- 目錄
-
第1篇省區(qū)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求 第2篇省區(qū)酒類銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 第3篇銷售省區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé) 第4篇安徽省區(qū)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 第5篇各省區(qū)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 第6篇醫(yī)療器械銷售省區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé) 第7篇谷物奶粉省區(qū)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 第8篇銷售省區(qū)主管崗位職責(zé) 第9篇百貨銷售省區(qū)主管崗位職責(zé) 第10篇省區(qū)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 第11篇省區(qū)銷售精英崗位職責(zé) 第12篇省區(qū)銷售代理經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容 第13篇省區(qū)銷售主管崗位職責(zé)
第1篇 省區(qū)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
1、銷售管理職位,負責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標和計劃,按公司分配的年度銷售任務(wù),完成各項工作;
2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度,制定區(qū)域內(nèi)的市場推廣計劃,規(guī)范并執(zhí)行本區(qū)域的推廣策略;
3、負責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;
4、負責(zé)組織的銷售運作,包括計劃、組織、進度控制和檢討;
5、建立和管理銷售隊伍,包括經(jīng)銷商和員工的培訓(xùn)和管理、網(wǎng)點建設(shè)與維護、庫存管理、費用管控等,完成銷售目標;
6、分析和開發(fā)市場并搞好售后服務(wù),做好公共關(guān)系協(xié)調(diào);
7、訪問和激勵特許經(jīng)銷商進一步拓展市場。
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-4年
第2篇 省區(qū)酒類銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
要求:
(1)熟悉酒水行業(yè)市場,熟悉酒水行業(yè)市場,有多年工作經(jīng)驗,有一定的銷售渠道,能協(xié)助公司各項市場營銷計劃的執(zhí)行和監(jiān)督;
(2)組織對公司產(chǎn)品的市場調(diào)研,提供產(chǎn)品和服務(wù)的市場定位分析報告;
(3)收集市場同行業(yè)信息并進行分析預(yù)測;
(4)市場營銷、酒水等相關(guān)專業(yè),工作經(jīng)驗5年以上;
(5)善于團隊合作,有很強的溝通能力。
崗位職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略,銷售戰(zhàn)略,制定并組織實施完整的銷售計劃,領(lǐng)導(dǎo)團隊將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果;
2、開拓?zé)崃π袠I(yè)業(yè)務(wù),與客戶、同行業(yè)間(熱力行業(yè))建立良好的合作關(guān)系;
3、制定全年銷售費用預(yù)算,引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進度;
4、分解銷售任務(wù)指標,制定責(zé)任、費用評價辦法,制定、調(diào)整銷售運營政策;
5、建立熱力行業(yè)客戶數(shù)據(jù)庫,了解不同規(guī)模用戶的現(xiàn)狀與可能需求;
6、組織部門開發(fā)多種銷售手段,完成銷售計劃及回款任務(wù);
7、銷售團隊建設(shè),幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍
8、主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作;
9、進行客戶分析,挖掘用戶需求,開發(fā)新的客戶和新的市場領(lǐng)域。
第3篇 銷售省區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
崗位職責(zé):
一、銷量目標管理:負責(zé)根據(jù)年度轄區(qū)總體任務(wù)目標,整合相關(guān)資源,推動產(chǎn)品渠道分銷,有效開展銷售團隊、導(dǎo)購團隊對所轄產(chǎn)品的宣導(dǎo)、培訓(xùn),實現(xiàn)產(chǎn)品動銷,并對銷售業(yè)績結(jié)果達成負責(zé);
二、市場研究分析:定期走訪客戶、市場調(diào)研,了解所轄區(qū)域銷售狀況及存在的問題,研究、分析競品銷售模式,提報、整合資源,聯(lián)合銷售團隊進行銷售模式創(chuàng)新,提升銷售業(yè)績;
三、品類推廣規(guī)劃:根據(jù)公司年度推廣策略、政策,結(jié)合當(dāng)?shù)厥袌霏h(huán)境特點、消費者購買行為習(xí)慣,制定所轄品類年度、季度市場推廣方案,報批準后負責(zé)執(zhí)行與評估;
四、專項品牌推廣:根據(jù)公司總體規(guī)劃,負責(zé)各專項活動的推進及所轄品類產(chǎn)品的形象店、樣板店、黃金門店的打造,推廣建立品牌形象,維持消費者對品牌及產(chǎn)品的持續(xù)關(guān)注及忠誠度;
五、推廣方案執(zhí)行:按照新品上市/老品動銷推廣方案政策、策略,將所轄品類新品上市推廣策略轉(zhuǎn)為可實際執(zhí)行的操作指引,宣導(dǎo)落實方案在銷售系統(tǒng)貫徹落實,確保廣宣物料、贈品、導(dǎo)購、激勵資源投放到所轄相關(guān)產(chǎn)品上;
六、制定推廣方案:制定所轄品類終端形象建設(shè)廣宣物料投放方案和操作指引,對廣宣物料進行使用追蹤與評估,及時處理所轄品類滯銷品,制定滯銷品處理方案,并督促落實、定期追蹤與評估;
七、費用與市場管控:負責(zé)所轄品類市場性費用的預(yù)算規(guī)劃,管理控制相關(guān)品類各項市場活動及促銷費用,定期收集市場一線信息,包括所轄品類產(chǎn)品的市場表現(xiàn)、各類方案執(zhí)行情況、競品市場表現(xiàn)與推廣策略,并形成市場信息報告,供相關(guān)部門決策。
任職資格:
任職資格:
一、大專以上學(xué)歷,5年以上(食品、飲料、糖果、日化)快消行業(yè)經(jīng)驗,有傳統(tǒng)流通渠道或現(xiàn)代零售渠道管理工作經(jīng)驗;
二、精通營銷策劃、精于營銷管理與產(chǎn)品方面的培訓(xùn),市場敏感度、有生意規(guī)劃、分析與經(jīng)營能力;
三、有激情、善溝通協(xié)調(diào),積極主動、認真負責(zé)、能夠承擔(dān)工作壓力,能適應(yīng)出差。
第4篇 安徽省區(qū)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
安徽省區(qū)銷售經(jīng)理 敏行醫(yī)學(xué) 蘇州敏行醫(yī)學(xué)信息技術(shù)有限公司,mis,敏行醫(yī)學(xué),敏行機器人,敏行 1、 根據(jù)公司及業(yè)務(wù)部的銷售戰(zhàn)略和銷售策略,收集和分析市場情況,制定有效的省區(qū)銷售策略和銷售計劃;
2、 負責(zé)省內(nèi)區(qū)域內(nèi)醫(yī)學(xué)院校及醫(yī)院的客戶開發(fā)及醫(yī)學(xué)教育解決方案的推廣和銷售工作;
3、 制定有效客戶跟進計劃、新客戶開拓方案及老客戶的維護工作,提高客戶轉(zhuǎn)化率和滿意度,確保完成省區(qū)的銷售業(yè)績指標;
4、 組織并執(zhí)行省區(qū)內(nèi)相關(guān)市場活動、學(xué)術(shù)會議;
5、 掌握公司的產(chǎn)品、解決方案和銷售策略,具備了解、引導(dǎo)、記錄和反饋客戶需求的能力;
6、 負責(zé)組織與用戶的技術(shù)交流、方案宣講、理念傳遞、系統(tǒng)演示、招投標等工作;
7、 負責(zé)省區(qū)內(nèi)團隊建設(shè),包括省區(qū)內(nèi)銷售經(jīng)理的選、用、育、留等工作,維持團隊活力,保證團隊高效運作; 完成上級交辦的其他事項。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先。
2、3年以上銷售工作經(jīng)驗、具有醫(yī)學(xué)教育、大型醫(yī)療設(shè)備、教育整體解決方案及相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
3、具有較強的語言表達及溝通能力,強烈的責(zé)任心和工作熱情。
4、為人誠信、勤奮、有責(zé)任感、執(zhí)行力強、具有團隊領(lǐng)導(dǎo)能力和合作精神。
5、有良好的職業(yè)素質(zhì),對客戶認真負責(zé),有較強的學(xué)習(xí)能力,抗壓能力強。
6、接受出差。
第5篇 各省區(qū)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
1.在轄區(qū)內(nèi)進行公司產(chǎn)品的推廣銷售,完成銷售任務(wù)
2.開拓潛在的客戶
3.充分了解市場狀態(tài),制定與所負責(zé)區(qū)域相匹配的市場拓展戰(zhàn)略
4.建設(shè)省區(qū)營銷團隊
5.建設(shè)省區(qū)營銷網(wǎng)絡(luò)
要求:
1.本科及以上學(xué)歷,醫(yī)藥類優(yōu)先
2.五年以上醫(yī)療器械行業(yè)銷售工作經(jīng)驗,熟悉所負責(zé)區(qū)域市場
3.具有較強的市場開發(fā)能力
4.具有團隊激勵和提升能力
第6篇 醫(yī)療器械銷售省區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負責(zé)區(qū)域內(nèi)代理商開發(fā)及管理;
2、負責(zé)區(qū)域內(nèi)公司產(chǎn)品的推廣與銷售工作;
3、負責(zé)區(qū)域內(nèi)專家關(guān)系發(fā)展與維護、臨床應(yīng)用、學(xué)術(shù)推廣等;
4、負責(zé)同行業(yè)市場信息的收集和反饋;
5、負責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售團隊建設(shè)與管理工作。
職位要求:
1、年齡小于35歲;
2、醫(yī)學(xué)、生物醫(yī)療電子或者營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3、具有較強的市場開拓能力、調(diào)研分析能力;
4、具有優(yōu)秀的表達能力、較強的溝通協(xié)調(diào)能力和判斷力;
5、正直、熱情,有責(zé)任心、上進心,熱愛學(xué)習(xí);
6、能夠自我激勵,有團隊合作精神,能夠領(lǐng)導(dǎo)團隊達成目標;
7、本科以上學(xué)歷(臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)或具備麻醉、急救類醫(yī)療設(shè)備資深銷售經(jīng)驗者可放寬到大專以上學(xué)歷);
8、兩年以上醫(yī)療設(shè)備、耗材銷售經(jīng)驗,臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)人士可適當(dāng)放寬。
第7篇 谷物奶粉省區(qū)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.完成本區(qū)域市場的銷售目標和開發(fā)計劃;
2.根據(jù)公司整體運營策略,提煉出適合各城市市場的運作模式;
3.確保銷售貨款的回收和監(jiān)督貨品的發(fā)送;
4.在本區(qū)域內(nèi)建立銷售網(wǎng)絡(luò)及擴大公司產(chǎn)品覆蓋率;
5.收集本地區(qū)行業(yè)信息、競品信息并整理上報;
6.建立客戶資料卡及客戶檔案,完成相關(guān)銷售報表;
7..參加公司召開的銷售會議或組織的培訓(xùn);
8.按公司要求上報日報、周報、月報及出差期間向內(nèi)勤報崗工作業(yè);
9.負責(zé)維護老客戶,開發(fā)新客戶,與客戶建立良好關(guān)系,及時處理客戶投訴,維護企業(yè)形象;
10.根據(jù)公司財務(wù)制度,報銷相關(guān)費用,確保簽字后票據(jù)的真實性、準確性;
11.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它相關(guān)工作;
任職資格:
教育背景:
◆學(xué)歷不限制,但市場營銷或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷優(yōu)先。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
◆受過市場營銷、產(chǎn)品知識、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟、公共關(guān)系、管理技能開發(fā)等方面的培訓(xùn)。
經(jīng) 驗:
◆5年以上食品原料((如植脂末、奶粉、豆粉、五谷粉、大豆?jié)饪s蛋白、分離蛋白等原輔料)、液體飲料的原料、烘焙食品原料的銷售渠道者優(yōu)先考慮。
技 能 技 巧:
◆對銷售工作有較深刻認知;
◆有良好的市場判斷能力和開拓能力,有極強的組織管理能力;
◆有區(qū)域銷售網(wǎng)絡(luò)和銷售關(guān)系;
◆熟練操作辦公軟件。
態(tài) 度:
◆正直、坦誠、成熟、豁達、自信;
◆高度的工作熱情,良好的團隊合作精神;
◆較強的觀察力和應(yīng)變能力。
第8篇 銷售省區(qū)主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負責(zé)公司品牌在百貨渠道的推廣、拓展及銷售工作
2、負責(zé)管理品牌網(wǎng)點年度任務(wù)目標的分解,月度銷售任務(wù)達成,促銷活動的策劃與執(zhí)行;
3、負責(zé)規(guī)劃與組織專柜人員的招聘、培訓(xùn)和管理工作;
4、負責(zé)區(qū)域內(nèi)柜臺促銷活動組織與落地實施等銷售工作;
5、收集市場信息,對銷售數(shù)據(jù)進行分析,控制銷售費用;
崗位要求:
1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,27 - 35歲;
2、有百貨專柜銷售管理經(jīng)驗,熟悉百貨渠道的銷售模式
3、具有良好的語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力及具備豐富的商超談判經(jīng)驗;
4、善于分析數(shù)據(jù),具較強的制定對策的能力;
5、有較強的事業(yè)心,善于在環(huán)境中學(xué)習(xí)和總結(jié),有較強的工作激情;
6、三年以上化妝品行業(yè)工作經(jīng)驗,有彩妝行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
第9篇 百貨銷售省區(qū)主管崗位職責(zé)
百貨零售經(jīng)理/省區(qū)零售經(jīng)理/銷售主管崗位職責(zé):
1、負責(zé)公司品牌在百貨渠道的推廣、拓展及銷售工作
2、負責(zé)管理品牌網(wǎng)點年度任務(wù)目標的分解,月度銷售任務(wù)達成,促銷活動的策劃與執(zhí)行;
3、負責(zé)規(guī)劃與組織專柜人員的招聘、培訓(xùn)和管理工作;
4、負責(zé)區(qū)域內(nèi)柜臺促銷活動組織與落地實施等銷售工作;
5、收集市場信息,對銷售數(shù)據(jù)進行分析,控制銷售費用;
崗位要求:
1、大專或以上學(xué)歷,27 - 35歲;
2、有百貨專柜銷售管理經(jīng)驗,熟悉百貨渠道的銷售模式
3、具有良好的語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力及具備豐富的商超談判經(jīng)驗;
4、善于分析數(shù)據(jù),具較強的制定對策的能力;
5、有較強的事業(yè)心,善于在環(huán)境中學(xué)習(xí)和總結(jié),有較強的工作激情;
6、三年以上化妝品行業(yè)工作經(jīng)驗,有彩妝行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
第10篇 省區(qū)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負責(zé)貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃;
2、負責(zé)市場調(diào)研和需求分析;
3、負責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標的制定及分解;
4、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
5、負責(zé)對行業(yè)市場的目標客戶進行攻關(guān),并協(xié)助經(jīng)銷商進行市場開拓;
6、負責(zé)銷售計劃 的分解、落實,并進行跟蹤與評估。
第11篇 省區(qū)銷售精英崗位職責(zé)
1.熱愛中醫(yī)中藥事業(yè),具備快速的學(xué)習(xí)能力;
2.與合作商的談判和溝通能力強,具備獨立開拓市場能力;
3.有較強的執(zhí)行力及團隊合作精神;
4.具備會議組織能力及演講主持能力;
5.良好的個人信譽及職業(yè)操守。
第12篇 省區(qū)銷售代理經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容
1.負責(zé)該省區(qū)的招商和經(jīng)銷商開發(fā)。
2.負責(zé)協(xié)助經(jīng)銷商開發(fā)市場和推廣產(chǎn)品。
3.負責(zé)經(jīng)銷商訂單和貨款催收公司。
4.負責(zé)組織銷售隊伍對該省區(qū)進行開發(fā)工作。
第13篇 省區(qū)銷售主管崗位職責(zé)
1、負責(zé)貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃;
2、負責(zé)市場調(diào)研和需求分析;
3、負責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標的制定及分解;
4、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
5、負責(zé)對行業(yè)市場的目標客戶進行攻關(guān),并協(xié)助經(jīng)銷商進行市場開拓;
6、負責(zé)銷售計劃 的分解、落實,并進行跟蹤與評估。