機械技術(shù)員崗位職責(zé)采、選（20篇范文）

第1篇 機械技術(shù)員崗位職責(zé)采、選

1、負(fù)責(zé)對全礦機械設(shè)備設(shè)施的使用、維護保養(yǎng)的指導(dǎo)與管理。

2、負(fù)責(zé)全礦機械設(shè)備設(shè)施運行情況、使用維護情況的監(jiān)督檢查。

3、負(fù)責(zé)全礦機械設(shè)備設(shè)施備件材料的計劃上報與備件的催提、調(diào)撥及其質(zhì)量檢驗和使用情況的跟蹤。

4、負(fù)責(zé)全礦機械設(shè)備設(shè)施的檢修計劃的擬定、實施。指導(dǎo)與監(jiān)督。

5、負(fù)責(zé)所轄設(shè)備設(shè)施事故的原因調(diào)查與分析。

6、了解和掌握國際國內(nèi)新技術(shù)、新材料的發(fā)展與運用信息,對所轄設(shè)備設(shè)施提出改進措施與方案,報主管領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)并組織實施。

7、做好機械設(shè)備設(shè)施的運行情況、使用維護情況、備件材料消耗與庫存情況等信息資料的收集、建檔工作。

8、負(fù)責(zé)本專業(yè)知識的職工培訓(xùn)。

9、負(fù)責(zé)所轄設(shè)備設(shè)施使用規(guī)程、維護檢修規(guī)程的編寫與修訂。

第2篇 機械技術(shù)崗位職責(zé)

機械技術(shù)員 天津市新中醫(yī)療器械有限公司 天津市新中醫(yī)療器械有限公司,新中醫(yī)療器械,新中 1、負(fù)責(zé)技術(shù)文件、作業(yè)文件的編制、管理;

2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計和開發(fā);

3、負(fù)責(zé)文件的歸口管理;

4、負(fù)責(zé)本部門記錄的收集、整理和移交;

5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的測繪;

6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

崗位要求:熟練使用自動化辦公軟件和cad、ug制圖軟件,熟悉機加工設(shè)備及加工工藝,熟練掌握文檔管理。

第3篇 機械技術(shù)員崗位安全崗位職責(zé)

1 范圍本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了機械技術(shù)員崗位的工作程序和安全工作內(nèi)容。本標(biāo)準(zhǔn)適用于機械技術(shù)員崗位的安全工作。2 實施工作標(biāo)準(zhǔn)

3 執(zhí)行本標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)規(guī)定3.1 對車間設(shè)備技術(shù)人員、維修人員、操作人員進行機械專業(yè)培訓(xùn)時，培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括機械安全技術(shù)措施的相關(guān)內(nèi)容。3.2 機械技術(shù)員應(yīng)在自己的崗位上，認(rèn)真履行安全職責(zé)，對本崗位的安全作業(yè)負(fù)直接責(zé)任。3.3 認(rèn)真學(xué)習(xí)和遵守各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守勞動、操作、工藝、施工和工作紀(jì)律。3.4 設(shè)備檢查過程中發(fā)現(xiàn)異常情況，應(yīng)正確分析、判斷，及時處理各種異常狀態(tài)（事故隱患），把事故消滅在萌芽狀態(tài)。發(fā)生事故時，及時并如實地向上級及主管部門報告，按事故預(yù)案正確處理，并保護好事故現(xiàn)場，做好詳細(xì)記錄。3.5 禁止違章指揮，有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令，對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。4 附則

第4篇 技術(shù)服務(wù)工程師崗位職責(zé)機械機器設(shè)備

1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的技術(shù)轉(zhuǎn)化,減速機組裝的作業(yè)指導(dǎo)。

2.負(fù)責(zé)改進生產(chǎn)流程,提高工作效率。

3.負(fù)責(zé)減速機和電機產(chǎn)品零配件的設(shè)計。

4.定期進行產(chǎn)品質(zhì)量分析,設(shè)定改進計劃,提高產(chǎn)品水平。

5.負(fù)責(zé)銷售和客戶的技術(shù)支持、售后服務(wù),并提供全面的解決方案。

6.負(fù)責(zé)員工的技術(shù)培訓(xùn)。

第5篇 機械技術(shù)員崗位職責(zé)

機械技術(shù)員 天津市新中醫(yī)療器械有限公司 天津市新中醫(yī)療器械有限公司,新中醫(yī)療器械,新中 1、負(fù)責(zé)技術(shù)文件、作業(yè)文件的編制、管理;

2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計和開發(fā);

3、負(fù)責(zé)文件的歸口管理;

4、負(fù)責(zé)本部門記錄的收集、整理和移交;

5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的測繪;

6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

崗位要求:熟練使用自動化辦公軟件和cad、ug制圖軟件,熟悉機加工設(shè)備及加工工藝,熟練掌握文檔管理。

第6篇 機械技術(shù)人員崗位職責(zé)

1、制定計劃表,監(jiān)督各部門及供應(yīng)商按計劃完成工作;

2、品質(zhì)管理(問題處理)

要求:

30歲以下;能看懂機械圖紙;有自動化設(shè)備制造行業(yè)經(jīng)驗;

有一定電氣方面基礎(chǔ)者優(yōu)先;有日資企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。

可,有plc操作經(jīng)驗優(yōu)先。

電工電氣類或機械類專業(yè)畢業(yè)。

第7篇 化工機械技術(shù)員崗位職責(zé)

本行業(yè)所需專業(yè)為化工機械、機電一體化、機械自動化、工程管理等專業(yè),我們所需人員為技術(shù)、管理人員,石化范圍外埠項目施工,從事化工設(shè)備安裝的技術(shù)管理工作,非以上專業(yè)人員請勿擾,謝謝。若學(xué)過機械制圖工科類的近兩年畢業(yè)的大學(xué)生亦可聯(lián)系。

第8篇 技術(shù)工程師崗位職責(zé)內(nèi)容機械機器設(shè)備

1.產(chǎn)品開發(fā)、改良、改善。

2.制作技術(shù)資料。

3.取得產(chǎn)品的認(rèn)證,維持、管理。

4.注冊專利,維持、管理。

5.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品圖紙系列化、標(biāo)準(zhǔn)化。

6.原有標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品的技術(shù)改進和優(yōu)化。

7.進口、外購產(chǎn)品的技術(shù)聯(lián)絡(luò)。

8.生產(chǎn)部門的技術(shù)支持。

9.營業(yè)部門的技術(shù)支持。

10.出廠資料的編制。

第9篇 cad機械制圖技術(shù)崗位職責(zé)

性別:不限

崗位職責(zé):

熟悉操作autocad、caxa、proe軟件設(shè)計鈑金機箱等機加產(chǎn)品

熟悉操作protel99或powerpcb繪圖設(shè)計pcb板

有1年以上led顯示屏制造經(jīng)驗優(yōu)先

第10篇 技術(shù)中心機械工程師崗位職責(zé)

職位描述:

機電一體化專業(yè) 本科 5-10年經(jīng)驗

1、協(xié)助總工進行停車基礎(chǔ)技術(shù)研發(fā);

2、對接合作方,提供技術(shù)指導(dǎo)并對合作方的工作進行監(jiān)督;

3、停車設(shè)備或建筑施工5年以上工作經(jīng)驗,有獨立的項目管理經(jīng)驗。

第11篇 機械生產(chǎn)技術(shù)員崗位職責(zé)

機械技術(shù)員(生產(chǎn)設(shè)備方向)(屏南) 時代新能源 寧德時代新能源科技股份有限公司,catl,寧德時代,時代新能源,寧德時代 1.設(shè)備現(xiàn)場管理,負(fù)責(zé)設(shè)備日常維護pm、維修cm及自主維保am,協(xié)助工程師改善設(shè)備效率和設(shè)備性能,提高產(chǎn)品優(yōu)率;

2.負(fù)責(zé)新設(shè)備的安裝,調(diào)試進度跟進,協(xié)助工程師對新設(shè)備評估和驗收;

3.解決生產(chǎn)線日常品質(zhì)問題,確保產(chǎn)品品質(zhì)穩(wěn)定,制定項目進度計劃并督促跟進,確保改進項目順利實施;

4.協(xié)助工程師完成對員工的技術(shù)培訓(xùn)及現(xiàn)場安全指導(dǎo);

5.完成上級交辦的其他事項;

任職資格:

1.大專以上,機械或電氣專業(yè)背景,有設(shè)備維護維修經(jīng)驗,可以獨立使用鉗工工具,具備切割,焊接經(jīng)驗的優(yōu)先;

2.對動力設(shè)備有相關(guān)經(jīng)驗,比如空壓機、空調(diào)等動力設(shè)備的維修經(jīng)驗以及有粉料行業(yè)、機械加工、機械類工作經(jīng)驗的優(yōu)先;

3.掌握autocad軟件,具有基礎(chǔ)的機械制圖經(jīng)驗,比如設(shè)備零件的繪制及其尺寸公差的掌握情況;

4.具安全意識和責(zé)任意識;

第12篇 機械自動化技術(shù)員崗位職責(zé)

工作職責(zé):負(fù)責(zé)機械及自動化設(shè)備的安裝、調(diào)試、修理、維護以及技術(shù)改造和技術(shù)管理等相關(guān)工作;

需求專業(yè):機械設(shè)計制造與自動化

第13篇 機械產(chǎn)品技術(shù)工程師崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

崗位職責(zé)： 1. 承擔(dān)機械/機電類零部件或模塊的設(shè)計開發(fā)； 2. 撰寫設(shè)計開發(fā)相關(guān)的技術(shù)文件、工程圖紙和管理文件，并參與設(shè)計質(zhì)量控制活動； 3. 解決生產(chǎn)和制造過程中的技術(shù)問題，提供裝配和調(diào)試等生產(chǎn)服務(wù)； 4. 與客戶單位技術(shù)洽談等相關(guān)事宜。

職位要求： 1. ?？萍耙陨蠈W(xué)歷，精密機械，機械設(shè)計與制造、機電一體化等相關(guān)專業(yè)； 2. 具有機電類產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)歷； 3. 能獨立完成機械結(jié)構(gòu)方案的設(shè)計，熟練使用3d和2d設(shè)計軟件至少完成機械零部件/結(jié)構(gòu)件/氣動等其中一項通用機械設(shè)計； 4. 熟悉機械靜力學(xué)、動力學(xué)和熱力學(xué)分析過程，可以完成簡單的零件分析，并根據(jù)分析的結(jié)果優(yōu)化結(jié)構(gòu)設(shè)計.

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第14篇 機械技術(shù)員崗位崗位職責(zé)

1、 范圍

1.1本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了機電廠機械技術(shù)員崗位的職責(zé)、權(quán)限、工作內(nèi)容要求及檢查與考核辦法。

1.2 本標(biāo)準(zhǔn)適用于機電廠機械技術(shù)員崗位。

2、 定義

3、 職責(zé)

3.1基本職責(zé)

3.1.1在廠長、設(shè)備主管廠長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)車間機械設(shè)備使用、維護、檢修的具體管理工作，貫徹執(zhí)行廠部設(shè)備管理的各項制度，牽頭起草本廠設(shè)備管理的有關(guān)制度。

3.1.2負(fù)責(zé)本廠固定資產(chǎn)管理工作。

3.1.3負(fù)責(zé)本廠潤滑管理工作。

3.1.4負(fù)責(zé)本廠機械設(shè)備檢修項目的管理工作。

3.1.5負(fù)責(zé)本廠無泄漏管理的日常管理工作。

3.1.6負(fù)責(zé)本廠機械設(shè)備管理備件領(lǐng)用、驗收工作。

3.1.7對編制計劃和上報報表的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

3.1.8對完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作負(fù)責(zé)。

3．2基本權(quán)限

3.2.1對不正確使用、維護設(shè)備的事件，有權(quán)制止并實施考核。

3.2.2發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重帶病運轉(zhuǎn)的設(shè)備，有權(quán)提出停止使用意見并報主管領(lǐng)導(dǎo)決定。

3.2.3發(fā)現(xiàn)以下情況之一，有權(quán)要求有關(guān)人員及時處理并進行考核。

3.2.3.1嚴(yán)重缺油或潤滑油嚴(yán)重變質(zhì)的設(shè)備。

3.2.3.2泄漏嚴(yán)重，污染環(huán)境和危及電機正常運轉(zhuǎn)的設(shè)備。

3.2.3.3存在嚴(yán)重安全隱患，可能造成人身或設(shè)備事故的設(shè)備。

3.2.3.4發(fā)現(xiàn)設(shè)備技術(shù)狀態(tài)嚴(yán)重惡化，有權(quán)提出停止使用。

3.2.4發(fā)現(xiàn)存在質(zhì)量缺陷及不合格的備品備件、原材物料，有權(quán)拒絕領(lǐng)用或停止使用，并向有關(guān)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門匯報。

3.2.5發(fā)現(xiàn)質(zhì)量不合格的施工項目，有權(quán)提出完善及反工要求。

3.3協(xié)作關(guān)系

3.3.1與電氣技術(shù)員、統(tǒng)計員、材料員、工藝技術(shù)員配合，做好固定資產(chǎn)管理、設(shè)備報表與材料結(jié)算等工作。

3.3.2與主管質(zhì)量部門配合、做好本廠各項專業(yè)管理工作。

3.3.3對外委施工項目，積極配合、提供方便。

4、 工作內(nèi)容及要求

4.1設(shè)備固定資產(chǎn)管理。

4.1.1建立廠部固定資產(chǎn)臺帳、設(shè)備總帳及設(shè)備卡片。

4.1.2建立健全廠部設(shè)備檔案、收集、整理和記錄設(shè)備安裝、調(diào)試、運行、維護、檢修、改造、更新及報廢原始資料。

4.1.3對新增固定資產(chǎn)及時建檔，對設(shè)備閑置調(diào)撥，進行管理并報設(shè)備部

4.1.4填寫設(shè)備報廢申請單，并送批審核妥善保管已批資料。

4.1.5保管操作使用說明書、圖紙、檢修維護規(guī)程等技術(shù)文件。

4.2設(shè)備使用與維護管理。

4.2.1配合工藝人員貫徹執(zhí)行設(shè)備操作、維護規(guī)程。

4.2.2建立設(shè)備臺帳及考核制度，并進行管理。

4.2.3指導(dǎo)操作工人按“三好”“四會”及“五項紀(jì)律”的要求正確使用和操作設(shè)備。

4.2.4協(xié)助設(shè)備主管按設(shè)備維護“四項要求”，參與對全車間設(shè)備使用維護狀態(tài)的周檢和月考評工作。

4.3設(shè)備的潤滑管理

4.3.1 擬訂廠部潤滑管理制度和辦法并貫徹執(zhí)行。

4.3.2 組織車間操作、維修工人進行潤滑知識培訓(xùn)，熟悉了解潤滑材料的主要技術(shù)指標(biāo)。

4.3.3對廠部設(shè)備潤滑不合格的地方，組織有關(guān)人員進行改進。

4.3.4編造潤滑材料消耗統(tǒng)計表，并及時上報設(shè)備保障部。

4.3.5指導(dǎo)有關(guān)人員按潤滑“無定”要求，搞好設(shè)備的潤滑工作，并收集有關(guān)關(guān)資料按月進行考核。

4.4 設(shè)備點檢、巡檢管理

4.4.1 擬訂廠部內(nèi)設(shè)備點檢、巡檢、周檢制度，并貫徹執(zhí)行。

4.4.2 設(shè)計和完善廠部設(shè)備點檢、巡檢、周檢表格，每日認(rèn)真審查并對表中反映的問題及時進行處理。

4.5 設(shè)備的修理、技術(shù)改造與更新記錄及時整理歸檔

4.5.1建立健全設(shè)備檢修、技術(shù)改造與更新記里，及時整理歸檔。

4.5.2編制廠部機械設(shè)備年度的大修理計劃及更新改造計劃。

4.5.3編制廠部月設(shè)備報表，每月5日前報設(shè)備保障部。

4.5.4根據(jù)設(shè)備檢修規(guī)程，編寫設(shè)備檢修說明書，下達(dá)廠部自管機械項目檢修任務(wù)書和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并組織驗收及考批。

4.5.5參與車間外委項目的驗收及考評。

4.5.6提供技術(shù)改造及更新設(shè)備的主要依據(jù)及有關(guān)關(guān)數(shù)據(jù)。

4.6貫徹執(zhí)行設(shè)備事故管理制度

4.6.1設(shè)備發(fā)生事故后，要及時深入現(xiàn)場調(diào)查，對一般設(shè)備事故和故障，組織或配合有關(guān)部門進行檢修和處理。

4.6.2參加設(shè)備事故分析會，按照“三不放過”，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)、采取有效措施、杜絕重復(fù)事故。

4.6.3填寫廠部機械設(shè)備事故執(zhí)行及事故記錄，及時上報和歸入設(shè)備檔案。

4.7備品備件管理

4.7.1擬訂廠部備品備件管理制度，并負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行。

4.7.2對領(lǐng)回的備品備件建立管理制度，并負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行。

4.7.3對領(lǐng)回的備品備件組織質(zhì)量復(fù)檢，對不合格備件向采購部提出書面數(shù)據(jù)并協(xié)助解決。

5.檢查與考核

按廠部制定的檢查與考核辦法執(zhí)行。

第15篇 技術(shù)支持崗位職責(zé)機械機器設(shè)備

1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品售前、售后的技術(shù)支持工作。

2.負(fù)責(zé)為用戶撰寫售前、售后系統(tǒng)方案，并與用戶做技術(shù)交流。

3.參與公司投標(biāo)項目，負(fù)責(zé)標(biāo)書技術(shù)部分的編寫及答疑、應(yīng)標(biāo)、數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)的規(guī)劃等。

4.負(fù)責(zé)對合作伙伴和最終用戶進行產(chǎn)品、業(yè)務(wù)的培訓(xùn)。

5.負(fù)責(zé)與銷售人員共同協(xié)作推廣公司產(chǎn)品。

6.公司產(chǎn)品技術(shù)說明書的撰寫編制。

(1)及時解決各類技術(shù)上問題，并按時匯總上報。

(2)負(fù)責(zé)及時準(zhǔn)確地向客戶提供技術(shù)解決方案。

(3)負(fù)責(zé)客戶設(shè)備定期保養(yǎng)。

(4)參與市場銷售解決方案執(zhí)行。

第16篇 技術(shù)機械設(shè)計崗位職責(zé)

機械設(shè)計工程師/技術(shù)經(jīng)理 1、根據(jù)車身焊接工藝,進行工裝夾具的設(shè)計;

2、根據(jù)客戶或工藝要求,進行設(shè)計修改,并生成完整的2d圖紙;

3、指導(dǎo)加工及現(xiàn)場裝配調(diào)試工作;

4、總結(jié)設(shè)計經(jīng)驗,協(xié)助部門經(jīng)理開展標(biāo)準(zhǔn)化工作;

5、對新結(jié)構(gòu)、新材料、新工藝開展研究。

任職資格:

1、學(xué)歷為本科或以上,機械設(shè)計與制造類專業(yè);

2、英語通過4級,具有熟練的英語應(yīng)用能力;

3、3年以上相關(guān)經(jīng)驗,熟練使用ug或catia等3d軟件一種或多種,熟練使用autocad軟件;

4、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力、自我成長意識和團隊合作精神。 1、根據(jù)車身焊接工藝,進行工裝夾具的設(shè)計;

2、根據(jù)客戶或工藝要求,進行設(shè)計修改,并生成完整的2d圖紙;

3、指導(dǎo)加工及現(xiàn)場裝配調(diào)試工作;

4、總結(jié)設(shè)計經(jīng)驗,協(xié)助部門經(jīng)理開展標(biāo)準(zhǔn)化工作;

5、對新結(jié)構(gòu)、新材料、新工藝開展研究。

任職資格:

1、學(xué)歷為本科或以上,機械設(shè)計與制造類專業(yè);

2、英語通過4級,具有熟練的英語應(yīng)用能力;

3、3年以上相關(guān)經(jīng)驗,熟練使用ug或catia等3d軟件一種或多種,熟練使用autocad軟件;

4、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力、自我成長意識和團隊合作精神。

第17篇 機械技術(shù)主管工程師崗位職責(zé)

1、貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)、勞動保護方針、政策。貫徹執(zhí)行國家科技政策和上級頒發(fā)的施工規(guī)范、規(guī)程、條例規(guī)定和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

2、負(fù)責(zé)編制安裝和維修有關(guān)技術(shù)文件、施工方案、安全設(shè)計（安全措施），組織施工技術(shù)部門對已批準(zhǔn)的施工方案、安全設(shè)計（安全措施）進行實施。

3、組織施工技術(shù)、科研、安全監(jiān)察、勞動保護人員，研究推廣安全生產(chǎn)、防塵、防毒新技術(shù)，開展安全生產(chǎn)和勞動保護科研生產(chǎn)工作。

4、組織干部、工人的安全技術(shù)教育，提出預(yù)防措施，保證安全生產(chǎn)。

5、按分級要求，參加傷亡事故的調(diào)查處理。

第18篇 技術(shù)支持工程師崗位職責(zé)-機械機器設(shè)備

1.實施與銷售有關(guān)的售中現(xiàn)場技術(shù)支持。

2.處理用戶電話問題咨詢及完成電話記錄。

3.實施用戶現(xiàn)場培訓(xùn)、編寫技術(shù)資料。

4.輔助由銷售部門組織的技術(shù)交流。

5.更新網(wǎng)站技術(shù)資料。

6.解答用戶在網(wǎng)站上所提出的技術(shù)難題。

7.技術(shù)文檔資料整理。

8.提供機床廠用戶在使用fanuc系統(tǒng)時的技術(shù)解決方案。

第19篇 技術(shù)部機械工程師崗位職責(zé)

1、能夠熟練的使用設(shè)計軟件cad、solidworks、ug等;

2、能夠根據(jù)已有的圖紙制定相應(yīng)的工藝(包括下料工藝、機加工藝和焊接工藝等);

3、會使用編程軟件powermill等應(yīng)用軟件;

4、工作態(tài)度認(rèn)真,服從領(lǐng)導(dǎo)安排;

5、公司2個月以后要搬到天津?qū)氎?請您慎投。

第20篇 機械售后技術(shù)支持崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1、專業(yè)人員職位,在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);

2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的售前支持、方案編寫、產(chǎn)品演示;

3、參與培訓(xùn)用戶,提供現(xiàn)場指導(dǎo)等售后技術(shù)支持工作;

4、配合銷售做好產(chǎn)品市場推廣;

5、技術(shù)應(yīng)用的推廣、培訓(xùn)。

任職資格

1、大專以上學(xué)歷,××專業(yè);

2、相關(guān)專業(yè),有2年以上工作經(jīng)驗;

3、待人誠實可信,具有親和力,語言表達(dá)能力和動手能力強;

4、能適應(yīng)經(jīng)常出差及不定時的工作制。