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采購主任專員崗位職責(zé)(六篇)

發(fā)布時間:2024-02-11 07:01:36 查看人數(shù):29

采購主任專員崗位職責(zé)

第1篇 采購主任專員崗位職責(zé)

崗位要求:

1、負(fù)責(zé)公司船舶等采購工作,包括:詢價、比價、簽定采購合同、驗收、評估及反饋匯總工作;

2、根據(jù)公司采購流程,管理部門采購合同;

3、定期整理供應(yīng)商庫,篩選供應(yīng)商;

4、 完成上級交辦的其他事宜。

應(yīng)聘條件:

1、全日制本科學(xué)歷以上;;

2、有船舶類相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和職業(yè)道德素質(zhì);

4、性格沉穩(wěn),具有良好團(tuán)隊協(xié)作能力;

5、原則性、成本意識強(qiáng)烈。

第2篇 采購主任崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、起草和完善公司招標(biāo)采購管理流程和制度;

2、負(fù)責(zé)具體落實公司本專業(yè)模塊招標(biāo)計劃的執(zhí)行;

3、負(fù)責(zé)起草和完善公司本專業(yè)模塊招標(biāo)文件、合同模板;

4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌和組織本專業(yè)模塊的招(議)標(biāo)工作;

5、建立和維護(hù)公司本專業(yè)模塊供應(yīng)商資源庫;

6、建立公司本專業(yè)模塊合作供應(yīng)商評估體系;

7、負(fù)責(zé)本專業(yè)模塊招(議)標(biāo)工作進(jìn)行指導(dǎo)及監(jiān)管。

崗位要求:

1、本科及以上學(xué)歷,工科類、建筑類、工程類等理工科相關(guān)專業(yè);

2、5年及以上招標(biāo)、采購和供應(yīng)商開發(fā)及管理經(jīng)驗,35歲以下,有pc生產(chǎn)企業(yè)物料采購經(jīng)驗經(jīng)驗優(yōu)先;

3、熟悉建筑業(yè)或制造業(yè)招標(biāo)采購流程,具備較強(qiáng)的商務(wù)談判經(jīng)驗;

4、能熟練使用計算機(jī)與常用辦公軟件,如erp,srm等;

5、具有較強(qiáng)的溝通談判能力、執(zhí)行力和領(lǐng)導(dǎo)力,抗壓能力強(qiáng);

第3篇 采購部主任崗位職責(zé)

1在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,在安全(生產(chǎn))副總經(jīng)理監(jiān)管下,負(fù)責(zé)公司非藥品易制毒化學(xué)品的銷售管理工作。

2認(rèn)真落實易制毒化學(xué)品管理責(zé)任制,完善銷售過程中人員管理和職責(zé)落實,不斷的規(guī)范完善銷售過程中易制毒管理的流程。

3監(jiān)督易制毒化學(xué)品相關(guān)銷售管理制度的執(zhí)行情況和效果,檢查工作的開展情況,及時糾正存在的問題。

4按制度要求做好易制毒化學(xué)品銷售工作,負(fù)責(zé)到公安局進(jìn)行備案。

5審核客戶易制毒化學(xué)品購買、使用資質(zhì)和經(jīng)辦人的身份證明,并留存復(fù)印件備案存檔,負(fù)責(zé)查驗購銷合同。

6建立并及時的記錄易制毒化學(xué)品銷售臺帳,與車間倉儲對接,了解倉儲和發(fā)貨信息,及時更新管理臺賬。

7負(fù)責(zé)非藥品易制毒化學(xué)品銷售月報工作。

8負(fù)責(zé)與公安等易制毒化學(xué)品的管理部門的溝通和聯(lián)系。

9定期接受易制毒管理培訓(xùn)。

第4篇 采供中心職責(zé)范圍采購中心主任崗位職責(zé)

采供中心職責(zé)范圍

一、負(fù)責(zé)總公司各類物資采供,供應(yīng)商信息統(tǒng)計分析工作;市場信息公布工作。

二、組織總公司大宗物資招投標(biāo)管理工作;

三、負(fù)責(zé)總公司各基層單位所需物資的采購工作;

四、負(fù)責(zé)總公司各類物資倉儲管理、驗收工作;

五、完成總公司交辦的其他工作。

采購中心主任崗位職責(zé)

一、對本部門范圍內(nèi)工作負(fù)總責(zé)。

二、根據(jù)國家有關(guān)方針、政策和總公司的規(guī)定,認(rèn)真做好采購、驗收和保管等工作。

三、認(rèn)真抓好員工的思想政治工作,教育職工自覺執(zhí)行黨的方針政策,嚴(yán)格遵守公司的各項制度,做到廉潔奉公,不謀私利。

四、加強(qiáng)市場調(diào)查,廣開采購渠道,盡可能降低成本,做到價廉物美。

五、深入食堂聽取餐廳主任的意見和建議,不斷改進(jìn)工作。

六、完善內(nèi)部管理體制,加強(qiáng)監(jiān)督措施,保證物資供應(yīng)工作中的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

七、做好大宗物資招投標(biāo)管理及合同簽定工作。

八、加強(qiáng)自身建設(shè),做到廉潔自律,努力學(xué)習(xí),不斷提高政策和業(yè)務(wù)水平。

九、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

第5篇 采購主任工程師崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1.開發(fā)新供應(yīng)商資源,建立天津、鹽城地區(qū)配套pack資源庫;

2.配合研發(fā)部進(jìn)行新產(chǎn)品、新項目新供應(yīng)商資源的開發(fā);

3.對新供應(yīng)商進(jìn)行考察、定期審核、協(xié)助進(jìn)行品質(zhì)改善、產(chǎn)品質(zhì)量能力提升;

4.負(fù)責(zé)pack物料進(jìn)行采購價格、付款條件談判;

5.負(fù)責(zé)組織pack物料招投標(biāo)工作;

6.對pack物料進(jìn)行成本分析,出臺有競爭力的降低成本措施并加以實施。

崗位要求:

1、經(jīng)濟(jì)管理或機(jī)械自動化相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;

2、5年以上電池廠、整車廠資源開發(fā)或采購管理相關(guān)經(jīng)驗;

3、熟悉資源開發(fā)相關(guān)流程;

4、具備pack材料相關(guān)資源渠道和信息來源;

5、具備pack材料的加工工藝、制造流程、成本構(gòu)成分析能力。

工作職責(zé):

1.開發(fā)新供應(yīng)商資源,建立天津、鹽城地區(qū)配套pack資源庫;

2.配合研發(fā)部進(jìn)行新產(chǎn)品、新項目新供應(yīng)商資源的開發(fā);

3.對新供應(yīng)商進(jìn)行考察、定期審核、協(xié)助進(jìn)行品質(zhì)改善、產(chǎn)品質(zhì)量能力提升;

4.負(fù)責(zé)pack物料進(jìn)行采購價格、付款條件談判;

5.負(fù)責(zé)組織pack物料招投標(biāo)工作;

6.對pack物料進(jìn)行成本分析,出臺有競爭力的降低成本措施并加以實施。

崗位要求:

1、經(jīng)濟(jì)管理或機(jī)械自動化相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;

2、5年以上電池廠、整車廠資源開發(fā)或采購管理相關(guān)經(jīng)驗;

3、熟悉資源開發(fā)相關(guān)流程;

4、具備pack材料相關(guān)資源渠道和信息來源;

5、具備pack材料的加工工藝、制造流程、成本構(gòu)成分析能力。

第6篇 招標(biāo)采購主任崗位職責(zé)

- 收集整理各區(qū)域最新集采和招標(biāo)政策信息,及時了解各區(qū)域政策及變化;

- 管理省級陽光掛網(wǎng)/招標(biāo)項目流程,負(fù)責(zé)解讀采購文件政策,前期準(zhǔn)備、并準(zhǔn)備相應(yīng)的資質(zhì)文件;

- 協(xié)調(diào)內(nèi)部操作團(tuán)隊和區(qū)域銷售工作人員完成資料的遞交、網(wǎng)上申報、申訴,維護(hù)配送關(guān)系、跟蹤每個流程環(huán)節(jié)并操作;

- 掌握我司北大區(qū)的業(yè)務(wù)狀況,了解匯總競爭對手情況,并進(jìn)行數(shù)據(jù)分析及匯總,為公司提供決策依據(jù);

- 收集匯總每個集采項目的進(jìn)程、月報分析表、中標(biāo)價格匯總表、項目預(yù)測等

critical performance measurement 關(guān)鍵業(yè)績標(biāo)準(zhǔn):

- 1.達(dá)成以為主體的各省集采項目目標(biāo)

- 2.外部溝通和政策分析的及時性和有效性

education & language skills required

教育背景及語言技能要求:

- 大學(xué)本科,醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

- 具備基本的英語讀寫能力

- 熟練掌握辦公軟件(excel、word)

- 較強(qiáng)的邏輯思考能力

experience& special skills required

經(jīng)驗及其他特殊技能要求:

- 有招標(biāo)經(jīng)驗的候選人(5年工作經(jīng)驗以上)

critical competences required (core/functional/leadership) 關(guān)鍵能力素質(zhì)要求(包括核心/崗位/領(lǐng)導(dǎo)力能力素質(zhì)):

- 專業(yè)共享-專 主動通過多種途徑學(xué)習(xí)和分享

- 溝通影響-暢 溝通時善于抓住要點,直接高效穩(wěn)重

- 堅持不懈-韌 遇到困難協(xié)調(diào)各方資源及信息積極應(yīng)對并系統(tǒng)計劃和執(zhí)行

- 解決問題-巧 按輕重緩急及業(yè)務(wù)影響力有效開展工作

- 客戶洞見-深 挖掘客戶潛在需求,提供有附加價值的服務(wù)以贏得支持 span of control (immediate subordinates’ category,number and interfaces) 負(fù)責(zé)范圍(直接下屬類別、人數(shù)及主要互動界面):

- 外部:醫(yī)保局、省級采購中心、招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)、協(xié)會等相關(guān)客戶

- 內(nèi)部:各業(yè)務(wù)部門相關(guān)市場及銷售團(tuán)隊、公司ma團(tuán)隊同事、渠道團(tuán)隊、財務(wù)、法務(wù)等

job summary (overview of job purpose) 職位概述以及職責(zé)范圍:

- 支持區(qū)域:京津冀、山西、內(nèi)蒙、黑龍江、遼寧、吉林

- 支持各業(yè)務(wù)部門的集采項目(掛網(wǎng),招投標(biāo)項目等)的流程管理;前期項目預(yù)測和溝通;后期數(shù)據(jù)匯總和分析。

- 支持和協(xié)調(diào)醫(yī)保局和協(xié)會的合作項目

major duties performed (main functions) 主要職責(zé):

- 收集整理各區(qū)域最新集采和招標(biāo)政策信息,及時了解各區(qū)域政策及變化;

- 管理省級陽光掛網(wǎng)/招標(biāo)項目流程,負(fù)責(zé)解讀采購文件政策,前期準(zhǔn)備、并準(zhǔn)備相應(yīng)的資質(zhì)文件;

- 協(xié)調(diào)內(nèi)部操作團(tuán)隊和區(qū)域銷售工作人員完成資料的遞交、網(wǎng)上申報、申訴,維護(hù)配送關(guān)系、跟蹤每個流程環(huán)節(jié)并操作;

- 掌握我司北大區(qū)的業(yè)務(wù)狀況,了解匯總競爭對手情況,并進(jìn)行數(shù)據(jù)分析及匯總,為公司提供決策依據(jù);

- 收集匯總每個集采項目的進(jìn)程、月報分析表、中標(biāo)價格匯總表、項目預(yù)測等

critical performance measurement 關(guān)鍵業(yè)績標(biāo)準(zhǔn):

- 1.達(dá)成以為主體的各省集采項目目標(biāo)

- 2.外部溝通和政策分析的及時性和有效性

education & language skills required

教育背景及語言技能要求:

- 大學(xué)本科,醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

- 具備基本的英語讀寫能力

- 熟練掌握辦公軟件(excel、word)

- 較強(qiáng)的邏輯思考能力

experience& special skills required

經(jīng)驗及其他特殊技能要求:

- 有招標(biāo)經(jīng)驗的候選人(5年工作經(jīng)驗以上)

critical competences required (core/functional/leadership) 關(guān)鍵能力素質(zhì)要求(包括核心/崗位/領(lǐng)導(dǎo)力能力素質(zhì)):

- 專業(yè)共享-專 主動通過多種途徑學(xué)習(xí)和分享

- 溝通影響-暢 溝通時善于抓住要點,直接高效穩(wěn)重

- 堅持不懈-韌 遇到困難協(xié)調(diào)各方資源及信息積極應(yīng)對并系統(tǒng)計劃和執(zhí)行

- 解決問題-巧 按輕重緩急及業(yè)務(wù)影響力有效開展工作

- 客戶洞見-深 挖掘客戶潛在需求,提供有附加價值的服務(wù)以贏得支持

采購主任專員崗位職責(zé)(六篇)

崗位要求:1、負(fù)責(zé)公司船舶等采購工作,包括:詢價、比價、簽定采購合同、驗收、評估及反饋匯總工作;2、根據(jù)公司采購流程,管理部門采購合同;3、定期整理供應(yīng)商庫,篩選供應(yīng)商;4
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