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第1篇銷售主管崗位職責(zé)內(nèi)容電子公司 第2篇銷售經(jīng)理銷售主管置業(yè)顧問崗位職責(zé) 第3篇禮品銷售主管崗位職責(zé) 第4篇國內(nèi)銷售主管崗位職責(zé) 第5篇片區(qū)銷售主管崗位職責(zé) 第6篇邵陽銷售主管崗位職責(zé) 第7篇主管電話銷售崗位職責(zé) 第8篇試劑銷售主管崗位職責(zé) 第9篇銷售數(shù)據(jù)分析主管崗位職責(zé) 第10篇銷售代表主管崗位職責(zé) 第11篇家居銷售主管崗位職責(zé) 第12篇車險(xiǎn)銷售主管崗位職責(zé) 第13篇區(qū)域銷售主管崗位職責(zé)、要求以及未來可以發(fā)展的方向 第14篇汽車4s店銷售主管崗位職責(zé) 第15篇材料銷售主管崗位職責(zé) 第16篇奶粉銷售主管崗位職責(zé) 第17篇二手房銷售主管崗位職責(zé) 第18篇招生銷售主管崗位職責(zé) 第19篇旅行產(chǎn)品銷售/營銷主管/銷售精英/旅游顧問/旅游產(chǎn)品渠道銷售崗位職責(zé)職位要求 第20篇聘銷售主管崗位職責(zé)
第1篇 銷售主管崗位職責(zé)內(nèi)容電子公司
信息溝通
1.負(fù)責(zé)把客戶要求傳遞到公司相關(guān)部門。
2.負(fù)責(zé)與客戶溝通雙方在合作中出現(xiàn)的問題,尋找最佳解決方案。
3.負(fù)責(zé)價(jià)格溝通。
4.負(fù)責(zé)交貨期溝通。
5.負(fù)責(zé)工程問題、工藝技術(shù)問題及其他問題的溝通。
維護(hù)和服務(wù)
1.訪問客戶,聽取客戶意見。
2.向客戶提供電路板加工技術(shù)服務(wù)。
3.審查客戶資料,提供報(bào)價(jià)、合同評審,簽訂合同,監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度,制訂發(fā)貨計(jì)劃。
4.提供送貨服務(wù)。
5.訂單交付能力評價(jià)。
6.跟蹤客戶要求的變化,提供最及時(shí)的服務(wù)。
7.客戶滿意度調(diào)
第2篇 銷售經(jīng)理銷售主管置業(yè)顧問崗位職責(zé)
崗位職崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)
第3篇 禮品銷售主管崗位職責(zé)
職位描述:
1、負(fù)責(zé)團(tuán)購產(chǎn)品的新客戶的開發(fā)、老客戶業(yè)務(wù)維護(hù)及新需求的挖掘
2、制定開拓新客戶的計(jì)劃并予以實(shí)施,維護(hù)客情關(guān)系,提升產(chǎn)品銷量;
3、拓展禮品團(tuán)購渠道,保持與禮品客戶的聯(lián)絡(luò)、溝通,并定期拜訪,致力產(chǎn)生銷售、創(chuàng)造營收;
4、量化禮品渠道業(yè)績目標(biāo)并開展相關(guān)業(yè)務(wù)計(jì)劃,負(fù)責(zé)禮品業(yè)務(wù)談判及合同擬訂與簽訂;
5、深入挖掘客戶需求,并結(jié)合公司資源為客戶提供服務(wù)方案;
職位要求:
1、 本科及以上,專業(yè)不限,市場營銷類和食品類專業(yè)優(yōu)先;
2、 有團(tuán)購資源、異業(yè)合作或禮品、月餅、酒類等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、 做事積極主動,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,具備良好的保密意識;
4、 具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)和解決問題的能力
第4篇 國內(nèi)銷售主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)國內(nèi)市場的開拓,包括大客戶,渠道經(jīng)銷商
2、負(fù)責(zé)搜集篩選招投標(biāo)項(xiàng)目信息,選擇合適項(xiàng)目參與投標(biāo);
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目投標(biāo)培訓(xùn)工作;
4、負(fù)責(zé)大客戶的日常維護(hù)及開發(fā);
崗位要求:
1、有良好的溝通能力和執(zhí)行力;
2、最好有電子電器、工業(yè)用品銷售經(jīng)驗(yàn);
3、有教育系統(tǒng)及政府采購、企事業(yè)采購項(xiàng)目操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、熟悉招投標(biāo)流程優(yōu)先;
待遇說明:
薪資=固定工資+高提成+差旅補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)勵(lì)+高額年終獎(jiǎng)
完善的福利,晉升空間:
1、完善的晉升空間:客戶經(jīng)理-銷售主管-銷售經(jīng)理-總公司核心管理層
2、完善的福利(各項(xiàng)保險(xiǎn),交通,餐貼,年假等)
3、股份激勵(lì)機(jī)制(團(tuán)隊(duì)業(yè)績做出突出貢獻(xiàn)的,公司獎(jiǎng)勵(lì)股份)。
4、全方位知識,管理,技能,營銷等培訓(xùn)
5、公司定期舉辦聚餐,比賽,年會,員工旅游等活動。
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第5篇 片區(qū)銷售主管崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營銷策略 、政策和計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析;
3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解;
4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;
5、負(fù)責(zé)對行業(yè)市場的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān),并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場開拓;
6、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃 的分解、落實(shí),并進(jìn)行跟蹤與評估。
第6篇 邵陽銷售主管崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營銷策略 、政策和計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析;
3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解;
4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;
5、負(fù)責(zé)對行業(yè)市場的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān),并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場開拓;
6、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃 的分解、落實(shí),并進(jìn)行跟蹤與評估。
第7篇 主管電話銷售崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、主動溝通客戶需求,開拓潛在客戶;
2、目標(biāo)客戶的跟蹤及維護(hù),對客戶資料進(jìn)行整理和完善;
3、收集分析所負(fù)責(zé)行業(yè)的競爭情報(bào)以及其他情報(bào);
4、負(fù)責(zé)部門的團(tuán)隊(duì)建設(shè)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司分配的各項(xiàng)工作指標(biāo)。
職位要求:
1、計(jì)算機(jī)或市場營銷類專業(yè),熟悉it行業(yè);
2、1年以上軟件銷售助理或市場開拓經(jīng)驗(yàn);
3、具備良好的客戶挖掘能力、客戶溝通能力和交際能力;
4、能夠承受較大的工作壓力,具備良好的心理素質(zhì);
5、熟練掌握電腦及相關(guān)辦公軟件,如word、excel、foxmail等;
6、有oa協(xié)同辦公領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第8篇 試劑銷售主管崗位職責(zé)
1) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則,自律、自覺維護(hù)公司榮譽(yù)。
2) 負(fù)責(zé)國內(nèi)市場開發(fā),及客戶關(guān)系維護(hù);
3) 積極完成公司制定的銷售任務(wù)并實(shí)時(shí)反饋客戶信息;
4) 負(fù)責(zé)新用戶的產(chǎn)品培訓(xùn)及產(chǎn)品宣傳工作;
5) 主動了解用戶需求及產(chǎn)品的市場反映情況,對公司營銷策略、廣告、售后服務(wù)、產(chǎn)品改進(jìn)新產(chǎn)品開發(fā)等提出參考意見。
6) 負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同,督促合同正常如期履行,并催討所欠應(yīng)收銷售款項(xiàng)。
7) 對客戶在銷售和使用過程中出現(xiàn)的問題、須辦理的手續(xù),幫助或聯(lián)系有關(guān)部門或單位妥善解決。
8) 填寫有關(guān)銷售表格、數(shù)據(jù)上傳等,按時(shí)提交銷售分析和總結(jié)報(bào)告。
9) 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
1) 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上寵物體外診斷產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn);
2) 專業(yè)背景要求:醫(yī)學(xué)或醫(yī)療器械相關(guān)行業(yè),從事銷售工作3年以上,有相關(guān)渠道資源;
3) 學(xué)歷要求:市場營銷、或臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)專科以上;
4) 年齡要求:28歲以上,熟悉寵物ivd產(chǎn)品市場情況;
5) 個(gè)人素質(zhì):團(tuán)隊(duì)合作、善于表達(dá)、任勞任怨、責(zé)任心強(qiáng)、對人熱情。
第9篇 銷售數(shù)據(jù)分析主管崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)日常數(shù)據(jù)播報(bào),深入分析并解讀業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),對各環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)存在的問題并協(xié)助制定相應(yīng)的解決方案;
2、協(xié)助優(yōu)化流程管理,推動業(yè)務(wù)發(fā)展、落地,及時(shí)了解一線銷售團(tuán)隊(duì)動態(tài),并形成反饋。
3、負(fù)責(zé)銷售激勵(lì)方案策劃、激勵(lì)數(shù)據(jù)的播報(bào)、城市的渲染、激勵(lì)總結(jié)復(fù)盤及激勵(lì)所需的資源的協(xié)調(diào);
4、負(fù)責(zé)線下市場活動、物料的宣傳策劃;
5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)系統(tǒng)產(chǎn)品相關(guān)的問題支持及需求收集、反饋;
6、負(fù)責(zé)城市人員績效的統(tǒng)計(jì);
7、售后訂單的督促、協(xié)調(diào);
8、協(xié)助城市經(jīng)理制定階段性銷售策略并推動落地;
9、協(xié)助城市經(jīng)理推動采銷與倉配的協(xié)同工作。
職位要求:
1、了解供應(yīng)鏈電商運(yùn)營;
2、大專以上學(xué)歷,3年以上銷售支持或銷售運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);
3、能承擔(dān)和突破工作壓力,能快速理解業(yè)務(wù),對商業(yè)和業(yè)務(wù)邏輯敏感,具備良好的邏輯分析能力和系統(tǒng)性思維能力。
第10篇 銷售代表主管崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場分子診斷產(chǎn)品的臨床開發(fā),完成銷售目標(biāo);
2、執(zhí)行公司制定的各類市場銷售活動方案,及時(shí)反饋市場信息,確保執(zhí)行效果;
3、客戶關(guān)系的維護(hù)及管理;
4、完成日常工作報(bào)表
職位要求:
1、大專或以上學(xué)歷,生物、醫(yī)學(xué)、市場營銷或相關(guān)專業(yè)背景;
2、一年以上基因檢測、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)項(xiàng)目、分子診斷產(chǎn)品、醫(yī)藥、醫(yī)療器械銷售工作經(jīng)驗(yàn),熟悉普外科或病理科客戶優(yōu)先;
3、具備獨(dú)立的市場開拓能力;
4、誠信務(wù)實(shí),有責(zé)任心,具有良好的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
第11篇 家居銷售主管崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營銷策略 、政策和計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析;
3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解;
4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;
5、負(fù)責(zé)對行業(yè)市場的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān),并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場開拓;
6、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃 的分解、落實(shí),并進(jìn)行跟蹤與評估。
第12篇 車險(xiǎn)銷售主管崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營銷策略 、政策和計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析;
3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解;
4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;
5、負(fù)責(zé)對行業(yè)市場的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān),并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場開拓;
6、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃 的分解、落實(shí),并進(jìn)行跟蹤與評估。
第13篇 區(qū)域銷售主管崗位職責(zé)、要求以及未來可以發(fā)展的方向
區(qū)域銷售主管負(fù)責(zé)公司銷售部在某一省市或地區(qū)的銷售服務(wù)工作。完成公司銷售部在某一地區(qū)的銷售指標(biāo),負(fù)責(zé)該地區(qū)的市場開拓和搜集市場信息,負(fù)責(zé)該地區(qū)客戶的維護(hù)、回訪工作。
區(qū)域銷售主管崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的區(qū)域拓展、客戶發(fā)展、區(qū)域運(yùn)營的策劃制定及執(zhí)行;
2.根據(jù)公司整體運(yùn)營策略,提煉出適合各區(qū)域市場的運(yùn)作模式;
3.與客戶建立良好關(guān)系,及時(shí)反饋客戶信息,滿足客戶需求,提高客戶滿意度;
4.制定銷售目標(biāo)、市場拓展計(jì)劃,審核客戶的各種計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行;
5.參與制定各類市場推廣方案并實(shí)施;
6.完成月度、季度和年底區(qū)域銷售預(yù)測,定期匯報(bào)工作情況;
7.建立完整的地區(qū)經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò),整合資源實(shí)現(xiàn)公司銷售總目標(biāo)。
區(qū)域銷售主管崗位要求
1.市場營銷專業(yè)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2.受過市場營銷、產(chǎn)品知識、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、公共關(guān)系、管理技能開發(fā)等方面的培訓(xùn);
3.有企業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn);
4.有良好的市場判斷能力和開拓能力,有極強(qiáng)的組織管理能力;
5.熟練操作公軟件辦;
6.高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
7.較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力。
區(qū)域銷售主管發(fā)展方向
合格的銷售主管可以在商業(yè),工業(yè),服務(wù)業(yè)等各種企業(yè)發(fā)展,從大型企業(yè)到小型企業(yè)都需要專門的銷售經(jīng)理來管理銷售業(yè)務(wù)。
第14篇 汽車4s店銷售主管崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營銷策略 、政策和計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析;
3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解;
4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;
5、負(fù)責(zé)對行業(yè)市場的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān),并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場開拓;
6、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃 的分解、落實(shí),并進(jìn)行跟蹤與評估。
第15篇 材料銷售主管崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營銷策略 、政策和計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析;
3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解;
4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;
5、負(fù)責(zé)對行業(yè)市場的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān),并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場開拓;
6、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃 的分解、落實(shí),并進(jìn)行跟蹤與評估。
第16篇 奶粉銷售主管崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營銷策略 、政策和計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析;
3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解;
4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;
5、負(fù)責(zé)對行業(yè)市場的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān),并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場開拓;
6、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃 的分解、落實(shí),并進(jìn)行跟蹤與評估。
第17篇 二手房銷售主管崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營銷策略 、政策和計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析;
3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解;
4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;
5、負(fù)責(zé)對行業(yè)市場的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān),并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場開拓;
6、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃 的分解、落實(shí),并進(jìn)行跟蹤與評估。
第18篇 招生銷售主管崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)日常管理工作及對部門員工的管理、指導(dǎo)及評估;
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員業(yè)務(wù)指導(dǎo)及重點(diǎn)業(yè)務(wù)洽談;
3、建立培訓(xùn)體系,負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)新人的培養(yǎng)和日常培訓(xùn)工作;
4、每月帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成規(guī)定銷售指標(biāo);
5、建立客戶數(shù)據(jù)庫,維護(hù)潛在客戶,保持與客戶的良好溝通與聯(lián)系;
6、定期完成報(bào)表及工作總結(jié),并積累銷售案例、服務(wù)案例;
7、開拓代理渠道,建立并管理渠道代理隊(duì)伍。
任職資格:
1、??埔陨蠈W(xué)歷,2年以上帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn);
2、具有國際學(xué)校教育、留學(xué)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具獨(dú)立分析和解決問題的能力,有良好的溝通和組織能力;
4、具有較強(qiáng)的溝通能力,組織、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力;
5、具備較強(qiáng)的銷售技巧及銷售經(jīng)驗(yàn),市場營銷經(jīng)驗(yàn)及渠道拓展經(jīng)驗(yàn);
職能類別:銷售主管 咨詢經(jīng)理
第19篇 旅行產(chǎn)品銷售/營銷主管/銷售精英/旅游顧問/旅游產(chǎn)品渠道銷售崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)公司線路產(chǎn)品的銷售,完成銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)各渠道商客戶關(guān)系的拓展及處理;
3、跟進(jìn)客戶行程和滿意度,反饋客戶意見;
4、對客戶旅游咨詢進(jìn)行專業(yè)解答;
5、持續(xù)的學(xué)習(xí)和總結(jié)。
【職位要求】
1、大專及以上學(xué)歷,性別不限,市場營銷、旅游管理等相關(guān)專業(yè);
2、有相關(guān)營銷工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;
3、在旅行社任職營銷或計(jì)調(diào)崗位的優(yōu)先考慮;
4、熱愛旅游,工作認(rèn)真.有上進(jìn)心.有計(jì)劃性;
5、較強(qiáng)的說服力.洞察力.分析力和解決問題的能力;
6、形象好、氣質(zhì)佳、性格活波。
【員工福利】
1、經(jīng)常免費(fèi)旅游+帶薪年假+晉升合伙人;
2、社保+績效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+開門紅包+節(jié)日福利+快樂會議+生日禮物;
3、完善的培訓(xùn)體系(異地專業(yè)實(shí)訓(xùn)+日常培訓(xùn)+升職培訓(xùn)+晉升合伙人培訓(xùn)等);
4、工作滿1年可成為分公司股東;
5、不定期的公司集體活動加聚餐。
生命是一場無法重來的旅行
時(shí)光在凋謝
再不出發(fā)
我們將沒有區(qū)別的老去
趁自己還有一顆年輕的心
背起行囊,出發(fā)吧!
我們需要?jiǎng)?chuàng)意、需要活力
更需要你不甘于平庸的激情
我們相信,有你更精彩
懷揣對遠(yuǎn)方的無限向往
加入我們
我們給你前行的力量和勇氣
而你則賦予我們更加堅(jiān)定的決心
在遠(yuǎn)行的路上
找回真正的自我
然后明白
柴米油鹽是不同的詩意與遠(yuǎn)方
樂呱呱,一直在等你
崗位要求:
學(xué)歷要求:不限
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:不限
第20篇 聘銷售主管崗位職責(zé)
百度百聘-銷售經(jīng)理/主管 糯米網(wǎng) 北京糯米網(wǎng)科技發(fā)展有限公司,北京糯米網(wǎng),百度糯米,糯米網(wǎng),糯米網(wǎng) 一、崗位職責(zé):
1、帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)(15-20人),負(fù)責(zé)百度百聘項(xiàng)目推廣,為企業(yè)提供招聘推廣服務(wù),完成團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo);
2、理解并傳達(dá)銷售管理政策和制度,規(guī)范、監(jiān)控銷售流程,確保團(tuán)隊(duì)成員的銷售行為符合公司要求,預(yù)防風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生;
3、對團(tuán)隊(duì)銷售人員進(jìn)行有效的業(yè)務(wù)方法管理(錄音分析、預(yù)測管理、大盤管理、客戶異議處理等)、綜合能力培訓(xùn)(電話銷售技巧、產(chǎn)品推薦、客戶行業(yè)/互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)知識探尋等),幫助團(tuán)隊(duì)人員健康穩(wěn)定地成長,打造高效高產(chǎn)出高執(zhí)行力的團(tuán)隊(duì);
4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常管理與文化建設(shè),提升團(tuán)隊(duì)士氣。
二、崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、3-5年以上銷售經(jīng)驗(yàn),其中至少1-3年銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)銷售及管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,過往團(tuán)隊(duì)業(yè)績優(yōu)秀;
3、對打造高效、高產(chǎn)出、高執(zhí)行力的團(tuán)隊(duì)有經(jīng)驗(yàn)、有信心、有方法,有人才培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)/互聯(lián)網(wǎng)招聘相關(guān)行業(yè),了解最新的市場動態(tài),對市場開拓有獨(dú)特有效的思路和策略,具備豐富的客戶資源者優(yōu)先。
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