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第1篇銷售總監(jiān)崗位職責(zé)要求 第2篇銷售總監(jiān)崗位職責(zé)職位要求 第3篇東北區(qū)銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 第4篇互聯(lián)網(wǎng)銷售運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé) 第5篇活動(dòng)銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 第6篇貴州銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 第7篇采購銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 第8篇醫(yī)藥行業(yè)銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 第9篇銷售總監(jiān)—齊齊哈爾崗位職責(zé)職位要求 第10篇區(qū)域銷售總監(jiān)/經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求 第11篇海外銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 第12篇糧油銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 第13篇行業(yè)銷售總監(jiān)崗位職責(zé)內(nèi)容移動(dòng) 第14篇電商銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 第15篇酒水銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 第16篇華南區(qū)銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 第17篇器械銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 第18篇銷售總監(jiān)助理崗位職責(zé) 第19篇銷售總監(jiān)及經(jīng)理崗位職責(zé) 第20篇保險(xiǎn)儲(chǔ)備銷售總監(jiān)崗位職責(zé)
第1篇 銷售總監(jiān)崗位職責(zé)要求
1.依據(jù)公司整體戰(zhàn)略,組織制定營銷戰(zhàn)略,組織市場銷售推廣工作。
2.規(guī)劃公司銷售系統(tǒng)的整體運(yùn)營,建立、健全各項(xiàng)規(guī)章制度,推動(dòng)公司銷售系統(tǒng)管理的規(guī)范化。
3.參與制定公司銷售中長期規(guī)劃,依據(jù)公司整體銷售目標(biāo)年度銷售計(jì)劃和方案,年度銷售預(yù)算、計(jì)劃方案,監(jiān)督實(shí)施銷售全過程,完成銷售任務(wù)。
4.負(fù)責(zé)銷售項(xiàng)目的總體規(guī)劃、部署及資源調(diào)配等。
5.負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)管理和建設(shè),對(duì)銷售人員進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)。
6.參與市場規(guī)劃、產(chǎn)品管理等工作。
第2篇 銷售總監(jiān)崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
職務(wù)描述:
1、大專以上學(xué)歷,熟悉快速消費(fèi)品行業(yè), 食品優(yōu)先;
2、 3年以上快消品銷售管理工作經(jīng)歷,有獨(dú)立完成新產(chǎn)品市場銷售任務(wù)的豐富經(jīng)驗(yàn);
3、思路清晰具有高度的責(zé)任心和管理能力,良好的溝通能力,有年團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、有ka 銷售渠道, 完成市場開發(fā);
5、定期拜訪客戶, 隨時(shí)了解客戶需求及反饋意見;
6、負(fù)責(zé)廣州辦公室的運(yùn)營與管理。
7、能夠熟練使用辦公軟件, 英語良好者優(yōu)先。
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-4年
第3篇 東北區(qū)銷售總監(jiān)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、銷售戰(zhàn)略:參與公司銷售戰(zhàn)略、市場營銷策略的制定,執(zhí)行公司營銷策略并對(duì)區(qū)域市場開拓進(jìn)行策劃。
2、目標(biāo)與計(jì)劃:根據(jù)公司總體銷售戰(zhàn)略及下達(dá)的銷售目標(biāo),制定本區(qū)域營銷計(jì)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃、分解銷售目標(biāo),并對(duì)城市經(jīng)理進(jìn)行銷售目標(biāo)的量化考核。
3、銷售管理:
(1)負(fù)責(zé)建立和健全所轄區(qū)域的銷售管理制度、銷售激勵(lì)政策及方案,督導(dǎo)公司銷售政策的落實(shí)、各項(xiàng)制度的貫徹執(zhí)行,對(duì)所轄區(qū)域人員的政策落實(shí)情況、制度執(zhí)行情況負(fù)責(zé);
(2)對(duì)所轄區(qū)域的銷售資源及費(fèi)用進(jìn)行合理分配;
(3)結(jié)合市場情況制定區(qū)域銷售策略和實(shí)施計(jì)劃并組織實(shí)施;
(4)根據(jù)要求定期匯報(bào)銷售管理情況(含日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)),提供銷售分析報(bào)告;
(5)不折不扣完成銷售執(zhí)行規(guī)劃,達(dá)成銷售目標(biāo)。
4、團(tuán)隊(duì)管理:運(yùn)用各種銷售管理措施及工具,激勵(lì)、培訓(xùn)、輔導(dǎo)、監(jiān)督團(tuán)隊(duì)成員的日常工作,保證城市經(jīng)理直管職能模塊高效率運(yùn)行,持續(xù)提升人效,以幫助團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成目標(biāo)。
5、經(jīng)銷商管理:負(fù)責(zé)所轄區(qū)域經(jīng)銷商關(guān)系的建設(shè)維護(hù),進(jìn)行市場客戶的情感鏈接和管理,幫助當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商達(dá)成銷售目標(biāo);協(xié)調(diào)公司各種資源,對(duì)當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商進(jìn)行銷售技能的輔導(dǎo)與培訓(xùn)。
6、每周每月定期匯報(bào)銷售管理情況,提供銷售分析報(bào)告,不折不扣完成銷售執(zhí)行規(guī)劃。
7、市場信息:掌握市場發(fā)展情況、存在問題及對(duì)應(yīng),提出整改方案并實(shí)施;提供市場趨勢、需求變化、競爭對(duì)手和客戶反饋方面的準(zhǔn)確信息,為公司制定銷售策略及營銷計(jì)劃提供支持。
任職資格:
1.大專及以上學(xué)歷;
2.5年及以上銷售類崗位經(jīng)驗(yàn)、3年以上區(qū)域銷售管理經(jīng)理;
3.擅長策略性思維,具較強(qiáng)的邏輯能力;有搭建城市銷售系統(tǒng)和團(tuán)隊(duì)的組建能力;熟悉城市經(jīng)理、業(yè)務(wù)主管的工作流程和客戶網(wǎng)絡(luò);具備極強(qiáng)銷售管理能力,規(guī)劃統(tǒng)籌能力,人才培養(yǎng)能力;
4.良好的基層工作心態(tài),富于激情、勇于承擔(dān),強(qiáng)烈的責(zé)任心及完成目標(biāo)的責(zé)任感。
第4篇 互聯(lián)網(wǎng)銷售運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)
工作職責(zé)
1.組織與管理銷售團(tuán)隊(duì),完成企業(yè)產(chǎn)品銷售目標(biāo)。
2.控制銷售預(yù)算、銷售費(fèi)用、銷售范圍與銷售目標(biāo)的平衡發(fā)展。
3.招募、培訓(xùn)、激勵(lì)、考核下屬員工,以及協(xié)助下屬員工完成下達(dá)的任務(wù)目標(biāo)。
4.收集各市場信息,并及時(shí)反饋給上級(jí)與其他有關(guān)部門。
5.參與制定和改進(jìn)銷售政策、范圍、制度,使其不斷適應(yīng)市場的發(fā)展。
6.協(xié)助上級(jí)做好市場危機(jī)公關(guān)處理。
7.制定企業(yè)產(chǎn)品和企業(yè)品牌推廣方案,并監(jiān)督執(zhí)行。
8.妥當(dāng)處理客戶投訴事件,以及接待客戶的來訪。
9.有網(wǎng)絡(luò)營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
第5篇 活動(dòng)銷售總監(jiān)崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)搭建并完善銷售運(yùn)營團(tuán)隊(duì),管理銷售運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的日常工作;
2. 制定完善運(yùn)營流程與管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行,確保運(yùn)營系統(tǒng)的有序運(yùn)行,支持業(yè)務(wù)發(fā)展 ;
3. 負(fù)責(zé)公司營銷體系的數(shù)據(jù)分析、定位分析、實(shí)施策劃等方面的管理工作;
4、引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進(jìn)度;
5、建立有效的協(xié)同機(jī)制、促使?fàn)I銷中心內(nèi)部與公司各部門高效聯(lián)動(dòng)作業(yè);
6、做市場分析,定期匯總市場運(yùn)營整體情況,為公司決策提供數(shù)據(jù)支持;
任職資格:
1、邏輯思維能力強(qiáng),具有良好的溝通表達(dá)能力,有自驅(qū)力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),執(zhí)行能力強(qiáng);
2、具備一定的團(tuán)隊(duì)管理能力,勇于接受挑戰(zhàn),有開拓意識(shí),能承受較大的壓力;
3、了解并熱愛移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng),至少3年互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
4、擁有始終創(chuàng)業(yè)心態(tài),熟悉線下活動(dòng)優(yōu)先。
第6篇 貴州銷售總監(jiān)崗位職責(zé)
車險(xiǎn)銷售總監(jiān)(貴州) 盛大汽車 上海盛大汽車服務(wù)集團(tuán)有限公司,盛大汽車 1、根據(jù)公司下達(dá)的月度指標(biāo),擬訂本區(qū)域的月度銷售計(jì)劃、市場操作方案,上報(bào)總公司經(jīng)理批準(zhǔn)后實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)對(duì)市場內(nèi)的開拓,app的推廣以及跟合作網(wǎng)點(diǎn)的溝通。
3、負(fù)責(zé)對(duì)公司的政策、制度、策略的落實(shí)執(zhí)行實(shí)施,市場氛圍營造。
4、負(fù)責(zé)對(duì)當(dāng)?shù)乇kU(xiǎn)公司的政策談判和對(duì)接,關(guān)系維護(hù)。
5、按分公司規(guī)定,定期收集和反饋市場信息,并提出合理化建議供公司領(lǐng)導(dǎo)決策。
6、完成由上級(jí)交辦的其它工作事宜。
崗位要求如下:
1、大專以上學(xué)歷,對(duì)市場營銷及區(qū)域拓展有了解;
2、對(duì)保險(xiǎn)公司的業(yè)務(wù)了解;
3、豐富專業(yè)的營銷知識(shí);
4、一定的市場操作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
5、有保險(xiǎn)公司車險(xiǎn)經(jīng)驗(yàn)或代理公司車險(xiǎn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
6、年齡28歲~45歲,性別不限;
第7篇 采購銷售總監(jiān)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 全面負(fù)責(zé)銷售部的業(yè)務(wù),參與制定公司和事業(yè)部的發(fā)展戰(zhàn)略和運(yùn)營計(jì)劃;
2. 負(fù)責(zé)汽車零部件領(lǐng)域的業(yè)務(wù)拓展、銷售,能強(qiáng)有力的將計(jì)劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果;
3. 建立和管理銷售隊(duì)伍,規(guī)范銷售流程,完成銷售目標(biāo);
4. 建立順暢的客戶溝通渠道,主持客戶的業(yè)務(wù)談判及成交,落實(shí)客戶貨款的回收,創(chuàng)建長期、良好、穩(wěn)固的客戶關(guān)系;
5. 根據(jù)公司的長遠(yuǎn)發(fā)展需要,組織開展銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè),負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)績效管理,支持銷售目標(biāo)的達(dá)成。
崗位職責(zé):
1. 全面負(fù)責(zé)銷售部的業(yè)務(wù),參與制定公司和事業(yè)部的發(fā)展戰(zhàn)略和運(yùn)營計(jì)劃;
2. 負(fù)責(zé)汽車零部件領(lǐng)域的業(yè)務(wù)拓展、銷售,能強(qiáng)有力的將計(jì)劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果;
3. 建立和管理銷售隊(duì)伍,規(guī)范銷售流程,完成銷售目標(biāo);
4. 建立順暢的客戶溝通渠道,主持客戶的業(yè)務(wù)談判及成交,落實(shí)客戶貨款的回收,創(chuàng)建長期、良好、穩(wěn)固的客戶關(guān)系;
5. 根據(jù)公司的長遠(yuǎn)發(fā)展需要,組織開展銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè),負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)績效管理,支持銷售目標(biāo)的達(dá)成。
第8篇 醫(yī)藥行業(yè)銷售總監(jiān)崗位職責(zé)
醫(yī)藥行業(yè)銷售總監(jiān) 一、戰(zhàn)略規(guī)劃
1、依據(jù)公司整體年度發(fā)展策略和規(guī)劃,分解并落地本部門年度策略和規(guī)劃;
2、對(duì)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)線(產(chǎn)品線)的市場,做出整體規(guī)劃,包含:明確未來產(chǎn)品發(fā)展的主線與核心競爭力,出具產(chǎn)品策略;明確客戶狀態(tài)以及客戶業(yè)務(wù)、kp及部門的變化,出具客戶策略;明確競爭對(duì)手以及合作狀態(tài)并出具競爭策略。
二、市場開發(fā)
3、新老客戶需求的挖掘和客戶看清的方法與進(jìn)度規(guī)劃,并促進(jìn)銷售達(dá)成,達(dá)成市場地位增長目標(biāo)。
三、銷售管理
4、內(nèi)部團(tuán)隊(duì)客戶看清能力的管理(包含培訓(xùn)與解決方式)與目標(biāo)達(dá)成;
5、內(nèi)部團(tuán)隊(duì)銷售行為管理及培訓(xùn);
6、依據(jù)公司的整體知識(shí)管理體系,完成部門知識(shí)管理工作。
四、人員培養(yǎng)與管理
7、內(nèi)部團(tuán)隊(duì)績效方案設(shè)置、管理及績效評(píng)估;
8、內(nèi)部團(tuán)隊(duì)招聘、管理、培養(yǎng)、考核及相關(guān)審核工作。
任職資格
(1)10年以上企業(yè)營銷、市場管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)藥行業(yè)(如藥品生產(chǎn)企業(yè)、消費(fèi)品行業(yè)、母嬰奶粉等)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者佳
(2) 具有較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)能力和人交往能力及較高的談判技巧,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行高效市場拓展工作
一、戰(zhàn)略規(guī)劃
1、依據(jù)公司整體年度發(fā)展策略和規(guī)劃,分解并落地本部門年度策略和規(guī)劃;
2、對(duì)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)線(產(chǎn)品線)的市場,做出整體規(guī)劃,包含:明確未來產(chǎn)品發(fā)展的主線與核心競爭力,出具產(chǎn)品策略;明確客戶狀態(tài)以及客戶業(yè)務(wù)、kp及部門的變化,出具客戶策略;明確競爭對(duì)手以及合作狀態(tài)并出具競爭策略。
二、市場開發(fā)
3、新老客戶需求的挖掘和客戶看清的方法與進(jìn)度規(guī)劃,并促進(jìn)銷售達(dá)成,達(dá)成市場地位增長目標(biāo)。
三、銷售管理
4、內(nèi)部團(tuán)隊(duì)客戶看清能力的管理(包含培訓(xùn)與解決方式)與目標(biāo)達(dá)成;
5、內(nèi)部團(tuán)隊(duì)銷售行為管理及培訓(xùn);
6、依據(jù)公司的整體知識(shí)管理體系,完成部門知識(shí)管理工作。
四、人員培養(yǎng)與管理
7、內(nèi)部團(tuán)隊(duì)績效方案設(shè)置、管理及績效評(píng)估;
8、內(nèi)部團(tuán)隊(duì)招聘、管理、培養(yǎng)、考核及相關(guān)審核工作。
任職資格
(1)10年以上企業(yè)營銷、市場管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)藥行業(yè)(如藥品生產(chǎn)企業(yè)、消費(fèi)品行業(yè)、母嬰奶粉等)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者佳
(2) 具有較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)能力和人交往能力及較高的談判技巧,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行高效市場拓展工作
第9篇 銷售總監(jiān)—齊齊哈爾崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司面點(diǎn)、油炸、方便餐等產(chǎn)品的整體銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成銷售指標(biāo);
3、開拓市場,發(fā)展客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對(duì)手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃等。
職位要求:
1.同行業(yè)同崗位5年以上工作經(jīng)驗(yàn);有良好的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)有一定的客戶資源。
2.語言表達(dá)溝通能力強(qiáng),執(zhí)行力、抗壓能力強(qiáng)。
工作地點(diǎn):齊齊哈爾市
福利待遇:工資+補(bǔ)助+績效五險(xiǎn)一金
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-5年
第10篇 區(qū)域銷售總監(jiān)/經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
1、根據(jù)公司整體的經(jīng)營策略與市場定位,結(jié)合當(dāng)?shù)厥袌龅膶?shí)際情況,組織調(diào)研并制定、實(shí)施區(qū)域市場發(fā)展規(guī)劃及年度銷售計(jì)劃。
2、搭建符合企業(yè)文化與未來發(fā)展的在株洲的銷售團(tuán)隊(duì),組織實(shí)施培訓(xùn),幫助實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)人員綜合素質(zhì)與銷售技能的提升。
3、開拓市場,挖掘目標(biāo)用戶,建立并提升用戶開發(fā)、合作、維護(hù)的業(yè)務(wù)體系,不斷建立更多優(yōu)質(zhì)用戶的合作,實(shí)現(xiàn)共贏、持續(xù)的目標(biāo)。
4、執(zhí)行公司管理制度與流程,保證公司資產(chǎn)安全,實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)運(yùn)營的良性發(fā)展,不斷提升公司產(chǎn)品在市場中的占有率,實(shí)現(xiàn)良好的用戶滿意度與美譽(yù)度。
5、完成公司交辦的其他事項(xiàng)。
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-4年經(jīng)驗(yàn)
第11篇 海外銷售總監(jiān)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
· 負(fù)責(zé)制定公司產(chǎn)品的海外營銷策略;
· 根據(jù)公司下達(dá)的年度銷售目標(biāo),組織制定、實(shí)施年度銷售計(jì)劃;
· 制定產(chǎn)品宣傳、市場推廣策略并實(shí)施;
· 負(fù)責(zé)客戶信息的收集、歸檔及客戶信用、競爭對(duì)手的調(diào)查;
· 制定并規(guī)劃藥品進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程;
· 建立海外營銷團(tuán)隊(duì),并對(duì)銷售人員進(jìn)行培訓(xùn),指導(dǎo)其完成公司銷售任務(wù);
· 對(duì)銷售計(jì)劃、市場活動(dòng)的實(shí)施,海外業(yè)務(wù)合同的洽談、草擬及出口訂單的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督;
· 負(fù)責(zé)費(fèi)用的控制,定期進(jìn)行費(fèi)用使用情況的差異分析及調(diào)整;
· 上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
· 英語聽、讀、寫水平優(yōu)秀,口語表達(dá)熟練;
· 具備5年以上海外藥品市場拓展經(jīng)驗(yàn),至少3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
· 能獨(dú)立進(jìn)行營銷策劃,熟悉國內(nèi)外展會(huì)的運(yùn)作;
· 精通藥品外貿(mào)操作流程,能操控及管理海外各區(qū)域市場;
· 具有極強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、分析、談判等解決問題及統(tǒng)籌規(guī)劃能力;
· 勇于承擔(dān)責(zé)任,具備良好的職業(yè)道德和操守,有較高的抗壓能力;
· 具備團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、組織以及激勵(lì)能力。
第12篇 糧油銷售總監(jiān)崗位職責(zé)
1,加拿大進(jìn)口糧油,及衍生品在國內(nèi)的推廣實(shí)施
2,管理銷售團(tuán)隊(duì)
3,銷售方式多元化
4,等等擴(kuò)大業(yè)績
第13篇 行業(yè)銷售總監(jiān)崗位職責(zé)內(nèi)容移動(dòng)
1.對(duì)行業(yè)銷售進(jìn)行市場分析與監(jiān)控,制定行業(yè)銷售策略。
2.建立行業(yè)銷售隊(duì)伍,開發(fā)行業(yè)客戶,建立全國行業(yè)銷售網(wǎng)絡(luò)。
3.帶領(lǐng)行業(yè)銷售隊(duì)伍完成行業(yè)拓展部門銷售目標(biāo)。
4.對(duì)行業(yè)銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行管理、指導(dǎo)和培訓(xùn)。
5.與其他部門相關(guān)事務(wù)的協(xié)調(diào)、配合。
第14篇 電商銷售總監(jiān)崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1.承接公司的經(jīng)營指標(biāo),完成代理方店鋪的年度經(jīng)營目標(biāo);
2.審查代理方店鋪組的經(jīng)營計(jì)劃中(周/月/年)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和機(jī)會(huì)增長點(diǎn),形成主題串聯(lián),支持多品牌聯(lián)動(dòng);
3.協(xié)調(diào)各部門和各店鋪因經(jīng)營策略,方向等產(chǎn)生的矛盾,制定措施通過貿(mào)易合同形式解決;
4.經(jīng)投資公司授權(quán), 對(duì)代理方店鋪行使流程審批權(quán),包含經(jīng)營預(yù)算,運(yùn)營費(fèi)用等等。
任職資格:
1.電商五年以上運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),熟悉京東與天貓規(guī)則,具有一定行業(yè)資源;
2.管理過50人以上的運(yùn)營團(tuán)隊(duì)。對(duì)人員管理有較強(qiáng)手段;
3.良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),工作責(zé)任心強(qiáng);
4.具有企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的敏銳能力及分析能力協(xié)調(diào)平臺(tái)各部門運(yùn)作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行運(yùn)營銷售目標(biāo)。
第15篇 酒水銷售總監(jiān)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.制定年度銷售計(jì)劃及分月銷售任務(wù);
2.根據(jù)品牌需要,負(fù)責(zé)進(jìn)行市場信息收集、分析并出具調(diào)查報(bào)告;
3.對(duì)品牌進(jìn)行統(tǒng)一管理和協(xié)調(diào),積極與品牌業(yè)務(wù)相關(guān)的渠道、市場、產(chǎn)品、內(nèi)部管理等進(jìn)行統(tǒng)一運(yùn)作;
4.負(fù)責(zé)組建所轄區(qū)域銷售網(wǎng)絡(luò),完成招商和重點(diǎn)經(jīng)銷商維護(hù);
5.指導(dǎo)經(jīng)銷客戶完成團(tuán)隊(duì)管理、品牌建設(shè)和客情維護(hù)工作;
6.轄區(qū)內(nèi)經(jīng)銷客戶方案提報(bào)、費(fèi)用審核等管理工作;
7.完成轄區(qū)內(nèi)競品市場表現(xiàn)及市場動(dòng)作的情報(bào)分析并撰寫分析報(bào)告。
任職資格:
1.大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳;
2.具有5年以上酒類品牌銷售工作經(jīng)驗(yàn),或有2年以上高端消費(fèi)者銷售經(jīng)驗(yàn);
3.具有優(yōu)秀的語言表達(dá)能力、溝通談判能力、反應(yīng)敏捷,有較強(qiáng)的商務(wù)談判、公關(guān)能力及vip客戶關(guān)系管理能力;
4.有較強(qiáng)的溝通能力、執(zhí)行能力、吃苦耐勞、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神;
5.具備一定的銷售管理經(jīng)驗(yàn),人際關(guān)系、社會(huì)/團(tuán)購資源豐富者優(yōu)先。
具體工資:面議;另有帶薪年假,年終獎(jiǎng),節(jié)假日禮金,生日紅包等
上班時(shí)間:周末雙休,法定節(jié)假日正常放假。
周一至周五:9:00-12:00,13:30-18:00
第16篇 華南區(qū)銷售總監(jiān)崗位職責(zé)
華南區(qū)銷售總監(jiān) 負(fù)責(zé)公司企業(yè)級(jí)客戶it架構(gòu)的系統(tǒng)集成業(yè)務(wù),包括數(shù)據(jù)中心、數(shù)據(jù)遷移、數(shù)據(jù)優(yōu)化、信息安全、災(zāi)備、資源池、私有云以及公有云服務(wù)等
華南區(qū)銷售總監(jiān)人選:
1、本科及以上學(xué)歷,34歲以內(nèi);
2、有豐富的面向最終客戶的系統(tǒng)集成業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn);
3、有銷售團(tuán)隊(duì)管理能力;
4、有云服務(wù)銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 負(fù)責(zé)公司企業(yè)級(jí)客戶it架構(gòu)的系統(tǒng)集成業(yè)務(wù),包括數(shù)據(jù)中心、數(shù)據(jù)遷移、數(shù)據(jù)優(yōu)化、信息安全、災(zāi)備、資源池、私有云以及公有云服務(wù)等
華南區(qū)銷售總監(jiān)人選:
1、本科及以上學(xué)歷,34歲以內(nèi);
2、有豐富的面向最終客戶的系統(tǒng)集成業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn);
3、有銷售團(tuán)隊(duì)管理能力;
4、有云服務(wù)銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
第17篇 器械銷售總監(jiān)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo),制訂骨科產(chǎn)品年度營銷計(jì)劃,進(jìn)行目標(biāo)分解,確保完成公司全年銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)骨科產(chǎn)品全國市場營銷方案制定和銷售網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)管理;
3、制定產(chǎn)品的市場策略、銷售策略、招商策略、針對(duì)性盈利策略等;
4、根據(jù)市場及同行業(yè)情況參與制定新產(chǎn)品市場價(jià)格;
5、制定年度銷售預(yù)算,在預(yù)算內(nèi)組織市場銷售活動(dòng),負(fù)責(zé)銷售費(fèi)用的整體控制;
6、制訂與營銷系統(tǒng)相關(guān)工作程序管理制度、規(guī)范流程、費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)等管理辦法;
7、制訂銷售人員的銷售任務(wù)及完善的績效考核制度;
8、負(fù)責(zé)部門銷售人員的銷售技巧及專業(yè)知識(shí)培訓(xùn);
9、負(fù)責(zé)組織公司客戶相關(guān)人員的產(chǎn)品培訓(xùn)。
任職資格:
1、多年骨科產(chǎn)品營銷經(jīng)驗(yàn),5年以上市場營銷管理工作經(jīng)驗(yàn),在全國范圍內(nèi)獨(dú)立操作過骨科前沿產(chǎn)品上市經(jīng)驗(yàn),熟悉醫(yī)藥行業(yè)營銷模式;
2、在團(tuán)隊(duì)管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能;具有先進(jìn)的管理理念以及很強(qiáng)的戰(zhàn)略制定與實(shí)施能力,有廣泛的客戶資源和社會(huì)資源;
3、敏銳的市場洞察力、優(yōu)秀的項(xiàng)目組織能力和市場開拓能力;
4、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟邉澖M織能力及溝通能力、商務(wù)談判能力,良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守;
第18篇 銷售總監(jiān)助理崗位職責(zé)
1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略,銷售戰(zhàn)略,制定并組織實(shí)施完整的銷售計(jì)劃,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)將計(jì)劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果;
2、開拓?zé)崃π袠I(yè)業(yè)務(wù),與客戶、同行業(yè)間(熱力行業(yè))建立良好的合作關(guān)系;
3、與客戶建立良好關(guān)系,及時(shí)反饋客戶信息,滿足客戶需求,提高客戶滿意度;
4、分解銷售任務(wù)指標(biāo),制定責(zé)任、費(fèi)用評(píng)價(jià)辦法,制定、調(diào)整銷售運(yùn)營政策;
5、制定銷售目標(biāo)、市場拓展計(jì)劃,審核客戶的各種計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行;
6、組織部門開發(fā)多種銷售手段,完成銷售計(jì)劃及回款任務(wù);
7、進(jìn)行客戶分析,挖掘用戶需求,開發(fā)新的客戶和新的市場領(lǐng)域。
第19篇 銷售總監(jiān)及經(jīng)理崗位職責(zé)
1、認(rèn)同公司的營業(yè)模式,愿意加入到公司的體系中;
2、多年的產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn),對(duì)電商、流通、商超、特渠都有一定的見解;
3、擁有豐富的財(cái)稅知識(shí),對(duì)各種財(cái)稅制度能有一定的知曉;
4、擁有一定儲(chǔ)備的資金,能以大區(qū)分公司形式進(jìn)行工作推進(jìn)。
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第20篇 保險(xiǎn)儲(chǔ)備銷售總監(jiān)崗位職責(zé)
儲(chǔ)備銷售總監(jiān)
一、崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、25一45周歲;
3、過往年收入五萬以上;
4、三年及以上廣州工作經(jīng)歷;
5、為人正直,樂觀進(jìn)取,心里素質(zhì)佳,具有良好的協(xié)調(diào)和溝通能力,具有較強(qiáng)的責(zé)任感以及團(tuán)隊(duì)合作精神,有強(qiáng)烈獲取成功的渴望,勇于挑戰(zhàn)更高目標(biāo)。6、具有金融、醫(yī)療、法律、教育、會(huì)計(jì)等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者或有銷售&管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)。
二、職位描述:
1、為社會(huì)各階層人士及其家庭在保險(xiǎn)領(lǐng)域提供保險(xiǎn)理財(cái)規(guī)劃及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)劃;
2、為企業(yè)、集團(tuán)、特定行業(yè)等提供團(tuán)體保險(xiǎn)的規(guī)劃;
3、協(xié)助客戶分析財(cái)務(wù)狀況,并制定全套保險(xiǎn)/理財(cái)方案;
4、協(xié)助上級(jí)主管管理營銷團(tuán)隊(duì),按照公司的標(biāo)準(zhǔn)組建業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),管理、督導(dǎo)、培訓(xùn)、激勵(lì)隊(duì)伍;
5、為客戶提供優(yōu)質(zhì)的保險(xiǎn)售后服務(wù),協(xié)助他們逐一實(shí)現(xiàn)家庭和單位理財(cái)目標(biāo)(如理財(cái)投資 、意外&健康家庭風(fēng)險(xiǎn)管理、養(yǎng)老及子女教育金規(guī)劃、資產(chǎn)保全&傳承、境內(nèi)外稅費(fèi)合理規(guī)避)。