副經理/高級主任-市場調研策劃崗位職責要求（17篇范文）

第1篇 副經理/高級主任-市場調研策劃崗位職責要求

職位描述：

立足于過去40年公司在亞洲取得的業(yè)務成功，并通過不斷審視自身業(yè)務的組織和運營，以及尋求和優(yōu)化新的和現(xiàn)存的業(yè)務機會，嘉里建設已步入持久的可持續(xù)的增長階段。

嘉里建設致力于精選中心地段開發(fā)高品質物業(yè)，包括綜合體發(fā)展項目和住宅項目。高瞻遠矚提供卓越營商環(huán)境，為所在城市建立地標性建筑。

你將做什么

協(xié)助上級負責華南區(qū)域各個項目的市場調研分析、品牌策劃推廣等工作。

你的主要責任包括，但不限于：

1.根據(jù)公司項目要求，負責綜合體及商業(yè)地產各方面的區(qū)域文化歷史及生活方式的信息收集、資料整理、分析工作；

2.針對內地及國際類似綜合發(fā)展商業(yè)項目及社區(qū)營運標桿案例進行分析研究；

3.完成對市場競爭項目的調研，深入分析對手的品牌定位、空間策劃、營運策略、客戶策略等；

4.根據(jù)市場調研及分析，完成項目品牌定位、商業(yè)概念創(chuàng)意、公共空間及社區(qū)營運等多維度策劃報告及方案；

5.完成上級交辦的其他工作。

你將與誰一起工作

你將與整個市場團隊共同推進項目的進展與日常運營，努力打造高品質商業(yè)項目。

你是誰

你是一個社科知識豐富、有較強文字分析能力，可獨立撰寫商業(yè)項目策劃方案報告的專業(yè)人士。

你的專業(yè)經驗和關鍵能力將包括，但不限于：

1.房地產、社會科學、市場營銷、廣告學相關專業(yè)本科及以上學歷；

2.5年以上商業(yè)地產、綜合體的市場調研分析定位、產品研發(fā)等策劃定位工作經驗；

3.具備相應的文化休閑行為等社會科學知識、房地產調研、策劃、渠道等相關專業(yè)知識；具備定位報告、推廣策略報告等文案撰寫經驗及策劃方案口頭表達經驗；

4.熟悉房地產市場及相關政策，對綜合體及商業(yè)地產項目的產品規(guī)劃設計、市場定位等專業(yè)流程具有良好的專業(yè)認知水平。

第2篇 高級客戶主任崗位職責

高級客戶主任 嘉盈廣拓 北京嘉盈廣拓文化傳播有限公司,嘉盈廣拓,嘉盈廣拓 高級客戶主任(領域:服務國際一流酒店品牌及生活方式品牌)

【我們希望你】:

1. 根據(jù)公司的定位及發(fā)展目標,為客戶制定公關策略,提升產品知名度和美譽度;

2. 獨立負責品牌建立、媒介活動策劃,實現(xiàn)公關目標;

3. 負責公司各類媒體關系的建立與維護,與媒體建立廣泛的聯(lián)系,包括內容合作、公關傳播等;特別是新媒體公關的建立、維護和拓展;

4. 監(jiān)測競品和相關產品的宣傳策略與投放內容,為品牌傳播提供策略支持。

【我們希望你】

1. 本科以上學歷,良好的英文聽、說、讀、寫能力;

2. 3年以上pr或媒體工作經驗,熟悉品牌營銷傳播;

3. 具有豐富的媒介資源和行業(yè)人脈,并有一定媒體策劃能力和內容編寫能力

4. 對網絡公關、新聞公關、行業(yè)公關等有強敏銳度,熟悉公關活動流程及pr運作流程, 具有優(yōu)秀的公關活動項目策劃及執(zhí)行與拓展能力;

5. 優(yōu)秀的團隊協(xié)作精神,優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調能力,較強的社會活動能力。

除了一份工作,

你還可以獲得什么

這里帶給kiwi員工的,不僅僅是展現(xiàn)才華的平臺,而是更多了解世界的窗口。員工多元化的背景帶來的是更多思想的碰撞。每一刻閃光的榮耀,都閃爍著青春的光芒。加入我們,一起閃耀人生最燦爛的年華。

我們是一家精品獨立的公共傳播公司,服務很多國際奢華酒店品牌、生活方式品牌,做了很多有意思的事情。

description

position: sae

location: beijing

client portfolio: lifestyle and hospitality, leading international fortune 500 retainer clients

responsibilities:

? oversee operational performance of accounts, ensuring quality work, deadline and budget adherence

? play major role in creation of communications plans and goals; manage against them

? serve as daily client contact and act as client lead when appropriate; address client issues thoughtfully and effectively

? consistently produce high quality internal and external communications content

? build relationships with third-party influencers and internal business partners to meet client needs

? maintain and develop a strong network of media and kol contacts and secure coverage for our clients

? demonstrate tactical proficiency in media relations, including creating and driving both traditional and social media outreach plans

? contribute to business growth through introducing clients to new capabilities, building network of industry contacts and participating in relevant professional organizations

? commit to continuous learning and improvement of leadership skills; set and pursue stretch goals

? support in new business development including but not limited to developing proposals, attending pitch presentations and developing your own network

第3篇 高級重點客戶主任崗位職責

崗位要求:

1. 大?；蛞陨蠈W歷,5年或以上快消品行業(yè)銷售工作經驗,2年以上ka客戶管理經驗;

2. 良好的溝通談判能力,具有團隊合作精神;

3. 熟練使用辦公軟件;

4. 熟悉家樂福、大潤發(fā)、麥德龍等系統(tǒng)操作者佳。

第4篇 高級行銷主任崗位職責

崗位職責:

1、負責對應品牌在電商全平臺的銷售和營運落地;

2、擬定年度通路行銷計劃,制定消費者營銷方案和通路促銷方案;

3、與品牌、電商渠道等相關部門合作,開發(fā)和部署有效的大型重點營銷活動的計劃;

4、監(jiān)控活動的執(zhí)行情況,管理不同渠道的促銷預算,根據(jù)業(yè)務需求合理分配資源;

5、與電商各大平臺建立良好的互動關系,協(xié)助品牌落地電商的其他事宜。

任職資格:

1、大學本科以上學歷,市場及營銷相關工作經驗,電商背景優(yōu)先;

2、2年以上市場通路管理經驗,快消行業(yè)工作經驗(日化行業(yè)優(yōu)先);

3、有大數(shù)據(jù)概念和敏銳的市場嗅覺,精通市場營銷、擅長市場營銷策劃活動;

4、團隊合作能力強,有很強的溝通能力,對工作認真負責,吃苦耐勞。

第5篇 高級主任建筑師崗位職責

崗位職責:

1、參與項目前期策劃、可行性分析及項目定位,協(xié)助總監(jiān)/獨立完成建筑設計方案等工作,提出專業(yè)性意見

2、負責擬開發(fā)華熙live項目的產品研發(fā)、產品定位和可行性研究及設計;

2、管理相關設計機構,對設計機構的設計進度和設計質量進行控制;

3、全過程管理把控項目的設計的品質和完成度;解決項目過程中相關設計工作問題;

任職資格:

1、建筑老八校/新八校畢業(yè),建筑學專業(yè)本科及以上學歷,有5年以上甲級建筑設計院主創(chuàng)工作經驗或大型地產公司工作經驗;具備一定管理能力;

2.有較豐富建筑方案設計能力和經驗,較了解國內外商業(yè)地產設計發(fā)展方向,對設計有執(zhí)著追求,思維敏銳、活躍,具備較強的空間理解能力、方案設計能力及表現(xiàn)能力;

3.能獨立進行項目設計交流與溝通;能夠在專業(yè)技術會議或討論中清晰、準確、有效的表述專業(yè)問題和解決辦法;

4.踏實、敬業(yè)、職業(yè)、誠實;具有良好的團隊合作精神;

5.具有境內外知名設計單位從業(yè)經驗,有高端商業(yè)綜合體或體育場館設計經驗者優(yōu)先;

6.熟練使用各種設計軟件。

第6篇 高級會計主任崗位職責

高級主任會計師 華友新能源科技(衢州)有限公司關聯(lián)公司 華友新能源科技(衢州)有限公司關聯(lián)公司 工作技能:

1、財務工作經驗5年以上,有財務主管工作經驗2年,有較強的工業(yè)企業(yè)財務核算經驗;

2、有良好的報表制作能力,對各項業(yè)務有獨立分析能力;

3、性格溫和友善,工作責任心強,溝通能力佳,能夠合理安排工作計劃,及時、準確完成;

4、注冊會計師,有負責高新企業(yè)申報經驗者優(yōu)先考慮。

主要職責:

1、負責各類賬務、報表處理、復雜業(yè)務測算、經營活動分析,并提出改進建議;

2、負責年度預算制定,費用執(zhí)行情況的分析管控,成本分析管控工作的推動;

3、負責大型在建項目核算,能有效推動資產管理體系的建設;

4、協(xié)助完成各類工作報告,配合內、外部審計及各級監(jiān)管機構檢查。

第7篇 高級主任投資分析崗位職責職位要求

職責描述：

?1、制作項目可行性分析報告與研究，支援跟進項目的信息整合、談判等工作；

?2、對市場信息進行收集、整理及分析，對公司現(xiàn)有的重大項目進行持續(xù)研究及跟蹤；

?3、熟悉房地產市場發(fā)展趨勢，特別對土地交易的市場動態(tài)、商辦大宗交易等方面的信息進行捕捉和評估；

?4、對于大型綜合體項目的定位進行相關的預判，針對具體項目進行相關財務分析及測算；

?5、與集團各相關部門協(xié)調溝通，合作緊密；

?6、對工作內容保密；

?7、完成上司交付的其他任務。

職位要求：

-大學本科及以上學歷

-工商、金融、經濟、財務專業(yè)優(yōu)先

-4年以上相關經驗

-房地產行業(yè)相關

崗位要求：

學歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-5年

第8篇 高級業(yè)務拓展主任崗位職責

高級業(yè)務拓展主任 (產品服務)-北京-04334 tüv南德意志集團 南德認證檢測(中國)有限公司上海分公司,tüv南德意志集團,南德認證,南德 i. position summary

this role of bd specialist`s main responsibilities include but not limited to: identifying and incubating business interests and opportunities for customers around beijing area. the role is expected to provide business development strategic and sales support to various product lines by study the region market and business environment situation.

ii. responsibility and authority

1. collect and analyze potential client information and competition information;

2. effectively communicate with target client by telephone, visit, meeting, marketing events and other approaches to understand customer needs, look for business opportunities;

3. support the preparation of presentation materials and proposal documents;

4. collaborate with internal departments to meet client needs and manage client expectations;

5. maintain relationship with existing clients to enhance client satisfaction, explore repetitive business opportunities & cross-selling opportunities;

6. timely input and update business information in crm system, work out customer sales strategy, visit plan and exploit customer demands deeply;

7. achieve personal sales targets and objectives;

8. complete tasks as assigned by leader.

iii. education and experience

1. college degree or above, more than 5 years working experiences in sales, towards multinational company, large local company or e-commerce company is preferred.

2. a sound understanding of client requirements, market trend and industrial competitors

3. excellent interpersonal communication skills with both clients and internal departments;

4. good presentation skills;

5. microsoft office skills including ppt proficiency;

6. good command of english;

7. responsible, self-motivated, positive working attitude and team-work player.

第9篇 高級事務主任崗位職責

法律事務高級主任 職位描述 :

- 負責日常的商標查詢,為公司產品名稱的合規(guī)性提供支持;

- 商標檔案庫的管理,為商標的續(xù)展及許可事務提供支援,確保公司商標信息及時有效;

- 協(xié)助處理商標申請和異議事務,從權利取得角度維護公司商標權益;

- 負責版權登記,并協(xié)助評估和控制公司經營活動中涉及版權事宜的法律風險;

- 協(xié)助處理各類線上線下知識產權糾紛,包括侵權投訴和訴訟。

崗位要求 :

- 本科以上學歷,主修法律,通過國家司法考試者優(yōu)先;

- 熟悉知識產權法律法規(guī),有3年以上大型企業(yè)知識產權部門、知識產權代理機構或律所工作經驗;

- 性格開朗,具有優(yōu)秀的溝通能力與團隊合作意識;

- 良好的中英文表達能力,熟悉microsoft office辦公軟件操作;

- 勇于面對和解決新問題。

職位描述 :

- 負責日常的商標查詢,為公司產品名稱的合規(guī)性提供支持;

- 商標檔案庫的管理,為商標的續(xù)展及許可事務提供支援,確保公司商標信息及時有效;

- 協(xié)助處理商標申請和異議事務,從權利取得角度維護公司商標權益;

- 負責版權登記,并協(xié)助評估和控制公司經營活動中涉及版權事宜的法律風險;

- 協(xié)助處理各類線上線下知識產權糾紛,包括侵權投訴和訴訟。

崗位要求 :

- 本科以上學歷,主修法律,通過國家司法考試者優(yōu)先;

- 熟悉知識產權法律法規(guī),有3年以上大型企業(yè)知識產權部門、知識產權代理機構或律所工作經驗;

- 性格開朗,具有優(yōu)秀的溝通能力與團隊合作意識;

- 良好的中英文表達能力,熟悉microsoft office辦公軟件操作;

- 勇于面對和解決新問題。

第10篇 法務高級主任崗位職責

崗位職責:

1、負責分公司各類合同的簽訂、履行、變更、終止與解除等合同流程管控;

2、負責處理各類訴訟或仲裁案例及糾紛;

3、提供客戶關系法律事務法律咨詢;

4、健全公司法律事務管理制度及工作流程。

任職資格:

1、35歲以下,法律類專業(yè)全日制統(tǒng)招本科以上學歷;

2、3年以上房地產行業(yè)或建筑行業(yè)法務工作經驗,有律師事務所經驗優(yōu)先,有律師執(zhí)業(yè)資格優(yōu)先;

3、個性沉穩(wěn)細致、邏輯性強、敬業(yè)度高,心態(tài)陽光,具備良好的職業(yè)操守。

第11篇 高級公關主任崗位職責

日常媒體公關聯(lián)絡:

保持良好傳統(tǒng)和新媒體關系,并有效“管理及統(tǒng)籌”媒體關系,達到維護品牌目的。

大型活動:

策劃和組織公司品牌相關宣傳活動,包括路演、新聞發(fā)布會、年會等大型活動。

日常pr活動:

和銷售及通路行銷團隊共同完成美容課堂、新店開幕、新城市媒體開拓等日常工作。

協(xié)助部門主管,根據(jù)公司方向政策制定本部門的年度、季度、月度工作計劃。

根據(jù)自身工作特點,將創(chuàng)新創(chuàng)意結合于日常工作中,使公關工作更有效率及效益。

職位要求:

大學本科以上學歷,市場、公關等相關專業(yè)背景優(yōu)先。

3年以上相關工作經驗,快速消費品行業(yè)、pr公司經驗尤佳。

極佳的溝通能力及親和力,具有pr人員的職業(yè)魅力。

工作邏輯性強,具有較好的時間管理能力。

應變能力強,有能力應對突發(fā)情況。

優(yōu)秀口頭表達能力。

基礎英文讀寫能力。

熟練掌握word、excel、ppt等辦公軟件操作。

能承受一定工作壓力,可接受周末出差安排。

第12篇 it高級審計主任崗位職責要求

職責描述：

1、開展與信息技術 (it) 相關的內部審計任務，包括it一般控制，應用程序控制，系統(tǒng)實施，變更管理，業(yè)務連續(xù)性，信息安全，運營和咨詢項目等。

2、執(zhí)行特定的審計程序，包括執(zhí)行風險分析和控制評估，以及評估控制缺陷的影響。

3、根據(jù)“薩班斯 - 奧克斯利法案” (sarbanes-oxley act) 的要求維護和記錄風險和控制。

4、確定價值效率和有效性改進的領域，并確保以適當?shù)母袷絽R總所有審計結果。

5、與管理層和受審核方溝通并與之合作進行審核。

6、為團隊提供一般it支持。

7、愿意出差。

職位要求：

1、了解內部控制概念和風險評估實踐，并將其應用于計劃，執(zhí)行，管理和報告各種業(yè)務流程/領域/職能的評估。

2、內部或外部it審計、審計企業(yè)資源計劃(erp)系統(tǒng)、it安全和it運營方面的經驗。

3、良好的英語、廣東話和普通話口頭和書面溝通技巧。

4、金融與會計，信息技術或相關學科大學畢業(yè)。

5、通過cpa，cia，cisa，cism或cissp認證。

第13篇 x小區(qū)高級保安主任崗位工作職責

職位描述:

負責小區(qū)內人、財、物的安全保衛(wèi)工作,負責區(qū)內防火、防盜、防破壞、防自然災害、防爆等治安環(huán)境管理工作;與當?shù)毓矙C關保持良好的溝通。負責公共區(qū)域衛(wèi)生環(huán)境、綠化環(huán)境的巡查工作,負責完成公司領導的其它指示和任務。

1、小區(qū)安全、保安工作

2、負責制定小區(qū)的各項安全保衛(wèi)管理工作的制度與措施,并監(jiān)督相關人員認真執(zhí)行,嚴格落實。

3、-對于治安環(huán)境,根據(jù)“預防為主,防治結合”的原則,制定部門的工作計劃,并結合培訓,督促相關人員落實執(zhí)行。

4、加強對本企貴重物資、現(xiàn)金、票證以及機要部門和重要部位的安全管理工作,加強保衛(wèi)值班和門衛(wèi)監(jiān)控,嚴格執(zhí)行制度;堵塞漏洞,防止事故發(fā)生。

5、維護區(qū)內交通秩序與治安秩序,經常巡視、檢查相關部位的設施設備運作狀況,保證保安人員和設備運轉處于良好狀態(tài)。

6、 負責組織區(qū)內發(fā)生的治安案件,協(xié)助公安部門做好偵破工作并及時向上級領導匯報查處結果。

7、對屬下員工負起培訓、教育、操練工作,不斷提高保安員的綜合素質,工作態(tài)度與業(yè)務能力,同時負責對本小區(qū)其它員工的治安、消防宣傳教育工作。

8、負責完成每月、每季度、年度的工作總結。

9、消防工作

10、定期按時檢查各部門落實消防承包制度情況,加強各部門的消防工作,對重點部門采取一定措施。發(fā)現(xiàn)問題及時通知其整改。

11、負責統(tǒng)籌及策劃整個廣場的消防工作,包括組織義務消防隊、安排消防演習,聯(lián)系消防部門及監(jiān)督消防監(jiān)控中心,確保其順利運作。

12、結合廣場的具體情況,根據(jù)綜合治理素質制的要求,編制培訓課程有計劃的保安人員進行培訓。

13、對保安人員日常勤務、能力、裝備進行檢查評估、督導檢查公開招聘本部門員工,報管理處及總公司人事行政部審批,并報保安管理委員會審查、備案。

14、建立與完善各項制度,抓好保安人員的思想、業(yè)務培訓,不斷提高保安隊伍的整體素質。

15、與市公安、消防、安全局定期聯(lián)絡,協(xié)調有關廣場的保安對外聯(lián)系工作。

密切與公安機關配合,做好廣場的防火、防盜、防破壞、防自然災害事故的綜合治理工作,維護好廣場治安秩序,保衛(wèi)廣場安全。

16、組織領班以上的周例會落實上級相關指示精神完成上級領導指派的各項工作任務。

17、定期向管理處負責人匯報有關廣場的保安情況及建議處理和部門相關的投訴。

第14篇 高級法務主任崗位職責

崗位職責:

1、負責分公司各類合同的簽訂、履行、變更、終止與解除等合同流程管控;

2、負責處理各類訴訟或仲裁案例及糾紛;

3、提供客戶關系法律事務法律咨詢;

4、健全公司法律事務管理制度及工作流程。

任職資格:

1、35歲以下,法律類專業(yè)全日制統(tǒng)招本科以上學歷;

2、3年以上房地產行業(yè)或建筑行業(yè)法務工作經驗,有律師事務所經驗優(yōu)先,有律師執(zhí)業(yè)資格優(yōu)先;

3、個性沉穩(wěn)細致、邏輯性強、敬業(yè)度高,心態(tài)陽光,具備良好的職業(yè)操守。

第15篇 高級主任設計師崗位職責

1、優(yōu)秀的室內方案設計能力和項目管理能力,熟悉項目方案設計、初步設計等各個階段的工作流程以及圖紙要求,在設計總監(jiān)(或總經理)的指導下完成項目設計;并可以帶領小團隊獨立完成子項設計任務;

2、室內設計、環(huán)境藝術設計及建筑學專業(yè)本科或以上學歷;

3、8年以上國際知名事務所工作經驗;

4、熟練使用autocad, sketchup, rhino, adobe creative suite, v-ray等設計軟件,有revit經驗優(yōu)先;

5、擁有良好的團隊精神,出色的領導力和較強的責任感。 任職資格:

1、優(yōu)秀的室內方案設計能力和項目管理能力,熟悉項目方案設計、初步設計等各個階段的工作流程以及圖紙要求,在設計總監(jiān)(或總經理)的指導下完成項目設計;并可以帶領小團隊獨立完成子項設計任務;

2、室內設計、環(huán)境藝術設計及建筑學專業(yè)本科或以上學歷;

3、8年以上國際知名事務所工作經驗;

4、熟練使用autocad, sketchup, rhino, adobe creative suite, v-ray等設計軟件,有revit經驗優(yōu)先;

5、擁有良好的團隊精神,出色的領導力和較強的責任感。

第16篇 管業(yè)部高級管業(yè)主任崗位職責內容

管業(yè)部高級管業(yè)主任崗位職責

直接上司:管業(yè)經理

直接下屬:各級主管

工作大綱:協(xié)助管業(yè)經理統(tǒng)籌日常管理工作,受理投訴及管理費訴訟追討等事宜。

崗位職責:

1.全面負責管業(yè)部工作,負責管業(yè)部管理范圍內的工作質量,保證為住戶提供良好的管理與服務。

2.負責制定、貫徹、落實本部門崗位責任制,制定工作要求、工作目的,以及建立各項管理制度。

3.負責指導、監(jiān)督、檢查本部門各項工作及下屬人員的工作完成情況。

4.負責參與組織每年的物業(yè)管理質量大檢查,及配合做好質量體系管理評審的有關工作。

5.負責對分承包合同相應條款的審核,修改并對分承包商的工作情況進行監(jiān)督、檢查、評定。

6.負責制定本部門工作計劃和物品需求計劃、并保證計劃的貫徹執(zhí)行。

7.負責做好管業(yè)部與公司其他部門之間的溝通及協(xié)調工作。

8.負責培訓提高本部門人員的文化素質、工作能力及業(yè)務技能。

9.針對本部門員工在服務過程中的工作表現(xiàn),負責每季一次員工作考核,并填寫《員工評估表》。

10.負責員工的政治思想工作,提高員工企業(yè)責任感。

11.協(xié)助辦公室做管業(yè)部人員招聘、考核、錄用及人員調整工作。

12.負責所轄的物業(yè)實施一體化綜合管理,貫徹執(zhí)行is09002物業(yè)管理質量體系,完成公司的年度管理目標和經濟指標。

13.完成上司交辦的其他工作任務。

第17篇 高級業(yè)務主任崗位職責

工作職責:

1.負責渠道指定合作方的關系維護及日常對接;

2.負責既有項目的總體管控及規(guī)劃、危機事件處理等;

3.通過對既有項目的追蹤及監(jiān)控,對項目規(guī)劃進行優(yōu)化調整;

4.致力于通過對既有項目的創(chuàng)新發(fā)展提升項目總體業(yè)績;

5.其他主管安排的事宜。

任職資格:

1.全日制本科及以上學歷;

2.3年及以上相關工作經驗,具備保險公司電銷業(yè)務發(fā)展/項目經理經驗或非保險公司市場策劃經驗;

3.熟練運用office,有一定的excel統(tǒng)計和編輯技能;

4.對文案撰寫較為熟練,具備合同起草、營銷方案起草經驗最佳;

5.有較強的親和力,性格外向,較強的學習能力,能承受一定的工作壓力;

6.良好的溝通能力及責任心。