采購部訂購特種設(shè)備、配合安裝單位安裝特種設(shè)備、按特種設(shè)備規(guī)范驗收特種設(shè)備。

4.2.1 6參加特種設(shè)備安全會議,提出特種設(shè)備安全管理的各項要求。

4.2.1 7協(xié)同組織特種設(shè)備事故應(yīng)急預(yù)案的演練。

4.2.1 8參加特種設(shè)

第10篇 特種設(shè)備與特種設(shè)備作業(yè)人員管理制度

1. 總 則

為了加強、規(guī)范特種設(shè)備及特種設(shè)備作業(yè)人員安全管理與監(jiān)督檢查,提高員工安全生產(chǎn)意識,防止事故發(fā)生,保障員工生命和公司財產(chǎn)安全,促進生產(chǎn)工作的正常開展,根據(jù)中華人民共和國國務(wù)院令第373號《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》、中華人民共和國國家經(jīng)濟貿(mào)易委員會令第13號《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理辦法》,結(jié)合本公司實際情況,特制定本辦法。

2. 適用范圍

2.1本辦法所稱特種設(shè)備是指涉及生命安全、危險性較大的生產(chǎn)用鍋爐、壓力管道、起重機械。

2.2本辦法所稱特種設(shè)備作業(yè)人員,指直接從事特種設(shè)備操作的人員及管理人員。包括以上設(shè)備操作人員、電工、焊接工、切割工和行車司機等。

2.3本辦法適用于特種設(shè)備的安裝、使用、維修、檢驗、日常維護保養(yǎng)、改造、報廢,以及特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、考核、持證上崗和復(fù)審等。

3. 特種設(shè)備的安裝、維修、改造

3.1在安裝新購置鍋爐、起重機械、壓力管道等特種設(shè)備之前,應(yīng)當(dāng)先將安裝單位的安全資質(zhì)證書、安全施工方案與安全保證體系(含施工安全負責(zé)人、安全員、特種設(shè)備作業(yè)人員名單及相應(yīng)證書復(fù)印件)、產(chǎn)品質(zhì)量合格證明與監(jiān)督檢驗證明等有關(guān)資料,同時書面報告當(dāng)?shù)靥胤N設(shè)備安全監(jiān)督管理部門,經(jīng)確認由使用單位與施工單位簽署安全責(zé)任書后,方可施工。

安裝結(jié)束后,施工單位應(yīng)按照安全技術(shù)規(guī)范的要求,對鍋爐、起重機械、壓力管道等特種設(shè)備進行校驗和調(diào)試,并且向具有特種設(shè)備檢測檢驗資格的機構(gòu)申請檢驗。檢驗合格后,使用單位(合同有約定除外)應(yīng)當(dāng)在30日內(nèi),到規(guī)定的特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門登記注冊,并且將安全合格標志固定在特種設(shè)備顯著位置,方可以投入正式使用。

3.2特種設(shè)備的維修,在簽訂維修合同前,應(yīng)先將維修單位資質(zhì)證書、維修、維護保養(yǎng)合同文本內(nèi)容、維修人員的資質(zhì)證書等材料報生產(chǎn)部門審查。經(jīng)審核同意后,簽署生效。

3.3改造鍋爐、起重機械、壓力管道等特種設(shè)備,應(yīng)按照新安裝特種設(shè)備審查報批、持證施工、檢測驗收、建立檔案等進行。

3.4特種設(shè)備安裝、改造、維修,竣工后經(jīng)檢驗合格,負責(zé)該項目施工的單位,必須在30日內(nèi),將有關(guān)技術(shù)文件、資料移交使用單位。使用單位應(yīng)當(dāng)將原始資料及特種設(shè)備監(jiān)督檢驗機構(gòu)出具的檢驗報告等,存入該特種設(shè)備的安全技術(shù)檔案。

4. 特種設(shè)備的使用

4.1使用部門的主要負責(zé)人應(yīng)當(dāng)對本部門特種設(shè)備的安全全面負責(zé)。

4.2安環(huán)處應(yīng)當(dāng)嚴格執(zhí)行本辦法和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、行政法規(guī)的規(guī)定,嚴格執(zhí)行以崗位責(zé)任制為核心,包括安全技術(shù)檔案管理、安全操作常規(guī)檢查、維護保養(yǎng)、定期檢驗,特種設(shè)備的事故應(yīng)急措施和應(yīng)急救援預(yù)案等特種設(shè)備安全使用和運營的管理制度,保證特種設(shè)備的安全使用。

安全技術(shù)檔案包括以下內(nèi)容:

(一)特種設(shè)備的設(shè)計文件、制造單位、產(chǎn)品質(zhì)量合格證明、使用維護說明等文件以及安裝技術(shù)文件和資料;

(二)特種設(shè)備的定期檢驗和定期自行檢查的記錄;

(三)特種設(shè)備的日常使用記錄;

(四)特種設(shè)備及其安全附件、安全保護裝置、測量調(diào)控裝置及有關(guān)附屬儀器儀表的日常維護保養(yǎng)記錄;

(五)特種設(shè)備運行故障和事故記錄等。

4.3使用部門應(yīng)當(dāng)對在用特種設(shè)備進行經(jīng)常性日常維護保養(yǎng),并且定期自行檢查,作出記錄。發(fā)現(xiàn)異常情況,應(yīng)當(dāng)及時處理。

4.4安環(huán)處應(yīng)當(dāng)嚴格執(zhí)行特種設(shè)備安全技術(shù)性能定期檢驗制度。安全性能年檢的周期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行:鍋爐一年;起重機械二年;壓力管道、各類氣瓶應(yīng)按相應(yīng)的安全監(jiān)察規(guī)程要求的定期檢驗周期執(zhí)行。逾期未檢的特種設(shè)備不得繼續(xù)使用,否則視為無證運行或使用。

4.5特種設(shè)備存在嚴重事故隱患,無改造、維修價值,或者超過安全技術(shù)規(guī)范規(guī)定使用年限,特種設(shè)備使用部門應(yīng)當(dāng)及時申請予以報廢,并且應(yīng)當(dāng)向最近一次登記的特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門辦理注銷。特種設(shè)備進行報廢處理前,使用部門應(yīng)當(dāng)向公司設(shè)備工程處書面申請,并按公司有關(guān)規(guī)定辦理相應(yīng)的固定資產(chǎn)報廢審批、處理與注銷手續(xù)等。

5. 特種作業(yè)人員

5.1特種設(shè)備的使用人員應(yīng)當(dāng)對特種設(shè)備使用狀況進行經(jīng)常性檢查,發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)當(dāng)立即處理;情況緊急時,可以停止使用特種設(shè)備,并且立即報告有關(guān)負責(zé)人。

5. 2 鍋爐、起重機械等的作業(yè)人員,應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定,即:特種作業(yè)人員經(jīng)安全技術(shù)培訓(xùn)部門考核合格,取得國家統(tǒng)一格式的特種作業(yè)人員證書,方可從事相應(yīng)的作業(yè)或者管理工作。

5.3特種作業(yè)人員證書應(yīng)當(dāng)按規(guī)定審驗,逾期不審的特種作業(yè)人員證書自動失效,繼續(xù)從事特種設(shè)備操作或管理工作視為無證上崗。

5.4離開特種作業(yè)操作崗位達六個月以上的特種作業(yè)人員,應(yīng)當(dāng)重新進行實際操作考核,經(jīng)確認合格后,方可上崗作業(yè)。

5.5 凡特種作業(yè)人員,在初復(fù)審合格后,應(yīng)當(dāng)及時將審驗合格手續(xù)復(fù)印上報安環(huán)處辦理登記手續(xù)。特種作業(yè)人員應(yīng)保持相對穩(wěn)定,如需調(diào)動,應(yīng)征得安環(huán)處同意。

6.管理

安環(huán)處負責(zé)全部特種設(shè)備和特種設(shè)備操作人員的安全監(jiān)督管理,積極與當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門聯(lián)系,組織特種設(shè)備審驗和特種設(shè)備操作人員的培訓(xùn),掌握本項目特種設(shè)備使用情況和特種設(shè)備操作人員配備情況,定期檢查監(jiān)督特種設(shè)備安全操作制度執(zhí)行情況。

第11篇 特種設(shè)備安全監(jiān)察科行政問責(zé)制度

曲靖市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局特種設(shè)備安全監(jiān)察科是主管全市特種設(shè)備行政許可(特種設(shè)備注冊登記使用、特種設(shè)備作業(yè)人員考核發(fā)證)、行政管理事項(特種設(shè)備安裝改造維修告知受理)的安全監(jiān)察機構(gòu),其行政行為和工作作風(fēng)直接影響到安全監(jiān)察工作的效能、執(zhí)行力和公信力。

為進一步強化依法行政、落實工作責(zé)任制,加強自制建設(shè),改善服務(wù)態(tài)度,根據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)云南省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局“轉(zhuǎn)發(fā)省政府辦公廳關(guān)于行政問責(zé)等四項制度實施意見的通知”的通知》(曲質(zhì)監(jiān)局函〔2008〕10號)文件要求,制定特種設(shè)備安全監(jiān)察科行政問責(zé)制度,其包含問責(zé)事項和問責(zé)方式兩方面。

二、問責(zé)事項(存在以下行為者,應(yīng)當(dāng)被問責(zé))

(一)不嚴格執(zhí)行《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》(國務(wù)院373號令)等法律法規(guī)的違法行為;

(二)違反國家質(zhì)檢總局《鍋爐壓力容器使用登記管理辦法 <附件20071224/附件5/5-5/附件5-5-1.doc>;》(國質(zhì)檢鍋[2003]207號)、《氣瓶使用登記管理規(guī)則 <附件20071224/附件5/5-5/附件5-5-2.doc>;》(tsg r5001-2005)、《壓力管道使用登記管理規(guī)則 <附件20071224/附件5/5-5/附件5-5-3.doc>;(試行)》(國質(zhì)檢鍋[2003]213號)、《特種設(shè)備注冊登記與使用管理規(guī)則 <附件20071224/附件5/5-5/附件5-5-4.doc>;》(質(zhì)技監(jiān)局鍋發(fā)[2001]57號)、《特種設(shè)備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法 <附件20071224/附件5/5-6/5-6-1.doc>;》(國家質(zhì)檢總局令第70號)、《特種設(shè)備作業(yè)人員考核規(guī)則 <附件20071224/附件5/5-6/5-6-2.doc>;》(tsg z6001-2005)等相關(guān)規(guī)章、規(guī)范性文件的違規(guī)行為;

(三)違反“十不準”、“八嚴禁”及省質(zhì)監(jiān)局的有關(guān)規(guī)定、制度以及市質(zhì)監(jiān)局的有關(guān)規(guī)定、制度的違紀行為;

(四)涉及特種設(shè)備行政許可、行政管理的事項,未報批或經(jīng)局務(wù)會議討論通過,擅自實施許可和管理的行為;

(五)違反特種設(shè)備安全監(jiān)察有關(guān)法律法規(guī)及政策的規(guī)定,擅自頒布限制外地區(qū)域行政相對人權(quán)利的文件或決定的行為;

(六)在行政相對人各項材料齊全或無誤的情況下,拖著不辦、頂著不辦的,或者未及時在規(guī)定時間內(nèi)辦結(jié)的行為;

(七)發(fā)生特種設(shè)備安全事故(事件)時,存在瞞報、謊報、遲報的行為;

(八)未正確履行“為人民服務(wù)”的天職,態(tài)度惡劣,不注重自身形象,導(dǎo)致行政相對人“門難進、臉難看、事難辦”的行為;。

(九)拿工資的時候總是嫌少,干工作的時候總是嫌忙,違規(guī)對行政相對人“吃、拿、卡、要”等行為;

(十)因監(jiān)管不力或未及時消除事故隱患,導(dǎo)致發(fā)生特種設(shè)備安全事故(事件)的行為。

三、問責(zé)方式

(一)誡勉談話。主要按照中央紀委、中央組織部《關(guān)于對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進行誡勉談話和函詢的暫行辦法》進行。

(二)取消當(dāng)年評優(yōu)評先資格。取消參加公務(wù)員考核評定優(yōu)秀等次的資格及其它評選先進個人的資格。

(三)責(zé)令作出書面檢查。在規(guī)定工作日內(nèi)向局領(lǐng)導(dǎo)作出書面檢查,其內(nèi)容不得隱瞞、編造、歪曲事實和回避問題。

(四)責(zé)令公開道歉。在規(guī)定工作日內(nèi)向行政相對人或組織公開道歉。上級領(lǐng)導(dǎo)認為有必要的,可通過曲靖市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督信息網(wǎng)向社會公司道歉。

(五)通報批評。在一定范圍內(nèi)進行通報批評。

(六)調(diào)整工作崗位。根據(jù)被問責(zé)情節(jié)的嚴重性,由局黨組決定是否調(diào)整其工作崗位。

(七)停職檢查。存在重大違法違規(guī)行為時,由局黨組決定停職檢查。

(八)勸其引咎辭職。據(jù)情況,由局黨組決定。

(九)責(zé)令辭職。據(jù)情況,由局黨組決定。

(十)建議免職。據(jù)情況,由局黨組決定。

以上問責(zé)方式可以單獨使用或并用。

根據(jù)被問責(zé)的具體情節(jié)、損害和影響,決定問責(zé)方式和組織形式。情節(jié)輕微,損害和影響較小的,由局分管領(lǐng)導(dǎo)按前三項組織實施;情節(jié)嚴重,損害和影響較大的,由局長按第四至第七項組織實施;情節(jié)特別嚴重,損害和影響重大的,由局黨組按后三項組織實施。

第12篇 特種作業(yè)設(shè)備安全管理制度

1主題內(nèi)容及適用范圍

1.1本制度規(guī)定了公司內(nèi)特種作業(yè)設(shè)備安全基本要求及安全措施。

1.2本制度適用于公司內(nèi)特種作業(yè)設(shè)備操作過程。

2內(nèi)容

2.1特種作業(yè)設(shè)備嚴格按照規(guī)定進行技術(shù)鑒定,定期檢查,保證一定的備件儲備。維護保養(yǎng)應(yīng)采用預(yù)防性保養(yǎng)。購置時必須進行技術(shù)論證。檔案齊全,確保完好率在95%以上。

2.1.1特種作業(yè)設(shè)備購置必須進行技術(shù)、經(jīng)濟論證。

2.1.2特種作業(yè)設(shè)備的使用、保養(yǎng)、管理落實到具體人員。

2.1.3特種作業(yè)設(shè)備嚴格按規(guī)定進行保養(yǎng)。

2.1.4特種作業(yè)設(shè)備必須符合作業(yè)安全要求規(guī)定。

2.1.5特種作業(yè)設(shè)備的關(guān)鍵零件要保持一定的儲備。

2.1.6特種作業(yè)設(shè)備的檔案要齊全,圖紙、資料,使用檢查、維護記錄完整。

2.2設(shè)備的檢查及維修

2.2.1定期檢查

2.2.1.1每月對特種作業(yè)設(shè)備進行一次檢查,并做記錄。

2.2.1.2每半年對閑置、封存特種作業(yè)設(shè)備進行一次檢查,并做記錄。

2.2.1.3每年對所有設(shè)備檢查、鑒定一次,并做記錄。

2.2.2設(shè)備定期維修

2.2.2.1由設(shè)備操作者對設(shè)備進行使用前和使用后保養(yǎng)。

特種設(shè)備定期報檢制度(十二篇)

1. 所有在用特種設(shè)備報檢率100%,并在檢驗合格取證的前提下使用。2. 新購特種設(shè)備制造安裝前到特種設(shè)備檢驗研究院辦理告知手續(xù)。3. 新購特種設(shè)備必須通過特檢院的檢測并取證
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    1、操作人員,必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并經(jīng)過考試合格取得《特種設(shè)備操作人員資格證》后才能獨立操作。2、當(dāng)班人員必須認真做好運行過程中狀態(tài)監(jiān)測、日常點檢和各項運行 ...[更多]

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  • 特種設(shè)備使用管理制度辦法(十二篇)
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    (一)特種設(shè)備安全技術(shù)檔案管理制度特種設(shè)備使用工區(qū)應(yīng)建立特種設(shè)備安全技術(shù)檔案,并保證特種設(shè)備安全技術(shù)檔案的完整、準確。其主要內(nèi)容包括:特種設(shè)備的設(shè)計、制 ...[更多]

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