運營業(yè)務支持崗位職責（15篇范文）

第1篇 運營業(yè)務支持崗位職責

1.負責通過研究互聯(lián)網(wǎng)新型營銷模式,結合信用卡申請過程的數(shù)字化監(jiān)控,創(chuàng)新信用卡自動化營銷模式;

2.負責提出信用卡自動化營銷系統(tǒng)功能建設方案;

3.負責在系統(tǒng)建設工程中協(xié)調(diào)、溝通相關業(yè)務部門資源;

4.負責跟進系統(tǒng)建設推動進度,按計劃出具項目推動進展報告;

5.負責組織系統(tǒng)開發(fā)后期測試,組織推動系統(tǒng)上線;

6.負責制定系統(tǒng)日常運營的管理規(guī)范與操作守則。

任職資格

1.現(xiàn)年35周歲及以下,全日制本科及以上學歷,計算機類、管理類專業(yè),985.211院校畢業(yè),泰晤士報排名前200院校;

2.具有2年以上互聯(lián)網(wǎng)自動化營銷項目管理、開發(fā)工作經(jīng)驗;

3.熟悉自動化營銷模式,如微信、小程序、公眾號營銷等;了解信用卡發(fā)卡相關業(yè)務模式;

4.具有較強的創(chuàng)新意識、敏銳的市場預見能力及語言、文字表達能力,具備較好的溝通、協(xié)調(diào)能力和較強的調(diào)查分析能力。

工作職責

1.負責通過研究互聯(lián)網(wǎng)新型營銷模式,結合信用卡申請過程的數(shù)字化監(jiān)控,創(chuàng)新信用卡自動化營銷模式;

2.負責提出信用卡自動化營銷系統(tǒng)功能建設方案;

3.負責在系統(tǒng)建設工程中協(xié)調(diào)、溝通相關業(yè)務部門資源;

4.負責跟進系統(tǒng)建設推動進度,按計劃出具項目推動進展報告;

5.負責組織系統(tǒng)開發(fā)后期測試,組織推動系統(tǒng)上線;

6.負責制定系統(tǒng)日常運營的管理規(guī)范與操作守則。

任職資格

1.現(xiàn)年35周歲及以下,全日制本科及以上學歷,計算機類、管理類專業(yè),985.211院校畢業(yè),泰晤士報排名前200院校;

2.具有2年以上互聯(lián)網(wǎng)自動化營銷項目管理、開發(fā)工作經(jīng)驗;

3.熟悉自動化營銷模式,如微信、小程序、公眾號營銷等;了解信用卡發(fā)卡相關業(yè)務模式;

4.具有較強的創(chuàng)新意識、敏銳的市場預見能力及語言、文字表達能力,具備較好的溝通、協(xié)調(diào)能力和較強的調(diào)查分析能力。

第2篇 內(nèi)容運營應用市場業(yè)務部崗位職責職位要求

職責描述：

1. 對品類聯(lián)運合作應用數(shù)量及經(jīng)營收入提升負責。

2. 制訂及落實垂直品類應用的聯(lián)合運營合作策略。根據(jù)品類特點，篩選潛在合作伙伴清單，挖掘合作資源，開展意向篩查；

3.對在架聯(lián)運應用開展精細化運營，對接合作伙伴訴求，輸出并落地合作方案以提升經(jīng)營收益；

4. 開展日常聯(lián)運數(shù)據(jù)監(jiān)測及分析，優(yōu)化報表系統(tǒng)，根據(jù)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題并落實優(yōu)化方案；

5. 歸納及沉淀品類聯(lián)運經(jīng)驗，包裝輸出合作標桿案例。

要求：

1、3年以上工作經(jīng)驗，本科或以上學歷；

2、有教育、知識付費、娛樂、工具、金融中的一個或多個品類移動app運營經(jīng)驗優(yōu)先；

3、有一定的商業(yè)化、數(shù)據(jù)增長或相關運營工作經(jīng)歷；

4、善于與人溝通，協(xié)作力強，有良好的表達和傾聽能力；

5、充滿好奇心、求知欲，具備強烈的結果導向意愿和推動力。

崗位要求：

學歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無工作經(jīng)驗

第3篇 運營商業(yè)務總監(jiān)崗位職責

職位介紹

1、負責運營商總部的集采運作管理,包含中國移動、電信、聯(lián)通、鐵塔;

2、協(xié)助省級辦事處集采范圍內(nèi)的合同框架落地實施;

3、業(yè)務團隊管理及下屬工作指導;

崗位要求:

1、本科以上學歷,年齡30-40歲;

2、有大中型通信設備制造商工作經(jīng)歷,必須負責過運營商集團總部業(yè)務拓展及集采招標工作;

3、在北京有豐富的運營商人脈資源;

4、有團隊管理經(jīng)驗。

5、必須具備運營商集團集采成功案例和出色的銷售業(yè)績。

第4篇 增值業(yè)務產(chǎn)品運營崗位職責

1、運營公司咪咕視頻、咪咕數(shù)媒、咪咕游戲、12590等中國移動基地業(yè)務的sp增值業(yè)務產(chǎn)品;

2、有一定的運營商(中國移動)的產(chǎn)品運營經(jīng)驗;

3、有一定的分省運營經(jīng)營和商務資源者優(yōu)先。

4、可以獨立進行渠道管理、運營商關系等。

第5篇 業(yè)務運營分析崗位職責

- 分析了解全國區(qū)域公司的運作模式和系統(tǒng)需求,并提出必要的運營系統(tǒng)業(yè)務需求/解決方案

- 運營團隊協(xié)作,跨部門推進必要的業(yè)務流程再造與梳理

- 與產(chǎn)品團隊、技術團隊協(xié)作完成運營產(chǎn)品的設計、實現(xiàn)、運營工作

崗位要求

1. 本科或以上學歷,5-8年工作經(jīng)驗,軟件、計算機、管理信息系統(tǒng)等相關專業(yè)者優(yōu)先

2. 具備較強的跨部門溝通與協(xié)作能力,善于洞察問題本質(zhì)并快速提出解決方案,

3. 具有2-3年it咨詢工作經(jīng)驗者優(yōu)先

4. ?熟練運用一種或者多種數(shù)據(jù)管理和分析工具者(如sql、r、spss等)優(yōu)先

5. 熟練運用excel和power point

崗位職責

- 分析了解全國區(qū)域公司的運作模式和系統(tǒng)需求,并提出必要的運營系統(tǒng)業(yè)務需求/解決方案

- 運營團隊協(xié)作,跨部門推進必要的業(yè)務流程再造與梳理

- 與產(chǎn)品團隊、技術團隊協(xié)作完成運營產(chǎn)品的設計、實現(xiàn)、運營工作

崗位要求

1. 本科或以上學歷,5-8年工作經(jīng)驗,軟件、計算機、管理信息系統(tǒng)等相關專業(yè)者優(yōu)先

2. 具備較強的跨部門溝通與協(xié)作能力,善于洞察問題本質(zhì)并快速提出解決方案,

3. 具有2-3年it咨詢工作經(jīng)驗者優(yōu)先

4. ?熟練運用一種或者多種數(shù)據(jù)管理和分析工具者(如sql、r、spss等)優(yōu)先

5. 熟練運用excel和power point

第6篇 業(yè)務運營助理崗位職責

1、 平板/pc/iot產(chǎn)業(yè)信息收集分享;

2、 部門月度經(jīng)營報表制作和分析;

3、 hr事務工作;

4、 銷售周報,日報制作;

5、部門日常運營報表收集、分析(psi,pfv,i-retail等);

6、 區(qū)域通報報表維護;

7、 部門其他分析報告的收集。

8、其他臨時性工作

崗位要求

1、教育背景: 本科學歷,數(shù)學專業(yè)與財會專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、語言能力: 英語4級以上;

3、工作經(jīng)驗、年齡: 兩年以上工作經(jīng)驗,年齡20-30歲;

4、技能要求: 熟練運用microsoft office【excel(精通)、word、ppt等】,會使用spss,sas更佳;

5、能力要求:工作態(tài)度積極,對數(shù)據(jù)敏感度高,邏輯能力強,精通數(shù)據(jù)處理軟件,從事數(shù)據(jù)運營分析相關工作背景。

崗位職責

1、 平板/pc/iot產(chǎn)業(yè)信息收集分享;

2、 部門月度經(jīng)營報表制作和分析;

3、 hr事務工作;

4、 銷售周報,日報制作;

5、部門日常運營報表收集、分析(psi,pfv,i-retail等);

6、 區(qū)域通報報表維護;

7、 部門其他分析報告的收集。

8、其他臨時性工作

崗位要求

1、教育背景: 本科學歷,數(shù)學專業(yè)與財會專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、語言能力: 英語4級以上;

3、工作經(jīng)驗、年齡: 兩年以上工作經(jīng)驗,年齡20-30歲;

4、技能要求: 熟練運用microsoft office【excel(精通)、word、ppt等】,會使用spss,sas更佳;

5、能力要求:工作態(tài)度積極,對數(shù)據(jù)敏感度高,邏輯能力強,精通數(shù)據(jù)處理軟件,從事數(shù)據(jù)運營分析相關工作背景。

第7篇 經(jīng)紀業(yè)務運營崗位職責

工作職責:

1、負責組織完成或配合其他部門完成新意法人系統(tǒng)、頂點柜臺系統(tǒng)、頂點cif系統(tǒng)相關測試,以及交易所、證券登記結算公司、各基金公司組織的測試等工作,并確保各項業(yè)務上線后的平穩(wěn)運行;

2、負責對日常變動的各業(yè)務系統(tǒng)業(yè)務參數(shù)設置或修改的內(nèi)容進行整理登記、設置或修改,以確保常規(guī)交易、業(yè)務參數(shù)設置和刷新的及時、準確;

3、負責同各存管銀行保持良好的溝通合作,解決投資者日常出現(xiàn)的三方存管業(yè)務問題;

4、根據(jù)業(yè)務制度的規(guī)定,準確完成需總部進行操作的各特殊業(yè)務操作、審批、復核等;

5、對日常業(yè)務及各業(yè)務系統(tǒng)所發(fā)生問題的進行匯總,并提出解決問題方案,同時不斷督促、了解系統(tǒng)升級信息,確保系統(tǒng)功能不斷完善。

任職資格:

1、計算機、數(shù)學相關專業(yè),本科以上學歷;

2、具有扎實的金融證券相關知識,有團隊合作精神、認真細致、責任心強;具備較強的風控意識;

3、熟悉證券公司、基金公司業(yè)務系統(tǒng)者優(yōu)先,包括但不限于交易系統(tǒng)、法人系統(tǒng)、資管系統(tǒng)、代銷系統(tǒng)等。

第8篇 服務業(yè)務運營崗位職責

工作職責:

崗位職責:

1、負責人工智能在客服業(yè)務領域(深度學習、機器學習、智能決策、搜索、知識圖譜、機器人)的運營能力構建;

2、結合美團點評智能服務應用場景, 深入用戶使用app場景,挖掘用戶需求,根據(jù)用戶評價、漏斗分析,不斷優(yōu)化改進智能服務運營場景,并完成產(chǎn)品prd需求文檔的編寫工作;

3、進行新增自動業(yè)務受理功能,設置自動處理邏輯梳理,減低用戶觸達服務受理復雜度;

4、挖掘已上線功能對用戶留存的影響,定位現(xiàn)有問題,確定優(yōu)化方向并推動落地;

5、深度分析美團點評業(yè)務特征,結合用戶行為特征,業(yè)務特點輸出完整業(yè)務分析,產(chǎn)出業(yè)務智能服務落地場景;

6、進行產(chǎn)品市場調(diào)研,相應競品分析,撰寫調(diào)研報告以及競品分析報告;

崗位要求:

1、本科及以上學歷,3年及以上產(chǎn)品經(jīng)理或ai產(chǎn)品相關工作經(jīng)驗;

2、對nlp、知識圖譜領域的發(fā)展方向有清楚的認知和獨到見解;

3、具備產(chǎn)品宏觀視角,能獨立負責產(chǎn)品設計和規(guī)劃,良好的數(shù)據(jù)分析和挖掘能力;

4、能精準地挖掘并把握用戶需求,善于進行前瞻性的用戶需求判斷、引導及控制,并落實項目需求;

5、優(yōu)秀的溝通和解決問題的能力,牽引團隊探索未知、克服各種限制,達成既定目標

第9篇 業(yè)務市場運營崗位職責

1、 對手發(fā)單渠道運營數(shù)據(jù)進行系統(tǒng)分析;

2、 根據(jù)流量數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、推廣數(shù)量、產(chǎn)品及客戶管理等多維度進行銷售分析;

3、 監(jiān)測每日運營情況,及時發(fā)現(xiàn)問題,根據(jù)月度,季度,半年度制定業(yè)務運營指標,為指標達成負責;

4、 負責跟進垂直業(yè)務線的業(yè)務發(fā)展情況,進行日常關系維護,與運力部門及產(chǎn)品部門進行協(xié)同,需求溝通及需求落地把控;

5、 深入分析并解讀業(yè)務數(shù)據(jù),對各環(huán)節(jié)進行監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)存在的問題并協(xié)助制定相應的解決方案;

6、 進行業(yè)務運營體系搭建,優(yōu)化流程管理,推動業(yè)務發(fā)展,及時了解一線銷售團隊動態(tài),并形成反饋和運營策略。

職位要求:

1、 本科以上學歷,4年以上業(yè)務運營經(jīng)驗,了解工具類電商的運營,,對電商的運作流程及售后服務熟悉;

2、 具備銷售支持或銷售運營經(jīng)驗,深刻理解業(yè)務,從事過商務審核、運營推廣類相關工作;

3、能承擔和突破工作壓力,能快速理解業(yè)務,對商業(yè)和業(yè)務邏輯敏感,具備良好的邏輯分析能力和系統(tǒng)性思維能力。

第10篇 業(yè)務運營工程師崗位職責

崗位職責:

1、主要負責政務產(chǎn)品的相關運營工作

2、負責線上線下推廣宣傳,策劃各種主題活動,擅長營銷,能夠敏銳的洞悉市場

3、分析需求,能夠提出完成項目考核指標(用戶量、瀏覽量等)的運營建議,熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品設計

4、收集并整理電子政務服發(fā)展的相關信息并作出規(guī)劃設計

5、負責后臺流量數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)的分析和挖掘,提升運營工作

6、定期針對推廣效果進行跟蹤、評估,并提交推廣效果的分析報表

任職資格:

1、本科及以上學歷

2、具有很強的產(chǎn)品運營策劃能力,熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的運營方法

3、熟悉各電子商務平臺運作基本知識,相關推廣手段和方法

4、理解客戶心理,善于分析、思考,表達能力強

5、有大型互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運營經(jīng)驗或相關行業(yè)運營推廣經(jīng)驗者優(yōu)先

6、高度重視用戶體驗,熟悉用戶行為和心理

7、較強的數(shù)據(jù)分析和項目管理能力,具有政務行業(yè)產(chǎn)品策劃與運營經(jīng)驗者優(yōu)先

8、有政府行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先

第11篇 業(yè)務運營支持崗位職責

1.負責通過研究互聯(lián)網(wǎng)新型營銷模式,結合信用卡申請過程的數(shù)字化監(jiān)控,創(chuàng)新信用卡自動化營銷模式;

2.負責提出信用卡自動化營銷系統(tǒng)功能建設方案;

3.負責在系統(tǒng)建設工程中協(xié)調(diào)、溝通相關業(yè)務部門資源;

4.負責跟進系統(tǒng)建設推動進度,按計劃出具項目推動進展報告;

5.負責組織系統(tǒng)開發(fā)后期測試,組織推動系統(tǒng)上線;

6.負責制定系統(tǒng)日常運營的管理規(guī)范與操作守則。

任職資格

1.現(xiàn)年35周歲及以下,全日制本科及以上學歷,計算機類、管理類專業(yè),985.211院校畢業(yè),泰晤士報排名前200院校;

2.具有2年以上互聯(lián)網(wǎng)自動化營銷項目管理、開發(fā)工作經(jīng)驗;

3.熟悉自動化營銷模式,如微信、小程序、公眾號營銷等;了解信用卡發(fā)卡相關業(yè)務模式;

4.具有較強的創(chuàng)新意識、敏銳的市場預見能力及語言、文字表達能力,具備較好的溝通、協(xié)調(diào)能力和較強的調(diào)查分析能力。

工作職責

1.負責通過研究互聯(lián)網(wǎng)新型營銷模式,結合信用卡申請過程的數(shù)字化監(jiān)控,創(chuàng)新信用卡自動化營銷模式;

2.負責提出信用卡自動化營銷系統(tǒng)功能建設方案;

3.負責在系統(tǒng)建設工程中協(xié)調(diào)、溝通相關業(yè)務部門資源;

4.負責跟進系統(tǒng)建設推動進度,按計劃出具項目推動進展報告;

5.負責組織系統(tǒng)開發(fā)后期測試,組織推動系統(tǒng)上線;

6.負責制定系統(tǒng)日常運營的管理規(guī)范與操作守則。

任職資格

1.現(xiàn)年35周歲及以下,全日制本科及以上學歷,計算機類、管理類專業(yè),985.211院校畢業(yè),泰晤士報排名前200院校;

2.具有2年以上互聯(lián)網(wǎng)自動化營銷項目管理、開發(fā)工作經(jīng)驗;

3.熟悉自動化營銷模式,如微信、小程序、公眾號營銷等;了解信用卡發(fā)卡相關業(yè)務模式;

4.具有較強的創(chuàng)新意識、敏銳的市場預見能力及語言、文字表達能力,具備較好的溝通、協(xié)調(diào)能力和較強的調(diào)查分析能力。

第12篇 業(yè)務運營支持崗崗位職責

1.負責通過研究互聯(lián)網(wǎng)新型營銷模式,結合信用卡申請過程的數(shù)字化監(jiān)控,創(chuàng)新信用卡自動化營銷模式;

2.負責提出信用卡自動化營銷系統(tǒng)功能建設方案;

3.負責在系統(tǒng)建設工程中協(xié)調(diào)、溝通相關業(yè)務部門資源;

4.負責跟進系統(tǒng)建設推動進度,按計劃出具項目推動進展報告;

5.負責組織系統(tǒng)開發(fā)后期測試,組織推動系統(tǒng)上線;

6.負責制定系統(tǒng)日常運營的管理規(guī)范與操作守則。

任職資格

1.現(xiàn)年35周歲及以下,全日制本科及以上學歷,計算機類、管理類專業(yè),985.211院校畢業(yè),泰晤士報排名前200院校;

2.具有2年以上互聯(lián)網(wǎng)自動化營銷項目管理、開發(fā)工作經(jīng)驗;

3.熟悉自動化營銷模式,如微信、小程序、公眾號營銷等;了解信用卡發(fā)卡相關業(yè)務模式;

4.具有較強的創(chuàng)新意識、敏銳的市場預見能力及語言、文字表達能力,具備較好的溝通、協(xié)調(diào)能力和較強的調(diào)查分析能力。

工作職責

1.負責通過研究互聯(lián)網(wǎng)新型營銷模式,結合信用卡申請過程的數(shù)字化監(jiān)控,創(chuàng)新信用卡自動化營銷模式;

2.負責提出信用卡自動化營銷系統(tǒng)功能建設方案;

3.負責在系統(tǒng)建設工程中協(xié)調(diào)、溝通相關業(yè)務部門資源;

4.負責跟進系統(tǒng)建設推動進度,按計劃出具項目推動進展報告;

5.負責組織系統(tǒng)開發(fā)后期測試,組織推動系統(tǒng)上線;

6.負責制定系統(tǒng)日常運營的管理規(guī)范與操作守則。

任職資格

1.現(xiàn)年35周歲及以下,全日制本科及以上學歷,計算機類、管理類專業(yè),985.211院校畢業(yè),泰晤士報排名前200院校;

2.具有2年以上互聯(lián)網(wǎng)自動化營銷項目管理、開發(fā)工作經(jīng)驗;

3.熟悉自動化營銷模式,如微信、小程序、公眾號營銷等;了解信用卡發(fā)卡相關業(yè)務模式;

4.具有較強的創(chuàng)新意識、敏銳的市場預見能力及語言、文字表達能力,具備較好的溝通、協(xié)調(diào)能力和較強的調(diào)查分析能力。

第13篇 內(nèi)容運營視頻業(yè)務部崗位職責職位要求

職責描述：

1. 把控網(wǎng)站整體內(nèi)容格調(diào)，對內(nèi)容質(zhì)量負責。并結合熱點和用戶內(nèi)容需求整合相關內(nèi)容資源做專題策劃；

2. 內(nèi)容日常維護更新、推薦、挖掘優(yōu)質(zhì)ugc內(nèi)容，質(zhì)量把控。關鍵入口頁面的內(nèi)容策劃。

3.新媒體內(nèi)容提供，社區(qū)氛圍引導、爭議話題策劃，對用戶內(nèi)容消費的相關指標，如內(nèi)容參與度等負責。

4.內(nèi)容源把控，相關內(nèi)容合作支持。

5. 必要時對營銷好的文案提供參考建議

要求：

1、有豐富的紙書或電子書領域內(nèi)容運營經(jīng)驗；

2、做過營銷策劃、產(chǎn)品運營等相關運營工作更好；

3、工作積極主動、認真負責；

4、溝通能力強、執(zhí)行力強，善于推動；

崗位要求：

學歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無工作經(jīng)驗

第14篇 渠道業(yè)務運營崗位職責

渠道發(fā)展業(yè)務運營管理 美團點評 北京三快在線科技有限公司,三快在線,大眾點評,美團,美團點評,三快在線 崗位主要職責:

1、經(jīng)銷商布局;

2、建立經(jīng)銷商評估體系;

3、經(jīng)銷商日常管理;

4、業(yè)務類型探索發(fā)展,電商經(jīng)銷商管理。

5、實現(xiàn)了全國的經(jīng)銷商布局規(guī)劃和落地搭建;

6、建立了經(jīng)銷商預警機制。

7、建立了經(jīng)銷商管理制度,體系。

任職資格:

1、本科及以上學歷

2、2年及以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),具有經(jīng)銷商,代理商,渠道商的管理經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉經(jīng)銷商模式;

3. 具有良好的邏輯分析能力、溝通能力、團隊合作意識;

4. 業(yè)務敏感度強,自驅(qū)力強,能獨立開展工作。

第15篇 業(yè)務運營副總崗位職責

工作職責:

1、協(xié)助總經(jīng)理開展房地產(chǎn)分銷、包銷等業(yè)務工作;

2、協(xié)助總經(jīng)理制定廣州公司分銷業(yè)務戰(zhàn)略并執(zhí)行落地;

3、負責相關業(yè)務/市場計劃的制定、落實、執(zhí)行;

4、負責團隊組建、培訓、管理等工作;

5、負責客戶的開發(fā)、拓展、維護及項目統(tǒng)籌管理;

6、其他工作。

任職資格:

1、本科以上學歷,5年以上房產(chǎn)營銷管理崗位經(jīng)驗,具備房產(chǎn)分銷經(jīng)驗;

2、具備公司運營管理能力,熟悉廣東地區(qū)房產(chǎn)分銷市場;

3、具備較強的溝通能力,協(xié)調(diào)能力、公關能力、統(tǒng)籌能力;

4、具備豐富房地產(chǎn)銷售平臺、分銷型公司銷售管理經(jīng)驗。

基本工資+傭金提成