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銷售總監(jiān)/業(yè)務總監(jiān)崗位職責職位要求(十二篇)

發(fā)布時間:2024-02-06 17:26:06 查看人數(shù):38

銷售總監(jiān)/業(yè)務總監(jiān)崗位職責職位要求

第1篇 銷售總監(jiān)/業(yè)務總監(jiān)崗位職責職位要求

崗位職責:

1、負責拓展、開發(fā)集團大客戶定制、團購業(yè)務,完成集團客戶部銷售指標及任務;

2、負責建立、維護與大客戶的長期合作關系,并不斷挖掘、拓展新業(yè)務;

3、負責深入了解集團客戶業(yè)務需求,建立、健全有效的信息系統(tǒng)和銷售渠道,針對不同客戶需求制定解決方案,并予以監(jiān)督、落實;

4、協(xié)調其他部門,整合資源,提升銷售優(yōu)勢,提升公司品牌影響力;

5、負責部門績效管理、培訓指導、團隊建設、成本控制等工作;

6、完成上級領導交辦的其他工作。

職位要求:

1、大專以上學歷,市場營銷等專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、具有8年以上銷售經驗,具有豐富的集團客戶資源和銷售渠道;

3、積極、主動,責任心強,具有敏銳的市場洞察力,具有良好的組織、協(xié)調和溝通能力,邏輯思維能力強,具有團隊合作意識;

4、熟悉word、excel、ppt等辦公軟件。

崗位要求:

學歷要求:不限

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:無工作經驗

第2篇 業(yè)務副總監(jiān)崗位職責

工作職責:

1. 負責統(tǒng)籌合作項目的市場調研、項目拓展、渠道價值評估、業(yè)務模式設計、方案及合同談判,并推動項目落地;

2. 負責牽頭合作項目存續(xù)期管理、渠道關系維護、協(xié)助完成項目相關的系統(tǒng)開發(fā)及優(yōu)化、風險控制,完成業(yè)務指標;

3. 負責統(tǒng)籌合作項目監(jiān)控、管理和分析信貸業(yè)務各類運營數(shù)據(jù),建立問題快速處理機制,統(tǒng)籌各部門配合實施;不定期完成業(yè)務運營分析和整改方案,以確保業(yè)務平穩(wěn)運行;

4. 安排并落實項目運營人員的日常各項工作,并進行周度、月度及年度的項目總結匯報,對項目經理在日常項目管控過程中的問題及時引導和糾偏,協(xié)調跨部門資源。

任職資格

1. 熟悉互聯(lián)網(wǎng)消費金融或個人信貸、信用卡業(yè)務;有消費金融公司、信用卡中心、銀行、互聯(lián)網(wǎng)金融工作經驗者優(yōu)先;

2. 具備較強的數(shù)據(jù)分析及相關數(shù)據(jù)處理的工具和能力,熟練使用ppt、excel、word等相關工作軟件,具有較強的業(yè)務分析和組織能力,具有良好的團隊協(xié)作精神,良好的協(xié)調、溝通能力;

3. 本科或以上學歷,經濟、金融、統(tǒng)計、財會、法律等相關專業(yè),5年以上相關工作經驗。

工作職責:

1. 負責統(tǒng)籌合作項目的市場調研、項目拓展、渠道價值評估、業(yè)務模式設計、方案及合同談判,并推動項目落地;

2. 負責牽頭合作項目存續(xù)期管理、渠道關系維護、協(xié)助完成項目相關的系統(tǒng)開發(fā)及優(yōu)化、風險控制,完成業(yè)務指標;

3. 負責統(tǒng)籌合作項目監(jiān)控、管理和分析信貸業(yè)務各類運營數(shù)據(jù),建立問題快速處理機制,統(tǒng)籌各部門配合實施;不定期完成業(yè)務運營分析和整改方案,以確保業(yè)務平穩(wěn)運行;

4. 安排并落實項目運營人員的日常各項工作,并進行周度、月度及年度的項目總結匯報,對項目經理在日常項目管控過程中的問題及時引導和糾偏,協(xié)調跨部門資源。

任職資格

1. 熟悉互聯(lián)網(wǎng)消費金融或個人信貸、信用卡業(yè)務;有消費金融公司、信用卡中心、銀行、互聯(lián)網(wǎng)金融工作經驗者優(yōu)先;

2. 具備較強的數(shù)據(jù)分析及相關數(shù)據(jù)處理的工具和能力,熟練使用ppt、excel、word等相關工作軟件,具有較強的業(yè)務分析和組織能力,具有良好的團隊協(xié)作精神,良好的協(xié)調、溝通能力;

3. 本科或以上學歷,經濟、金融、統(tǒng)計、財會、法律等相關專業(yè),5年以上相關工作經驗。

第3篇 業(yè)務總監(jiān)助理崗位職責

協(xié)助業(yè)務副總做好日常的管理工作

1.業(yè)務副總行程安排、大客戶對接及重要項目跟進;

2.部門重要資料的及重要合同的管理;

3.統(tǒng)計并深入分析各渠道銷售數(shù)據(jù),適時為銷售及產品策略提供調整依據(jù);

4.收集分析各區(qū)域市場信息,發(fā)現(xiàn)市場商機;

5.有效傳達公司及業(yè)務副總制定的各項政策并監(jiān)督執(zhí)行;

6.協(xié)助業(yè)務副總制作公司層面的各項報告

7.領導安排的其他工作

任職資格:

1、 本科以上學歷,管理相關專業(yè),英語聽說讀寫能力佳;

2、 溝通協(xié)調能力強,具有較強的學習能力和抗壓能力;

3、 具有較強的文字表達及數(shù)據(jù)處理能力,熟練使用excel及ppt等辦公軟件;

4、 具有2年以上管理經驗;

5、 具有強烈的進取精神,有責任心,能承受較大的工作壓力。

第4篇 區(qū)域業(yè)務總監(jiān)崗位職責

崗位職責:

1.根據(jù)公司發(fā)展目標和市場業(yè)務拓展規(guī)劃,按要求開展保險經紀業(yè)務,搜集大型集團客戶的信息、完成客戶需求溝通、促成保險經紀業(yè)務。完成公司下達的業(yè)績收入指標;

2.按照客戶要求按時完成方案設計、業(yè)務安排、協(xié)助索賠等工作,參與培訓和客戶咨詢,維護客戶關系,提高客戶服務質量,提高客戶滿意度;

3.負責經手業(yè)務項目的立項、組織實施、傭金收取、資料歸檔等,并確保項目操作符合監(jiān)管部門和公司相關合規(guī)要求;

4. 持續(xù)學習,關注和掌握國內保險市場動態(tài),研究客戶需求,積累項目經驗,不斷提升商務和技術能力;

5. 完成領導交辦的其他工作。

任職資格;

1.8年以上保險行業(yè)經驗,有財產險工作經歷;

2.本科以上學歷,金融保險相關經驗;

2.思維敏捷,抗壓能力強;

第5篇 廣告業(yè)務總監(jiān)崗位職責及相關職位要求

廣告業(yè)務總監(jiān)職位要求

1.廣告學等相關專業(yè)統(tǒng)招本科或以上學歷;

2.具有5年以廣告渠道相關行業(yè)經驗,且有較豐富的廣告資源;

3.熟悉國家、地區(qū)、關于廣告資源開發(fā)的相關政策法規(guī)。

廣告業(yè)務總監(jiān)崗位職責

1.協(xié)助上級根據(jù)公司運營管理總體發(fā)展計劃和工作目標,制定廣告資源經營責任指標;

2.負責開拓客戶并開發(fā)廣告資源,拓寬業(yè)務渠道,對接外部合作需求,負責廣告業(yè)務銷售管理工作;

3.負責公司現(xiàn)有app、自媒體及分時租賃車身等廣告位推廣,完成下達的業(yè)績目標;

4.負責廣告制作和實施流程跟進,包括廣告發(fā)布和審定等;

5.負責收集市場及同行業(yè)的行業(yè)動態(tài)及公共推廣信息,并完善價格體系標準;

6.規(guī)劃和管理廣告活動預算,合理有效、最大限度地使用預算執(zhí)行廣告和市場等活動。

第6篇 業(yè)務總監(jiān)崗位職責職位要求

崗位職責:

1.負責對接各地院校資源;

2.組建團隊并帶領團隊完成目標;

3.開拓客戶,維護客戶關系,管理團隊;

4.積極配合公司其它部門相關工作。

任職資格:

1、有豐富的基礎教育學??蛻糍Y源者優(yōu)先;

2、有銷售管理經驗、帶過團隊;

3、有事業(yè)心,目標感強,有抗壓能力;

4、有團隊精神,有良好的溝通能力;

崗位要求:

學歷要求:不限

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:不限

第7篇 區(qū)域業(yè)務開發(fā)總監(jiān)崗位職責

區(qū)域業(yè)務開發(fā)總監(jiān) 梯升資訊 梯升科技發(fā)展(合肥)股份有限公司,梯升股份,梯升資訊,梯升 市場拓展:

(1)在區(qū)域范圍內利用利用公司品牌形象開拓市場

(2)在區(qū)域內,維護合作伙伴關系并拓展市場尋找潛在客戶

(3)建立有效的pipeline,并能形成規(guī)律性的跟蹤和拜訪形態(tài)

(4)潛客搜尋

(5)適當情況下發(fā)展合適的合作伙伴

產品和服務銷售:

(1)公司產品和所代理產品的銷售

(2)公司資源和能力范圍內的咨詢服務銷售

(3)區(qū)域范圍內必要的售后服務,以維持客戶關系

(4)區(qū)域范圍內客戶管理

客戶管理:

(1)各類型客戶信息管理

(2)完整的客戶過程管理

(3)客戶危機風險預警

(4)必要的危機處理

已落單和已簽單催單:

(1)項目各種結項會議和標志性節(jié)點的參與

(2)合同款項回款協(xié)助

(3)合同款項風險預警

崗位要求:

1、35歲以上,大專及以上學歷;

2、5年以上區(qū)域銷售經驗,8年以上的銷售經驗或者售前支持工作經驗;

3、了解qad/ infor/oracle 等erp及相關產品,熟悉軟件類大客戶銷售模式,有負責區(qū)域銷售工作經驗;

4、具有良好的溝通能力和上下協(xié)調能力、獨立工作能力;

5、優(yōu)秀的市場開拓能力、商務談判能力和客戶關系管理能力;

6、有目標區(qū)域客戶資源優(yōu)先;

7、熟練駕駛,擁有駕照c2以上。

第8篇 基金業(yè)務總監(jiān)崗位職責

職責描述:

1. 重點開展pb業(yè)務,進行私募市場開發(fā),對接一線私募機構,依托公司資源滿足客戶需求,開展私募產品的引進;

2. 負責市場推廣方案,研究市場情況,收集市場信息,進行金融行業(yè)大客戶和潛在高凈值客戶的開發(fā)、拓展、維護、銷售工作;進行銀行、保險等渠道維護開發(fā);

3. 善于發(fā)掘pb客戶多元化、多層次的業(yè)務需求,并為其提供長期支持與對接服務。

4. 在pb業(yè)務方面統(tǒng)籌、組織、協(xié)調分公司轄區(qū)各項業(yè)務資源和人力

第9篇 銀保業(yè)務營銷總監(jiān)崗位職責內容

1.組織、策劃、推動、執(zhí)行和完善銀保營銷模式。

2.領導銀保服務團隊。

3.完成上級安排的其他工作。

第10篇 集團業(yè)務總監(jiān)崗位職責

集團礦產業(yè)務總監(jiān) 貴州鑫新實業(yè)控股集團有限責任公司 貴州鑫新實業(yè)控股集團有限責任公司,鑫新集團,鑫新 負責礦產業(yè)務(磷礦、煤礦、硫鐵礦)的全面管理,生產優(yōu)化、安全防范、機械設備智能化、人才培育等,推動礦產產業(yè)全面發(fā)展!必須采礦工程類統(tǒng)招本科及以上學歷,研究生優(yōu)先,具備8年以上大型礦企管理經驗,專業(yè)技術扎實,有自己的管理理念和方法,在實踐中取得過突破性業(yè)績。40歲以下。

第11篇 融資租賃業(yè)務總監(jiān)崗位職責

融資租賃 業(yè)務總監(jiān) 北京千佳圓投資基金管理有限公司 北京千佳圓投資基金管理有限公司,千佳圓基金,千佳圓投資基金,千佳圓 融資租賃業(yè)務總監(jiān)

崗位職責:

1、跟據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,尋找符合公司標準的新能源汽車,能源,醫(yī)療,化工類融資租賃項目

2、評估潛在的融資租賃項目,進行擬投資項目前期調研和可行性分析,為公司儲備有發(fā)展?jié)摿Φ娜谫Y租賃項目;

3、組織實施盡職調查,做好風險控制,設計融資租賃交易方案,組織進行商務談判,擬定投資/租賃

合作方案;

4、推進并落實項目投資,負責已投項目的投后管理工作;

5、協(xié)調各種外部關系,加強與監(jiān)管部門、上市公司、金融機構、中介機構等的溝通交流,促進業(yè)務開展。

第12篇 業(yè)務培訓總監(jiān)崗位職責

工作職責:

1. 依據(jù)業(yè)務實際需求,形成培訓需求分析,快速開發(fā)培訓課程、組織實施;

2. 編制階段性能力發(fā)展計劃,包括培訓計劃,輔導計劃、mentor計劃等 ;

3. 作為項目負責人,實施階段性能力發(fā)展計劃, 總結培訓的結果,形成數(shù)據(jù)洞察,分析培訓活動的效能產出比,反哺給其他部門;

4、負責全國培訓體系搭建及講師團隊建設

5、負責部分課程開發(fā):包括通用力、領導力課程講授。

任職資格:

1. 5年以上培訓工作經驗,3年以上管理經驗,實際交付過業(yè)務能力分析測評、培訓需求管理、培訓實施、課程講授、培訓效果分析的項目設計和實施工作;

2. 邏輯性強,思路清晰,考慮問題縝密細致、流程管理能力強;

3. 個人要性強,有強大的自我驅動能力,面對不確定性,可以保持適當彈性,又能夠堅持初衷;

4. 人際溝通能力強,可以與不同職場性格、不同溝通風格的人都進行無障礙的交流;

5. 具有互聯(lián)網(wǎng)公司業(yè)務或呼叫中心培訓經驗的優(yōu)先

(培訓體系、能力提升、講師體系)

銷售總監(jiān)/業(yè)務總監(jiān)崗位職責職位要求(十二篇)

崗位職責:1、負責拓展、開發(fā)集團大客戶定制、團購業(yè)務,完成集團客戶部銷售指標及任務;2、負責建立、維護與大客戶的長期合作關系,并不斷挖掘、拓展新業(yè)務;3、負責深入了解集團客
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