第1篇 渠道專員崗位工作職責(zé)
渠道專員崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有全國渠道的建設(shè)、維護、更新、管理,及時溝通,反饋渠道商信息,做出處理意見;
2.負(fù)責(zé)公司渠道點銷售的定單、出貨,配合公司其他團隊完成渠道銷售任務(wù),承擔(dān)銷售指標(biāo);
3.負(fù)責(zé)公司銷售報表的制作、審核,渠道策略的定制、實施、監(jiān)督、反饋;
4.負(fù)責(zé)建立渠道團隊;
5.負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的渠道建設(shè)。
第2篇 媒介渠道專員崗位職責(zé)
1、責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作，完成平臺每月業(yè)績目標(biāo)；
2、行業(yè)推廣渠道發(fā)展趨勢分析；
3、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶，自主開發(fā)及拓展上下游用戶，尤其是終端用戶；
4、配合渠道開發(fā)部門成本分析和控制方案；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)；
6、在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，配合開展渠道部的工作，以達(dá)到業(yè)績指標(biāo)。
第3篇 渠道招聘專員崗位職責(zé)
1、現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級確定招聘目標(biāo)，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計劃；
2、選擇并且維護招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘廣告、參加各種招聘會；
3、對簡歷進(jìn)行分類、篩選，安排聘前測試，確定面試名單，通知應(yīng)聘者前來面試，對應(yīng)聘者進(jìn)行初步面試考核，給出綜合評價意見；
4、進(jìn)行薪資談判、安排候選人入職，以及安排體檢；
5、候選人進(jìn)入公司后，對試用期員工進(jìn)行試用期溝通；
6、辦理勞動關(guān)系中相關(guān)手續(xù)（報到，轉(zhuǎn)正，調(diào)動，離職）。
第4篇 金融渠道專員崗位職責(zé)
內(nèi)部金融渠道專員 平安普惠企業(yè)管理有限公司上海分公司 平安普惠企業(yè)管理有限公司上海分公司,平安普惠上海,平安普惠 工作職責(zé)要求:
1.負(fù)責(zé)渠道拓展、培訓(xùn)、激勵方案宣導(dǎo),追蹤負(fù)責(zé)業(yè)績指標(biāo)品質(zhì)
2.渠道傭金費用結(jié)算、業(yè)務(wù)開展數(shù)據(jù)、問題件管理及溝通
3.協(xié)助渠道操作流程的規(guī)劃和優(yōu)化,渠道關(guān)系的維護
4.協(xié)助渠道客戶、渠道接口人的日常溝通、反饋等
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,金融類專業(yè)學(xué)習(xí)經(jīng)驗,
2.有1-2年業(yè)務(wù)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。良好的溝通協(xié)調(diào)能力,準(zhǔn)確把握產(chǎn)品、流程、渠道方的情況
第5篇 渠道銷售專員崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司軟件產(chǎn)品的銷售渠道開發(fā)工作；
2、負(fù)責(zé)客戶信息開發(fā)、方案繪制、項目跟進(jìn)、合同談判、回款等工作；
3、負(fù)責(zé)與客戶的溝通、關(guān)系維護，向客戶進(jìn)行產(chǎn)品演示以及提供解決方案；
4、充分了解市場狀態(tài)，及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)市場情況及動態(tài)、提出合理化建議；
5、根據(jù)公司市場銷售計劃，完成銷售指標(biāo)，積極開拓新市場，發(fā)展新客戶，提升區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品銷售量。
任職資格
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷、計算機等相關(guān)專業(yè)，年齡25-35歲；
2、1年以上銷售工作經(jīng)驗，有展館集成業(yè)務(wù)渠道者優(yōu)先；
3、熟悉office運用，勤奮好學(xué)，勇于接受挑戰(zhàn)，責(zé)任心強；
4、為人誠實可靠、品行端正、具有良好的親和力及表達(dá)能力；
5、具備良好的溝通能力及市場開拓能力，能承受一定的工作壓力，能適應(yīng)經(jīng)常出差工作；
6、有較強的獨立工作能力與商務(wù)談判能力，有強烈的客戶服務(wù)意識和團隊合作精神。
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第6篇 渠道執(zhí)行專員崗位職責(zé)
渠道執(zhí)行專員 安客誠信息服務(wù)(上海)有限公司 安客誠信息服務(wù)(上海)有限公司南通分公司 1. 大專以及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。
2. 學(xué)習(xí)能力強,善于溝通,有團隊精神。
3. 了解html ,css,熟練使用excel 者優(yōu)先。
4. 英語能力強者優(yōu)先。
第7篇 部門渠道專員崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司制定的市場策略,計劃并執(zhí)行線下校園市場的推廣方案;
2、渠道合作的開拓、聯(lián)絡(luò)、考評、篩選、淘汰和更新工作;
3、保障相關(guān)區(qū)域市場活動的策劃和宣傳、推廣的有效實施;
4、負(fù)責(zé)市場調(diào)研,廣告宣傳,市場活動等工作
5、定期與合作機構(gòu)、社區(qū)等進(jìn)行溝通,保持互動;
6、有效管理***團隊完成工作任務(wù);
7、與公司各部門有效配合,及時處理來自合作社區(qū)及用戶的反饋、建議等。
任職條件:
1、 有1年及以上的市場/地推經(jīng)驗,團購,分類信息等工作經(jīng)歷;
2、較出色的表達(dá)、溝通、協(xié)調(diào)能力和團隊精神;
3、市場營銷知識、經(jīng)濟學(xué)知識并具有較強的組織、管理能力等;
4、有責(zé)任心,上進(jìn)心,吃苦耐勞,有相關(guān)教育培訓(xùn)機構(gòu)的工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
第8篇 設(shè)計師渠道專員崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)zeva品牌與高端裝飾公司、個人設(shè)計工作室的合作運營、維護工作;
2、完成公司下達(dá)的該渠道的年度銷售指標(biāo)并監(jiān)督管理好團隊完成整體業(yè)績;
3、策劃并推進(jìn)本渠道的營銷活動;
4、落實本渠道的日常工作、銷售推進(jìn)、賬款往來、回款等工作;
5、帶領(lǐng)好團隊完成團隊績效考核,并完成上級交代的其他工作。
任職資格:
1、27-38歲,專科及以上學(xué)歷;
2、3年以上建材或者設(shè)計師行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、3年以上的家裝公司合作開發(fā)、維護經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、具有較好的公關(guān)能力、責(zé)任心、上進(jìn)心、抗壓能力和團隊管理經(jīng)驗;
5、能熟練使用word、excel、ppt等辦公軟件。
第9篇 電子渠道專員崗位職責(zé)
1、責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作，完成平臺每月業(yè)績目標(biāo)；
2、行業(yè)推廣渠道發(fā)展趨勢分析；
3、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶，自主開發(fā)及拓展上下游用戶，尤其是終端用戶；
4、配合渠道開發(fā)部門成本分析和控制方案；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)；
6、在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，配合開展渠道部的工作，以達(dá)到業(yè)績指標(biāo)。
第10篇 渠道理財專員崗位職責(zé)
【崗位職責(zé)】
(1)負(fù)責(zé)渠道分支機構(gòu)的開拓、維護與服務(wù)工作;
(2)向渠道提供投資建議與市場咨詢;
(3)對渠道各類營銷推廣活動進(jìn)行支持;
(4)對渠道進(jìn)行產(chǎn)品知識、銷售政策、工作流程等培訓(xùn)。
【任職資格】
(1)金融、財經(jīng)、市場營銷類專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
(2)2年以上渠道經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗;
(3)熟悉基金各代銷渠道的特點和客戶群,有能力針對產(chǎn)品特點選擇渠道并開展?fàn)I銷;
(4)具備良好的個人素質(zhì)和市場反應(yīng)速度,能夠承受業(yè)績壓力;
(5)能勝任公開演講和培訓(xùn)工作。
第11篇 天津渠道專員崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項目案場外的客戶拓展工作,積極拓展外部客源;
2、熟悉項目相關(guān)內(nèi)容,掌握專業(yè)知識,提高拓客成交率;
3、與案場銷售代表對接客戶,完成銷售指標(biāo);
4、在職責(zé)權(quán)限范圍內(nèi)妥善處理和解決客戶的意見和要求;
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)類、經(jīng)濟類、管理類、金融類、市場營銷類專業(yè);
2、1年以上渠道拓展經(jīng)驗,具備房地產(chǎn)、經(jīng)濟、金融、管理、市場營銷等相關(guān)知識基礎(chǔ);
3、溝通表達(dá)能力突出,有較強的市場拓展,渠道拓展能力,有一定的抗壓能力;
4、能熟練運用office軟件;
第12篇 電話銷售/銷售助理/銷售專員/渠道銷售崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
1、根據(jù)公司提供的客戶資源，通過電話邀約客戶來公司了解it行業(yè)；
2、及時了解客戶的動向，做好電話回訪；
3、記錄每次邀約和回訪的結(jié)果。
崗位要求：
1、有良好的溝通表達(dá)能力，富有感染力；
2、性格開朗、頭腦靈活，學(xué)習(xí)能力強，應(yīng)變能力強，抗壓能力強；
3、有良好的客戶服務(wù)意識，奮斗精神，團隊合作精神，能適應(yīng)靈活的工作時間；
4、熱愛銷售行業(yè)，有教育行業(yè)產(chǎn)品營銷經(jīng)驗優(yōu)先。
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
