第1篇 經(jīng)理助理崗位職責(zé)工作內(nèi)容及任職資格要求
經(jīng)理助理工作職責(zé)
公司經(jīng)理助理既聯(lián)系上下，又協(xié)調(diào)左右，既是政務(wù)的參謀，又是事務(wù)的“主管”，是總辦這一運轉(zhuǎn)中樞的“首腦”。
崗位職責(zé)：
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力做好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認(rèn)真做到全方位服務(wù)。
2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。
3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。
4、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送，請集團領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。
5、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策。
6、做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議記錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。
7、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
8、負(fù)責(zé)保管使用企業(yè)圖章和介紹信。
9、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報。
10、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作。
企業(yè)對經(jīng)理助理要求
以下內(nèi)容來自制度大全企業(yè)對經(jīng)理助理的職責(zé)要求
崗位職責(zé)及任職資格a
1、年齡22-28周歲，大專以上學(xué)歷；普通話、粵語流利2、綜合能力出眾，形象氣質(zhì)佳，思維敏捷，文字處理能力強，溝通技巧嫻熟3、有2年以上營銷經(jīng)驗并熱愛金融行業(yè) 4、具有一定投資理念，掌握一定的投資信息，有投資經(jīng)驗者優(yōu)先 5、根據(jù)公司整體需求，獨立主持安排、開展具體的對外公關(guān)工作 6、具有3年以上的助理相關(guān)的工作經(jīng)驗，公文寫作能力優(yōu)秀，口頭表達能力強及較強的客戶拓展能力
崗位職責(zé)及任職資格b
公司經(jīng)理助理既聯(lián)系上下，又協(xié)調(diào)左右，既是政務(wù)的參謀，又是事務(wù)的“主管”，是總辦這一運轉(zhuǎn)中樞的“首腦”。
崗位職責(zé)：
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力做好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認(rèn)真做到全方位服務(wù)。
2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。
3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。
4、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送，請集團領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。
5、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策。
6、做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議記錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。
7、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
8、負(fù)責(zé)保管使用企業(yè)圖章和介紹信。
9、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報。
10、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作。
第2篇 處經(jīng)理助理崗位職責(zé)
事務(wù)助理是區(qū)域管理的重要支撐,在區(qū)域主任的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)下列事項:
1.負(fù)責(zé)服務(wù)品質(zhì)管控、服務(wù)區(qū)域巡視等,為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
2.熟練掌握事務(wù)助理崗位流程和技能,協(xié)助區(qū)域主任制定月度工作計劃,并按計劃安排、協(xié)調(diào)各崗位工作。
3.協(xié)助區(qū)域主任主持班前班后會,檢查員工的儀容儀表,及時、準(zhǔn)確的傳達上級指示。
4.協(xié)助區(qū)域主任負(fù)責(zé)管理區(qū)域員工的日常工作落實與執(zhí)行。負(fù)責(zé)區(qū)域的保潔衛(wèi)生管理及安保巡查工作,對小區(qū)裝修備案巡查監(jiān)管,保證環(huán)境養(yǎng)護和安保巡邏的臨檢工作與突發(fā)事件的應(yīng)急處理。
5.協(xié)助區(qū)域主任執(zhí)行各項規(guī)章制度、業(yè)務(wù)流程、培訓(xùn)計劃等。
6.協(xié)助主任對外包單位的合同管理,按照合同要求督促維修主管完成質(zhì)量監(jiān)督工作。
7.處理業(yè)主一般投訴,解決業(yè)主提出的問題并及時反饋給主任或公司相關(guān)部門并作好記錄。
8.協(xié)助管理處主任負(fù)責(zé)管理處固定資產(chǎn)的管理和維護工作,控制管理處的物品消耗。
9.完成管理處主任交辦的其它事項。
第3篇 活動策劃助理經(jīng)理崗位職責(zé)
為學(xué)校策劃并制定執(zhí)行每個月的月主題活動,要求有一定經(jīng)驗,具備一定統(tǒng)籌安排能力。待遇都好說,只要能力到位!
第4篇 助理財務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
助理財務(wù)經(jīng)理 中銀投資有限公司 中銀投資有限公司,中銀 基本要求:
—身體健康,品行端正,無不良違法違紀(jì)行為;
—有會計從業(yè)資格或統(tǒng)計證
—具有1-3年從事財會、稅務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗;
—熟練掌握中國會計準(zhǔn)則,并能合理準(zhǔn)確運用;
—工作嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任心,積極主動;
—思路清晰,條理清楚,做事有效率,并具有良好的溝通協(xié)調(diào)、團隊協(xié)作能力;
—具備良好的計算機應(yīng)用能力,能夠熟練使用word、excel、powerpoint等常用辦公軟件;
崗位職責(zé):
一、負(fù)責(zé)編制公司的合并報表和各類財務(wù)報表及不定期報告;
二、負(fù)責(zé)向上級、公司內(nèi)部其他部門提供所需的會計數(shù)據(jù);
三、負(fù)責(zé)處理多家機構(gòu)的帳務(wù)和報表工作,協(xié)助處理相關(guān)稅務(wù)工作;
四、協(xié)助向有關(guān)部/司取得入帳所需的資料及文件;
五、負(fù)責(zé)處理公司的傳票、記帳工作;
六、負(fù)責(zé)落實執(zhí)行會計檔案管理工作;
七、整理及更新或有負(fù)債的記錄;
八、協(xié)助編制預(yù)算,并提供項目經(jīng)營核算及考核分析所需財務(wù)數(shù)據(jù)數(shù)據(jù);
九、負(fù)責(zé)審核行政費用報銷及分?jǐn)偣ぷ?
十、協(xié)助維護計算機會計軟件靜態(tài)數(shù)據(jù)的更新和測試會計軟件的各項功能;
十一、完成部門或總裁室指派的其它工作。
第5篇 品牌總經(jīng)理助理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)集團品牌發(fā)展戰(zhàn)略的制定及執(zhí)行管理;
2、搭建品牌管理工作體系,根據(jù)企業(yè)發(fā)展制定階段性的品牌宣傳策略、方案及執(zhí)行;
3、管理、協(xié)調(diào)集團及下屬平臺公司的品牌傳播活動、公關(guān)活動、媒體關(guān)系管理等品牌工作,參與重點項目策劃、組織、統(tǒng)籌并推動實施;
4、組織修訂、完善企業(yè)vi標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范并督導(dǎo)集團及下屬公司實施。
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,品牌管理、市場營銷、工商管理、廣告學(xué)、新聞學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、10年相關(guān)工作經(jīng)驗,具有多元化企業(yè)集團總部、大型房企品牌、營銷中心中層及以上級別工作經(jīng)驗,或大型廣告公司策略、策劃、客戶管理總監(jiān)及以上級別工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、擅長集團品牌管理工作體系搭建全流程;
4、具有較好的組織能力、管理能力、文字撰寫能力和策劃能力;
第6篇 人力資源部總經(jīng)理助理崗位職責(zé)內(nèi)容
1.負(fù)責(zé)配合人力資源總經(jīng)理,負(fù)責(zé)招聘、±咨訓(xùn)、考核、薪酬管理、福利、員工關(guān)系、企業(yè)文化建設(shè)等工作。
2.負(fù)責(zé)實施公司重點項目、各部門間協(xié)調(diào)等工作。
3.負(fù)責(zé)上級交辦的其他工作。
第7篇 酒店總經(jīng)理助理崗位職責(zé)3
酒店總經(jīng)理助理崗位職責(zé)(三)
1、協(xié)調(diào)各部門的工作,協(xié)助總經(jīng)理監(jiān)督、檢查各項方針、政策、上級指示及各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況。
2、安排總經(jīng)理辦公會議,并負(fù)責(zé)檢查會議決定事項的執(zhí)行情況。
3、組織起草各種業(yè)務(wù)報告,起草和修改工作計劃、制度、報告、總結(jié)、請示、通知等文件。
4、負(fù)責(zé)酒店內(nèi)各類文件的呈報及批復(fù)后的傳遞,制定酒店規(guī)章制度和相關(guān)決定供總經(jīng)理參考。
5、加強對酒店的內(nèi)務(wù)管理、衛(wèi)生檢查,抓好職工的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及考評等,提高工作質(zhì)量。
6、掌握市場動態(tài),收集行業(yè)信息,為總經(jīng)理決策提供咨詢和參考。
7、領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)人員作好文件打印、收發(fā)、歸檔及接待、用車管理等工作。
8、協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,發(fā)生矛盾時應(yīng)及時疏導(dǎo),調(diào)查分析,明確責(zé)任,并做出正確處理。
9、完成總經(jīng)理交辦的其它工作。
第8篇 銷售經(jīng)理行政助理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
工作職責(zé):
- 業(yè)務(wù)行政: 收集,跟進銷售數(shù)據(jù)進展以達成銷售指標(biāo);
- poa會議及銷售隊伍后勤支持: 預(yù)算, 酒店, 設(shè)備租用, 費用控制, 其它資料準(zhǔn)備;
- 辦公室行政: 辦公室/銷售隊伍固定資產(chǎn)管理(關(guān)注lcd的管理);
- 保證辦公室日常安全及有效運轉(zhuǎn);
- 辦公文件的及時傳遞及電話, 信件的處理;
- 文件妥善保管;
- 出差期間, 機票, 酒店及地面交通的安排;
- 銷售隊伍文件的起草及翻譯工作;
- 與rm, dms, micss 保持聯(lián)系;
- dms, micss的工作報告的匯總;
- 銷售團隊費用報告的記錄及分析;
- 與其它部門合作保證各大區(qū)的正常運作及公司內(nèi)部的有效溝通;
- 銷售隊伍的行政支持: 備用金申請, 名片印刷, 資料郵寄等;
- 完成銷售經(jīng)理交給的其它工作。
任職資格:
任職條件:
- 本科及以上學(xué)歷;
- 具備成功的秘書/助理經(jīng)驗優(yōu)先;
- 中英文良好的口頭、書面溝通能力;英語6級及以上優(yōu)先;
- 必須具備良好的計算機技能;
- 具備專業(yè)性,團隊合作精神;
- 令人愉悅的工作性格,并且工作靈活;
- 強烈的責(zé)任感。
第9篇 經(jīng)理助理行政助理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1) 根據(jù)部門工作計劃,編制本專業(yè)工作計劃,并執(zhí)行落實;
2) 負(fù)責(zé)本專業(yè)內(nèi)部工作安排,指導(dǎo)并協(xié)助下屬人員完成各項工作;
3) 負(fù)責(zé)直接下屬的績效/培訓(xùn)/職業(yè)發(fā)展等工作,培養(yǎng)發(fā)展下屬業(yè)務(wù)能力;
4) 組織或督導(dǎo)下屬開展集團及其相關(guān)文件、信息的上傳、下達,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)決策、指令的跟進落實;
5) 督導(dǎo)下屬開展集團車輛的申請、派遣、維護保養(yǎng)及檢修等車輛管理工作,保障車輛使用安全;
6) 組織開展公司非經(jīng)營性固定資產(chǎn)的購買、發(fā)放、維護、維修、報廢、處理及定期清查盤點工作;
7) 審核公司行政辦公費用預(yù)算的并實施,控制各項費用開支,降低辦公成本;
8) 協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)處理公司重大緊急突發(fā)性事件;
9) 組織或督導(dǎo)下屬開展公司重大來訪的組織、接待、安排等事宜,提供后勤服務(wù)支持;
10) 車輛維修保養(yǎng)單位、辦公用品供應(yīng)、綠植供應(yīng)商、食堂物品供應(yīng)商、相關(guān)政府部門等。
任職資格:
1) 本科及以上學(xué)歷,5年及以上大中型企業(yè)行政管理經(jīng)驗;有房地產(chǎn)企業(yè)同等職位任職經(jīng)驗優(yōu)先;
2) 掌握行政管理的基本知識,有較深的理解和操作經(jīng)驗;
3) 具備較強的公文寫作能力,有很強政府公關(guān)和協(xié)調(diào)能力;
4) 熟悉房地產(chǎn)行業(yè)和基本的房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務(wù)流程;
5) 熟練使用office辦公軟件、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用等。
第10篇 qa助理經(jīng)理崗位職責(zé)
1. 廠商質(zhì)量(qa)查核及質(zhì)量回顧會議的內(nèi)容準(zhǔn)備,會議組織和執(zhí)行,制定規(guī)范流程;
2. 新產(chǎn)品安全性和法規(guī)符合性的評估(psr);
3. 在售(在用)產(chǎn)品的日常品質(zhì)查核;
4. 產(chǎn)品品質(zhì)異常以及突發(fā)食品安全事件的應(yīng)對。
職位要求:
1. 本科及以上學(xué)歷;
2. 在食品制造、零售、或餐飲企業(yè),有5年以上質(zhì)量相關(guān)工作, 并有2年以上管理工作經(jīng)驗;
3. 熟悉餐飲業(yè)食品安全相關(guān)的法律法規(guī)和國家標(biāo)準(zhǔn);
4. 熟悉并掌握食品質(zhì)量管理及gmp等相關(guān)程序。 職位描述:
1. 廠商質(zhì)量(qa)查核及質(zhì)量回顧會議的內(nèi)容準(zhǔn)備,會議組織和執(zhí)行,制定規(guī)范流程;
2. 新產(chǎn)品安全性和法規(guī)符合性的評估(psr);
3. 在售(在用)產(chǎn)品的日常品質(zhì)查核;
4. 產(chǎn)品品質(zhì)異常以及突發(fā)食品安全事件的應(yīng)對。
職位要求:
1. 本科及以上學(xué)歷;
2. 在食品制造、零售、或餐飲企業(yè),有5年以上質(zhì)量相關(guān)工作, 并有2年以上管理工作經(jīng)驗;
3. 熟悉餐飲業(yè)食品安全相關(guān)的法律法規(guī)和國家標(biāo)準(zhǔn);
4. 熟悉并掌握食品質(zhì)量管理及gmp等相關(guān)程序。
第11篇 四季花城小區(qū)項目經(jīng)理助理崗位職責(zé)
花城小區(qū)項目經(jīng)理助理崗位職責(zé)
(1)協(xié)助項目經(jīng)理完成物業(yè)管理處的各項工作。
(2)認(rèn)真完成所分管的各項工作。
(3)當(dāng)項目經(jīng)理不在時,代理經(jīng)理進行工作。
(4)有權(quán)向經(jīng)理提出對下屬人員進行獎懲的建議。
(5)遵照勞動部門人事有關(guān)規(guī)定,在公司編制計劃,按程序辦理管理處招、調(diào)員工的事務(wù)工作,對部門的私招濫雇行為進行處理。
(6)有權(quán)處理業(yè)主對其分管工作范圍內(nèi)的投訴。
(7)有權(quán)處理分管工作范圍內(nèi)的突發(fā)事件。
(8)有權(quán)自行安排下屬工作人員的各項工作。
第12篇 財務(wù)經(jīng)理助理崗位職責(zé)
助理財務(wù)經(jīng)理 中銀投資有限公司 中銀投資有限公司,中銀 基本要求:
—身體健康,品行端正,無不良違法違紀(jì)行為;
—有會計從業(yè)資格或統(tǒng)計證
—具有1-3年從事財會、稅務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗;
—熟練掌握中國會計準(zhǔn)則,并能合理準(zhǔn)確運用;
—工作嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任心,積極主動;
—思路清晰,條理清楚,做事有效率,并具有良好的溝通協(xié)調(diào)、團隊協(xié)作能力;
—具備良好的計算機應(yīng)用能力,能夠熟練使用word、excel、powerpoint等常用辦公軟件;
崗位職責(zé):
一、負(fù)責(zé)編制公司的合并報表和各類財務(wù)報表及不定期報告;
二、負(fù)責(zé)向上級、公司內(nèi)部其他部門提供所需的會計數(shù)據(jù);
三、負(fù)責(zé)處理多家機構(gòu)的帳務(wù)和報表工作,協(xié)助處理相關(guān)稅務(wù)工作;
四、協(xié)助向有關(guān)部/司取得入帳所需的資料及文件;
五、負(fù)責(zé)處理公司的傳票、記帳工作;
六、負(fù)責(zé)落實執(zhí)行會計檔案管理工作;
七、整理及更新或有負(fù)債的記錄;
八、協(xié)助編制預(yù)算,并提供項目經(jīng)營核算及考核分析所需財務(wù)數(shù)據(jù)數(shù)據(jù);
九、負(fù)責(zé)審核行政費用報銷及分?jǐn)偣ぷ?
十、協(xié)助維護計算機會計軟件靜態(tài)數(shù)據(jù)的更新和測試會計軟件的各項功能;
十一、完成部門或總裁室指派的其它工作。
