大廈物業(yè)保安部經(jīng)理崗位職責－15（20篇范文）

第1篇 大廈物業(yè)保安部經(jīng)理崗位職責－15

大廈物業(yè)保安部經(jīng)理崗位職責15

職位:部門經(jīng)理

直接上級:總經(jīng)理

直接下級:主管

崗位描述:

負責整個大廈的保安及消防工作,制定有關大廈各項安全工作計劃,制定本部門內(nèi)部各項規(guī)章制度、獎懲條例、培訓方案。監(jiān)督、管理大廈保安及中控中心的運作,與政府相關部門定期聯(lián)絡。

崗位職責:

1.主持、領導保衛(wèi)部全面工作,堅決執(zhí)行總經(jīng)理的命令。

2.協(xié)助總經(jīng)理及公安相關制定大廈整體保衛(wèi)工作計劃,及保安人員的編制。

3.熟悉治安、消防各崗位的職責、任務、工作要求、考核標準,掌握轄區(qū)內(nèi)保安工作的規(guī)律特點,加強重點崗位的安全防范。

4.制定部門各項工作程序,并監(jiān)管其執(zhí)行情況。

5.協(xié)助綜合部對保安人員進行招聘、培訓。

6.聯(lián)絡大廈業(yè)主、客戶、了解、解決客戶投訴有關安全方面的問題,并迅速制定整改計劃,教育全體人員,起到防微杜漸的作用。

7.定期向總經(jīng)理匯報有關大廈安全、消防工作情況并提出整改報告。

8.協(xié)調(diào)、配合其它部門解決有關大廈安全方面所有問題,并提供相關咨詢。

9.負責制定部門費用計劃預算與報銷。

10.如遇有關安全、消防方面的緊急突發(fā)事件發(fā)生時,負責處理現(xiàn)場工作,應在知情后第一時間到達現(xiàn)場,關鍵時刻起帶頭作用。

11.組織召開部門工作會議,每周不少于一次。

12.作好部門每月的學習、工作、訓練計劃。

13.經(jīng)常檢查各崗工作,零點后夜查,每兩周不得少于一次。

14.帶領保安人員配合其它部門做好管理工作,制止、糾正各違章行為。

15.配合相關部門為各期業(yè)主、租戶、施工方的進入,提供咨詢或建議。

16.完成上級領交辦的其它臨時性任務。

第2篇 金城大廈物業(yè)保安部崗位職責

大廈物業(yè)保安部崗位職責

(一)保安部經(jīng)理職責

1在公司上級領導和公安部門的指導下,全面負責大廈的安全、消防工作。

2負責制訂大廈治安消防工作計劃,組織實施各項安全防范措施。

3支持本部門例會,傳達貫徹總經(jīng)理及上級主管部門的指示。

4組織處理在大廈內(nèi)發(fā)生的重大治安案件和事故。

5組織消防檢查、訓練、學習,處理重大消防事故。

6制定年度保安員教育,培訓和考核計劃,并抓好貫徹落實。

7負責制定大廈安全保衛(wèi)工作方案,并組織實施。

8接待、解決、處理客戶在安全方面的問題投訴。

9完成公司領導交辦的其他事項。

(二)保安主管職責

1在保安部經(jīng)理領導下,負責本部各班具體工作和防火工作。

2負責主持召開班長例會或班組會議,及時傳達貫徹上級的指示。

3對各崗位執(zhí)勤人員工作進行巡查、督導,定期進行考核。

4負責保安員的業(yè)務技能培訓及考勤事項。

5處理一般治安消防事故,及時將重大消防問題報告保安部。

6負責本部門的設備設施、消防器材等管理工作。

7負責記錄本部各班每日工作情況,并及時向上級匯報。

8負責裝修管理及辦理施工人員出入證,負責大物品出門證的管理。

9完成上級領導交辦的其他事項。

(三)保安主管職責

1在保安部經(jīng)理領導下,具體全面負責大廈防火工作。

2負責審批《臨時動火作業(yè)申請表》

3開展防火宣傳教育,制定年度消防工作計劃,管理大廈義務消防隊。

4按既定消防訓練方案,組織實戰(zhàn)或演習,使大廈義務消防隊做到防火工作常備不懈。

5每月巡視檢查大廈消防情況,發(fā)現(xiàn)隱患及時報告部門負責人,發(fā)現(xiàn)違章及時制止糾正。

6接到火災信號,迅速組織人員,按應急疏散方案進行滅火、搶救。

7定期向部門主管匯報隊員培訓及消防工作情況。

8做好大廈消防設備設施檢查保養(yǎng)工作,確保其性能處于良好狀態(tài)。

9完成上級領導交辦的其他事項。

(四)保安領班、副領班職責

1主持本班工作,堅決執(zhí)行公司及主管指令,帶領和督導全班人員履行崗位職現(xiàn),認真做好安全保衛(wèi)工作。

2負責主持召開班務會,及時傳達上級指示和部門例會精神,研究提出貫徹意見,并具體組織落實。

3負責本班人員的考勤,如實記載本班執(zhí)勤中遇到和處理過的問題,重大問題要及時向主管領導請示報告。

4負責協(xié)調(diào)本班與其他班組之間的工作關系和本班人員之間的關系。

5愛崗敬業(yè),遵紀守法,嚴于律己,以身作則,發(fā)揮模范帶頭作用。

6熟悉保安各崗位工作職責、任務和程序,掌握管理區(qū)域內(nèi)治安保衛(wèi)工作的規(guī)律及特點。

7對因管理不力而造成本班在執(zhí)勤中發(fā)生的重大失誤,或本班人員出現(xiàn)嚴重違法違紀的情況負責。

8負責抓好全班的訓練工作。

9負責處理本班執(zhí)勤過程中遇到的一般性問題。

(五)車場(庫)崗位職責

1做好進出車輛登記和外觀情況檢查記錄。

2指揮車輛的進出和停放。

3對違章車輛,應及時制止并加以糾正,糾正前必須先敬禮。

4檢查停放車輛的車況,若發(fā)現(xiàn)漏水(油)或未關好車門(窗)等情況,及是通知司機(車主)或報告當值班長。

5檢查摩托車、自行車是否停放在指定位置上,發(fā)現(xiàn)未上鎖等情況及時通知車主。

6搞好車場(庫)值班室的清潔衛(wèi)生。

7定期檢查消防設施是否完好、有效,如有損失,要及時報告上級維修更換,不準使用消防水源洗車。

8值班人員要勤巡邏,細觀察,隨時注意進入車場的車輛情況及駕駛員的行為,發(fā)現(xiàn)問題要及時報告班長或主管領導。

(六)大堂保安員崗位職責

1.樹立良好個人形象,熱心為樓內(nèi)商戶服務,熱情解答客戶提出的問題并解決客戶的要求。

2.做好各項崗位交接工作,認真填寫各類工作流程表格,發(fā)現(xiàn)問題及時上報。

3.大堂保安有義務指引客戶前往各層,并作詳細解答,當遇來訪人員應遵守保安規(guī)定,填寫《訪客登記表》并做到全面、細致。

4.認真遵照**大廈出入管理辦法。當客戶需要出門時,應填寫出門條,并簽收。當發(fā)現(xiàn)可燃、易燃品要進入大廈時,應給予制止,并做合理安排。

5.值班人員必須24小時堅守崗位,禁止到處流竄,嚴禁空崗、串崗等情況發(fā)生,正確使用對講機頻道。并管理好個人當班物品,以免造成丟失等現(xiàn)象。

6.見到領導出入大廈或來檢查工作期間應熱情、有禮貌,并做到主動問好并敬禮。

7.嚴格執(zhí)行公司上下班考勤制度,嚴禁遲到、早退。

8.當遇到大堂內(nèi)發(fā)生緊極情況,應及時上報值班領導,遇到不明確問題應及時匯報。

9.夜間大廈人員出入的管理應察看出入證,做好記錄工作,無證人員禁止入內(nèi),并做好解釋工作。

10.夜間值班人員禁止睡覺,應對大堂內(nèi)外多加巡視,不得在無關區(qū)域長時間逗留,做好大廈的各項保衛(wèi)工作。

(七)巡邏崗崗位職責

1監(jiān)視管區(qū)內(nèi)的人員、車輛活動情況,維護管區(qū)內(nèi)秩序,防止發(fā)生事故。

2巡查、登記公司部位設施,設備完好情況。

3對管區(qū)內(nèi)的可疑人員、物品進行盤問、檢查。

4制止管區(qū)內(nèi)發(fā)生的打架、滋擾事件。

5驅趕管區(qū)內(nèi)的擺賣、乞討、散發(fā)廣告等閑雜人員。

6每班巡樓一至兩次,對樓內(nèi)的閑雜人員進行盤問或驅趕,對業(yè)(公司)違反管理規(guī)定影響他人工作、休息的行為要進行勸阻和制止。

7檢查、看管好停入在管區(qū)內(nèi)的車輛,防止丟失或損壞。

8指揮機動車輛按規(guī)定行駛和停泊,保證消防通道暢通,防止發(fā)生交通事故。

9負責火警、匪警的驗證和處置。

10回答訪客的咨詢,必要是時為其導向。

11巡查保安各崗位執(zhí)勤情況,協(xié)

助處理疑難問題。

(八)監(jiān)控室崗位職責

1.嚴格執(zhí)行**大廈各項規(guī)章制度,積極完成領導教給的各項工作。

2.值班人員必須提前十分鐘到崗,認真履行交接班制度,做好交接紀錄,交接班記錄必須及時、準確、詳細、完整、清楚。

3.值班人員必須24小時堅守崗位,嚴禁擅離職守。

4.除監(jiān)控室人員外,其他人謝絕入內(nèi)參觀。

5.妥善保存監(jiān)控室各種設備的記錄情況表,以備后查。

6.禁止擅自將監(jiān)視器、計算機關閉或改為他用。

7.嚴禁空崗。接班記錄不得代簽。

8.當班隊員下班前,應詳細填寫交班記錄,保證備品齊全,領導交辦的工作及其他注意事項,應及時填寫交班留言。

9.定期保持室內(nèi)衛(wèi)生,每班下班前要對監(jiān)控室做徹底清掃,為其他人員創(chuàng)造整潔的工作環(huán)境。

(九)內(nèi)保隊員崗位職責

1.為了維護**大廈的內(nèi)部秩序,保護各位業(yè)主的利益,不斷完善工作中的不足,特制定此崗位職責。

2.提前十分鐘到崗,做好各崗交接工作。清點自身備品,并做好交接班的填寫工作。

3.著裝要整齊、干凈,當見到各級領導時,要主動問好并敬禮。

4.嚴格對講機的使用,正確使用各部門的頻道,禁止用于與工作無關的通話或呼叫。

5.值班期間在接聽電話時,應正確使用文明用語,(例:你好**大廈、需要幫助嗎、謝謝、再見等),嚴禁作為私人電話使用。

6.各崗在接崗后,應姿態(tài)端正,并主動引導各位客戶與業(yè)主的進出,做好協(xié)調(diào)工作,并為客戶解決各種問題。

7.在崗當班期間嚴禁飲酒、吸煙、吃東西、閑談等對工作不負責任的現(xiàn)象發(fā)生,違者將給予嚴處。

8.服從各級領導的安排,認真完成上級交給的各項工作。

(十)中控員崗位職責

1.中控人員24小時執(zhí)機,嚴禁脫崗,準時交接班。

2.認真學習消防法規(guī),熟悉消防設備操作程序;提高自身消防技能。

3.監(jiān)督檢查施工用火用電情況,宣傳消防安全知識,及時發(fā)現(xiàn)問題并消除火災隱患。

4.巡視時要定時定點,按規(guī)定路線檢查,工作時間內(nèi),不得做與工作無關的事。

5.注意觀察設備運行情況,保證設備正常運行,發(fā)現(xiàn)問題或出現(xiàn)故障,要及時處理;處理不了的問題要立即通知相關部門,并向有關人員匯報。

6.嚴禁無關人員動用、操作消防設備,對損壞設備者給予處罰。

7.認真做好交接班記錄,履行交接班手續(xù)。

8.中控室的電話為專用電話,要隨時保持暢通,不得隨意使用。

9.保持室內(nèi)衛(wèi)生,做到屋內(nèi)、設備無塵土、無雜物。

10.室內(nèi)嚴禁吸煙,嚴禁使用明火。

11.據(jù)動用明火管理規(guī)定,為施工單位辦理《動火證》。并監(jiān)督檢查動火現(xiàn)場的消防安全問題。

第3篇 新世界公寓物業(yè)保安部經(jīng)理崗位工作職責

新凱公寓物業(yè)保安部經(jīng)理崗位工作職責

1、詳細制定部門的工作計劃、目標、管理方案,統(tǒng)籌保安部全面工作的運作;

2、和其他部門溝通、協(xié)調(diào)、保持良好的協(xié)作關系,制定、執(zhí)行和落實公司關于安全方面的政策、規(guī)章制度,監(jiān)督、檢查公司內(nèi)一切不安全因素并報總經(jīng)理;

3、負責與有關政府機構、國家安全部、公安部門、消防部門等進行業(yè)務聯(lián)系,配合、協(xié)調(diào)有關工作及業(yè)務往來;

4、接待、解決、處理業(yè)主和客人關于安全方面的問題或投訴,與業(yè)主和客人建立融洽的關系;

5、熟知、管理、監(jiān)控并維修好公司所有安全設施、設備、自動監(jiān)控系統(tǒng),包括各出入口安全及報警系統(tǒng);

6、負責制定、部署重大節(jié)日、活動及重要業(yè)主/客人的安全保衛(wèi)方案及工作任務;

7、配合公安機關積極打擊犯罪、違法等活動;

8、協(xié)助總經(jīng)理定期召開安全委員會成員會議,并全面檢查小區(qū)設施,設備的安全狀態(tài),提出改善意見和計劃;

9、如遇發(fā)生意外事故、自然災害、重大案件,必須到現(xiàn)場指揮,并做好總經(jīng)理處理緊急狀態(tài)的參謀,總經(jīng)理不在時,先處理事態(tài)和調(diào)動人員,事后上報總經(jīng)理;

10、切實貫徹落實'預防為主,消防結合'的方針,負責對公司員工進行安全方面的培訓和組織防火演習等,負責對保安人員進行法律知識、安全常識等方面的培訓;

11、部署、檢查下屬工作,不斷提高工作效率;

12、協(xié)助人力資源部招聘本部門人員,負責本部門的培訓工作,并對本部門員工進行考核與評估,審核本部門員工的出勤紀錄;

13、及時跟進各種報告,包括每日、每周、每月的安全報告,突發(fā)事件報告,每月活動報告及臨時事件報告;

14、完成上級交給的其他工作。

第4篇 金城花園物業(yè)保安部主管崗位職責、權限

花園物業(yè)保安部主管崗位職責、權限

一、職責:

1、協(xié)助經(jīng)理做好保安員的業(yè)務培訓,和制定培訓計劃,以及詳盡的培訓方案。

2、了解各崗位的工作情況,及時將重要情況匯報,做好上傳下達的工作。

3、負責本部門的考勤,并制定各崗排班表。

4、負責處理保安部的日常事務,做好辦公用品的發(fā)放及登記。

5、負責各種設備及消防器材的登記,建立詳盡的消防檔案。

6、對保衛(wèi)部文件進行整理和歸檔。

7、負責保安的業(yè)務知識培訓,并定期組織考核。

8、如遇緊急事情,能解決并處理各種問題。

9、在經(jīng)理不在的情況下,可代理經(jīng)理主持保安部的工作。

10、完成經(jīng)理交辦的其它各項任務。

二、權限:

1、對所分管的部門員工進行管理。

2、對部門員工的上崗值勤情況進行檢查、督導。

3、對考核不合格的員工的處罰有建議權。

4、在工作中遇到一般問題有臨時處理權。

第5篇 物業(yè)保安部門衛(wèi)崗位職責

物業(yè)保安部門衛(wèi)崗位職責

(1)疏通車輛和人員進出,維護門口交通秩序,保證車輛及個人安全,使其暢通無阻。

(2)認真履行值班登記制度,詳細記錄值班中所發(fā)生的事情,處理各種突發(fā)情況。

(3)制止閑雜人員、小商小販、衣著不整人員、推銷人員進入。

(4)保持良好的形象及精神狀態(tài),注意儀容儀表,禮節(jié)禮貌。

(5)提高警惕,發(fā)現(xiàn)可疑人員和事情后應及時并上報處理。

(6)服務熱情周到,做到文明值勤,有問必答。

(7)嚴格控制違禁品和違反裝修規(guī)定的工具、材料進入轄區(qū)。

(8)積極配合其他保安員,做好各項安全防范工作,把好管區(qū)的大門。

第6篇 物業(yè)保安部警衛(wèi)人員崗位職責權限

物業(yè)保安部警衛(wèi)人員崗位職責、權限

一、職責:

1、嚴格在指定崗位上值勤,上崗時必須穿著統(tǒng)一制服,佩戴統(tǒng)一的裝備和證件,按公司規(guī)定,完成值勤任務,確保崗位安全。

2、根據(jù)有關規(guī)章制度,負責做好防火、防盜、防爆、防破壞、防事故等工作,保障責任區(qū)的安全。

3、熟悉和掌握轄區(qū)內(nèi)各種安全設施性能,并能熟練操作,包括消防設施、報警系統(tǒng)、對講系統(tǒng)等。

4、堅守崗位,認真做好巡邏、檢查、護衛(wèi)、守夜等工作,預防責任區(qū)內(nèi)發(fā)生刑事案件和治安災害事故。

5、按照規(guī)定處理責任區(qū)內(nèi)發(fā)生的有關警衛(wèi)事件,并及時報告上級。

6、服從命令,聽從指揮,積極完成公司臨時指派的各項工作。

二、權限:

1、在執(zhí)行任務時,對重大刑事案件或治安案件的現(xiàn)行違法犯罪分子,有權抓獲并扭送公安機關,但無實施拘留、關押、審訊、沒收財產(chǎn)及罰款的權力。

2、對發(fā)生在本公司所管物業(yè)區(qū)域內(nèi)的重大刑事案件或治安案件,有權保護現(xiàn)場,保護證據(jù),維護秩序及提供情況,但無勘察現(xiàn)場的權限力。

3、制止未經(jīng)許可的人員進入本公司所管物業(yè)區(qū)。

4、對出入公司的人員及所攜帶的物品,按公司規(guī)定進行驗證、檢查。

5、按照公司規(guī)定進行安全防范檢查,在執(zhí)行保安服務工作中,如遇違法分子不服制止,甚至行兇報復,可采取正當防衛(wèi)。

6、對攜帶兇器或危險物品及其他形跡可疑的人有權勸阻、制止和批評教育,但無處罰的權利。

7、對有違反治安管理處罰條例行為的人有權勸阻、制止和批評教育,但無處罰的權利。

8、對違法犯罪行為有權予以制止,但無處罰、裁決的權力。

9、對有違法犯罪行為的嫌疑分子,可以監(jiān)視、檢舉、報告,但無偵察、扣押、搜查等權力。

第7篇 酒店物業(yè)保安部主管崗位職責素質要求

酒店物業(yè)保安部主管崗位職責和素質要求

上級:保安部經(jīng)理和副經(jīng)理

下級:保安領班

崗位職責

1、主管是經(jīng)理分管某項工作的助手,對上級布置的工作任務必須按時、按質完成。

2、對自己主管的工作負責,制定工作計劃,做好總結,并及時向上級匯報工作情況。

3、熱情接待來訪。

4、協(xié)助經(jīng)理處理當值期間發(fā)生的問題。

5、協(xié)同領班做好對保安員的管理督導工作。

6、負責保安部的內(nèi)勤工作,收發(fā)管理好有關文件、資料。

7、負責本部門的考勤和勞保用品的領取、保管和發(fā)放。

8、完成經(jīng)理交辦的其它事項。

素質要求

基本素質:對酒店的保衛(wèi)工具有高度責任心和事業(yè)心,熟悉并模范遵守酒店的各項規(guī)章制度,工作認真負責,為人正直,不畏強暴,處事果敢,思路敏捷,有良好的人際關系和個人修養(yǎng)。

自然條件:男性,28歲以上,身高177~183厘米,儀表端正,身體健康,精力充沛。

文化程度:具有中?；蛲纫陨蠈W歷,受過公安專業(yè)基本培訓。

工作經(jīng)驗:具有4年以上酒店保衛(wèi)工作經(jīng)驗特殊要求:熟悉國家安全保衛(wèi)的方針政策,具備安全管理專業(yè)知識和酒店基層管理一般知識,熟悉各種法律、法規(guī)知識,能夠在安全保衛(wèi)工作中協(xié)調(diào)各部門關系,溝通上下級關系,有一定的刑偵知識,對處理突發(fā)事件有快速反應能力。

第8篇 酒店物業(yè)保安部領班崗位職責素質要求

酒店物業(yè)保安部領班崗位職責和素質要求

上級:保安部主管

下級:保安員

崗位職責

1、對經(jīng)理、主管負責。

2、負責本班的工作安排和協(xié)調(diào)工作,確保內(nèi)部團結,服從指揮。

3、主持班前、班后會,指派下屬工作,檢查儀容、儀表。

4、不斷巡查督促各崗哨,及時糾正違紀違章行為,機動靈活、有主見,能果斷處理一些突發(fā)事件,并作好善后工作。

5、處理一般性的治安案件和客人投訴。

6、對本班的保安員進行日常的業(yè)務培訓和考核。

7、每周向經(jīng)理、主管匯報一次本班隊員的工作及思想情況,嚴格要求自己,以身作則,引導隊員做好本職工作,做好值班、交班記錄工作。

8、完成經(jīng)理、主班

素質要求

基本素質:對酒店保衛(wèi)工作具有高度的責任心,熟悉并自覺守酒店各種規(guī)章制度,工作認真負責,為人正直,不畏強暴,秉公辦事,處事果敢,思路敏捷,有良好的人際關系和個人修養(yǎng)。

自然條件:男性,24歲以上,身高昂176~182厘米,儀表端莊,身體健康,精力充沛。

文化程度:具有中專或同等以上學歷,受過保安專業(yè)培訓。

工作經(jīng)驗:3年以上酒店保衛(wèi)工作經(jīng)驗。

特殊需要:熟悉國家安全保衛(wèi)的方針政策,具備安全管理專業(yè)知識和酒店基層管理一般知識,熟悉各種法律、法規(guī)知識,能夠在安全保衛(wèi)工作中協(xié)調(diào)各部門、溝通上下級關系,對處理突發(fā)事件有快速反應能力。管交辦的其它工作事項。

第9篇 物業(yè)保安部經(jīng)理的崗位職責－14

物業(yè)保安部經(jīng)理的崗位職責14

對物業(yè)管理范圍內(nèi)治安、消防等安全服務管理方面的工作全面負責,領導下屬認真履行其職責,將物業(yè)管理部交給的各項治安保衛(wèi)任務圓滿完成,確保物業(yè)管理范圍內(nèi)人、財、物的安全。

1.建立健全各項安全保衛(wèi)工作制度,并嚴格監(jiān)督執(zhí)行。

2.負責傳達貫徹上級安全服務工作的會議精神并撰寫工作總結。

3.經(jīng)常檢查和巡視治安、消防工作,一旦發(fā)現(xiàn)問題,要及時協(xié)調(diào)處理。

4.負責物業(yè)管理范圍內(nèi)防盜、防火、預防交通事故的組織和實施、檢查、指導、考勤及講評。

5.經(jīng)常監(jiān)督檢查房屋建筑消防設施,確保消防設備處于良好備用狀態(tài)。

6.負責治安、消防宣傳工作,經(jīng)常對安全服務管理人員進行治安、消防等安全教育。

7.對下屬進行思想教育、行政管理,擬訂違紀查處、獎罰制度,并指導下屬貫徹執(zhí)行。

8.協(xié)助人力資源部共同負責治安人員的招聘、上崗培訓以及簽定聘請錄用協(xié)議。

9.經(jīng)常指導下屬工作,不斷提高下屬的組織能力和解決問題的能力及政策水平,及時提拔有能力的下屬。

10.負責突發(fā)事件以及各種處置方案的擬訂及演練。

11.負責組織調(diào)查管轄區(qū)域內(nèi)發(fā)生的重大案件、事故,并向上級提出處理意見,匯報查處結果。

12.及時處理物業(yè)管理范圍內(nèi)的業(yè)主對本部門的投訴。

13.與物業(yè)各部門之間密切配合、相互溝通,并深入了解下屬管理人員和員工的思想狀況,及時糾正不良傾向。

14.完成領導及上級業(yè)務部門交辦的各項臨時性保安工作。

第10篇 機關大廈物業(yè)保安部經(jīng)理崗位職責

機關大廈物業(yè)保安部經(jīng)理崗位職責

直接上級:總經(jīng)理、分管總工程師

直接下級:秘書、消防主管、安全主管

聯(lián)系部門:各部門

崗位職責:

a.在總經(jīng)理(或分管副經(jīng)理)領導下,負責領導和組織大廈區(qū)域內(nèi)的保安與消防工作。

b.宣傳、貫徹執(zhí)行國家有關保安和消防方面的政策規(guī)定,并制訂各項實施細則和辦法。

c.領導和組織大廈停車管理工作,確保車輛安全;

d.領導和組織分公司各部門簽訂《安全消防協(xié)議書》,督促、考查、考核逐級治安保衛(wèi)責任制的貫徹執(zhí)行,對違反公司各項規(guī)定的,有權提出處理意見;

e.組織和領導開展以防火、防盜、防破壞、防治安災害事故為主要內(nèi)容的'四防'活動,進行安全檢查,發(fā)現(xiàn)漏洞或不安全因素,提出整改意見,對重大隱患限期消除。

f.完成領導交辦的其他工作。

第11篇 一峰物業(yè)保安部路段崗崗位職責

南峰物業(yè)保安部路段崗崗位職責

一、負責所轄路段/區(qū)域內(nèi)的治安、消防、環(huán)境衛(wèi)生、綠化及公共設施設備的管理,對該路段區(qū)域內(nèi)的基本情況應有所了解,熟悉各消防設備、器材的使用。

二、遇到形跡可疑之人員應進行必要的詢查,勸阻閑雜人員盡快離開小區(qū),同時報告領班或上級,并做好登記工作。

三、巡視檢查所管轄路段內(nèi)的各種情況,包括裝修單位及工人的監(jiān)查。發(fā)現(xiàn)未辦理裝修許可證進行施工的單位,應要求其辦理相關手續(xù)后方可施工,房屋內(nèi)任何拆墻等改動,須經(jīng)得管理處同意方給予施工。及時做好崗位記錄,發(fā)現(xiàn)問題立即向上級匯報。

四、保證所轄路段之交通暢順,看管好該區(qū)域內(nèi)的車輛,防止撬車、盜車事件的發(fā)生,確保住宅區(qū)環(huán)境秩序良好。

五、檢查該區(qū)域內(nèi)的消防設施是否完完好,及時消防火災隱患。

六、制止所轄區(qū)域內(nèi)打架斗毆事件的發(fā)生,勸止無效,造成人員傷害,應報上級及公安機關處理。發(fā)現(xiàn)有人隨地吐痰、亂拋垃圾、煙頭等行為,亦應加以禮貌勸止。

七、熱情服務、禮貌待人,協(xié)助解決住/用戶遇到的各種困難,對住/用戶違反住戶守則的行為應給予禮貌勸解,耐心說服解釋,必要時通知上級處理。

八、遵守各項當值登記工作制度,清點、交接物品,認真做好交接班工作。

第12篇 物業(yè)保安部巡邏崗位職責5

物業(yè)保安部巡邏崗位職責(五)

(1)巡邏中發(fā)現(xiàn)有礙安全情況發(fā)生須及時報保安部及各相應崗位,并配合當值總值處理安全問題。

(2)巡邏時不得長時間停留在一處,不得使用客用設施,不得進入營業(yè)區(qū)域、前臺及其辦公室。

(3)除接報外,不得進入服務員工作間。

(4)沒有部門經(jīng)理批準或協(xié)調(diào),不得擅自查房、進房。

(5)熟悉公司內(nèi)部區(qū)域及走火通道的分布情況。

(6)巡邏時檢查各處消防設施是否完好,發(fā)現(xiàn)損壞應及時報告監(jiān)控中心。

(7)熟練掌握各種消防設施的使用及報警裝置的使用。

(8)遇到火警時沉著冷靜,要立即通知監(jiān)控中心或總機,并組織現(xiàn)場有關人員積極查找火源,根據(jù)現(xiàn)場情況采取有效措施滅火。

(9)促進客房來訪制度的實施,對嚴重肇事者,協(xié)同值班經(jīng)理、客房經(jīng)理及客房部人員處理。

(10)檢查緊急出口安全通道是否處于暢通狀態(tài)。

(11)檢查樓層施工人員的工作,動火的有無辦理動火作業(yè)許可證,排除施工現(xiàn)場對消防及安全有危害的隱患。

(12)如遇可疑人員要盤查,注意醉態(tài)客人的動向。

(13)遇偷盜情況須及時報保安部當值主管,把盜賊捉拿,經(jīng)詢問后,即送當?shù)毓矙C關處理。

(14)遇滋擾現(xiàn)象,應勸阻其有關人員離開公司。

(15)巡邏中遇客人應站立讓路,向客人問好。

第13篇 一峰物業(yè)保安部領班崗位職責

南峰物業(yè)管理有限公司

保安部領班崗位職責

一、在部門主管的領導下進行工作。每天檢查本班員工出勤及上、下班情況,不定時檢查本班員工儀容儀表、工作紀律及服務態(tài)度等。

二、以身作則、帶領并督促全班員工嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,及時完成上級下達的各項工作任務。

三、負責本班的日常工作安排和調(diào)整,根據(jù)員工的工作能力,合理分配工作。除了帶頭做好本職工作,還要檢查本班各崗位員工的工作質量,并監(jiān)督員工當值班之工作登記情況,發(fā)現(xiàn)員工有違紀行為,應立即教育及處理。

四、指導并提高本班員工的工作技能和業(yè)務知識,加強班員各方面培訓、訓練工作,并做好本班之工作報告與總結。

五、加強巡視力度,包括檢查小區(qū)內(nèi)車輛的停放,消防設施、設備是否完好等,同時應配合其他部門的工作。如發(fā)現(xiàn)影響屋村觀瞻、工程設備、清潔綠化等方面的問題應及時向有關部門反映,并督促下屬員工執(zhí)行。

六、熟悉小區(qū)內(nèi)各類消防、防盜監(jiān)控設施設備的位置及使用,并解決處理各崗位班員遇到的疑難問題。

七、負責對小區(qū)內(nèi)突發(fā)事件的現(xiàn)場處理,難以解決、處理的問題應立即向上級匯報。

八、完成上級領導交待的其他工作任務。

第14篇 峰南物業(yè)保安部巡邏員崗位職責

南峰物業(yè)保安部巡邏員崗位職責

一、負責巡視檢查小區(qū)治安、清潔衛(wèi)生、綠化地帶、公共設施、樓宇狀況是否有不安全之因素,進行全方位的檢查工作,發(fā)現(xiàn)情況應及時報告,并采取有效措施進行處理。

二、遵守公司各項規(guī)章制度、熟悉小區(qū)內(nèi)各類消防設施、設備及地形情況,對重要地段,、事故易發(fā)地段巡邏時尤其應加以重視。

三、認真檢查并記錄巡邏過程中發(fā)現(xiàn)的情況,做好巡邏的交接班工作。

四、對形跡可疑人員進行必要的詢查,勸阻閑雜人員盡快離開小區(qū),必要時應立即報告領班或上級。

五、制止小區(qū)內(nèi)打架斗毆的事件發(fā)生,勸止無效,造成人員傷害應報上級或公安機關處理。對小區(qū)內(nèi)隨地吐痰、亂拋垃圾及深夜大聲喧嘩等行為均應加以勸止。

六、不定期檢查裝修單位,包括消防器材是否配備,樓宇外觀及結構是否受到影響。如發(fā)現(xiàn)不妥當應立即匯報上級。

七、熱情服務、禮貌待人,為客人提供小區(qū)物業(yè)管理咨詢,必要時為客人作向導。

八、協(xié)助解決住/用戶遇到的其他困難。

第15篇 酒店物業(yè)保安部經(jīng)理崗位職責素質要求

酒店物業(yè)保安部經(jīng)理崗位職責和素質要求

上級:總經(jīng)理

下級:保安部副經(jīng)理、主管、消防任

崗位職責

1、保安部經(jīng)理是總經(jīng)理在保安工作上的參謀和助手。

2、帶領保安部全體成員開展安全保衛(wèi)工作,維護酒店客人財產(chǎn)及員工財產(chǎn)的人身安全,確保安全無事故。

3、制定、布置保安部的工作計劃,督導副經(jīng)理和主管的工作。

4、主持本部的工作辦公例會,傳達、貫徹總經(jīng)理指示。

5、對重大案件、事故親自調(diào)查處理。

6、受理有關本部的較大宗客人投訴。

7、配合人事部處理員工糾紛及員工違規(guī)問題,保障各部門工作的正常運作。

8、認真貫徹執(zhí)行會議中心頒發(fā)的各項規(guī)章制度。

9、負責保安部的人事申請權及對新入隊的保安員的崗前培訓、后期督導工作,對于不合格的隊員有權發(fā)出最后通告并經(jīng)人事部批準而辭退或開除。

10、負責總經(jīng)理和上級部門交辦的其它事項。

素質要求

基本素質:具有較強的事業(yè)心和責任感,有一定的組織協(xié)調(diào)能力,有

較高的個人修養(yǎng)和良好的人際關系,為人正直,以身作者,不畏強暴,秉公依法辦事,模犯 守酒店的各項規(guī)章制度。

自然條件:男性,28歲以上,身高177~183厘米,相貌端正,身體健康,精力充沛。

文化程度:大專以上學歷。

工作經(jīng)驗:具備4年以上酒店保衛(wèi)管理或公安工作經(jīng)驗。

特殊要求:1)、在刑偵、消防方面受過一定專業(yè)訓練。

2)、與公安、消防機關以及各部門之間有很強的溝通和協(xié)調(diào)能力

3)、掌握公安、消防、涉外人員管理、密工作等方面的法律、法規(guī),并掌握中層管理基礎知識。

4)、具有一定的法律、法規(guī)知識。

5)、受過一定擒拿訓練,對處理緊急突發(fā)事件有快速反應能力。

第16篇 物業(yè)保安部監(jiān)控崗位職責

物業(yè)保安部監(jiān)控崗位職責

(1)認真學習消防、安全專業(yè)知識,掌握消防、安全之監(jiān)控技術,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,并立即報告。

(2)熟練掌握各類監(jiān)控設備、報警系統(tǒng)、廣播系統(tǒng)、聯(lián)動系統(tǒng)的性能及操作方法,嚴禁違章操作及非專業(yè)人員操作。

(3)監(jiān)控屏幕情況要隨時報告,發(fā)現(xiàn)異常立即定點錄相,并做好記錄及時上報。

(4)愛護各種設備、器材,注意了解設備設施的運作情況,有問題要及時報告,并通知工程部派員工修理,保證正常運作。

(5)一旦發(fā)現(xiàn)警情,立即簡要清楚地通知警情附近值班保安查看實情并做好詳盡記錄,本班問題本班解決。

(6)嚴格執(zhí)行交接班制度,工作記錄要詳細、準確,并做好交接班簽名。

(7)當值期間要做到'四不準':不準吸煙、瞌睡、吃零食,不準閱讀與工作無關的資料,不準將無關人員帶進監(jiān)控室,不準擅自調(diào)用電腦內(nèi)與工作無關的資料。

(8)接聽電話或使用對講機,要使用禮貌、專業(yè)的用語,不準講與工作無關的事件,不準撥打私人電話。

(9)嚴格執(zhí)行保密制度,做好保密工作。

第17篇 某某物業(yè)保安部各級人員崗位職責權限

某物業(yè)保安部各級人員崗位職責和權限

目的:明確各級人員職責,有利于保安部管理工作的更好開展和進行。范圍:保安部全體人員.。

一、保安部主任的職責

1.主持全部工作,堅決執(zhí)行公司指令,帶領全部人員依據(jù)各自職責,認真做好工作。

2.根據(jù)國家治安管理的有關規(guī)定及物業(yè)管理公司的有關規(guī)定和管理細則,制定保安部工作計劃和目標。

3.熟悉掌握住宅小區(qū)內(nèi)各種保安設施的操作和性能,熟悉小區(qū)的治安情況,做到心中有數(shù)。

4.處事公道,言行文明,對自己的缺點勇于改正,虛心接受工作建議和意見。

5.做好保安部的月工作安排 (包括訓練、學習安排),每月召開會議不少于一次。

6.及時做好員工的崗位培訓,軍事訓練及日?？己斯ぷ?負責員工的內(nèi)務管理和考勤工作。

7.帶領管理部配合其他部門工作。制止糾正各種違章行為。

8.保安部主任同時也是義務消防隊長,做好區(qū)內(nèi)的消防工作。

9、檢查各崗位人員執(zhí)勤情況,對玩忽職守,違紀違章的人員進行相應的處罰。

10、對不稱職的員工進行調(diào)離和辭退,根據(jù)實際需要,對崗位人員進行調(diào)整,對保安員的請消假進行審批。

11、協(xié)助公司作好員工的招收、辭退,骨干的選拔工作。

12、完成上級交給的其它工作。

二.保安隊長的職責

1、保安隊長直屬于主任,協(xié)助主任工作。

2、根據(jù)分管責任范圍,做好責任區(qū)內(nèi)的工作。

3、向主任提出合理化建議,及時了解人員的思想動態(tài)并作好工作。

4、制止保安部內(nèi)的各種違紀違章行為,并反應到主任處作出處罰。

5、對責任區(qū)內(nèi)的人員安排可以根據(jù)實際情況,作出臨時調(diào)整。

6、主任不在崗時,可以行使主任的權利。

三 保安班長的職責

1.對主任負責,做好當班時間內(nèi)轄區(qū)的安全保衛(wèi)工作。

2.帶領當班人員,根據(jù)制定的崗位責任制,認真嚴肅,一絲不茍的搞好安全保衛(wèi)工作。

3.做好保安部與隊員的協(xié)調(diào)工作,及時掌握當班情況和員工的思想動態(tài),及時傳達上級的指示,記載工作中遇到的問題和處理的情況,將隊員的意見轉達到保安部。

4.負責當班人員的班檢和考核記錄。

5.切切實實一絲不茍的完成上級交辦的任務。

6.模范帶頭,以身作則,處事公道。

7.合理安排好區(qū)內(nèi)的人員,使人力資源得到合理利用。

8.遇處理不了的事情,多請示報。

四、保安員職責

1.服從領導,聽從指揮,作到令行即止,遇事要報告。

2.模范遵守國家的法令、法規(guī),作到依法辦事。

3. 熟悉崗位職責和工作程序,完滿完成任務。

4.堅守崗位,保持高度警惕,注意發(fā)現(xiàn)可疑的人、事、物,預防治安案件的發(fā)生。

5.積極配合衛(wèi)生、綠化、維修等其它服務,制止違章行為,防止破壞,不能制止解決的要及時報告。

6.熟悉和愛護小區(qū)內(nèi)配套設施、機電設備、消防器材,并熟練掌握各種滅火器材的使用方法。

7.廉潔奉公,堅持原則,是非分明,敢于同違法犯罪分子作斗爭。

8.積極協(xié)助公安機關開展各項治安防范工作,努力完成各項治安服務工作認真完成領導交辦的其它任務。

9.在執(zhí)行任務時,對殺人、放火、搶劫、盜竊、強奸等現(xiàn)行違法犯罪份子,有權抓獲并扭送公安機關,但無實施拘留、關押、審訊、沒收財產(chǎn)和罰款的權力。

10.對發(fā)生在護衛(wèi)區(qū)內(nèi)的刑事案件或治安案件,有權保護現(xiàn)場,保護證據(jù),維護治安以及提供情況,但無勘察現(xiàn)場的權力。

11.按照規(guī)定,制止未經(jīng)許可的人員、車輛進入護衛(wèi)區(qū)內(nèi)。

12.對出入護衛(wèi)區(qū)內(nèi)的可疑人員,車輛及攜帶或裝載的物品,按規(guī)定進行驗證,檢查。

13.在執(zhí)勤中,如遇不法份子反抗,甚至行兇報復,可以采取正當防衛(wèi)。

14.宣傳法制,協(xié)助業(yè)主(住戶)做好'四防'工作,落實各項安全防范措施,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時向業(yè)主(住戶)報告,協(xié)助整改。

15.對攜帶匕首,三棱刀等管制刀具和自制火藥槍及其他可疑的人員,有權進行盤查監(jiān)視,并報告公安機關處理。、

16.對違反《治安管理處罰條例》的人,有權勸阻,制止和批評教育,但無處罰的權力。

17.對有違法犯罪嫌疑份子,可以進行監(jiān)視、檢舉、報告,但無權偵察、搜查。

《保安員職業(yè)道德規(guī)范》

1、熱愛本職工作,忠于職守,以高度的敬業(yè)精神,滿腔熱忱的投入服務,認真履行職責,任勞任怨,出色完成任務。

2、遵紀守法,勇于護法,作到學法、守法、用法,以優(yōu)質的服務贏得社會的認可和業(yè)主的信任。

3、不計個人得失,樂于奉獻。護衛(wèi)員是住戶利益的忠誠衛(wèi)士,在任何時候,任何情況下都應將住戶的利益和正當權益放在第一位,為了住戶的生命財產(chǎn)安全,不惜犧牲一切,甚至生命。

4、文明執(zhí)勤,禮貌待人這是社會主義職業(yè)道德的核心。

5、廉潔奉公,不牟私利,堅持原則,照章辦事,不給違法犯罪份子任何可趁之機。

6、尊老愛幼,樂于助人,拾金不昧,學雷鋒,樹新風,樹立社會主義精神文明新風尚。

《崗亭保安員職責》

1、護衛(wèi)小區(qū)的大門,按管理公司制定的規(guī)章制度,依法管好小區(qū)。

2、對外來人員,要憑證件(身份證、工作證或其它有效證件)登記,確有被訪住戶和人員后方能放行進入,外來人員外出時攜帶大量的物品的,要憑住戶及其他能證明的人員證實后方能放行。

3、對流浪、乞討、拾破爛和收買廢品、派發(fā)傳單叫賣人員和其他無特殊理由的,一律不能進入小區(qū)。

4、外來的士及摩托車搭客者,一律不得在小區(qū)內(nèi)營運、拉客,外來的士如載有區(qū)內(nèi)住戶或來訪人員,可以放行進入小區(qū)。

5、外來的士進入小區(qū)前,必須發(fā)給臨時泊車卡,如超時的,須按章收費,外來的士外出時必須檢查后方能放行。

6、對進出小區(qū)的貨車(凡不屬于小區(qū)內(nèi)的車輛)必須一律進行檢查。

7、維護小區(qū)大門附近的治安秩序,注意大門前馬路堆放的雜物和停放的車輛,防止堵塞交通,對聚集在大門前聊天、玩耍、擺賣的人員,要說服其主動離開,對無理取鬧,神經(jīng)失常,形跡可疑的人員要及時報告處理。

8、協(xié)助作好接待工作,當公司人員已下班,遇有來訪者或

辦事者,不急辦的事情,可告知上班時間再來,需急辦的事情須馬上報告。

9、文明禮貌執(zhí)勤,不無故刁難住戶或來訪群眾,凡事多請示,多報告。

10、時刻保持良好形象,不躺哨、臥哨,不在工作時間內(nèi)做與工作無關的事。

《巡邏保安員職責》

1.負責小區(qū)內(nèi)24小時不間斷巡邏,時刻保持高度警惕 ,細心觀察周圍的事物和動態(tài),對可疑情況要及時查看,可疑人員要立刻詢問,對現(xiàn)行違法犯罪要立即制止,有關人員要送管理部或公安機關處理。

2.在巡邏中遇突發(fā)事件和事故,要保護好現(xiàn)場并及時報告,在公安機關未派人員勘察前,不得讓任何人進入現(xiàn)場,更不得私自處理,對有生命危險的當事人要及時組織送往醫(yī)院,對違法犯罪份子或有重大嫌疑的人員要帶離現(xiàn)場,扭送公安機關。

3.維護小區(qū)的正常秩序,在巡邏中發(fā)現(xiàn)火災或其它災害事故隱患的要及時報告。

4.對違反小區(qū)管理規(guī)定的人員,要及時進行制止勸阻教育,并及時報告公司處理。

5.巡邏護衛(wèi)員無特殊原因,不得進入商戶或住戶家中與人閑談,不得做與工作無關的事情。未經(jīng)住戶許可,不得進入住戶屋內(nèi)。

6.巡邏中如有拾獲物品的須交管理部處理,不得私自處理或占為己有。

7.巡邏中要時刻注意自己的形象,保持良好的姿態(tài)。

8.按管理部規(guī)定的簽到制度進行簽到。

9.巡邏護衛(wèi)員遇處理不了的事情應多請示、報告。

《監(jiān)控室操作員職責》

1.24小時監(jiān)視保安對象的各種情況,發(fā)現(xiàn)可疑及不安全跡象,及時通知巡邏護衛(wèi)員就地處理,并報告主管。

2.發(fā)現(xiàn)監(jiān)視設備出現(xiàn)故障,要立即通知值班工作人員加強防范,同時盡快找出原因,及時修理設備,或通知維修人員修復,使之正常運行。

3.嚴格執(zhí)行登記制度,凡發(fā)現(xiàn)可疑情況應認真記錄下來。

4.提前作好上崗準備,按時接班。

5.做好交接班手續(xù),無遺漏、無差錯、哨位設施無損壞,勤務登記準確及時,內(nèi)容清楚。

6.嚴禁無關人員進入工作場所,不得帶親戚朋友在工作場所聊天。

7.上班時精神集中,不準擅離崗位或做與工作無關的事。禁止用報警電話談私人事情。

第18篇 金城花園物業(yè)保安部經(jīng)理崗位職責、權限

花園物業(yè)保安部經(jīng)理崗位職責、權限

一、職責:

1、認真貫徹、執(zhí)行黨和國家的方針、路線、政策、法律、法令和條例,以及各種規(guī)章制度。

2、全面負責保安部的日常工作,定期召開辦公例會和組織保安業(yè)務學習。協(xié)調(diào)保安部各崗位的工作,指揮全體警衛(wèi)人員做好轄區(qū)的安全保衛(wèi)、消防工作。

3、加強與公司其它部門的聯(lián)系與合作,積極幫助各部門制定安全措施和制度,并監(jiān)督、檢查和指導安全制度和措施的實施。

4、協(xié)助公司總經(jīng)理做好'治安綜合治理小組'和'防火安全委員會'的工作,并接待公安、消防等各部門的人員。

5、負責配合安全機關和消防部門對重大治安事件和火災事故的調(diào)查和處理。

6、負責處理違法和違反公司規(guī)定的人和事,并及時匯報。

7、負責做好公司員工的普法教育,加強員工的法制觀念,教育全體人員學法、懂法,遵紀守法。

8、完成上級直接交辦的其它各項任務,并及時匯報。

二、權限:

1、對全部門員工安全工作進行管理。

2、對部門員工的上崗值勤情況進行檢查、督導,對員工進行表揚和批評。

3、對考核不合格的員工按公司獎懲條例進行處理。

4、根據(jù)實際工作情況,對各崗位員工進行調(diào)整。

5、在值勤中遇到一般問題有處置權。

第19篇 機關大廈物業(yè)保安部秘書崗位職責

機關大廈物業(yè)保安部秘書崗位職責

直接上級:保安部經(jīng)理

直接下級:

崗位職責:

a.負責保安部的內(nèi)勤工作;

b.收發(fā)公文、函件、編輯文字材料、制作表格及文字打印工作。

c.參加保安部各種會議并擔任記錄。

d.負責統(tǒng)計各專業(yè)員工的考勤、各種統(tǒng)計報表、發(fā)放物品等工作。

e.負責管理各類文件:報告、資料、合同等工作,并進行歸檔整理。

f.組織工程部行政會議,協(xié)調(diào)各專業(yè)的工作,催辦、督查經(jīng)理交辦的任務。

g.轉呈各專業(yè)上報經(jīng)理的請示、報告、工作計劃,下傳經(jīng)理的指示和工作指令。

第20篇 s物業(yè)保安部主管崗位職責

物業(yè)保安部主管崗位職責

職務概述:

遵照公安部門及上級的規(guī)定,確保公司安全工作的布署、要求,組織本部門干部、員工有計劃實施,熟悉公司安全、保衛(wèi)、保密、偵破等有關知識;懂得消防業(yè)務,有一定的組織能力、判斷力及語言表達能力。

崗位職責:

1、負責制定公司的治安、消防年度、季度工作計劃,做好保安部年度預算報告。

2、負責維持公司內(nèi)部秩序,預防和查處治安事故,協(xié)助、配合國家公安部門偵破有關治安和違法犯罪案件。

3、妥善處理賓客有關安全方面的各種投訴。幫助客人尋找在公司丟失的物品,努力改造良好的治安環(huán)境,讓賓客具有安全感。

4、開展以'四防'(防火、防盜、防破壞、防治安災害事故)為中心的安全教育和法制教育,定期檢查'四防'設施,增強全員的安全意識和法制觀念。

5、主動督促檢查公司各重點部位的'七合格'工作;協(xié)調(diào)各有關部門嚴格落實'七合格'要求,確保重點部位的安全。

6、負責制定夜間安全值勤、巡邏程序和要求,組織夜勤干部、員工逐項落實。確保公司夜間財產(chǎn)、人身安全。

7、負責完善、制定公司晝間、夜間各類鑰匙的管理規(guī)定,定期檢查執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正和報告。

8、負責制定保安監(jiān)控的管理規(guī)定和操作程序,確保公司監(jiān)控范圍內(nèi)的防火、防盜安全。

9、適時完善、健全公司的安全應急措施,并負責督促屬下嚴格執(zhí)行和演練落實。

10、定期檢查各項保安措施,并做好記錄,確保消防設備、設施完好,以備查考。

11、及時督促檢查各部門對'誰主管,誰負責'責任制的執(zhí)行情況,并協(xié)助各級責任人做到管好自己的人,看好自己的門,辦好自己的事,確保安全工作落實。

12、組織好本部門的分工協(xié)作,每日召開部門當值保安干部、領班例會。

13、負責對保安部干部、員工的培訓、考核、評估工作以及聘免和推薦。

14、做好本部門員工的思想工作,關心員工生活,提高業(yè)務水平。

15、參加行政部召開的部門經(jīng)理會議,定期向總經(jīng)理和領導匯報工作。

16、完成上級交辦的其他任務。

簽署人:

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