第1篇 生產(chǎn)管理部部長崗位職責(zé)任職要求
生產(chǎn)管理部部長崗位職責(zé)
生產(chǎn)經(jīng)營管理部部長 湖南五江輕化集團(tuán)有限公司 湖南五江輕化集團(tuán)有限公司，五江輕化 1.有10年以上焦化、輕工、新材料等大型工業(yè)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
2.擔(dān)任過生產(chǎn)廠長以上生產(chǎn)管理職務(wù);
3.熟悉生產(chǎn)管理流程，能編寫相關(guān)管理制度、流程與標(biāo)準(zhǔn);
4.有很強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、溝通能力;
5.能熟練運(yùn)用辦公軟件，寫作能力較強(qiáng);
6.身體健康，能吃苦耐勞，能適應(yīng)出差。
生產(chǎn)管理部部長崗位
第2篇 生產(chǎn)管理咨詢崗位職責(zé)任職要求
生產(chǎn)管理咨詢崗位職責(zé)
生產(chǎn)管理咨詢師 精益 tpm 5s 班組管理 北京冠卓企業(yè)管理顧問有限公司 北京冠卓企業(yè)管理顧問有限公司，冠卓職位描述:
1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)運(yùn)營咨詢項(xiàng)目的實(shí)施，包括流程梳理項(xiàng)目、5s項(xiàng)目、員工培訓(xùn)項(xiàng)目、kpi項(xiàng)目、班組管理項(xiàng)目、管理標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)目等;
2.生產(chǎn)運(yùn)營管理相關(guān)課程的授課;
職位要求:
1.有大型企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營相關(guān)部門經(jīng)理以上管理職位5年以上工作經(jīng)歷;
2.對5s和班組管理有深刻的理解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
3.掌握twi(ji/jr/jm)授課和輔導(dǎo)技能優(yōu)先;
4.了解和掌握精益生產(chǎn)相關(guān)工具優(yōu)先;
5.熱愛咨詢行業(yè);
6.能適應(yīng)經(jīng)常出差。
生產(chǎn)管理咨詢崗位
第3篇 產(chǎn)品生產(chǎn)管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的需求分析、產(chǎn)品規(guī)劃、原型設(shè)計(jì)以及必要的客戶實(shí)施等工作;
2. 產(chǎn)品市場情報(bào)收集與整理、市場競爭分析,競品分析,提高產(chǎn)品競爭力
3. 從用戶體驗(yàn)角度負(fù)責(zé)產(chǎn)品的功能及流程驗(yàn)收測試,保證項(xiàng)目進(jìn)度、品質(zhì)及用戶體驗(yàn)度;
4.根據(jù)公司戰(zhàn)略,制定所負(fù)責(zé)產(chǎn)品線的規(guī)劃發(fā)展;
5. 負(fù)責(zé)相關(guān)部門的工作協(xié)調(diào),保證產(chǎn)品順利上線、實(shí)施和運(yùn)營;
6. 產(chǎn)品運(yùn)營數(shù)據(jù)日常整理和分析,質(zhì)量日常監(jiān)控,對產(chǎn)品持續(xù)改進(jìn)
任職要求:
1. 大學(xué)本科及以上計(jì)算機(jī)應(yīng)用、工業(yè)工程、軟件工程以及信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè);
2. 三年以上生產(chǎn)管理類應(yīng)用軟件的分析/設(shè)計(jì)/實(shí)施經(jīng)驗(yàn),且熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品整體實(shí)現(xiàn)過程,包括需求分析,方案設(shè)計(jì),功能/原型設(shè)計(jì)以及系統(tǒng)測試等;對產(chǎn)品市場發(fā)展趨勢有敏銳的洞察力和創(chuàng)新意識;
3.具有mes/wms/qms等生產(chǎn)應(yīng)用類項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者,具有mes經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4. 獨(dú)立負(fù)責(zé)過整套系統(tǒng)平臺的產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作,并成功上線投產(chǎn);
5. 具備強(qiáng)悍的邏輯能力,能發(fā)現(xiàn)實(shí)物的本質(zhì),做事認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn);良好的跨部門溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
6. 具備良好方案策劃和文檔編寫能力,溝通能力較強(qiáng),性格開朗;
7. 熟練的原型制作能力,熟悉axure的使用。
8. 需求及數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)及良好的定性分析、研判能力。
第4篇 生產(chǎn)管理部主管崗位職責(zé)任職要求
生產(chǎn)管理部主管崗位職責(zé)
生產(chǎn)管理部主管 1. 根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)跟蹤表、編制車間的生產(chǎn)計(jì)劃，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，搞好各車間生產(chǎn)任務(wù)的安排與調(diào)度，做到均?生產(chǎn)，
2. 根據(jù)生產(chǎn)需求，編制物資采購供應(yīng)計(jì)劃，及時管控采購物料安全庫存量。以及缺口物料的應(yīng)急處理，確保產(chǎn)線能正常運(yùn)行。
3. 主持部門日生產(chǎn)例會、了解生產(chǎn)計(jì)劃達(dá)成及生產(chǎn)過程中所遇到的問題分析措施。并負(fù)責(zé)主持部門周例會，檢討生產(chǎn)中的管理漏失、計(jì)劃漏失、質(zhì)量漏失、生產(chǎn)報(bào)廢情況。致力改善流程、工藝以提高生產(chǎn)效率及品質(zhì)。
4. 抓好設(shè)備管理，提出更新改善方案，定期組織維修保養(yǎng)，提高設(shè)備完好率和利用率
5. 發(fā)掘和培養(yǎng)生產(chǎn)部優(yōu)秀人員，做好各級人才梯隊(duì)的建設(shè)工作。并根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際，提出并參與制訂生產(chǎn)員工的薪酬及考核方案。 1. 根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)跟蹤表、編制車間的生產(chǎn)計(jì)劃，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，搞好各車間生產(chǎn)任務(wù)的安排與調(diào)度，做到均?生產(chǎn)，
2. 根據(jù)生產(chǎn)需求，編制物資采購供應(yīng)計(jì)劃，及時管控采購物料安全庫存量。以及缺口物料的應(yīng)急處理，確保產(chǎn)線能正常運(yùn)行。
3. 主持部門日生產(chǎn)例會、了解生產(chǎn)計(jì)劃達(dá)成及生產(chǎn)過程中所遇到的問題分析措施。并負(fù)責(zé)主持部門周例會，檢討生產(chǎn)中的管理漏失、計(jì)劃漏失、質(zhì)量漏失、生產(chǎn)報(bào)廢情況。致力改善流程、工藝以提高生產(chǎn)效率及品質(zhì)。
4. 抓好設(shè)備管理，提出更新改善方案，定期組織維修保養(yǎng)，提高設(shè)備完好率和利用率
5. 發(fā)掘和培養(yǎng)生產(chǎn)部優(yōu)秀人員，做好各級人才梯隊(duì)的建設(shè)工作。并根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際，提出并參與制訂生產(chǎn)員工的薪酬及考核方案。
生產(chǎn)管理部主管崗位
第5篇 辦公室崗位職責(zé)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局
1.協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)機(jī)關(guān)日常工作。
2.負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)文秘、政務(wù)信息、檔案、信訪、機(jī)要保密、人事、接待、財(cái)務(wù)和國有資產(chǎn)管理等工作。
3.負(fù)責(zé)擬定局機(jī)關(guān)工作制度、工作計(jì)劃并檢査落實(shí)。
4.依法統(tǒng)一管理和發(fā)放安全生產(chǎn)有關(guān)證照。
5.組織擬定安全生產(chǎn)工作規(guī)劃，制訂全縣安全生產(chǎn)年度工作計(jì)劃和考核目標(biāo)，并承辦檢查和考核工作，參與制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。
6.組織協(xié)調(diào)安全生產(chǎn)檢查、督查工作，綜合管理傷亡事故的統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作，分析和預(yù)測安全生產(chǎn)形勢。
7.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)信息化建設(shè)。
8.具體承辦辦公室的日常工作。
9.承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
第6篇 汽車生產(chǎn)管理崗位職責(zé)任職要求
職責(zé)描述:
1、根據(jù)公司提出的目標(biāo)，組織建立制造管理系統(tǒng)，制定生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃，規(guī)范內(nèi)部管理流程;
2、投產(chǎn)之前配合董事長做生產(chǎn)管理、采購物流管理、工藝部等部門的工作組織、協(xié)調(diào)工作;
3、指導(dǎo)、監(jiān)督下屬按關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)要求完成各項(xiàng)工作，并提出評審意見。
4、定期向董事長匯報(bào)工作情況，協(xié)助董事長處理制造管理相關(guān)事宜。
任職要求:
1、本科及以上
2、熟悉汽車行業(yè)生產(chǎn)、采購、工藝流程。
3、五年以上商用車行業(yè)生產(chǎn)總監(jiān)及以上崗位工作經(jīng)驗(yàn)
4、熟練使用辦公管理軟件
5、具有高度的工作責(zé)任心、強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)精神和開拓創(chuàng)新意識;
汽車生產(chǎn)管理崗位
第7篇 生產(chǎn)管理專員崗位職責(zé)任職要求
生產(chǎn)管理專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、統(tǒng)籌管理各子公司技術(shù)創(chuàng)新與技術(shù)攻關(guān)工作;
2、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品開發(fā)協(xié)調(diào)和管理工作;
3、組織開展內(nèi)外部技術(shù)交流工作;
4、組織生產(chǎn)過程中的問題診斷與改善優(yōu)化;
5、參與生產(chǎn)技改項(xiàng)目的技術(shù)評審、試車投產(chǎn)和后評價工作;
6、其他技術(shù)管理工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，化工、高分子等相關(guān)理工科專業(yè)。
2、3年以上聚酯、紡絲工藝技術(shù)或生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn);有大型聚酯生產(chǎn)企業(yè)同類崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、熟練掌握辦公軟件(word、excel、ppt等)，擅長數(shù)據(jù)分析的優(yōu)先;
4、具有較好溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力，需經(jīng)常性到周邊工廠(江浙地區(qū))出差，具有小車c照駕駛證優(yōu)先考慮。
生產(chǎn)管理專員崗位
第8篇 生產(chǎn)管理部主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)藥品生產(chǎn)管理相關(guān)法律、法規(guī)在本部門的遵守和實(shí)施;確保藥品的生產(chǎn)過程符合gmp的要求;
2.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人保證本部門的一切生產(chǎn)管理行為完全按照生產(chǎn)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)文件規(guī)定執(zhí)行。簡歷自查制度,對生產(chǎn)過程進(jìn)行控制;
3.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人組織制訂與編寫生產(chǎn)工藝規(guī)程、崗位標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程、清潔規(guī)程、各類記錄等,按程序批準(zhǔn)后,并組織實(shí)施。
4.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人深入生產(chǎn)現(xiàn)場,實(shí)施現(xiàn)場人員、安全、質(zhì)量控制;
5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時工作。
任職要求:
1.制藥相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,1年以上制藥企業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn);
2.有大輸液生產(chǎn)企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
第9篇 電線生產(chǎn)管理崗位職責(zé)
職位描述:崗位職責(zé):-電纜、電線的的生產(chǎn)管理業(yè)務(wù)-根據(jù)客戶需求制圖-試生產(chǎn)后向客戶提案-量產(chǎn)后交貨任職要求:-35歲以下-本科以上學(xué)歷-日語能讀寫-3年以上電纜電線生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)-懂ts16949知識優(yōu)先(如果有意向,請發(fā)送中日文簡歷至l-jinmeiteccomcn或直接申請?jiān)撀毼弧?
第10篇 生產(chǎn)計(jì)劃物料管理崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé):
1、綜合協(xié)調(diào)訂單銷貨計(jì)劃，做好生產(chǎn)協(xié)調(diào)，物料協(xié)調(diào)，確保生產(chǎn)出貨順利完成；
2、合理調(diào)配各車間生產(chǎn)產(chǎn)能及人力需求預(yù)算，根據(jù)訂單分析設(shè)備、人力、相應(yīng)產(chǎn)前準(zhǔn)備做出預(yù)算；
3、生產(chǎn)進(jìn)度執(zhí)行狀況的掌握及稽核，了解每天生產(chǎn)情況及進(jìn)度，有問題時合理做出調(diào)整，并及時向上級匯報(bào)或與相關(guān)部門協(xié)調(diào)；
4、生產(chǎn)計(jì)劃落實(shí)、跟蹤，并協(xié)助處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題；
5、負(fù)責(zé)對倉庫庫存不良品的管控以及原材料到貨不良退貨后的品質(zhì)及交期追蹤；
6、調(diào)控公司原輔物料存貨，避免庫存積壓，減少浪費(fèi)，杜絕浪費(fèi)；
7、完成上級交辦的其他工作。
任職條件:
1、 一年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉公司生產(chǎn)規(guī)程以及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；
3、熟練使用erp操作系統(tǒng)及辦公自動化軟件；
4、優(yōu)秀的表達(dá)能力、溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠承受高強(qiáng)度的工作壓力；
5、具有敬業(yè)精神和拼搏精神，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，發(fā)揮較好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
崗位要求：
學(xué)歷要求：中專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第11篇 生產(chǎn)管理負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
應(yīng)能夠推進(jìn)x蛋白藥物載體工藝發(fā)展優(yōu)化,是公司的關(guān)鍵領(lǐng)導(dǎo)之一。具體而言,將領(lǐng)導(dǎo)蛋白質(zhì)純化開發(fā)小組負(fù)責(zé)蛋白的純化及包載藥物流程,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)能夠在工藝上提出改進(jìn)方案及專利布局的建議,負(fù)責(zé)發(fā)酵純化生產(chǎn)穩(wěn)定質(zhì)量的蛋白及蛋白包載藥物用于臨床前及臨床相關(guān)實(shí)驗(yàn)。
1、 負(fù)責(zé)gmp車間整體設(shè)計(jì)、建設(shè)及運(yùn)行;
2、 制定包括蛋白藥物載體的純化,及蛋白藥物載體要在藥物的整個工藝升級,能夠根據(jù)不同化藥的性質(zhì),根據(jù)蛋白特性對蛋白純化、藥物包載工藝進(jìn)行優(yōu)化設(shè)計(jì);
3、 負(fù)責(zé)蛋白生產(chǎn)計(jì)劃,指揮協(xié)調(diào)各生產(chǎn)環(huán)節(jié),及時支持和解決生產(chǎn)中的技術(shù)問題;
4、 能夠優(yōu)秀的管理員工、控制預(yù)算和購置設(shè)備,并落實(shí)相關(guān)工作;
5、 為每個團(tuán)隊(duì)成員提供績效反饋、輔導(dǎo)、職業(yè)發(fā)展和指導(dǎo),以確保他們的成功和完成工作;
6、 協(xié)助質(zhì)量部門建立質(zhì)量管理體系,制定并落實(shí)生產(chǎn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
任職要求:
1、 碩士及以上學(xué)歷,具有8-10年重組蛋白藥物工藝方面工作經(jīng)驗(yàn)者,有藥品等車間工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、 生產(chǎn)車間技術(shù)管理、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、 熟悉制藥gmp法規(guī)要求,有g(shù)mp生產(chǎn)和純化相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4、 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),溝通能力強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,身體健康,無不良嗜好。
第12篇 生產(chǎn)檢驗(yàn)管理崗位職責(zé)任職要求
職責(zé)描述:
任職要求:
大專以上學(xué)歷，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
可提供住宿，工作餐
生產(chǎn)檢驗(yàn)管理崗位
