第1篇 總經(jīng)理營銷總監(jiān)崗位職責(zé)
1. 負責(zé)進行產(chǎn)品規(guī)劃并品牌打造;
2. 制定市場計劃并監(jiān)督實施;
3. 負責(zé)區(qū)域經(jīng)理/品牌經(jīng)理/業(yè)務(wù)/團隊組建、培訓(xùn)、學(xué)習(xí);
4. 完成公司下達的銷售指標;
5. 宣導(dǎo)/傳承公司企業(yè)文化及理念 ;
6. 各項促銷活動組織實施。
崗位要求:
1. 5年以上國內(nèi)市場家居日用品等產(chǎn)品規(guī)劃能力,線上線下銷售渠道管理經(jīng)驗;
2. 有成功操作過日用消費品及廚房類產(chǎn)品項目并有較好的業(yè)績;
3. 可以是業(yè)務(wù)合伙模式。
工作內(nèi)容:
1. 負責(zé)進行產(chǎn)品規(guī)劃并品牌打造;
2. 制定市場計劃并監(jiān)督實施;
3. 負責(zé)區(qū)域經(jīng)理/品牌經(jīng)理/業(yè)務(wù)/團隊組建、培訓(xùn)、學(xué)習(xí);
4. 完成公司下達的銷售指標;
5. 宣導(dǎo)/傳承公司企業(yè)文化及理念 ;
6. 各項促銷活動組織實施。
崗位要求:
1. 5年以上國內(nèi)市場家居日用品等產(chǎn)品規(guī)劃能力,線上線下銷售渠道管理經(jīng)驗;
2. 有成功操作過日用消費品及廚房類產(chǎn)品項目并有較好的業(yè)績;
3. 可以是業(yè)務(wù)合伙模式。
第2篇 集團營銷總經(jīng)理崗位職責(zé)
集團營銷總經(jīng)理 1、負責(zé)制定中心年度計劃,制定行銷策劃方案并監(jiān)督指導(dǎo)各項目公司,完成集團全年銷售目標及回款目標;
2、全面負責(zé)全國項目銷售計劃推進、開盤銷售等全程營銷管理工作;
3、負責(zé)組織品牌管理專業(yè),建立標準化產(chǎn)品線的cis系統(tǒng),并制定各項目的展示系統(tǒng)標準化;
4、負責(zé)指導(dǎo)并監(jiān)督行銷客服計劃、行銷客服資料等標準化成果的運。 1、負責(zé)制定中心年度計劃,制定行銷策劃方案并監(jiān)督指導(dǎo)各項目公司,完成集團全年銷售目標及回款目標;
2、全面負責(zé)全國項目銷售計劃推進、開盤銷售等全程營銷管理工作;
3、負責(zé)組織品牌管理專業(yè),建立標準化產(chǎn)品線的cis系統(tǒng),并制定各項目的展示系統(tǒng)標準化;
4、負責(zé)指導(dǎo)并監(jiān)督行銷客服計劃、行銷客服資料等標準化成果的運。
第3篇 策劃營銷副總經(jīng)理崗位職責(zé)
營銷策劃副總經(jīng)理 一、 通用職責(zé)
1)負責(zé)部門管理制度、工作標準、業(yè)務(wù)流程的建立、完善和監(jiān)督執(zhí)行;
2)負責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略編制本部門的業(yè)務(wù)規(guī)劃、年度、季度、月度計劃,并監(jiān)督計劃的落實;
3)負責(zé)下屬員工的工作安排,并對下屬進行工作指導(dǎo)、監(jiān)督,確保部門工作的順利開展;
4)參與公司經(jīng)營決策,負責(zé)跟進本部門責(zé)任事項的落實,代表本部門進行跨部門間的協(xié)調(diào)與溝通;
5)負責(zé)本部門人力資源管理工作,如人員招聘申請或建議、員工培訓(xùn)、績效管理、薪酬調(diào)整建議、晉升配置建議等;
6)負責(zé)組織完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、 專業(yè)職責(zé)
1)組織權(quán)限范圍內(nèi)營銷供方選擇、考察、招標采購及報批確定、合同簽署和履行、管理和評價等;
2)負責(zé)編制營銷年度工作計劃及預(yù)算,審核一線公司報送的年度營銷計劃、項目營銷策略總案、階段推廣方案及計劃;
3)指導(dǎo)并審核各項目營銷費用的動態(tài)管理,監(jiān)控各項目營銷費用發(fā)生并進行超支預(yù)警;
4)組織推行營銷及策劃、推廣標準化管理,包括ci、vi、cis統(tǒng)籌、推廣策略及形象統(tǒng)一、展示區(qū)選址及方案、銷售通道設(shè)計與實施等;
5)跟進并檢查各一線公司項目營銷工作進展和質(zhì)量,指導(dǎo)并提出改善意見建議;
6)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 一、 通用職責(zé)
1)負責(zé)部門管理制度、工作標準、業(yè)務(wù)流程的建立、完善和監(jiān)督執(zhí)行;
2)負責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略編制本部門的業(yè)務(wù)規(guī)劃、年度、季度、月度計劃,并監(jiān)督計劃的落實;
3)負責(zé)下屬員工的工作安排,并對下屬進行工作指導(dǎo)、監(jiān)督,確保部門工作的順利開展;
4)參與公司經(jīng)營決策,負責(zé)跟進本部門責(zé)任事項的落實,代表本部門進行跨部門間的協(xié)調(diào)與溝通;
5)負責(zé)本部門人力資源管理工作,如人員招聘申請或建議、員工培訓(xùn)、績效管理、薪酬調(diào)整建議、晉升配置建議等;
6)負責(zé)組織完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、 專業(yè)職責(zé)
1)組織權(quán)限范圍內(nèi)營銷供方選擇、考察、招標采購及報批確定、合同簽署和履行、管理和評價等;
2)負責(zé)編制營銷年度工作計劃及預(yù)算,審核一線公司報送的年度營銷計劃、項目營銷策略總案、階段推廣方案及計劃;
3)指導(dǎo)并審核各項目營銷費用的動態(tài)管理,監(jiān)控各項目營銷費用發(fā)生并進行超支預(yù)警;
4)組織推行營銷及策劃、推廣標準化管理,包括ci、vi、cis統(tǒng)籌、推廣策略及形象統(tǒng)一、展示區(qū)選址及方案、銷售通道設(shè)計與實施等;
5)跟進并檢查各一線公司項目營銷工作進展和質(zhì)量,指導(dǎo)并提出改善意見建議;
6)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
第4篇 項目營銷總經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、協(xié)助市場部總監(jiān)制定項目部遠期發(fā)展規(guī)劃及近期工作計劃,對于公司經(jīng)營、運作提出自己有建設(shè)性的提議;
2、完成公司制定的各項業(yè)績考核指標,指導(dǎo)項目部各成員的日常工作,確保項目營銷工作有序、高效地開展;
3、根據(jù)部門的安排,對項目部涉及到的分公司給予項目開發(fā)上的幫助和支持;
4、負責(zé)項目團隊日常工作中的異常情況,協(xié)調(diào)集團各下屬分公司與本項目部的業(yè)務(wù)及運作關(guān)系;
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)布置的其他任務(wù)。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,營銷類、物流類、經(jīng)濟類管理專業(yè);
2、30-40歲;性別不限;
3、五年以上的大中型物流企業(yè)營銷管理崗位工作經(jīng)驗;
4、精悉第三方物流規(guī)劃、操作及市場動態(tài)等;
5、有較強的市場戰(zhàn)略和開拓創(chuàng)新能力;
6、良好的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)能力、溝通組織能力、團隊管理能力和決策能力,能獨立、果斷處理復(fù)雜問題;
良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,有良好的服務(wù)意識和敬業(yè)精神;能吃苦,可隨時到全國各地出差。
第5篇 營銷中心總經(jīng)理崗位職責(zé)
1.主持本部門的全面工作,負責(zé)各業(yè)務(wù)單元的營銷團隊管理工作;
2.根據(jù)公司下達的工作計劃和經(jīng)營指標,制定本部門的工作計劃;
3. 研究期貨行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀,學(xué)習(xí)行業(yè)內(nèi)的優(yōu)秀公司營銷經(jīng)驗,制定出適合公司發(fā)展的營銷模式,促進公司業(yè)務(wù)發(fā)展;
4.負責(zé)執(zhí)行和落實有關(guān)公司的規(guī)章制度,負責(zé)認真落實公司風(fēng)險控制制度,加強本部門的風(fēng)險檢查;
5.全面負責(zé)渠道拓展、維護管理,規(guī)劃實施客戶開發(fā)目標、各項金融產(chǎn)品銷售目標;
6. 組織策劃高級營銷活動,開發(fā)高端市場;
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷
2.從事金融行業(yè)5年以上,具有5人以上營銷團隊管理經(jīng)驗
3.具備較廣泛的社會關(guān)系和渠道資源、較強的業(yè)務(wù)拓展能力、優(yōu)秀的經(jīng)營管理能力
4.有期貨從業(yè)資格
5.正直誠實,品行良好,具有較好的團隊協(xié)作能力和溝通能力
第6篇 事業(yè)部營銷總經(jīng)理崗位職責(zé)
事業(yè)部營銷總經(jīng)理 1、參與制定公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃;
2、全面負責(zé)事業(yè)部日常運營管理、戰(zhàn)略目標達成;
3、深入了解本行業(yè),把握最新行業(yè)信息,為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展的戰(zhàn)略依據(jù);
1、參與制定公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃;
2、全面負責(zé)事業(yè)部日常運營管理、戰(zhàn)略目標達成;
3、深入了解本行業(yè),把握最新行業(yè)信息,為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展的戰(zhàn)略依據(jù);
第7篇 營銷部總經(jīng)理崗位職責(zé)
營銷部總經(jīng)理 負責(zé)集團總部營銷部管理運營等工作,輔助營銷總監(jiān)負責(zé)城市公司營銷工作 統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,房地產(chǎn)百強企業(yè) 負責(zé)集團總部營銷部管理運營等工作,輔助營銷總監(jiān)負責(zé)城市公司營銷工作
第8篇 房地產(chǎn)營銷總經(jīng)理崗位職責(zé)
1、統(tǒng)籌制定每月銷售計劃和任務(wù)分配；
2、協(xié)助落實產(chǎn)品促銷和效果追蹤；
3、洞察周邊環(huán)境，帶領(lǐng)所屬人員及時調(diào)整銷售策略；
4、協(xié)助店鋪同事，合理分配工作，培養(yǎng)有潛力員工；
5、定時向上級提交店鋪銷售報表及客戶狀態(tài)分析報表。
第9篇 房地產(chǎn)營銷策劃副總經(jīng)理崗位職責(zé)說明書
房地產(chǎn)營銷策劃副總經(jīng)理崗位職責(zé)說明書
崗位編號:0103
所在部門:房地產(chǎn)開發(fā)集團有限公司
崗位定員:1
崗位名稱:營銷策劃副總經(jīng)理
直接上級:總經(jīng)理
直接下級:營銷策劃部經(jīng)理
職責(zé)與工作任務(wù):
本職:負責(zé)公司項目的前期策劃、營銷策劃、銷售工作并全程跟蹤
一、職責(zé)表述
參與制定公司年度經(jīng)營實施計劃
組織制訂所屬部門經(jīng)營計劃,經(jīng)總經(jīng)理辦公會批準后組織實施
工作任務(wù):
參與公司整體經(jīng)營計劃和公司總目標的研究確定
負責(zé)向總經(jīng)理進行匯報,請示批準所屬部門經(jīng)營計劃和總目標
負責(zé)公司年度經(jīng)營計劃和公司總目標在所屬部門內(nèi)的展開工作,并進行審核
二、職責(zé)表述
主持所屬部門各項經(jīng)營管理工作
工作任務(wù):
負責(zé)全面執(zhí)行和檢查落實總經(jīng)理辦公會所作出的各項工作決定
負責(zé)召集和主持所屬部門工作會議,檢查、督促和協(xié)調(diào)各線業(yè)務(wù)工作的進展
負責(zé)簽署策劃、營銷工作方面有關(guān)日常行政、業(yè)務(wù)文件
三、職責(zé)表述
負責(zé)公司項目策劃、營銷管理方面的全面工作
工作任務(wù):
負責(zé)公司新項目的市場調(diào)研和前期策劃方面的各項工作
負責(zé)項目經(jīng)濟分析、成本盈利估算和操作指標的初步設(shè)定
負責(zé)公司項目營銷、策劃、宣傳推廣方面的各項工作
負責(zé)審核項目階段性策劃方案和活動推廣預(yù)算
負責(zé)公司項目規(guī)劃、景觀、裝修設(shè)計方面的全面工作
參與公司項目工程方案各方面的研究工作
參與公司項目操作指標的研究與確定
負責(zé)按階段監(jiān)督檢查各項目操作指標完成情況,不斷改進并繼續(xù)實施
四、職責(zé)表述
負責(zé)處理公司重大突發(fā)事件
工作任務(wù):
根據(jù)授權(quán),處理特殊事項或重大突發(fā)事件
向總經(jīng)理匯報特殊事件解決方案,并請求授權(quán)
事后對解決過程進行總結(jié),向總經(jīng)理進行匯報
五、職責(zé)表述
由總經(jīng)理授權(quán)處理的其他重要事項
權(quán)力:
所屬部門經(jīng)營計劃制訂的建議和實施權(quán)
解決特殊事件和重大突發(fā)事件的臨時授權(quán)
開展所屬部門具體工作的決策權(quán)
對所屬部門計劃執(zhí)行結(jié)果考核獎懲有決策權(quán)
對階段性營銷策劃活動方案和費用預(yù)算有決策權(quán)
沒有授受“回扣”的權(quán)利
工作協(xié)作關(guān)系:
內(nèi)部:公司內(nèi)所有部門
外部:政府及其他相關(guān)部門,廣告、媒體、設(shè)計院等單位
任職資格:
教育水平:大學(xué)本科以上學(xué)歷
專業(yè):經(jīng)濟管理專業(yè)、房地產(chǎn)管理專業(yè)及其他相關(guān)專業(yè)
培訓(xùn)經(jīng)歷:市場經(jīng)濟培訓(xùn)、項目管理培訓(xùn)、房地產(chǎn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、財務(wù)培訓(xùn)及其他
經(jīng)驗:5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷
知識:具備相應(yīng)的企業(yè)管理知識、經(jīng)濟學(xué)知識、房地產(chǎn)專業(yè)知識、市場營銷學(xué)和策劃學(xué)知識 、財務(wù)知識,掌握房地產(chǎn)開發(fā)全程操作程序
技能技巧:熟練使用office專業(yè)辦公軟件、cad、平面制作軟件
具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、影響力、計劃與執(zhí)行能 力
其他:
使用工具設(shè)備:網(wǎng)絡(luò)、計算機的使用、一般辦公設(shè)備使用
工作環(huán)境:辦公場所、銷售現(xiàn)場、工程現(xiàn)場
工作時間特征:正常工作時間,根據(jù)工作情況加班
備注:副總經(jīng)理由總經(jīng)理提名,董事長聘任,其工作對總經(jīng)理負責(zé)
第10篇 地產(chǎn)營銷部總經(jīng)理崗位職責(zé)范本
地產(chǎn)營銷部總經(jīng)理崗位職責(zé)
(一)負責(zé)部門日常管理工作。具備高度責(zé)任感,熱愛本職工作,積極投入到營銷部的經(jīng)營管理中去,保證全部門工作正常開展。
(二)制定部門管理制度,實現(xiàn)工作有章可循,提高工作效率。調(diào)動員工工作積極性,督導(dǎo)員工每天工作有序進行。
(三)制定各項目銷售策略,做最實效的營銷,實現(xiàn)公司收入最大化。并根據(jù)銷售情況和市場狀況調(diào)整策略。
(四)制定部門年度、月度工作計劃。
(五)管理各項目的營銷策劃工作。
(六)將銷售進度、狀況直接向總裁匯報。
(七)做好本部門的人事管理,將合適的人才安排到合適的崗位上。
(八)主持每周的銷售例會,發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題,尋找解決問題的辦法。
(九)評估部門工作人員的表現(xiàn)。
(十)做好和公司其他部門的溝通,推行內(nèi)部服務(wù)制度,加強和各部門之間的合作。
第11篇 營銷策劃副總經(jīng)理崗位職責(zé)
營銷策劃副總經(jīng)理 1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷、廣告學(xué)、規(guī)劃設(shè)計等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上知名房地產(chǎn)企業(yè)項目營銷策劃管理經(jīng)驗,具備市場營銷管理意識,熟悉行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀;
3、具有優(yōu)秀的房地產(chǎn)全過程拓展前期調(diào)研、測算、可行性分析、vi、策劃專業(yè)條線經(jīng)驗,
4、熟悉房地產(chǎn)政策、相關(guān)法律法規(guī),熟悉房地產(chǎn)項目策劃、銷售工作流程;
5、統(tǒng)籌規(guī)劃能力強,顧全大局,敢于承擔,促進團隊可持續(xù)發(fā)展;
6、中級及以上職稱;
1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷、廣告學(xué)、規(guī)劃設(shè)計等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上知名房地產(chǎn)企業(yè)項目營銷策劃管理經(jīng)驗,具備市場營銷管理意識,熟悉行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀;
3、具有優(yōu)秀的房地產(chǎn)全過程拓展前期調(diào)研、測算、可行性分析、vi、策劃專業(yè)條線經(jīng)驗,
4、熟悉房地產(chǎn)政策、相關(guān)法律法規(guī),熟悉房地產(chǎn)項目策劃、銷售工作流程;
5、統(tǒng)籌規(guī)劃能力強,顧全大局,敢于承擔,促進團隊可持續(xù)發(fā)展;
6、中級及以上職稱;
第12篇 城市營銷副總經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 決策管理
參與制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,參與進行地區(qū)項目開發(fā)前可行性分析
2. 營銷管理
組織制定所轄項目市場營銷策略,參與制經(jīng)營策略及年度營銷目標和任務(wù)分配;
負責(zé)控制城市公司的市場營銷費用;
全面負責(zé)所轄項目的營銷管理工作,包括市場、銷售、客服等模塊,以達成營銷目標;
3. 團隊建設(shè)
指導(dǎo)下屬人員,督導(dǎo)下屬制定并完成工作目標;
進行營銷管理人才梯隊建設(shè),指導(dǎo)、培訓(xùn)團隊成員工作以提升團隊工作效率與素質(zhì);
硬性條件:
1、統(tǒng)招211本科以上學(xué)歷,學(xué)歷背景優(yōu)秀;
2、2年以上區(qū)域營銷管理經(jīng)驗,平臺30強以上優(yōu)先考慮。
