第1篇 汽車銷售總監(jiān)崗位職責
1、有效執(zhí)行各類汽車營銷策略；
2、開發(fā)潛在目標客戶，按時完成汽車銷量指標；
3、按規(guī)范流程接待客戶，并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車咨詢、配套服務等；
4、協(xié)助客戶辦理車輛銷售的相關(guān)手續(xù)；
5、積極上報并解決售車過程中出現(xiàn)的問題；
6、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案；
7、做好與顧客之間的溝通工作，提高顧客滿意度。
第2篇 汽車銷售工程師崗位職責
1、有效執(zhí)行各類汽車營銷策略；
2、開發(fā)潛在目標客戶，按時完成汽車銷量指標；
3、按規(guī)范流程接待客戶，并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車咨詢、配套服務等；
4、協(xié)助客戶辦理車輛銷售的相關(guān)手續(xù)；
5、積極上報并解決售車過程中出現(xiàn)的問題；
6、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案；
7、做好與顧客之間的溝通工作，提高顧客滿意度。
第3篇 汽車銷售業(yè)務員崗位職責
1、有效執(zhí)行各類汽車營銷策略；
2、開發(fā)潛在目標客戶，按時完成汽車銷量指標；
3、按規(guī)范流程接待客戶，并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車咨詢、配套服務等；
4、協(xié)助客戶辦理車輛銷售的相關(guān)手續(xù)；
5、積極上報并解決售車過程中出現(xiàn)的問題；
6、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案；
7、做好與顧客之間的溝通工作，提高顧客滿意度。
第4篇 汽車銷售培訓師/講師崗位職責
1、有效執(zhí)行各類汽車營銷策略；
2、開發(fā)潛在目標客戶，按時完成汽車銷量指標；
3、按規(guī)范流程接待客戶，并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車咨詢、配套服務等；
4、協(xié)助客戶辦理車輛銷售的相關(guān)手續(xù)；
5、積極上報并解決售車過程中出現(xiàn)的問題；
6、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案；
7、做好與顧客之間的溝通工作，提高顧客滿意度。
第5篇 汽車團購銷售崗位職責
崗位職責:1、負責接待客戶,詳細介紹車輛,完整記錄客戶信息;2、新車銷售、保險銷售,金融服務及精品裝飾銷售;3、開發(fā)和維系客戶,建立客戶檔案;4、負責將新車交付客戶,詳細講解車輛使用狀況,仔細核對相關(guān)文件,能夠獨立辦理新車上牌照的各項相關(guān)手續(xù);職位要求:1、有良好的交際能力和談判說服能力;2、吃苦耐勞,有強烈的上進心;3、儀表端莊,待人接物大方得體。
第6篇 汽車銷售實習崗位職責
1、有效執(zhí)行各類汽車營銷策略；
2、開發(fā)潛在目標客戶，按時完成汽車銷量指標；
3、按規(guī)范流程接待客戶，并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車咨詢、配套服務等；
4、協(xié)助客戶辦理車輛銷售的相關(guān)手續(xù)；
5、積極上報并解決售車過程中出現(xiàn)的問題；
6、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案；
7、做好與顧客之間的溝通工作，提高顧客滿意度。
第7篇 汽車零件銷售崗位職責
汽車零件銷售工程師 信征汽車零件 廣州市信征汽車零件有限公司,信征汽車零件,信征 1,有興趣從事銷售工作。
2,聯(lián)系客戶主要是以汽車座椅廠、汽車內(nèi)飾廠等。
3,可以經(jīng)常出差,懂得和客戶溝通。
4,有1年汽車行業(yè)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
5,需持有熟練的c1駕照
6、上班地點:可分配在廣州、重慶、河北
第8篇 丹東汽車銷售顧問崗位職責職位要求
職責描述：
從事汽車銷售工作，實行績效考核，男女不限，20歲—30歲。有類似從業(yè)經(jīng)驗者或有駕駛證者優(yōu)先。
1、維護和體現(xiàn)公司形象
2、嚴格按照上海大眾斯柯達的銷售流程執(zhí)行
3、協(xié)助上級領導，為上級提供切實可行的建議或意見
4、第一時間了解和掌握所有進庫車輛的性能、配置、價格等，確保銷售工作能夠順利開展，從而滿足客戶的需求
5、接聽來電，邀約客戶看車，熱情接待來店客戶。
6、建立良好的客戶關(guān)系，提升客戶的購買欲望
7、為客戶提供滿意的購車咨詢服務，并按顧問式銷售流程認真執(zhí)行銷售過程，不斷提高銷售業(yè)績
8、定期進行客戶回訪，保持與客戶的友好聯(lián)系，使客戶完全感受周到的售后服務洽談成交
9、與服務人員協(xié)作實施滿意的交車過程
10、嚴格按照標準，注意儀容儀表，確保工作場所的清潔
11、完成上級布置的其他臨時性工作
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第9篇 汽車零部件銷售經(jīng)理崗位職責
1、負責貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃；
2、負責市場調(diào)研和需求分析；
3、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；
4、確定銷售部門目標體系和銷售配額；
5、負責對行業(yè)市場的目標客戶進行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷商進行市場開拓；
6、負責銷售計劃 的分解、落實，并進行跟蹤與評估。
第10篇 汽車銷售內(nèi)訓師崗位職責
1、培訓銷售人員熟悉汽車銷售流程;
2、培訓銷售人員通過提供優(yōu)秀的顧客服務,建立顧客忠誠度和提升經(jīng)銷商品牌形象;
3、培訓銷售人員完成或超越每個月的收入和銷售目標;
4、培訓銷售人員了解車輛的性能和利益,熟悉競品車型的信息;
5、培訓銷售人員通過主動熱情規(guī)范的銷售服務,達到主機廠客戶滿意度考核要求。
任職條件:
1、汽車營銷或相關(guān)專業(yè);
2、1-2年汽車銷售內(nèi)訓或汽車銷售主管或相關(guān)銷售工作經(jīng)驗;
3、形象氣質(zhì)佳,親和力強,談吐佳,反應快,具良好的語言表達能力,積極進取,喜歡享受挑戰(zhàn)的樂趣;
4、熟悉使用word、excel、powerpoint辦公軟件、熟悉網(wǎng)絡系統(tǒng);
5、持有c牌以上駕駛執(zhí)照,具3年以上駕齡者優(yōu)先
第11篇 高薪汽車銷售崗位職責
1、有效執(zhí)行各類汽車營銷策略；
2、開發(fā)潛在目標客戶，按時完成汽車銷量指標；
3、按規(guī)范流程接待客戶，并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車咨詢、配套服務等；
4、協(xié)助客戶辦理車輛銷售的相關(guān)手續(xù)；
5、積極上報并解決售車過程中出現(xiàn)的問題；
6、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案；
7、做好與顧客之間的溝通工作，提高顧客滿意度。
第12篇 汽車銷售內(nèi)勤崗位工作職責
1、對合同執(zhí)行情況進行跟蹤、督促,建立每個合同的《合同履行一覽表》,編制每個月、季、年度合同履行情況的統(tǒng)計表。將結(jié)果報公司總經(jīng)理、銷售主管經(jīng)理,根據(jù)需要,合同執(zhí)行情況可反饋給顧客。
2、做好每日銷售情況統(tǒng)計,內(nèi)容包括銷售數(shù)量,車輛的基本情況(型號、發(fā)動機號,顏色、配置、客戶名稱等)。
3、根據(jù)公司的營銷政策建立二級網(wǎng)點的銷售臺帳,以便與財務相核對。
4、接、發(fā)、處理、保管一切商務來電來函及文件。對客戶反饋的意見進行及時傳遞、處理。建立客戶檔案。
5、每個月底對合同履行,本公司銷售情況,二級網(wǎng)點的提車數(shù)量進行匯總,將匯總結(jié)果上報給公司總經(jīng)理和銷售主管經(jīng)理;
6、按合同要求給廠商做好銜接工作;
7、協(xié)助銷售人員編寫商務文檔。
8、按要求進行市場信息收集并每天提供信息簡報,以書面或郵件方式報公司總經(jīng)理和銷售主管經(jīng)理。遇到特殊問題要及時處理或上報。
9、完成領導交給的其他任務。
