當(dāng)前位置:1566范文網(wǎng) > 公司范文 > 崗位職責(zé) > 主管崗位職責(zé)

計(jì)劃主管崗位職責(zé)范本(十二篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-02-02 12:06:25 查看人數(shù):49

計(jì)劃主管崗位職責(zé)范本

第1篇 計(jì)劃主管崗位職責(zé)范本

1.組織編制項(xiàng)目總體進(jìn)度計(jì)劃和項(xiàng)目三級計(jì)劃。

2.督促各項(xiàng)目的進(jìn)度控制工作,檢查數(shù)據(jù)信息的完整性、正確性。

3.負(fù)責(zé)各項(xiàng)目進(jìn)度信息統(tǒng)計(jì)及綜合分析。

4.提出各項(xiàng)目進(jìn)度預(yù)警及改進(jìn)錯(cuò)施和建議,跟蹤、解決、平衡項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)。

5.負(fù)責(zé)p3e/c管理系統(tǒng)的推行及專業(yè)指導(dǎo)。

6.建立進(jìn)度控制報(bào)表體系。

第2篇 計(jì)劃運(yùn)營經(jīng)理/主管/專員崗位職責(zé)要求

職責(zé)描述:

1.參與公司年度經(jīng)營計(jì)劃編制工作;

2.參與編制或調(diào)整項(xiàng)目發(fā)展計(jì)劃、項(xiàng)目里程碑節(jié)點(diǎn)計(jì)劃,報(bào)部門負(fù)責(zé)人及分管領(lǐng)導(dǎo)審批;

3.審核各部門各級專項(xiàng)計(jì)劃并編制匯總;

4.負(fù)責(zé)跟蹤各級計(jì)劃節(jié)點(diǎn)執(zhí)行情況,對異常的計(jì)劃執(zhí)行情況,提出預(yù)警及調(diào)整建議;

5.主動協(xié)調(diào)、督促其他相關(guān)部門的工作,推動項(xiàng)目計(jì)劃目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

6.定期開展項(xiàng)目巡查,形成項(xiàng)目巡查報(bào)告;

7.參與公司月度計(jì)劃的編制及完成情況跟蹤,提交總結(jié)報(bào)告;

8.參與項(xiàng)目管理周例會、月例會,收集整理項(xiàng)目管理周報(bào)、月報(bào)、會議記錄。

職位要求:

1.大專及以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗(yàn),2年以上大型工貿(mào)一體公司同崗位工作經(jīng)驗(yàn);

2.熟悉制造業(yè)行業(yè)特點(diǎn),具有較好的計(jì)劃和執(zhí)行能力;

3.良好的溝通及協(xié)調(diào)能力,抗壓能力強(qiáng)。

第3篇 生產(chǎn)計(jì)劃主管的崗位職責(zé)、任職條件是什么?應(yīng)具備哪些能力?

生產(chǎn)計(jì)劃主管,是指在企業(yè)中負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的基層管理人員,根據(jù)企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃目標(biāo)制定相應(yīng)的企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃,在實(shí)際生產(chǎn)過程中根據(jù)實(shí)際生產(chǎn)情況進(jìn)行合理的調(diào)整。生產(chǎn)計(jì)劃主管直接上級是生產(chǎn)經(jīng)理,直接下級是生產(chǎn)計(jì)劃專員。

生產(chǎn)計(jì)劃主管崗位職責(zé)

1.根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營戰(zhàn)略和生產(chǎn)目標(biāo)制定生產(chǎn)計(jì)劃,生產(chǎn)計(jì)劃制定要及時(shí)并科學(xué)合理,并上報(bào)上級領(lǐng)導(dǎo)審批;

2.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃制定生產(chǎn)物資的需求計(jì)劃,保證物料及時(shí)供應(yīng);

3.負(fù)責(zé)下達(dá)生產(chǎn)指令單,對生產(chǎn)進(jìn)度進(jìn)行跟蹤,根據(jù)產(chǎn)品要求及時(shí)調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃;

4.協(xié)調(diào)各方資源,及時(shí)處理緊急訂單,確保完成生產(chǎn)任務(wù);

5.負(fù)責(zé)準(zhǔn)確分析各車間產(chǎn)能,根據(jù)各車間的生產(chǎn)能力協(xié)調(diào)生產(chǎn)任務(wù);

6.做好生產(chǎn)計(jì)劃的檢查和計(jì)劃控制工作;

7.組織部門員工參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),對下屬員工進(jìn)行工作指導(dǎo)和績效考核。

生產(chǎn)計(jì)劃主管應(yīng)具備的能力

1.具備與產(chǎn)品行業(yè)相關(guān)的知識和經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)過程和生產(chǎn)周期;

2.熟悉生產(chǎn)車間管理、物料管理、供應(yīng)鏈管理以及銷售管理的運(yùn)作流程;

3.具備計(jì)劃管理能力,具有較強(qiáng)的生產(chǎn)計(jì)劃管理能力,能夠及時(shí)、科學(xué)、合理的編制生產(chǎn)計(jì)劃;

4.具備良好的組織協(xié)調(diào)能力,協(xié)調(diào)生產(chǎn)過程中各方面的關(guān)系和資源,及時(shí)解決實(shí)際工作中出現(xiàn)的問題和矛盾;

5.具備良好的溝通能力;

6.具備團(tuán)隊(duì)意識。

生產(chǎn)計(jì)劃主管任職條件

1.生產(chǎn)運(yùn)作和管理相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2.具備3年以上生產(chǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上生產(chǎn)計(jì)劃管理工作經(jīng)驗(yàn);

3.熟悉產(chǎn)品行業(yè)相關(guān)的知識和經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)過程和生產(chǎn)周期,熟悉生產(chǎn)車間管理、物料管理、供應(yīng)鏈管理以及銷售管理的運(yùn)作流程;

4.熟悉erp生產(chǎn)系統(tǒng);

5.具備良好的計(jì)劃管理和組織協(xié)調(diào)能力;

6.工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)。

生產(chǎn)計(jì)劃主管職業(yè)發(fā)展

生產(chǎn)計(jì)劃主管一般是由生產(chǎn)計(jì)劃專員發(fā)展而來,其職業(yè)發(fā)展方向是生產(chǎn)經(jīng)理、生產(chǎn)總監(jiān),想成為一名生產(chǎn)經(jīng)理,只了解生產(chǎn)計(jì)劃相關(guān)知識是不夠的,還需要多積累管理知識,管生產(chǎn)還要管人,善于溝通,具備感召力和凝聚力,同樣要需要專業(yè)的技術(shù)知識。

生產(chǎn)計(jì)劃主管收入

生產(chǎn)計(jì)劃主管的收入一般在3000-10000元之間,不同的地區(qū)以及行業(yè)的收入不同,企業(yè)性質(zhì)規(guī)模以及個(gè)人的工作經(jīng)驗(yàn)也是造成收入差距的重要因素,一線城市以及外企的收入比較高。

第4篇 生產(chǎn)計(jì)劃主管崗位職責(zé)

生產(chǎn)計(jì)劃主管 上海百雀羚日用化學(xué)有限公司 上海百雀羚日用化學(xué)有限公司,百雀羚,百雀羚 一、崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)制定和調(diào)整工廠訂單的生產(chǎn)計(jì)劃、排產(chǎn),進(jìn)度跟蹤,準(zhǔn)時(shí)出貨

2、負(fù)責(zé)各訂單物料的整體管控,提出需求計(jì)劃,與采購部協(xié)調(diào)物料交期

3、負(fù)責(zé)組織及管理日常生產(chǎn)計(jì)劃及物料計(jì)劃管理,及時(shí)掌握生產(chǎn)及物料狀態(tài)

4、協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題

5. 生產(chǎn)計(jì)劃下達(dá)后合理安排生產(chǎn)部跟單人員及時(shí)深入現(xiàn)場,督促有關(guān)工廠部門及時(shí)投入生產(chǎn),控制好品質(zhì)和貨期

6、做好日常團(tuán)隊(duì)的人員管理,持續(xù)優(yōu)化和提升排產(chǎn)效率和生產(chǎn)計(jì)劃下達(dá)的及時(shí)性

7、支持倉庫的補(bǔ)貨、發(fā)貨、盤點(diǎn)工作

8、配合工廠廠長全面掌控生產(chǎn)計(jì)劃和產(chǎn)品進(jìn)度和品質(zhì),能夠與各部門保持好緊密合作關(guān)系

9、組織制定生產(chǎn)計(jì)劃、出貨、物料需求,編寫周報(bào)月報(bào)年報(bào)

10、定期協(xié)調(diào)并跟進(jìn)呆滯物料的處理進(jìn)度

11、完成上級安排的其它工作

二、崗位要求:

1、大專以上學(xué)歷,三年以上日化或相近行業(yè)mc工作經(jīng)驗(yàn),熟悉erp、金蝶操作系統(tǒng)

2、熟悉mc、基本的生產(chǎn)工作流程,確保mc有效運(yùn)作

3、對化妝品生產(chǎn)流程、生產(chǎn)計(jì)劃、物控、出貨管理、訂單管理流程熟悉

4、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng),團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng),能承受一定的工作壓力

5、工作認(rèn)真仔細(xì),做事有條理性,良好的口頭及書面表達(dá)能力

6、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力和團(tuán)隊(duì)精神,具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和解決實(shí)際問題的能力

7、具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),懂的對于下屬的激勵(lì)和起到團(tuán)隊(duì)管理中榜樣作用

第5篇 物流計(jì)劃主管崗位職責(zé)

物流計(jì)劃主管 工作職責(zé)及工作任務(wù):

a、 根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃擬定物流業(yè)務(wù)、倉庫管理的規(guī)劃。年度工作計(jì)劃與相關(guān)管理制度。對物流計(jì)劃工作規(guī)范進(jìn)行總結(jié)及完善;

b、 根據(jù)公司產(chǎn)能和項(xiàng)目訂單要求,負(fù)責(zé)編制公司項(xiàng)目訂單進(jìn)度并組織項(xiàng)目實(shí)施、訂單跟蹤和反饋并協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)計(jì)劃部門的全面管理;推行月度產(chǎn)能分析及交貨預(yù)測,制作主計(jì)劃;組織安排周計(jì)劃及日計(jì)劃會;

c、 制定物流業(yè)務(wù)操作流程與規(guī)范,全面統(tǒng)籌管理倉庫物資的收、發(fā)、存;

d、 合理規(guī)劃倉庫區(qū)域,推行庫位管理,保證庫位管理的準(zhǔn)確性,有效利用倉庫面積,提高容積率。負(fù)責(zé)成品出庫程序及周轉(zhuǎn)的流程制定;

e、 原材料及成品倉儲庫存管理,保證生產(chǎn)物料的周轉(zhuǎn)順暢及物流管理;

f、 管理輔料,如舊泡沫墊、木箱等庫存狀態(tài)進(jìn)行檢查核實(shí),及時(shí)報(bào)備采購國外產(chǎn)品木箱,確保成品發(fā)貨;

g、 統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)數(shù)據(jù),計(jì)劃達(dá)成率;每月定期上報(bào)各項(xiàng)物流管理報(bào)表,以便于財(cái)務(wù)核算;

h、 制訂物流計(jì)劃解決方案,提升客戶滿意度;

i、 完成上級下達(dá)的kpi數(shù)據(jù),熟練erp操作系統(tǒng),具備培訓(xùn)下屬督促下屬提高的能力。

主要解決的問題:

縮短各類生產(chǎn)物料庫存周轉(zhuǎn)期;庫存數(shù)量的時(shí)效性及準(zhǔn)確性。 有5年以上汽車零部件或機(jī)加工行業(yè)物流計(jì)劃從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉機(jī)加工行業(yè)計(jì)劃流程,有主計(jì)劃工作經(jīng)驗(yàn),熟悉erp流程及經(jīng)驗(yàn),有倉儲管理經(jīng)驗(yàn),優(yōu)化倉庫管理流程,保證庫存的時(shí)效性。 工作職責(zé)及工作任務(wù):

a、 根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃擬定物流業(yè)務(wù)、倉庫管理的規(guī)劃。年度工作計(jì)劃與相關(guān)管理制度。對物流計(jì)劃工作規(guī)范進(jìn)行總結(jié)及完善;

b、 根據(jù)公司產(chǎn)能和項(xiàng)目訂單要求,負(fù)責(zé)編制公司項(xiàng)目訂單進(jìn)度并組織項(xiàng)目實(shí)施、訂單跟蹤和反饋并協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)計(jì)劃部門的全面管理;推行月度產(chǎn)能分析及交貨預(yù)測,制作主計(jì)劃;組織安排周計(jì)劃及日計(jì)劃會;

c、 制定物流業(yè)務(wù)操作流程與規(guī)范,全面統(tǒng)籌管理倉庫物資的收、發(fā)、存;

d、 合理規(guī)劃倉庫區(qū)域,推行庫位管理,保證庫位管理的準(zhǔn)確性,有效利用倉庫面積,提高容積率。負(fù)責(zé)成品出庫程序及周轉(zhuǎn)的流程制定;

e、 原材料及成品倉儲庫存管理,保證生產(chǎn)物料的周轉(zhuǎn)順暢及物流管理;

f、 管理輔料,如舊泡沫墊、木箱等庫存狀態(tài)進(jìn)行檢查核實(shí),及時(shí)報(bào)備采購國外產(chǎn)品木箱,確保成品發(fā)貨;

g、 統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)數(shù)據(jù),計(jì)劃達(dá)成率;每月定期上報(bào)各項(xiàng)物流管理報(bào)表,以便于財(cái)務(wù)核算;

h、 制訂物流計(jì)劃解決方案,提升客戶滿意度;

i、 完成上級下達(dá)的kpi數(shù)據(jù),熟練erp操作系統(tǒng),具備培訓(xùn)下屬督促下屬提高的能力。

主要解決的問題:

縮短各類生產(chǎn)物料庫存周轉(zhuǎn)期;庫存數(shù)量的時(shí)效性及準(zhǔn)確性。

第6篇 戰(zhàn)略計(jì)劃主管崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

職責(zé)范圍:

負(fù)責(zé)收集外部信息,研究行業(yè)、區(qū)域同類企業(yè)活動現(xiàn)狀,能獨(dú)立撰寫宏觀經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)分析專項(xiàng)研究報(bào)告;

負(fù)責(zé)戰(zhàn)略規(guī)劃的編制、執(zhí)行、監(jiān)督和反饋,控制公司戰(zhàn)略實(shí)施的進(jìn)度和質(zhì)量,確保戰(zhàn)略實(shí)施按計(jì)劃進(jìn)行;

負(fù)責(zé)依據(jù)集團(tuán)公司戰(zhàn)略及發(fā)展目標(biāo),參與編制分解集團(tuán)公司年度綜合計(jì)劃;

協(xié)助組織集團(tuán)公司經(jīng)營分析會議的召開,監(jiān)督各部門月度執(zhí)行計(jì)劃落實(shí),并定期形成運(yùn)營分析報(bào)告;

協(xié)調(diào)完成新業(yè)務(wù)籌備所需的手續(xù)、證照工作辦理等各項(xiàng)工作;

負(fù)責(zé)統(tǒng)籌策劃、建立公司業(yè)務(wù)及職能管理的制度流程體系,監(jiān)控公司制度流程執(zhí)行情況,并根據(jù)公司的運(yùn)營戰(zhàn)略予以適時(shí)優(yōu)化和完善;

負(fù)責(zé)導(dǎo)入與推廣先進(jìn)流程管理理念、方法和工具,實(shí)現(xiàn)流程規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、模型化,并保證落地。

職位要求:

1、本科及以上學(xué)歷,2年以上戰(zhàn)略與計(jì)劃管理工作經(jīng)驗(yàn),具有房地產(chǎn)開發(fā)或施工企業(yè)開發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉房地產(chǎn)開發(fā)建設(shè)流程,能獨(dú)立編制房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)計(jì)劃。

2、具有出色的統(tǒng)籌能力、計(jì)劃和執(zhí)行能力、業(yè)務(wù)敏感度,可獨(dú)立完成流程、制度建立及優(yōu)化

3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及文字功底,執(zhí)行力強(qiáng)、抗壓力強(qiáng);

4、熟練掌握并使用word、ppt制作等辦公軟件應(yīng)用能力;

崗位要求:

學(xué)歷要求:本科

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:3-5年

第7篇 計(jì)劃統(tǒng)計(jì)主管崗位職責(zé)

部門:施工管理部招聘職位:計(jì)劃統(tǒng)計(jì)主管

主要職責(zé):

1、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目總進(jìn)度計(jì)劃、物資采購計(jì)劃、勞務(wù)入場計(jì)劃和資金計(jì)劃的編制工作。

2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)項(xiàng)目各階段計(jì)劃的執(zhí)行情況,并及時(shí)采取糾偏措施,滿足項(xiàng)目進(jìn)度要求。

3、部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

崗位要求:

1、本科及以上學(xué)歷,具有3年以上機(jī)電安裝工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有建造師證者優(yōu)先。

2、熟練操作autocad、project軟件及其他辦公軟件。

3、工作積極主動,能夠承受一定的工作壓力,并能夠獨(dú)立解決工作中的各類問題。

4、認(rèn)同企業(yè)文化,具備良好的項(xiàng)目管理、組織和協(xié)調(diào)能力。

第8篇 生產(chǎn)計(jì)劃主管的崗位職責(zé)、任職條件以及應(yīng)該具備的能力

生產(chǎn)計(jì)劃員含義

生產(chǎn)計(jì)劃員,顧名思義是企業(yè)中協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)編制企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃,根據(jù)客戶的訂單情況進(jìn)行生產(chǎn)計(jì)劃安排的人員。生產(chǎn)計(jì)劃員的直接上級是生產(chǎn)計(jì)劃主管。

生產(chǎn)計(jì)劃員崗位職責(zé)

1.根據(jù)實(shí)際的訂單,組織各生產(chǎn)車間編寫年度、季度、月度生產(chǎn)計(jì)劃;

2.根據(jù)實(shí)際的生產(chǎn)計(jì)劃以及客戶訂單來確定生產(chǎn)產(chǎn)品的種類、數(shù)量以及順序;

3.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)審核、確定客戶生產(chǎn)訂單,如承接則將其納入生產(chǎn)計(jì)劃;

4.根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)以及生產(chǎn)要求向生產(chǎn)車間下發(fā)生產(chǎn)任務(wù)單;

5.負(fù)責(zé)跟蹤生產(chǎn)訂單,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)生產(chǎn)物料并跟蹤物料的使用狀況;

6.審核生產(chǎn)計(jì)劃,并于實(shí)際的生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)采取措施糾正錯(cuò)誤,如有必要修改生產(chǎn)計(jì)劃;

7.參加企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃會議,負(fù)責(zé)組織會議,并整理和發(fā)放會議紀(jì)要。

生產(chǎn)計(jì)劃員應(yīng)具備的能力

1.熟悉生產(chǎn)計(jì)劃和統(tǒng)計(jì)管理等相關(guān)專業(yè)知識,熟悉產(chǎn)品的生產(chǎn)流程以及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);

2.具備良好的計(jì)劃協(xié)調(diào)能力,能合理制定生產(chǎn)計(jì)劃以及安排生產(chǎn);

3.具備良好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)能力;

4.具備良好的溝通能力和人際關(guān)系處理能力;

5.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

生產(chǎn)計(jì)劃員任職條件

1.生產(chǎn)管理相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

2.具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3.熟悉生產(chǎn)計(jì)劃和統(tǒng)計(jì)管理等相關(guān)專業(yè)知識;

4.了解企業(yè)產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝以及生產(chǎn)流程,了解相關(guān)產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);

5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)以及人際關(guān)系處理能力;

6.具備良好的統(tǒng)籌計(jì)劃能力。

生產(chǎn)計(jì)劃員職業(yè)發(fā)展

生產(chǎn)計(jì)劃員崗位接觸企業(yè)的各個(gè)環(huán)節(jié),能全面了解企業(yè)的生產(chǎn)過程,職業(yè)發(fā)展方向比較廣,可以朝著生產(chǎn)計(jì)劃主管、生產(chǎn)經(jīng)理或采購經(jīng)理等方向發(fā)展。

生產(chǎn)計(jì)劃員收入

生產(chǎn)計(jì)劃員的收入不高,月薪一般在2000-5000元之間,生產(chǎn)計(jì)劃員含金量比較高,職位上升以后會獲得不錯(cuò)的收入。不同的城市的收入也不相同,一線城市和外企的收入會比較高。

第9篇 計(jì)劃科主管崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

大專以上學(xué)歷,3年以上同崗位經(jīng)驗(yàn),懂物料管理,生產(chǎn)管理,材料計(jì)劃。

計(jì)劃管理:

1.主導(dǎo)銷售訂單評審,對訂單交期負(fù)責(zé);

2.編制生產(chǎn)計(jì)劃和生產(chǎn)訂單并組織生產(chǎn);

3.生產(chǎn)計(jì)劃和生產(chǎn)訂單情況跟進(jìn);

4.生產(chǎn)協(xié)調(diào)會的組織與召開;

5.進(jìn)行產(chǎn)能負(fù)荷分析,調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃;

6.協(xié)調(diào)各部門的工作進(jìn)度和銜接;

7.生產(chǎn)計(jì)劃分析報(bào)告。

二、物控管理:

1.物料需求計(jì)劃的制定與監(jiān)督執(zhí)行;

2.生產(chǎn)過程中待料、退料、補(bǔ)料和借料以及訂單改制的管理;

3.物料進(jìn)、銷、存的核實(shí)與控制;

4.公司所有生產(chǎn)材料采購請購的預(yù)審;

5.針對銷售訂單或生產(chǎn)進(jìn)行物料使用狀況統(tǒng)計(jì)和分析,為成本控制提供數(shù)據(jù)。

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:3-4年經(jīng)驗(yàn)

第10篇 成本計(jì)劃主管崗位職責(zé)

1.與計(jì)劃工程師對接,制定合理的生產(chǎn)計(jì)劃

2.協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,審核各類表單計(jì)劃

3.各項(xiàng)費(fèi)用控制,分析生產(chǎn)成本

崗位要求

1.大專以上學(xué)歷,理工類、管理類專業(yè);材料專業(yè)優(yōu)先;

2. 3年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

3.熟悉office,精通函數(shù)應(yīng)用,具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和溝通能力 崗位職責(zé)

1.與計(jì)劃工程師對接,制定合理的生產(chǎn)計(jì)劃

2.協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,審核各類表單計(jì)劃

3.各項(xiàng)費(fèi)用控制,分析生產(chǎn)成本

崗位要求

1.大專以上學(xué)歷,理工類、管理類專業(yè);材料專業(yè)優(yōu)先;

2. 3年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

3.熟悉office,精通函數(shù)應(yīng)用,具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和溝通能力

第11篇 生產(chǎn)計(jì)劃主管崗位職責(zé)范本

1.負(fù)責(zé)按照銷售預(yù)測,在評估生產(chǎn)能力后制訂生產(chǎn)計(jì)劃,并提出材料需求計(jì)劃與人員需求計(jì)劃。

2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各制造部門生產(chǎn)、跟蹤計(jì)劃實(shí)施、完成進(jìn)度。

3.制訂出貨計(jì)劃,協(xié)調(diào)從入廠檢驗(yàn)、生產(chǎn)線、庫房的整個(gè)流程,以確保準(zhǔn)時(shí)發(fā)貨;制訂庫存計(jì)劃,根據(jù)庫存及時(shí)預(yù)測、安排物料采購,不斷降低外購件的最低庫存,減少倉庫廢料的發(fā)生。

4.制作各類報(bào)表、單據(jù)。

第12篇 物料計(jì)劃主管崗位職責(zé)

物料計(jì)劃主管 1.通過顧客訂單接收管理 、發(fā)運(yùn)計(jì)劃制定督導(dǎo)并實(shí)施、采購計(jì)劃/發(fā)運(yùn)計(jì)劃的制定、訂單跟催、信息維護(hù)等實(shí)現(xiàn)其核心職能。

2.掌握供應(yīng)鏈管理理論知識并能夠在實(shí)際工作中運(yùn)用。

3.熟練使用sap系統(tǒng)。

4.熟悉生產(chǎn)系統(tǒng)產(chǎn)品制造工藝流程,并能夠根據(jù)任務(wù)獨(dú)立完成物料計(jì)劃采購作業(yè)。

5.對在物料采購的遇到的問題具有獨(dú)到的、深入的見解,并能夠提出有效的改進(jìn)意見。

6.工作認(rèn)真細(xì)致,積極進(jìn)取,數(shù)字觀念強(qiáng),成本意識佳,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通能力。

7.英語可以正常溝通。 1.通過顧客訂單接收管理 、發(fā)運(yùn)計(jì)劃制定督導(dǎo)并實(shí)施、采購計(jì)劃/發(fā)運(yùn)計(jì)劃的制定、訂單跟催、信息維護(hù)等實(shí)現(xiàn)其核心職能。

2.掌握供應(yīng)鏈管理理論知識并能夠在實(shí)際工作中運(yùn)用。

3.熟練使用sap系統(tǒng)。

4.熟悉生產(chǎn)系統(tǒng)產(chǎn)品制造工藝流程,并能夠根據(jù)任務(wù)獨(dú)立完成物料計(jì)劃采購作業(yè)。

5.對在物料采購的遇到的問題具有獨(dú)到的、深入的見解,并能夠提出有效的改進(jìn)意見。

6.工作認(rèn)真細(xì)致,積極進(jìn)取,數(shù)字觀念強(qiáng),成本意識佳,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通能力。

7.英語可以正常溝通。

計(jì)劃主管崗位職責(zé)范本(十二篇)

1.組織編制項(xiàng)目總體進(jìn)度計(jì)劃和項(xiàng)目三級計(jì)劃。2.督促各項(xiàng)目的進(jìn)度控制工作,檢查數(shù)據(jù)信息的完整性、正確性。3.負(fù)責(zé)各項(xiàng)目進(jìn)度信息統(tǒng)計(jì)及綜合分析。4.提出各項(xiàng)目進(jìn)度預(yù)警及改
推薦度:
點(diǎn)擊下載文檔文檔為doc格式

推薦專題

相關(guān)計(jì)劃信息

  • 計(jì)劃項(xiàng)目主管崗位職責(zé)(5篇范文)
  • 計(jì)劃項(xiàng)目主管崗位職責(zé)(5篇范文)89人關(guān)注

    崗位職責(zé):1、參與項(xiàng)目的招、議標(biāo)以及合同談判等工作;2、編制商務(wù)標(biāo)書、項(xiàng)目服務(wù)書等;3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好外地市場的開拓;4、及時(shí)收集掌握市場情況及各類信息,了解相 ...[更多]

  • 計(jì)劃管理主管崗位職責(zé)(20篇范文)
  • 計(jì)劃管理主管崗位職責(zé)(20篇范文)89人關(guān)注

    1、負(fù)責(zé)工程計(jì)劃的收集、整理和統(tǒng)計(jì);2、負(fù)責(zé)績效相關(guān)信息收集工作;3、負(fù)責(zé)協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)定期對公司工程進(jìn)度狀況進(jìn)行分析,并提交分析報(bào)告給有關(guān)決策方使用。任職資 ...[更多]

  • 生產(chǎn)計(jì)劃管理主管崗位職責(zé)(8篇范文)
  • 生產(chǎn)計(jì)劃管理主管崗位職責(zé)(8篇范文)89人關(guān)注

    1.評審銷售訂單交期,保證交付2.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司生產(chǎn)系統(tǒng)的物料計(jì)劃、生產(chǎn)計(jì)劃3.制定主生產(chǎn)計(jì)劃并分解制定周生產(chǎn)計(jì)劃,以及保證交期4.編制外協(xié)單并跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度5.對長 ...[更多]

  • 生產(chǎn)計(jì)劃主管崗位職責(zé)范本(6篇范文)
  • 生產(chǎn)計(jì)劃主管崗位職責(zé)范本(6篇范文)84人關(guān)注

    1.負(fù)責(zé)按照銷售預(yù)測,在評估生產(chǎn)能力后制訂生產(chǎn)計(jì)劃,并提出材料需求計(jì)劃與人員需求計(jì)劃。2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各制造部門生產(chǎn)、跟蹤計(jì)劃實(shí)施、完成進(jìn)度。3.制訂出貨計(jì)劃,協(xié) ...[更多]

  • 電子生產(chǎn)計(jì)劃主管崗位職責(zé)要求(2篇范文)
  • 電子生產(chǎn)計(jì)劃主管崗位職責(zé)要求(2篇范文)77人關(guān)注

    1.訂單評審,編制和下達(dá)分廠生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃。2.新產(chǎn)品試制、試產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃的編制、跟進(jìn)。3.呆滯物料的防范與及時(shí)處理。4.erp系統(tǒng)中的生產(chǎn)計(jì)劃日常維護(hù)。5.海外出貨急 ...[更多]

  • 生產(chǎn)計(jì)劃主管崗位職責(zé)(五篇)
  • 生產(chǎn)計(jì)劃主管崗位職責(zé)(五篇)71人關(guān)注

    生產(chǎn)計(jì)劃主管 上海百雀羚日用化學(xué)有限公司 上海百雀羚日用化學(xué)有限公司,百雀羚,百雀羚 一、崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)制定和調(diào)整工廠訂單的生產(chǎn)計(jì)劃、排產(chǎn),進(jìn)度跟蹤,準(zhǔn)時(shí) ...[更多]

  • 計(jì)劃管理主管崗位職責(zé)任職要求(20篇范文)
  • 計(jì)劃管理主管崗位職責(zé)任職要求(20篇范文)66人關(guān)注

    計(jì)劃管理主管崗位職責(zé)崗位職責(zé):1、根據(jù)月銷售目標(biāo)、活動預(yù)測、月調(diào)撥需求計(jì)劃評估下月產(chǎn)能需求;2、 審核每月各品牌各渠道備貨計(jì)劃,與各工廠確認(rèn)備貨計(jì)劃是否能夠 ...[更多]