第1篇 生產(chǎn)技術(shù)部安全員崗位職責(zé)
一、在部門主任的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真執(zhí)行公司的安全生產(chǎn)指令，做好安全管理工作。
二、對現(xiàn)場安全文明生產(chǎn)、設(shè)備隱患及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)提出整改意見，對違章指揮、違章作業(yè)人員進(jìn)行考核。
三、設(shè)備檢查后、投入前，督促有關(guān)人員檢查安全防范措施必須安全可靠。
四、組織參與公司安全檢查，開展對員工安全麻痹思想教育，做好安全防范工作。
五、設(shè)備發(fā)生故障時組織事故調(diào)查、分析，按照“四不放過”的原則，及時查明事故原因。
六、制訂全年安全目標(biāo)責(zé)任制，對檢修質(zhì)量、加工件及材料參與檢驗。
七、對當(dāng)月發(fā)生的安全情況進(jìn)行考核、總結(jié)上報。
八、做好安全臺帳及部門主任、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。
第2篇 生產(chǎn)主管崗位職責(zé)內(nèi)容數(shù)字技術(shù)部
1.組織下屬并指導(dǎo)其完成生產(chǎn)計劃,實現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)目標(biāo)。
2.規(guī)劃并完成組織生產(chǎn)目標(biāo)。
3.協(xié)調(diào)生產(chǎn)管理團(tuán)隊的工作。
4.指導(dǎo)完成生產(chǎn)組裝工藝,并進(jìn)行產(chǎn)品測試。
5.主持編寫工藝文件。
6.主持制定產(chǎn)品使用說明文構(gòu)。
7.與其他部門協(xié)作共同滿足現(xiàn)有及潛在的客戶需求。
第3篇 煤礦生產(chǎn)技術(shù)科科長崗位職責(zé)
第一條負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家安全技術(shù)政策和“三大規(guī)程”。
第二條協(xié)助總工程師組織編制礦井安全發(fā)展規(guī)劃、技措工程計劃、礦井災(zāi)害預(yù)防與處理計劃。并按時提出年、季、月度礦井生產(chǎn)地區(qū)安排,參加審批采、掘、開作業(yè)規(guī)程、施工組織設(shè)計和重大安全技術(shù)措施。負(fù)責(zé)審批作業(yè)規(guī)程修改措施及單項工程安全技術(shù)措施。
第三條負(fù)責(zé)技術(shù)科的全面工作,對本科安全技術(shù)工作負(fù)全面責(zé)任。
第四條負(fù)責(zé)本科設(shè)計圖紙、采掘工程等技術(shù)資料的審批核對工作,并對其正確性負(fù)責(zé)。
第五條經(jīng)常了解和掌握全礦井安全生產(chǎn)情況,合理安排好本科業(yè)務(wù)工作。協(xié)助總工程師審批各種重大工程設(shè)計,研究解決礦井重大技術(shù)問題,對采、掘、開工作面重大技術(shù)問題要親臨現(xiàn)場參加處理。
第六條協(xié)助有關(guān)單位,搞好井下綜合防塵工作,減少粉塵對員工的危害。
第七條當(dāng)?shù)V井發(fā)生重大事故時,應(yīng)積極參加搶險救災(zāi)工作,從技術(shù)上采取措施,減少事故損失。參加事故調(diào)查和討論,提出技術(shù)性防范措施。
第4篇 生產(chǎn)技術(shù)部副經(jīng)理崗位職責(zé)
生產(chǎn)技術(shù)部副經(jīng)理 1、認(rèn)真執(zhí)行上級指令,嚴(yán)格遵守公司各項制度;
2、全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項生產(chǎn)活動;
3、做好車間成本控制、努力降低生產(chǎn)成本,對車間實施改善,對車間的工作創(chuàng)新與進(jìn)步負(fù)責(zé);
4、監(jiān)督、指導(dǎo)車間員工及時準(zhǔn)確完成生產(chǎn)開機準(zhǔn)備、正常生產(chǎn)及停機工作,按計劃準(zhǔn)時生產(chǎn);
5、對生產(chǎn)現(xiàn)場的巡視,對員工工作狀況、安全等要素及時檢查和更正;
6、掌握員工思想動態(tài),開展員工教育和培訓(xùn),培養(yǎng)員工良好的工作作風(fēng)和職業(yè)道德,提高員工的操作技能,協(xié)同其他部門創(chuàng)建良好的企業(yè)文化,及時了解員工思想,對員工在生產(chǎn)中合理要求作出妥善處理;
7、審核車間的各類報表、記錄,對車間報表與記錄的真實性、準(zhǔn)確性、全面性負(fù)責(zé);
8、做好車間生產(chǎn)紀(jì)律和“6s”管理工作,對車間的規(guī)范和安全負(fù)責(zé);
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事項。
任職資格:
碩士以上化工專業(yè),工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé),執(zhí)行力、溝通能力強。能帶領(lǐng)團(tuán)隊,培育團(tuán)隊,對車間生產(chǎn)質(zhì)量、產(chǎn)量及人員管理、安全管理負(fù)責(zé)、對氧化鐵工藝熟悉者優(yōu)先。 1、認(rèn)真執(zhí)行上級指令,嚴(yán)格遵守公司各項制度;
2、全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項生產(chǎn)活動;
3、做好車間成本控制、努力降低生產(chǎn)成本,對車間實施改善,對車間的工作創(chuàng)新與進(jìn)步負(fù)責(zé);
4、監(jiān)督、指導(dǎo)車間員工及時準(zhǔn)確完成生產(chǎn)開機準(zhǔn)備、正常生產(chǎn)及停機工作,按計劃準(zhǔn)時生產(chǎn);
5、對生產(chǎn)現(xiàn)場的巡視,對員工工作狀況、安全等要素及時檢查和更正;
6、掌握員工思想動態(tài),開展員工教育和培訓(xùn),培養(yǎng)員工良好的工作作風(fēng)和職業(yè)道德,提高員工的操作技能,協(xié)同其他部門創(chuàng)建良好的企業(yè)文化,及時了解員工思想,對員工在生產(chǎn)中合理要求作出妥善處理;
7、審核車間的各類報表、記錄,對車間報表與記錄的真實性、準(zhǔn)確性、全面性負(fù)責(zé);
8、做好車間生產(chǎn)紀(jì)律和“6s”管理工作,對車間的規(guī)范和安全負(fù)責(zé);
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事項。
任職資格:
碩士以上化工專業(yè),工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé),執(zhí)行力、溝通能力強。能帶領(lǐng)團(tuán)隊,培育團(tuán)隊,對車間生產(chǎn)質(zhì)量、產(chǎn)量及人員管理、安全管理負(fù)責(zé)、對氧化鐵工藝熟悉者優(yōu)先。
第5篇 生產(chǎn)技術(shù)員:崗位職責(zé)說明書
生產(chǎn)技術(shù)員崗位職責(zé)
1. 全面負(fù)責(zé)公司科技工作計劃和任務(wù)在車間內(nèi)部的組織實施和公司技術(shù)管理有關(guān)制度和技術(shù)工藝標(biāo)準(zhǔn)在車間內(nèi)部的貫徹落實;
2. 負(fù)責(zé)車間工藝紀(jì)律執(zhí)行情況的日常檢查和整改落實;
3. 參與制定、修訂并在車間內(nèi)部指導(dǎo)實施有關(guān)技術(shù)、工藝、安全操作 等方面的規(guī)程和文件;
4. 負(fù)責(zé)公司新技術(shù)引進(jìn)和產(chǎn)品開發(fā)、改進(jìn)等技術(shù)工作在車間內(nèi)部的組 織實施以促進(jìn)公司產(chǎn)品的技術(shù)創(chuàng)新;
5. 嚴(yán)格按照公司質(zhì)量管理體系要求做好技術(shù)文件的收發(fā)、歸檔工作;
6. 積極參與有關(guān)產(chǎn)品的設(shè)計評審、工藝評審活動;
7. 具體指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決車間生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問題、為車間 各項工作提供技術(shù)支持;
8. 做好車間技術(shù)有關(guān)信息的搜集、記錄和反饋工作,
9. 參與不合格品和質(zhì)量事故的評審、參與產(chǎn)品的技術(shù)整改工作;
10.負(fù)責(zé)指導(dǎo)實施輕微和一般不合格產(chǎn)品的返工、返修工作,配合科技部 做好嚴(yán)重不合格品的技術(shù)分析和技術(shù)處理;
11.抓好車間技術(shù)隊伍建設(shè),做好操作人員的技術(shù)培訓(xùn)和提高工作;
12.參與公司技術(shù)成果及技術(shù)經(jīng)濟效益的技術(shù)評價工作;
13.做好領(lǐng)導(dǎo)安排的其它技術(shù)相關(guān)工作;
第6篇 探放水技術(shù)員安全生產(chǎn)與與地測防治水崗位職責(zé)
1、有下列行為之一的，給予探放水技術(shù)員警告處分；造成嚴(yán)重后果的，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任；
1）違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的；
2）對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的；
3）對重大事故預(yù)兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的。
4）拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。
2、煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予探放水技術(shù)員開除的紀(jì)律處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：
1）不按照規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的；
2）偽造、故意破壞為煤礦事故現(xiàn)場的；
3）阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證，提供有關(guān)情況和資料的。
3、對探放水安全技術(shù)措施的編制內(nèi)容負(fù)直接責(zé)任。
4、對現(xiàn)場給定鉆孔方位、角度、鉆孔深度，指導(dǎo)孔口管安設(shè)等技術(shù)工作負(fù)技術(shù)指導(dǎo)負(fù)直接責(zé)任。
5、對探放水現(xiàn)場記錄牌板的填寫內(nèi)容負(fù)直接責(zé)任。
第7篇 建筑公司:生產(chǎn)技術(shù)科科長崗位職責(zé)
建筑公司生產(chǎn)技術(shù)科科長崗位職責(zé)
一、真貫徹執(zhí)行國家和上級頒發(fā)的規(guī)范、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)技術(shù)文件和規(guī)定。
二、發(fā)放文件有效版本,收回失效或作廢技術(shù)文件。收集整理技術(shù)文件及修改意見。
三、參加圖紙會審,向設(shè)計單位提出保證工程質(zhì)量的意見,提供設(shè)計單位研究解決。
四、參加編制重要工程的施工組織設(shè)計,對新技術(shù)、新結(jié)構(gòu)、新工藝、新材料和新設(shè)備的推廣應(yīng)用工作時,貫徹降低成本保證質(zhì)量的措施,并執(zhí)行環(huán)境、職業(yè)健康安全一體化管理方針、目標(biāo),并督導(dǎo)其有效運行。
五、嚴(yán)格執(zhí)行《建筑工程強制性標(biāo)準(zhǔn)》(房屋建筑)2002版。
六、具體負(fù)責(zé)工程發(fā)包中簽訂有關(guān)合同,協(xié)議事宜審核,制定經(jīng)濟方面的各方案,計劃。
七、審批并辦理工程進(jìn)度款,審定各建設(shè)項目的工程預(yù)、結(jié)算。
八、做好各專業(yè)經(jīng)濟方面協(xié)調(diào)工作,把好經(jīng)濟支出關(guān),合理分配資金使用,提高經(jīng)濟效益。
九、對有腐蝕的化學(xué)物品要采取特殊的保護(hù)措施降低污染源。
第8篇 生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、協(xié)助車間主任進(jìn)行車間生產(chǎn)的全面管理;
2、生產(chǎn)相關(guān)文件編寫、修訂、實施及培訓(xùn);
3、按工藝規(guī)程、崗位操作法、機器設(shè)備安全操作程序等進(jìn)行工藝查證、紀(jì)律檢查;
4、主導(dǎo)、主持解決有關(guān)生產(chǎn)質(zhì)量事故、技術(shù)等問題及驗證工作;
5、協(xié)助車間主任對安全生產(chǎn)工作的管理,參與工藝改革,創(chuàng)新及部門其他工作。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,藥學(xué)相關(guān)專業(yè),40周歲以下;
2、5年以上藥品生產(chǎn)工作經(jīng)驗,外企背景尤佳;
3、對固體制劑或液體制劑生產(chǎn)工藝比較熟悉,對gmp條款較了解;
4、具備優(yōu)良的管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
第9篇 生產(chǎn)技術(shù)科日常事務(wù)調(diào)度干事崗位職責(zé)
1、 在生產(chǎn)科長領(lǐng)導(dǎo)下積極主動地開展工作。
2、 協(xié)助抓好調(diào)度臺的交接班管理工作,加強內(nèi)部違規(guī)的考核。
3、 按照質(zhì)量貫標(biāo)的要求,督促坐調(diào)做好調(diào)度日志的記錄,做好調(diào)度日志的貫標(biāo)檢查工作,發(fā)現(xiàn)不合格項及時整改。
4、 參加生產(chǎn)科主持召開生產(chǎn)事故分析會,在規(guī)定的時間內(nèi)上交事故分析報告。
5、 做好安全定置、文明衛(wèi)生及日常事務(wù)的處理工作。
6、 特殊情況下負(fù)責(zé)組織廠調(diào)度會,協(xié)助科長做好雙休日值班。
7、 負(fù)責(zé)周調(diào)會影響生產(chǎn)時間、中間包包齡的統(tǒng)計分析,按時提交經(jīng)濟責(zé)任制及相關(guān)考核數(shù)據(jù)到綜合科。
8、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)科調(diào)度員的個人業(yè)績考核工作。
9、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)科工作范圍內(nèi)一些臨時性突擊任務(wù)的協(xié)調(diào)、組織與指揮。
10、 做好生產(chǎn)系統(tǒng)相關(guān)會議準(zhǔn)備和記錄工作,如實考勤,做好相關(guān)的管理工作。
第10篇 生產(chǎn)技術(shù)負(fù)責(zé)人工作崗位職責(zé)
1.在項目部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織整個工程的技術(shù)工作和全面質(zhì)量管理工作,帶領(lǐng)項目技術(shù)員、質(zhì)檢員貫徹執(zhí)行國家和上級技術(shù)政策和法規(guī)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督本工程技術(shù)工作人員落實質(zhì)量職責(zé)。
2.貫徹實施《質(zhì)量體系文件》,主持工程施工組織設(shè)計的編寫工作。
3.針對本工程,積極密切聯(lián)系勘察、設(shè)計、總包方等有關(guān)工作人員,及時掌握工程技術(shù)信息,并匯報項目部經(jīng)理傳達(dá)至技術(shù)人員,建立圖紙會審、工程設(shè)計變更臺帳,使技術(shù)人員一目了然,確保信息暢通。
4.認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)交通部技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程和有關(guān)技術(shù)要求。
5.參與制定施工方案,編制施工組織設(shè)計。
6.指導(dǎo)施工技術(shù)人員嚴(yán)格按設(shè)計圖紙、施工規(guī)范、操作規(guī)程組織施工,并進(jìn)行質(zhì)量把關(guān)控制。
7.分管項目質(zhì)量管理工作,制定工程質(zhì)量措施并協(xié)助項目經(jīng) 理組織實施,負(fù)責(zé)技術(shù)質(zhì)量事故的調(diào)查和處理并及時匯報。
8.負(fù)責(zé)審核、簽發(fā)變更設(shè)計報告和各道工序交接手續(xù)。
9.負(fù)責(zé)組織施工過程中試驗、測量等重大技術(shù)問題的決策及報告。
10.主持竣工技術(shù)文件資料的編制,參加交竣工驗收,組織施工技術(shù)總結(jié)。
11.負(fù)責(zé)向技術(shù)人員進(jìn)行書面技術(shù)交底和科技創(chuàng)新,技術(shù)資料的保密工作。
12.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
第11篇 生產(chǎn)技術(shù)部副經(jīng)理工作崗位職責(zé)
一、崗位名稱: 生產(chǎn)技術(shù)部副經(jīng)理
二、直接上級: 生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理
三、下屬部門: 設(shè)備科(電工班、機修班)
四、工作本職: 公司的技術(shù)、質(zhì)量管理工作
五、主要職責(zé):
1.技術(shù)支持體系的建立與完善;《工藝、技術(shù)規(guī)程》的審定;
2.質(zhì)量管理體系的建立;
3.認(rèn)證管理工作;
4.《生產(chǎn)許可證》工作、 安全監(jiān)察工作;
5.大修、改造方案的審核;
6.技改項目管理、實施工作;
7.設(shè)備檔案管理工作;
8.本系統(tǒng)《規(guī)章制度》的制訂、執(zhí)行和檢查;
9.本系統(tǒng)主管的提名和員工的聘用。
第12篇 生產(chǎn)技術(shù)科崗位職責(zé)
1.認(rèn)真執(zhí)行廠部決議，負(fù)責(zé)本廠生產(chǎn)和科技事業(yè)的發(fā)展。
2.加強廠內(nèi)生產(chǎn)的計劃實施、協(xié)調(diào)；負(fù)責(zé)編制生產(chǎn)大綱，每月開一次生產(chǎn)調(diào)度會；深入生產(chǎn)崗位，切實解決生產(chǎn)的疑難問題;及時采用先進(jìn)技術(shù)，搞好革新、挖潛、改造，彳敝！子節(jié)能降耗工作。
3.負(fù)責(zé)對產(chǎn)品的質(zhì)量、安裝質(zhì)量、外協(xié)件、設(shè)備、材料質(zhì)量的檢查鑒定。
4.負(fù)責(zé)給排水安裝工程，每年供水管網(wǎng)圖的勘察、設(shè)計、圖繪、歸柄，以及技術(shù)信息的收集。
5.負(fù)責(zé)對全廠的計量、設(shè)備、電器工作的管理，制定實施周期檢定，確保正常生產(chǎn)，安全生產(chǎn)，并負(fù)責(zé)對各種生產(chǎn)、質(zhì)量事故的調(diào)查及報告處理。
6.切實抓好定額管理和標(biāo)準(zhǔn)化工作，每年對各種生產(chǎn)環(huán)節(jié)的材料消耗、工作規(guī)范進(jìn)行嚴(yán)格的考核，規(guī)定科學(xué)的管理數(shù)據(jù)，努力提高生產(chǎn)技術(shù)水平和經(jīng)濟效益。
7.加強生產(chǎn)方面統(tǒng)計工作，及時向廠長和主管廠長提供可靠的依據(jù)，及時寫出月、季、年度的生產(chǎn)報告和總結(jié)。
8.加強對本科室人員的思想教育，定期學(xué)習(xí)時事和黨的路線、方針和政策；努力提高政治、業(yè)務(wù)、技術(shù)水平，培養(yǎng)“四有”職工，使之在“兩個文明”建設(shè)中勝任本職工作；負(fù)責(zé)對本廠崗位工人每年有計劃進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)，以提高全員技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)。
