第1篇 綠化主管崗位職責
職責描述:
1、按公司要求完成綠化,果樹栽植養(yǎng)護任務.
2、依據果樹生長習性制定養(yǎng)護計劃,嚴格執(zhí)行養(yǎng)護操作規(guī)程。
3、熟悉培育和養(yǎng)護的技術要點。
第2篇 保潔綠化經理主管崗位工作職責
保潔(綠化)經理(主管)崗位工作職責
直接上級:客戶服務經理
保潔公司
工作指導:公司保潔專業(yè)人員
工作監(jiān)督:物業(yè)服務值班室
保安部經理
1、在項目客戶服務部門經理領導下,承擔項目管轄區(qū)域的保潔,(綠化)管理,并且根據季節(jié)需要,編制各個季度保潔(綠化)工作計劃,組織下屬職工完成計劃工作內容,保證工作質量達到或者超過“物業(yè)服務管理合同”之保潔(綠化)質量標準。
2、負責編制項目保潔(綠化)職工崗位技能培訓計劃,定期組織,開展職工培訓,努力提高保潔專業(yè)服務技能,達到或者超過項目綜合考評標準。
3、負責每個工作日對管轄區(qū)內保潔(綠化)質量進行檢查巡視,及時發(fā)現(xiàn)問題,適時拿出整改工作方案。
4、編制保潔(綠化)預算,接受財務報批審核,嚴格控制成本,提高工作效率。
5、關心保潔(綠化)職工生活,提高工作服務意識,樹立工作質量樣板,開展互學、互助。
6、負責本部門職工工作考評,并將評價交上級領導。
7、組織本部門的工作晨會,總結上日工作,提出注意事項,安排當日工作,做好會議記錄。
8、完成客戶服務經理所下達的其他工作。
第3篇 星級保潔綠化主管崗位職責
四星級項目保潔、綠化主管崗位職責
1、負責保潔、綠化方面的管理工作。以身作則注意學習,不斷提高思想和保潔、綠化業(yè)務素質,帶領所屬員工認真貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,圓滿完成保潔綠化工作任務;
2、熟悉小區(qū)樓宇結構、單元戶數、環(huán)境規(guī)劃,制訂小區(qū)保潔綠化的年、季、月度計劃(含四害消殺)。根據作業(yè)指導書,制訂車行道、人行道、樓梯、商鋪和綠化帶的保潔作業(yè)程序的標準和花草樹木種值、養(yǎng)護,防治病蟲害的綠化作業(yè)程序和標準;
3、實行按人分區(qū),劃片包干的保潔作業(yè)管理制度,做到任務劃分清楚,責任明確,檢查考核標準公開。嚴格檢查、考核制度,實施自查、互查、檢查,根據員工工作實績,提出獎勵和處罰意見;
4、定期組織員工培訓,提高員工思想、業(yè)務工作能力。調動積極性、解決工作中的疑難,糾正工作中的差錯;
5、負責做好保潔綠化所需的機械、物品、材料的計劃、保管、發(fā)放以及日常使用的收存及保養(yǎng);
6、落實考勤制度,每天集中講評,傳達公司指示,布置工作任務,安排好員工的休息休假,必要時頂班作業(yè),保證保潔、綠化工作的正常進行;
7、每天不間斷的巡視小區(qū)保潔、綠化工作,掌握保潔綠化實際狀況,發(fā)現(xiàn)并糾正員工違紀行為。有效制止亂貼、亂畫、亂丟、亂倒和隨地吐痰的不文明行為。
8、負責殺蟲滅鼠和保潔器具保養(yǎng)工作,并記錄相應表、卡;
9、根據公司工作計劃,制訂和執(zhí)行周、月、年度工作計劃,并做好部門員工的周、月、年度考核工作,對周、月做好點評工作,提高部門的服務質量;
10、落實店鋪'門前三包'責任制,糾正隨地擺攤設點,占道經營;
11、依據公司計劃,負責制訂和完成本部門周、月、年的工作計劃,并做好各期的點評與考核工作;
12、協(xié)調部門員工之間的關系,協(xié)助主任協(xié)調各部門之間關系,遇突發(fā)性事件第一時間到場組織相關人員進行處理;
13、完成服務中心交辦的其他工作;
第4篇 小區(qū)保潔綠化部主管崗位職責7
小區(qū)保潔綠化部主管崗位職責(七)
1、服從管理處經理的領導,對小區(qū)的清潔綠化負責。
2、負責對當班保潔工操作的檢查,對各班保潔工作質量記錄進行初審。
3、負責對綠化區(qū)的規(guī)劃和養(yǎng)護工作的督導、監(jiān)管。
4、負責安排人員完成業(yè)主提出的特約服務。
5、負責對員工考勤和請假審批及工作考核。
6、負責計劃和購置保潔材料及工器具。
7、負責與綠化養(yǎng)護的業(yè)務聯(lián)絡。
8、完成管理處經理交給的其他工作任務。
第5篇 酒店公衛(wèi)綠化主管崗位職責
公衛(wèi)綠化主管崗位職責
(1)負責酒店內外環(huán)境衛(wèi)生和園林綠地管理。保證公共場所、衛(wèi)生間清潔和店內環(huán)境優(yōu)美,無雜物、無異味、無衛(wèi)生死角。
(2)合理調配員工,編制領班排班表,制定培訓計劃,培訓新員工,正確使用化學洗滌劑和清潔設備。
(3)經常對所屬員工進行店紀店規(guī)教育,檢查他們的禮貌、儀表、勞動態(tài)度及工作效率,評估員工,獎懲員工。
(4)制定必要的工作程序,向上級和有關部門申報公共區(qū)域所需的設備、化學洗滌劑和服務項目。負責領用、保管清潔用品,努力降低成本,提高效率。
(5)加強清潔器械設備的保養(yǎng)和維修工作的督導管理。報告并監(jiān)督各種維修項目,確保公共區(qū)域內的家具、標志牌、大門、柜臺、玻璃、電燈等處于良好狀態(tài)。
(6)作好衛(wèi)生防疫工作,定期噴灑藥物,滅除蟲害,確保酒店內外環(huán)境衛(wèi)生。
(7)不斷完善酒店的綠化美化設計,作好對酒店花草樹木、盆景的修剪和栽培,會同有關部門作好門前“三包”工作(包衛(wèi)生、包綠化、包秩序)。
(8)按時參加客房部每日例會,傳達落實酒店例會和客房部例會的各種決議、決定和通知;編寫工作日志和交接班報告。
(9)負責所管轄區(qū)域的防火工作。
(10)經部門經理批準,通過與外單位簽訂合同(如:清掃合同、衛(wèi)生管理合同、花木管理合同、化學用品合同、防疫合同等)來保證服務工作達到酒店規(guī)定的標準。
第6篇 物業(yè)保潔綠化部主管崗位職責
物業(yè)項目保潔綠化部主管崗位職責
一、按照公司經營管理目標和行業(yè)標準,組織落實各項清潔、綠化服務的具體工作,制定本部門工作計劃。保潔服務工作流程,綠化管理服務工作流程。
二、協(xié)助物管處主任規(guī)范部門員工崗位職責范圍,及考核標準,按月對員工工作情況考核并以業(yè)主的滿意為主要考核依據。
三、負責做好本部門員工的思想教育和專業(yè)培訓和規(guī)范化服務指導,提高員工整體素質,使之達到行業(yè)要求標準。
四、觀察和掌握員工的工作情緒,批評、糾正、指導及評估員工的工作質量。
五、按照行業(yè)標準擬定清潔綠化管理的實施方案、驗收標準、綠化工具、設備的使用情況,隨時檢查各區(qū)域、各清潔、綠化任務的完成情況,發(fā)現(xiàn)不足之處或衛(wèi)生死角及時組織清潔返工。
六、接洽各種清潔、綠化業(yè)務,為公司創(chuàng)收。
七、做好維修報告(包括清潔絕對化機具、公共區(qū)域水、電、照明、消防設備等)呈報工程維修部。
八、提交部門年度工作總結。
第7篇 小區(qū)大廈清潔綠化主管的崗位職責
小區(qū)(大廈)清潔綠化主管的崗位職責
清潔綠化主管是在客戶服務中心經理的直接領導下,負責小區(qū)(大廈)清潔綠化等工作。其具體職責如下:
1.制訂小區(qū)(大廈)綠地的養(yǎng)護、改造、擴建以及綠化設施維護保養(yǎng)計劃。
2.審核清潔、消殺等分承包方工作指標和計劃。
3.提議召開清潔綠化工作例會或專題會議。
4.制訂本部門職員工培訓計劃,評估培訓效果。
5.安排、指導下級工作,解決下級工作中出現(xiàn)的問題。
6.負責小區(qū)(大廈)綠化施工期間的監(jiān)理工作,確保施工質量。
7.檢查監(jiān)督清潔、綠化和消殺工作,指出不合格事項,跟進改善情況。
8.處理清潔、綠化、環(huán)境消殺工作中出現(xiàn)的突發(fā)事件。
9.參與綠化竣工驗收和交接工作,接收綠化資料。
10.協(xié)調清潔、綠化、消殺分承包方,處理相關事宜。
11.申請本部門所需物資,驗改采購回的物質質量,監(jiān)督、檢查綠化專用倉庫的各項工作。
12.匯總、審核本部門質量記錄,每月7日前交資料室存檔。
13.編寫清潔、消殺等外包工作的年中/終總結評估報告。
14.對下級工作進行季度和年度考核。
15.編寫部門季度管理報告和年中/終工作總結,將相關信息及時報信息管理員。
16.完成領導交辦的其他工作。
第8篇 物業(yè)公司清潔綠化主管崗位職責職位說明
a)編制下屬單位所轄物業(yè)綠化清潔維護保養(yǎng)計劃,檢查執(zhí)行情況,對綠化清潔工作進行業(yè)務指導,本著對園林清潔部負責的精神,依時完成部門經理分派的任務。
b)協(xié)助經營部,負責新接物業(yè)接管前期工程管理,對物業(yè)的規(guī)劃設計及建筑施工提出合理化建議,參與物業(yè)的檢查、驗收。
c)負責新接物業(yè)(綠化清潔)的接管、驗收、移交工作。
d)負責下屬單位所轄物業(yè)的綠化保養(yǎng)記錄、清潔設備技術資料、清潔工作記錄的收集、整理、存檔。
e)負責下屬單位所轄物業(yè)重大清潔任務的組織、實施、解決。
f)負責編制下屬單位綠化清潔隊伍培訓計劃,并組織實施,效果評估考核。
g)負責下屬單位綠化清潔工作服務質量的考核,對不合格項,提出整改意見。
h)負責按計劃組織實施各管理處的特殊清潔服務的開展。
2.17.2職位說明
a)年齡50歲以下,身體健康;
b)大專以上學歷,園林綠化專業(yè),從事物業(yè)管理行業(yè)工作相關職位三年以上;
c)對專業(yè)有豐富的經驗,理論水平高,操作能力強;
d)工作認真、負責,原則性強、廉潔奉公。
e)工作負責范圍:負責公司所轄物業(yè)清潔綠化工作業(yè)務指導。
第9篇 校區(qū)物業(yè)綠化主管崗位職責
校區(qū)物業(yè)項目綠化主管崗位職責
一、主持綠化部全面工作,按校區(qū)綠化實際工作出發(fā),制定工作計劃和管理方案,去落實各項工作。
二、執(zhí)行公司指示,按校方要求和服務中心辦公會決議,對工作認真負責。
三、維護綠化部正常工作秩序,保證服務質量,為師生創(chuàng)造一個良好的生活環(huán)境。
四、參加服務中心會議,主持本部門會議,及時溝通信息,并進行技能培訓。
五、熟悉校區(qū)內所有綠化布局、花草樹木名稱、生長特性、培植的管理方法、病蟲害防治和預防方法。
六、要求綠化工對花草樹木培土、施肥、淋水、修剪、除雜草和病蟲害防治,依照標準去完成。
七、保證綠化帶不留雜物、雜草、不缺水、不死苗,不被破壞、花草樹木生長良好;
八、嚴格控制公司物料成本開支和綠化灌溉用水量,盡可能為校方減少損耗。
九、配合其他部門完成工作任務。
十、完成上級領導交辦的其他工作。
第10篇 小區(qū)大廈清潔綠化主管崗位職責
小區(qū)(大廈)清潔綠化主管崗位職責
清潔綠化主管在管理處經理的直接領導下,負責小區(qū)(大廈)清潔及綠化工作,其主要職責如下:
1負責本小區(qū)的保潔工作組織、落實和巡查工作,每天抽查樓道及外圍責任區(qū)2次以上,并確保每天至少一次以上及時公正地予以記錄。
2 負責保潔班內務管理工作的安排與檢查,督促值日人員搞好宿舍內務衛(wèi)生,并對違章現(xiàn)象予以處理。
3負責保潔工具、材料的申請、領用及監(jiān)督使用,并教育員工增收節(jié)支,樹立良好的敬業(yè)、樂業(yè)精神。
4 每周召開一次班組例會,檢討工作中存在的不足,發(fā)揚優(yōu)點。
5 負責新員工的入職引導及負責新員工按公司有關規(guī)定辦理各類手續(xù)的督促工作。
6 每月底對保潔員進行考評,并將考核結果反饋被考核人,以利于其及時改進。
7 負責對離、辭職保潔員所上交的工作服、工作牌、《員工手冊》等物品的檢查工作,發(fā)現(xiàn)短缺或損壞應及時上報,并將保潔員所上交物品交倉管員保管,按規(guī)定辦理物資入庫手續(xù)。
9 帶領保潔科完成管理處安排的各項臨時任務。
第11篇 辦公大樓保潔綠化主管崗位職責
辦公大樓保潔綠化部主管的崗位職責
1.負責保潔項目的服務工作。
2.負責綠化項目的監(jiān)管工作。
3.擬制保潔服務的費用預算和作業(yè)文件,并負責實施。
4.負責保潔服務過程的質量控制。
5.負責保潔、綠化分包服務過程的質量控制。
6.完成經理交辦的其它任務。
7.負責擬訂每月保潔易耗品采購計劃。
8.負責對下屬員工日常和年終考評,并向公司提出晉降級意見。
9.負責文件管理工作和各類質量記錄的收集歸檔工作。
第12篇 綠化主管崗位職責模板
綠化主管崗位職責
①按照《國家物業(yè)管理住宅示范小區(qū)標準及評分細則》、《國家協(xié)會管理服務等級標準(一級)》的考評標準,做好管理區(qū)域內的綠化工作;
②協(xié)助部門經理,按照《培訓教育實施計劃》做好員工培訓教育的組織實施工作;
③協(xié)助部門經理,按照《績效管理實施計劃》做好組織實施工作;
④負責進行綠化工的日檢、周檢工作,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,對重大問題及時向上級匯報;
⑤負責組織綠化機具操作與技術培訓及機具的維修保養(yǎng)工作;
⑥負責病蟲害防治工作的組織實施及質量檢查。
