第1篇 業(yè)務(wù)營(yíng)銷主任崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
(一)根據(jù)消費(fèi)金融業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助業(yè)務(wù)營(yíng)銷經(jīng)理進(jìn)行消費(fèi)信貸業(yè)務(wù)營(yíng)銷與推進(jìn);
(二)以消費(fèi)信貸產(chǎn)品為基礎(chǔ),協(xié)調(diào)部門間進(jìn)行相應(yīng)的定價(jià)與風(fēng)險(xiǎn)政策的溝通;
(三)對(duì)渠道運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)等進(jìn)行分析和挖掘,控制渠道成本,提升渠道效果和量;
(四)通過(guò)品牌露出、數(shù)據(jù)庫(kù)營(yíng)銷、生命周期管理等手段,獲取消費(fèi)信貸的客戶,提高客戶使用消費(fèi)信貸的使用率;
(五)搜集和提供市場(chǎng)研究報(bào)告,支持相關(guān)活動(dòng)的開(kāi)展,包括進(jìn)行客戶需求分析,為營(yíng)銷規(guī)劃的有關(guān)方案提供支持
任職資格:
(一)統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷;
(二)消費(fèi)信貸及相關(guān)行業(yè)3年以上營(yíng)銷規(guī)劃與渠道建設(shè)類工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)消費(fèi)信貸業(yè)務(wù)有較深了解;
(三)具備扎實(shí)的營(yíng)銷理論和實(shí)踐基礎(chǔ),善于對(duì)營(yíng)銷模式進(jìn)行創(chuàng)新,并能在有限的條件下予以實(shí)施;
(四)對(duì)互聯(lián)網(wǎng)金融、金融電子化、金融信息化、金融業(yè)務(wù)渠道化及其發(fā)展有深入研究;
(五)較好的文字功底和表達(dá)能力,較好的溝通能力以及數(shù)據(jù)分析能力;
(六)較好的組織與協(xié)調(diào)能力,高度的責(zé)任心與執(zhí)行力,較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)。
第2篇 產(chǎn)品營(yíng)銷業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1.結(jié)合用戶需求及互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展趨勢(shì)，研究產(chǎn)品發(fā)展創(chuàng)新策略;
2.根據(jù)公司數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)線發(fā)展目標(biāo)，制定相關(guān)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)的產(chǎn)運(yùn)策略;
3.負(fù)責(zé)面向銷售、渠道、客戶各類服務(wù)門戶的日常運(yùn)營(yíng)與推廣;
4.挖掘平臺(tái)用戶的體驗(yàn)需求，推動(dòng)產(chǎn)品功能及機(jī)制的創(chuàng)新優(yōu)化;
5.監(jiān)控整體運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，定期產(chǎn)出數(shù)據(jù)分析報(bào)告及產(chǎn)品解決方案。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷，金融、市場(chǎng)營(yíng)銷、項(xiàng)目管理等相關(guān)專業(yè);
2.5年及以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)或渠道管理工作經(jīng)驗(yàn);
3.對(duì)互聯(lián)網(wǎng)用戶需求敏感度高、判斷能力強(qiáng);
4.誠(chéng)實(shí)守信，高度責(zé)任心和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，能承受一定的工作壓力。
第3篇 樂(lè)器銷售音樂(lè)顧問(wèn)銷售精英營(yíng)銷業(yè)務(wù)崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)樂(lè)器的銷售及推廣；
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成樂(lè)都城樂(lè)器銷售指標(biāo)；
3、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍；
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
職位要求：
1、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先；
2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
3、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；
4、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；
5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)；
6、以上所提樂(lè)器包括但不限于古箏類、吉他類、鋼琴類、打擊樂(lè)類、管樂(lè)類、民樂(lè)類、提琴類等；
7、歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生加入，也歡迎各大音樂(lè)學(xué)院優(yōu)秀在校生前來(lái)實(shí)習(xí)。
有意應(yīng)聘者可以電聯(lián)人事部孟老師（***********）預(yù)約面試。
面試時(shí)間：周一到周六9:00-17:00
面試地址：青島即墨經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)鶴山路北壯武路東458號(hào)樂(lè)都城國(guó)際音樂(lè)谷
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：經(jīng)驗(yàn)不限
第4篇 營(yíng)銷業(yè)務(wù)督導(dǎo)崗位職責(zé)
泉州個(gè)人營(yíng)銷發(fā)展部業(yè)務(wù)督導(dǎo)崗 中英人壽 中英人壽保險(xiǎn)有限公司,中英,中英人壽,中英
崗位職責(zé):
1、日?；A(chǔ)管理:營(yíng)業(yè)單位的業(yè)務(wù)計(jì)劃宣導(dǎo)、執(zhí)行;協(xié)助營(yíng)業(yè)單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行早夕會(huì)經(jīng)營(yíng)、活動(dòng)量管理及職場(chǎng)布置等工作; 2
、業(yè)務(wù)推動(dòng)和產(chǎn)品推動(dòng):各項(xiàng)政策、制度、行動(dòng)方案的宣導(dǎo)與實(shí)施,營(yíng)業(yè)單位激勵(lì)方案的擬訂、宣導(dǎo)、推動(dòng)和評(píng)估; 3、人力推動(dòng):組織開(kāi)展增員訓(xùn)練和輔導(dǎo); 4
、訓(xùn)練輔導(dǎo):訓(xùn)練、輔導(dǎo)工作的規(guī)劃、組織與實(shí)施;根據(jù)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的需要,負(fù)責(zé)代理人的招募、甄選、激勵(lì)、輔導(dǎo)和訓(xùn)練; 5
、業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)與追蹤:負(fù)責(zé)及時(shí)更新、匯總所管轄業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)、人力等相關(guān)數(shù)據(jù),根據(jù)實(shí)際完成狀況與目標(biāo)的差異,提出可行性建議。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,3年以上個(gè)人營(yíng)銷渠道從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
2、具備個(gè)人營(yíng)銷渠道業(yè)務(wù)推動(dòng)能力及增員選才、訓(xùn)練輔導(dǎo)的能力計(jì)劃與控制能力;
3、具備組織與協(xié)調(diào)能力。
第5篇 營(yíng)銷業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、監(jiān)督案場(chǎng)管理工作,并進(jìn)行率化考核,并針對(duì)各案場(chǎng)的完成情況進(jìn)行月度指標(biāo)分解;
2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目的傭金的審核、考勤檢查,負(fù)責(zé)各項(xiàng)獎(jiǎng)懲制度的制定及監(jiān)督執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)系統(tǒng)數(shù)據(jù)管理,及時(shí)做好系統(tǒng)搭建等,確保所有數(shù)據(jù)錄入規(guī)范、及時(shí)、準(zhǔn)確;
4、協(xié)助銷售價(jià)格管理,組織協(xié)調(diào)各案場(chǎng)價(jià)格申報(bào),并對(duì)流程的規(guī)范性、及時(shí)性進(jìn)行監(jiān)督,保證退房房源銷售價(jià)格的規(guī)范性;
5、負(fù)責(zé)退房、更名、退定、退籌等常規(guī)業(yè)務(wù)的審核;
6、負(fù)責(zé)應(yīng)收款梳理,將應(yīng)收款進(jìn)行分類,實(shí)行逾期回款同傭金掛鉤,促進(jìn)案場(chǎng)回款積極性;
7、負(fù)責(zé)erp系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)維護(hù),進(jìn)行統(tǒng)一權(quán)限管理,針對(duì)erp系統(tǒng)的漏洞,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,確保erp系統(tǒng)的正常運(yùn)行。
任職資格:
1、35歲以下,大專及以上學(xué)歷,具有3年以上大型房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有案場(chǎng)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、熟悉營(yíng)銷整體流程及各關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),思路清晰,善于溝通,能夠與其他相關(guān)部門保時(shí)保質(zhì)共同推進(jìn)工作;
3、擅長(zhǎng)進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析等工作;
4、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和職業(yè)素養(yǎng),優(yōu)秀的人際交往能力和組織能力,抗壓能力強(qiáng);
5、熟練操作sap系統(tǒng)。
第6篇 銀保業(yè)務(wù)營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé)內(nèi)容
1.組織、策劃、推動(dòng)、執(zhí)行和完善銀保營(yíng)銷模式。
2.領(lǐng)導(dǎo)銀保服務(wù)團(tuán)隊(duì)。
3.完成上級(jí)安排的其他工作。
第7篇 營(yíng)銷規(guī)劃郵購(gòu)業(yè)務(wù)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)范本
1.負(fù)責(zé)開(kāi)拓新商戶,并對(duì)已開(kāi)展業(yè)務(wù)的商戶進(jìn)行管理,協(xié)助并監(jiān)督商戶在操作流程中的問(wèn)題,及時(shí)反饋并給予修正。
2.發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)熱點(diǎn),跟進(jìn)消費(fèi)者喜愛(ài)的商品,找到合作商戶進(jìn)行此類商品的市場(chǎng)面或銷售面合作。
3.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)操作各環(huán)節(jié)流程的制定,協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)流程中出現(xiàn)的作業(yè)不流暢問(wèn)題,及時(shí)修改,加快處理效率。
4.經(jīng)營(yíng)客群屬性的分析、各類數(shù)據(jù)報(bào)表的分析及整理等,并對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展中出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)溝通和調(diào)整。
第8篇 業(yè)務(wù)營(yíng)銷崗位職責(zé)
銷售經(jīng)理/市場(chǎng)營(yíng)銷/業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:
招聘銷售/營(yíng)銷/市場(chǎng)拓展行業(yè)師父
1. 在微信“拜師有道”公眾號(hào)平臺(tái)擔(dān)任銷售/營(yíng)銷/市場(chǎng)拓展行業(yè)師父;
2. 填寫(xiě)完善個(gè)人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證業(yè)績(jī)獲獎(jiǎng)證書(shū)發(fā)表的作品業(yè)績(jī)展示等);
3. 薪酬:徒弟的拜師學(xué)費(fèi)即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費(fèi);
4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo));2).線下約定時(shí)間指導(dǎo);3).線上教學(xué);4).顧問(wèn)咨詢指導(dǎo);5).其他方式。
5. 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對(duì)徒弟進(jìn)行一對(duì)一的教學(xué)服務(wù);
6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事銷售/營(yíng)銷/市場(chǎng)拓展行業(yè)工作人員。
任職資格
1、3年以上從事銷售/營(yíng)銷/市場(chǎng)拓展行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
2、有較強(qiáng)語(yǔ)言表達(dá)與溝通能力,善于講解;
3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能解決學(xué)生的各種疑問(wèn);
4、有較強(qiáng)的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。
第9篇 營(yíng)銷業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)范本
1.在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,完成公司產(chǎn)品的銷售計(jì)劃和貨款回籠。
2.進(jìn)行銷售拓展和客戶關(guān)系的維護(hù)。
第10篇 營(yíng)銷業(yè)務(wù)員工作崗位職責(zé)
作為一名營(yíng)銷業(yè)務(wù)員,其崗位職責(zé)有哪些以下是一則營(yíng)銷業(yè)務(wù)員崗位職責(zé),僅供各位制度職責(zé)大全業(yè)務(wù)員參考。
1、 有較高的專業(yè)知識(shí),良好的素質(zhì)及文化修養(yǎng)、明確的目的、良好的工作效率與工作態(tài)度。
2、 嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行其工作職責(zé),建立建全合格廠家臺(tái)帳。
3、 積極開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)查、分析預(yù)測(cè),做好市場(chǎng)信息的收集、整理和反饋。
4、 掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),積極適時(shí)、有效的調(diào)整業(yè)務(wù)渠道,嚴(yán)禁采購(gòu)“三無(wú)”產(chǎn)品和假冒偽劣產(chǎn)品。
5、 材料采購(gòu)必須憑領(lǐng)導(dǎo)簽字的采購(gòu)單進(jìn)行采購(gòu),作到保質(zhì)保量,準(zhǔn)時(shí)到位,無(wú)權(quán)擅自變更采購(gòu)材料的品牌、規(guī)格、數(shù)量及交貨時(shí)間。
6、 負(fù)責(zé)做好維修后服務(wù)工作,走訪客戶,及時(shí)處理好客戶投訴,保證客戶滿意,提高企業(yè)信譽(yù)。
7、 按時(shí)完成經(jīng)理(制度職責(zé)大全經(jīng)理)與公司交辦的其他工作。
第11篇 數(shù)字營(yíng)銷業(yè)務(wù)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)客戶的營(yíng)銷方案的制定和實(shí)施
2、運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)搭建和工作業(yè)務(wù)流程規(guī)劃
3、客戶會(huì)員數(shù)據(jù)導(dǎo)入和會(huì)員平臺(tái)的運(yùn)營(yíng),會(huì)員營(yíng)銷策劃
4、客戶項(xiàng)目的規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)督,維護(hù)
5、營(yíng)銷效果評(píng)估和項(xiàng)目評(píng)估
6、達(dá)成整體運(yùn)營(yíng)目標(biāo)
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)
2、8年以上數(shù)字營(yíng)銷行業(yè)客戶開(kāi)發(fā)和項(xiàng)目執(zhí)行經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)會(huì)員體系建設(shè)和會(huì)員營(yíng)銷方案策劃
3、豐富的項(xiàng)目執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)
4、豐富的客戶溝通和協(xié)調(diào)能力
5、個(gè)性成熟,思維嚴(yán)謹(jǐn),思路清晰
6、富有激情,抗壓能力強(qiáng) 主要職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶的營(yíng)銷方案的制定和實(shí)施
2、運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)搭建和工作業(yè)務(wù)流程規(guī)劃
3、客戶會(huì)員數(shù)據(jù)導(dǎo)入和會(huì)員平臺(tái)的運(yùn)營(yíng),會(huì)員營(yíng)銷策劃
4、客戶項(xiàng)目的規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)督,維護(hù)
5、營(yíng)銷效果評(píng)估和項(xiàng)目評(píng)估
6、達(dá)成整體運(yùn)營(yíng)目標(biāo)
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)
2、8年以上數(shù)字營(yíng)銷行業(yè)客戶開(kāi)發(fā)和項(xiàng)目執(zhí)行經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)會(huì)員體系建設(shè)和會(huì)員營(yíng)銷方案策劃
3、豐富的項(xiàng)目執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)
4、豐富的客戶溝通和協(xié)調(diào)能力
5、個(gè)性成熟,思維嚴(yán)謹(jǐn),思路清晰
6、富有激情,抗壓能力強(qiáng)
第12篇 業(yè)務(wù)營(yíng)銷專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)集團(tuán)目標(biāo),制定全國(guó)各項(xiàng)目出房目標(biāo),同時(shí)進(jìn)行過(guò)程跟蹤和結(jié)果分析整理反饋;
2、跟蹤開(kāi)業(yè)前一個(gè)月新項(xiàng)目的進(jìn)度,包括組織營(yíng)銷啟動(dòng)會(huì)、跟蹤項(xiàng)目開(kāi)業(yè)籌備進(jìn)度,協(xié)助現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)業(yè)驗(yàn)收等;
3、協(xié)助制定、檢查、跟蹤、反饋全國(guó)各項(xiàng)目出房流程標(biāo)準(zhǔn)化的實(shí)施情況;
4、配合銷售團(tuán)隊(duì)做好銷售支持;
5、協(xié)同負(fù)責(zé)公司及部門要求上報(bào)各類報(bào)表或報(bào)告 的數(shù)據(jù)收集、制作和上報(bào)。
招聘要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、具有從事長(zhǎng)租公寓和房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、親和力佳、勤奮踏實(shí),跟蹤認(rèn)真細(xì)心負(fù)責(zé);
4、具備良好的市場(chǎng)分析及數(shù)據(jù)分析、整理能力。
