鎮(zhèn)2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃報告（7篇范文）

第1篇 鎮(zhèn)2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃報告

為深入貫徹落實黨的xx屆三中、xx全會精神和中央八項規(guī)定，進(jìn)一步整治黨員干部存在的“庸、懶、散、奢、疏、貪、蠻、橫、硬”等不良風(fēng)氣，堅決糾正“四風(fēng)”突出問題，轉(zhuǎn)變黨員干部黨風(fēng)、政風(fēng)和作風(fēng)，20xx年,新甸鋪鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實中央紀(jì)委xx屆第三次全會精神，切實加強(qiáng)黨員干部黨性修養(yǎng)，認(rèn)真解決鎮(zhèn)村干部作風(fēng)方面存在的突出問題，堅決維護(hù)黨的政治紀(jì)律，突出抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作，堅決制止奢侈浪費行為。加大黨內(nèi)監(jiān)督工作力度，著力加強(qiáng)村級黨風(fēng)廉政設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，為促進(jìn)新甸又好又快發(fā)展提供堅強(qiáng)有力的紀(jì)律保障。

一、工作計劃

(一)認(rèn)真踐行群眾路線，全面落實“為民、務(wù)實、清廉”的總要求。深入開展群眾路線教育實踐活動，全面落實“為民、務(wù)實、清廉”的總要求，充分做好教育實踐活動的思想、工作和組織準(zhǔn)備，抓好學(xué)習(xí)教育、查擺問題、整改落實、鞏固提高、總結(jié)指導(dǎo)五個環(huán)節(jié)，做到真學(xué)真懂、真信真用，真抓真改，切實把中央關(guān)于群眾路線教育實踐活動的要求落實到位，弘揚正氣，祛除“四風(fēng)”，取得實效。認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé)，加大問責(zé)力度，徹底解決“不作為、慢作為、亂作為”的問題，切實鞏固作風(fēng)建設(shè)成果。

(二)切實加強(qiáng)教育引導(dǎo)，促進(jìn)干部廉潔自律。依托“廉潔教育講堂”進(jìn)行全方位、個性化的法紀(jì)教育和正反典型教育，積極開展“廉政教育”主題活動，努力創(chuàng)建富有革命老區(qū)特色的等廉政文化品牌，促進(jìn)干部對廉潔價值的認(rèn)同感。堅持用制度管人、管事、管權(quán)、治局，不斷修訂和完善反腐倡廉各項制度，用制度的籠子關(guān)住權(quán)力，真正發(fā)揮制度的治本功能，規(guī)范和約束干部的行為。引導(dǎo)部分村莊做好廉政文化示范村的創(chuàng)建活動。采取“看、談、訪”相結(jié)合的方式，提高日常督查實效。倡導(dǎo)全鎮(zhèn)黨員干部培養(yǎng)健康有益、積極向上的生活方式。

(三)積極構(gòu)建懲防體系，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。按照責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究要求，細(xì)化分解反腐倡廉建設(shè)的目標(biāo)和任務(wù)、量化考核的標(biāo)準(zhǔn)和要求、明確責(zé)任單位和人員，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制要求。加強(qiáng)對鎮(zhèn)村干部的監(jiān)督，落實黨員干部“一崗雙責(zé)”要求，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)形成上下聯(lián)動、協(xié)同配合、齊抓共管的廉政建設(shè)合力。積極抓好村級換屆選舉工作，充分發(fā)揮村級監(jiān)督委員會的監(jiān)督作用。深化村級民主決策機(jī)制建設(shè)，凡是涉及群眾切身利益的集體“三資”管理、惠農(nóng)強(qiáng)農(nóng)資金使用、公益項目建設(shè)、救災(zāi)救濟(jì)款物發(fā)放等重大事項，全部按照“四議兩公開”的程序進(jìn)行民主決策，切實保證決策符合群眾意愿。認(rèn)真落實公共資源交易中心職責(zé)，對鎮(zhèn)村兩級工程建設(shè)及物資采購全部進(jìn)入交易中心進(jìn)行交易。加強(qiáng)村級財務(wù)審計，確?；蒉r(nóng)強(qiáng)農(nóng)資金在陽光下運行。積極探索源頭治理，使預(yù)防更加有效，懲治更加有力。

(四)嚴(yán)肅查辦違法違紀(jì)案件，保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢。嚴(yán)格執(zhí)行《中國___紀(jì)律處分條例》等黨紀(jì)法規(guī)，加大信訪舉報調(diào)查核實力度，嚴(yán)肅查辦鎮(zhèn)村干部中濫用職權(quán)、貪污賄賂、以權(quán)謀私、利用職務(wù)便利謀取不正當(dāng)利益或為為親屬牟利提供便利條件等違紀(jì)違法案件;嚴(yán)肅查辦發(fā)生在工程建設(shè)、財務(wù)管理等領(lǐng)域的違法違紀(jì)案件;嚴(yán)肅查處干部作風(fēng)方面存在的突出問題，特別是接受吃請、以各種名義收受禮品禮金等損害群眾利益的問題。加強(qiáng)和改進(jìn)案件監(jiān)督管理工作，健全和完善有關(guān)制度，更加注重依紀(jì)依法、安全文明辦案，更加注重辦案的政治效果、社會效果和法紀(jì)效果統(tǒng)一。充分發(fā)揮查辦案件的治本功能和震懾作用，保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，為全鎮(zhèn)的中心工作提供堅強(qiáng)的組織和紀(jì)律保障。

(五)大力提升履職能力，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)。2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃。按照市紀(jì)委“創(chuàng)四型組織、建四有隊伍”要求，選好配強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍。加大培訓(xùn)力度，積極參加上級部門開辦的紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，力求把培訓(xùn)成效體現(xiàn)在紀(jì)檢監(jiān)察干部工作方式的轉(zhuǎn)變上，體現(xiàn)在履職能力的提升上，體現(xiàn)在全鎮(zhèn)重點工作、品牌項目創(chuàng)新上，充分展示紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍形象自重、思想自省、紀(jì)律自警、工作自勵的良好風(fēng)貌。

二、責(zé)任目標(biāo)

根據(jù)中共中央、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》和《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》，制訂本責(zé)任書。

1、對本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負(fù)總責(zé)。

2、及時召開會議，傳達(dá)貫徹上級黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作會議精神，提出具體落實的措施和辦法。

3、每年主持召開廉潔自律民主生活會，對本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作親自動員，親自部署。對全年的工作和階段性任務(wù)提出明確的目標(biāo)和具體要求。積極開展“兩述兩評三公開”活動。

4、深入推進(jìn)“陽光廉政網(wǎng)”建設(shè)，加強(qiáng)“三資”管理，認(rèn)真落實財務(wù)雙代管機(jī)制，村組設(shè)立便民服務(wù)站。

5、積極創(chuàng)建農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)示范村，堅持黨務(wù)、村務(wù)及時公開，建立村務(wù)監(jiān)督、村民議事機(jī)制，村務(wù)監(jiān)督、村民議事規(guī)范化、常態(tài)化，自覺接受財務(wù)審計。

6、認(rèn)真貫徹落實市委《關(guān)于整治黨員干部婚喪喜慶事宜大操大辦專項活動》的通知，禁止出現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生,對職責(zé)范圍內(nèi)違反規(guī)定的行為要及時制止和處理。

7、認(rèn)真貫徹落實市委《關(guān)于整治侵害群眾利益行為專項活動》的通知，嚴(yán)禁截留、擠占、挪用、騙取、套取惠農(nóng)富農(nóng)資金、變相增加農(nóng)民負(fù)擔(dān)及在土地承包流轉(zhuǎn)中侵害農(nóng)民利益等突出問題。

三、責(zé)任追究

黨員干部違反或者未能正確履行責(zé)任制規(guī)定的職責(zé)，有下列情形之一的，進(jìn)行責(zé)任追究：

1、對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)不力，以致職責(zé)范圍內(nèi)明令禁止的不正之風(fēng)得不到有效治理，造成不良影響的；

2、對上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和黨委交辦的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任范圍內(nèi)的事項不傳達(dá)貫徹、不安排部署、不督促落實，或者拒不辦理的；

3、對本單位發(fā)現(xiàn)的嚴(yán)重違紀(jì)違法行為隱瞞不報的；

4、疏于管理，出現(xiàn)嚴(yán)重違法違紀(jì)問題的；

5、放任、包庇、縱容下屬人員違反財經(jīng)紀(jì)律、法規(guī)政策，弄虛作假的；

6、有其他違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制行為的。

受到責(zé)任追究的黨員干部，視情節(jié)輕重，給予誡勉談話、通報批評、組織處理直至黨政紀(jì)處分；涉嫌違法犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。

四、檢查考核

第2篇 鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實工作責(zé)任

為了切實加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，鎮(zhèn)黨委、政府在年初制定了黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，把反腐倡腐納入經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和黨的建設(shè)總體工作之中，統(tǒng)一部署，認(rèn)真落實。鎮(zhèn)黨委經(jīng)常研究全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作新情況，解決新問題。將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗目標(biāo)任務(wù)分解落實到各單位(村)。按照“誰管理，誰負(fù)責(zé)”的原則，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)對黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)，重要工作和重大問題親自抓;班子成員對分管單位(村)的黨風(fēng)廉政建設(shè)具體抓、負(fù)全責(zé)。按照“一崗雙責(zé)”要求，班子成員認(rèn)真執(zhí)行“五個一”，即安排部署一次黨風(fēng)廉政和反腐敗工作，解決分管單位一兩個突出的不正之風(fēng)問題，親自對分管單位進(jìn)行一次廉政教育，聽取分管單位一次廉政建設(shè)情況匯報，對新任職干部或群眾有反映的干部進(jìn)行一次廉政談話。全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)明確，任務(wù)具體，責(zé)任到人，措施有力，確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)任務(wù)的順利實現(xiàn)。

二、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律全面加強(qiáng)

黨政班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)、嚴(yán)格執(zhí)行“四個紀(jì)律、八項要求”、“八個堅持、八個反對”、“五個不許”、“七條禁令”、廉潔自律各項規(guī)定和市委“十條規(guī)定”，從嚴(yán)約束自己，不斷提高防腐拒變能力。全鎮(zhèn)沒有出現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部利用職權(quán)和職務(wù)謀取私利問題，沒有出現(xiàn)超標(biāo)購車和公車私用等現(xiàn)象。在日常工作中，堅持厲行節(jié)約，堅決制止奢侈浪費不良現(xiàn)象。領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作全面加強(qiáng)。

三、宣傳教育工作成效顯著

以廉政文化“六進(jìn)”活動為抓手，在黨員干部中深入開展十七大報告、《黨章》、《條例》、《實施綱要》、《行政監(jiān)察法實施條例》和《警示訓(xùn)誡三項制度》等黨紀(jì)法規(guī)學(xué)習(xí)教育活動;在領(lǐng)導(dǎo)干部中開展“立黨為公、執(zhí)政為民”主題教育，增強(qiáng)了黨員干部做到為民、務(wù)實、清廉的自覺性;把法紀(jì)、廉政、警示教育納入公務(wù)員培訓(xùn)計劃，組織黨員干部培訓(xùn)2次;在鎮(zhèn)機(jī)關(guān)院內(nèi)建起了廉政文化宣傳壁和政務(wù)公開欄;對新當(dāng)選的7名村支部書記進(jìn)行了任前廉政談話和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。加強(qiáng)黨員干部廉政法規(guī)學(xué)習(xí)教育制度建設(shè)，形成了反腐倡廉“大宣教”格局，增強(qiáng)了黨員干部素質(zhì)和服務(wù)“三農(nóng)”的本領(lǐng)。

四、案件查辦和信訪工作進(jìn)展順利

鎮(zhèn)黨委、政府進(jìn)一步加強(qiáng)對案件查辦和信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)?？焖俨樘庍`紀(jì)違規(guī)案件，規(guī)范辦案程序，完善辦案機(jī)制，提高辦案質(zhì)量。立案查處1人，給予黨內(nèi)警告處分1人;實施戒勉談話9人。嚴(yán)肅了黨政紀(jì)律，教育了廣大黨員干部，增強(qiáng)了社會效果。切實做好信訪舉報工作，拓寬信訪舉報渠道，公開信訪舉報電話，在各村設(shè)立舉報點，實行領(lǐng)導(dǎo)接訪制度。制定了信訪舉報獎勵制度，及時了解反饋民情民意，核實舉報內(nèi)容。接待來訪6件，查辦6件。積極組織干部進(jìn)村入戶下訪，及時化解各類問題，維護(hù)群眾合理訴求。組織干部下訪120余人(次)，提查解決各類問題52件，得到群眾普遍好評，有力地遏制了越級上訪現(xiàn)象，維護(hù)了社會穩(wěn)定。

五、糾風(fēng)工作扎實

一是加強(qiáng)教育系統(tǒng)的監(jiān)督管理，重點檢查學(xué)校收費工作，積極推進(jìn)“兩免一補(bǔ)”工作，堅決糾正不合理收費。全鎮(zhèn)1479名學(xué)生全部享受“兩免”政策，有83名學(xué)生享受“一補(bǔ)”政策。二是積極推行新型合作醫(yī)療，全鎮(zhèn)新合療參保8843人，其中群眾自籌83710元，政府救助720元，參保率達(dá)到100%，解決了群眾看病難問題。同時，組織班子成員和評議員對__衛(wèi)生院、中小學(xué)校、鎮(zhèn)林業(yè)服務(wù)中心進(jìn)行了行風(fēng)評議;對鎮(zhèn)機(jī)關(guān)各單位進(jìn)行行風(fēng)問卷調(diào)查，改進(jìn)了機(jī)關(guān)單位作風(fēng)，樹立了單位良好形象。三是推行政務(wù)、村務(wù)公開，鎮(zhèn)政府制作了政務(wù)公開欄，各村也建起了村務(wù)公開欄，定期或不定期公開政務(wù)或村務(wù)相關(guān)內(nèi)容，接受群眾監(jiān)督。四是對救災(zāi)救濟(jì)物資、重點工程建設(shè)資金、涉農(nóng)補(bǔ)助資金開展專項檢查，規(guī)范辦事程序，實行陽光政務(wù)，杜絕違紀(jì)現(xiàn)象。五是按照“行為規(guī)范，運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)，公正透明，廉潔高效”的要求，完善制度建設(shè)，狠抓機(jī)關(guān)管理，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，樹立執(zhí)政為民的良好形象。

六、黨內(nèi)監(jiān)督和執(zhí)法監(jiān)察工作深入

深入貫徹《黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》，加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督工作;充分發(fā)揮人大依法監(jiān)督、社會監(jiān)督、群眾監(jiān)督的作用。落實行政執(zhí)法責(zé)任制，規(guī)范辦事程序;對《公務(wù)員法》、《行政許可法》、《土地法》、《招投標(biāo)法》進(jìn)行執(zhí)法監(jiān)督;強(qiáng)化效能檢察工作，解決少數(shù)職能部門不作為亂作為的問題;推進(jìn)依法性質(zhì)呢感，提高行政效能。狠抓源頭治理工作，認(rèn)真貫徹落實《實施綱要》，全面推行構(gòu)建警示訓(xùn)誡防線工作，完善警示提醒、誡免督導(dǎo)、責(zé)令糾錯三項制度，建立廉政預(yù)警、動態(tài)監(jiān)督、保護(hù)挽救的機(jī)制，建立健全教育、監(jiān)督、懲治和預(yù)防腐敗體系，加強(qiáng)警示訓(xùn)誡防線網(wǎng)絡(luò)建設(shè);深化和規(guī)范政務(wù)、村務(wù)、校務(wù)公開，從源頭上治理腐敗問題。

一年來，鎮(zhèn)黨委、政府在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中，做了大量工作，較好地實現(xiàn)了全年目標(biāo)任務(wù)，取得了一些成績。但是，這與上級黨組織和新形勢下黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作需要還有差距。在今后工作中，我們將進(jìn)一步加大工作力度，改進(jìn)工作方法，增添工作措施，以學(xué)習(xí)貫徹關(guān)于《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》重要批示精神為動力，努力推進(jìn)全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)再上新臺階。

第3篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作調(diào)研報告

一、 檢查的主要情況

我縣財政局涉及財政資金管理的單位數(shù)14個，其中，縣本級有國庫、綜合、文教、農(nóng)財、經(jīng)建、企業(yè)、社保7個股室，鄉(xiāng)鎮(zhèn)5個財政所及盤溪鎮(zhèn)、通紅甸鄉(xiāng)的2個單位，共計7個，抽調(diào)工作組人員26人，自查無違紀(jì)、違規(guī)金額。本次財政資金安全檢查按照統(tǒng)一部署、分工負(fù)責(zé)、密切配合的原則開展。檢查范圍包括財政部門的預(yù)算資金、預(yù)算外資金、社保資金、基建資金、糧食資金和財政掌握的其他專項資金，并對在銀行的開戶情況進(jìn)行清理整頓。還重點檢查財政撥款數(shù)與單位撥入經(jīng)費數(shù)的對應(yīng)關(guān)系，看是否存在資金向非正常賬戶流動的問題等。相關(guān)股室、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所認(rèn)真對照檢查要求，逐項進(jìn)行自查，尤其將人、財、物相對集中的崗位作為廉政風(fēng)險防范的重點,對資金收付管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和風(fēng)險點進(jìn)行重點檢查。對在檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題，及時處理，認(rèn)真整改，堅決糾正，全縣以檢查為契機(jī)，有針對性地完善、健全各項內(nèi)部規(guī)章制度，形成各個環(huán)節(jié)、各個工作崗位之間的互相監(jiān)督、互相制約，建立起財政資金安全管理的長效機(jī)制，確保財政資金安全、高效運行。真正做到全面檢查，不留死角;周密部署，不走過場;邊查邊改，注重實效。對照十個方面51條自查內(nèi)容具體是：

(一)組織領(lǐng)導(dǎo)

領(lǐng)導(dǎo)高度重視財政資金的安全管理工作，并對加強(qiáng)財政資金安全管理提出了要切實做到思想上認(rèn)識到位、行動上落實到位，把抓收支與抓管理結(jié)合起來，把抓業(yè)務(wù)與抓黨風(fēng)廉政建設(shè)、落實科學(xué)發(fā)展觀實踐活動結(jié)合起來的明確要求。領(lǐng)導(dǎo)時時了解并掌握資金收付管理關(guān)鍵崗位工作人員的思想動態(tài)以及可能對資金安全構(gòu)成潛在風(fēng)險的不良嗜好等，將財政資金安全管理作為黨風(fēng)廉政教育和法制法紀(jì)教育的一項重要內(nèi)容，與股室、人員層層簽定責(zé)任書、開展財政資金安全管理方面的教育和培訓(xùn)，每年結(jié)合年終決算報表編制，開展股室、鄉(xiāng)鎮(zhèn)間的資金互查，確保了全縣財政資金的安全，確保了全局財政干部的安全。華溪鎮(zhèn)財政所存在單位領(lǐng)導(dǎo)未組織過對內(nèi)部或下級財政部門的財政資金安全檢查工作和組織制定本地區(qū)本部門資金安全管理相關(guān)制度的情況。

(二)制度建設(shè)和內(nèi)控管理

按照國家有關(guān)財政資金管理和會計核算的要求，制定了資金安全管理相關(guān)制度;實行嚴(yán)格的內(nèi)部稽核制度;建立了相關(guān)崗位的考評制度、獎懲制度和輪崗制度;從事資金收付管理的工作人員實行回避制度。單位領(lǐng)導(dǎo)組織研究財政資金安全管理工作次數(shù)2023年22次，2023年20次，2023年22次;組織過對內(nèi)部或下級財政部門的財政資金安全檢查工作2023年15次，2023年15次，2023年16次;開展財政資金安全管理方面的教育和培訓(xùn)2023年13次，2023年12次，2023年15次;制定本地區(qū)本部門資金安全管理相關(guān)制度2023年5次，2023年2次，2023年14次;制定本地區(qū)本部門資金安全管理內(nèi)控制度2023年2次，2023年2次，2023年15次;制定崗位責(zé)任獎懲制度2023年5次，2023年4次，2023年6次。

(三)崗位設(shè)置和人員配備

我縣共涉及財政資金管理賬套26套，配備賬務(wù)管理人員46人，全部為正式職工?；景匆?guī)定業(yè)務(wù)流程設(shè)置滿足財政資金安全管理需要的崗位;財政資金撥付管理嚴(yán)格執(zhí)行資金撥付、復(fù)核、稽核和單位主管領(lǐng)導(dǎo)審核把關(guān)的分工負(fù)責(zé)制;按照工作任務(wù)明確規(guī)定各崗位的職責(zé)權(quán)限;明確規(guī)定了撥款人員不得同時負(fù)責(zé)稽核、賬務(wù)或檔案管理工作;財政總預(yù)算會計人員的錄用經(jīng)過了嚴(yán)格的綜合考評。縣本級財政因總體職工人數(shù)較少，會計兼稽核、檔案管理，負(fù)責(zé)人兼會計、稽核的情況較多，盤溪鎮(zhèn)財政所存在混崗情況，會計兼出納及檔案管理。

(四)資金收付管理

縣財政局建立了科學(xué)規(guī)范的財政資金收付管理流程;對用款計劃按預(yù)算和項目進(jìn)度等進(jìn)行審核;對財政直接支付業(yè)務(wù)要求單位按照規(guī)定提供票據(jù)、合同等相關(guān)附件;撥款人員對各類撥款憑證及其附件的有關(guān)要素進(jìn)行全面規(guī)范審核，復(fù)核人員對撥款人員提交的憑證、單據(jù)進(jìn)行全面復(fù)核;財政匯繳專戶、非稅收入歸集性賬戶等非稅收入收繳賬戶中資金能及時進(jìn)行清算，對收繳賬戶資金進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)控。我縣于2023年12月 在縣本級全額撥款的預(yù)算單位開展國庫集中收付改革，由縣財政局為各改革單位新開設(shè)零余額賬戶，至2023年共開設(shè)單位零余額賬戶114個，核算中心設(shè)立時只開設(shè)2個大戶，所以未從核算中心變更零余額賬戶，鄉(xiāng)鎮(zhèn)未開展財政授權(quán)支付改革;我縣會計核算中心采取逐步退出單位形式撤消，中心成立時共核算單位99個，現(xiàn)已退出44個。

(五)賬務(wù)處理

財政部門辦理資金支付的相關(guān)原始憑單及報表能及時轉(zhuǎn)交記賬人員保管，記賬人員全面核對后按日及時登錄賬務(wù);相關(guān)會計憑證、會計賬薄、會計報表和其他會計資料，都按規(guī)定建立檔案，妥善保管;會計人員崗位變動嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定辦理財政總預(yù)算會計人員工作移交手續(xù)，并制定規(guī)范的移交清冊;按照規(guī)范化要求進(jìn)行年終結(jié)賬。綜合科、農(nóng)財科未設(shè)置會計主管。

(六)對賬管理

建立了財政內(nèi)部相關(guān)職能之間的定期對賬制度，定期進(jìn)行賬證、賬賬、賬實核對;建立了財政與銀行之間的定期對賬制度，做到銀行存款余額與資金收付明細(xì)賬全部核對相符。

(七)財政資金專戶管理

我縣共開設(shè)財政資金管理賬戶56個，其中，在人民銀行開戶3個，在國有或國家控股商業(yè)銀行開戶39個，在信用社開戶14個，財政資金專戶是在規(guī)定的銀行范圍開設(shè)的;新增設(shè)財政資金專戶嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定的審批程序;按照要求對財政資金專戶進(jìn)行了清理;建立了財政資金專戶管理檔案制度;建立了財政資金專戶管理年度報告制度。

(八)印鑒和票據(jù)管理

對財政部門負(fù)責(zé)核算和管理賬務(wù)建立了嚴(yán)格的印鑒和票據(jù)管理制度;撥款印章安排專人負(fù)責(zé)管理，實行了分人分印管理;印章的保管用專柜存放，做到人走章鎖，但受條件限制，各單位印章用沒有存放在保險柜;資金收付相關(guān)票據(jù)、憑證安排了專人負(fù)責(zé)保管，采取了必要的安全保護(hù)措施，建立了嚴(yán)格的領(lǐng)用和核銷制度。受條件限制，各單位印章用專柜

(九)代理銀行管理

我縣代理銀行有7個，與代理銀行簽訂了委托代理協(xié)議，協(xié)議中明確規(guī)定了雙方的權(quán)、責(zé)、利等事項;就相關(guān)憑證、單據(jù)、報表等的傳遞簽訂了規(guī)范的服務(wù)協(xié)議，嚴(yán)格執(zhí)行專人送取、交接簽字制度。

(十)信息系統(tǒng)管理

財政部門主要使用的系統(tǒng)有財政總會計核算系統(tǒng)、財政預(yù)算執(zhí)行系統(tǒng)、非稅收入收繳管理系統(tǒng)、財政預(yù)算指標(biāo)管理系統(tǒng)、社會保障資金核算系統(tǒng)，主要是國庫、預(yù)算、社保、綜合股、鄉(xiāng)鎮(zhèn)總會計使用，其他股室基本采用手工賬。對信息系統(tǒng)的使用，明確規(guī)定了系統(tǒng)維護(hù)人員不得辦理資金收付業(yè)務(wù);根據(jù)崗位分工情況，設(shè)置了不同的系統(tǒng)權(quán)限;信息系統(tǒng)相關(guān)操作環(huán)節(jié)都設(shè)置了安全密碼，安全密碼由專人分別保管;安全密碼采取了定期更改等安全保護(hù)措施。

二、存在的問題

(一)會計基礎(chǔ)工作有待進(jìn)一步規(guī)范。部分財政資金管理因沒有系統(tǒng)軟件進(jìn)行賬務(wù)核處，仍然采用手工記賬，財務(wù)人員業(yè)務(wù)參差不齊，未能嚴(yán)格按會計制度建賬，記賬隨意，手續(xù)不清的問題時有發(fā)生。如憑證填制項目不全;經(jīng)辦、復(fù)核、驗收，審批簽章不全;會計科目使用不當(dāng);賬簿記錄摘要不清;不順時記賬;不結(jié)帳、轉(zhuǎn)賬;不按規(guī)定改錯，沒有統(tǒng)一的財務(wù)報表等。部分會計人員沒有取得《會計從業(yè)資格證》，會計基礎(chǔ)工作需要進(jìn)一步規(guī)范。

(二)內(nèi)部制衡機(jī)制有待進(jìn)一步完善。制度是管理的基礎(chǔ)，應(yīng)該說也是約束行為、防范風(fēng)險的重要屏障。制度缺失或執(zhí)行不力，同樣是財政資金安全管理的重大隱患，我局對財政資金管理的部分制度不夠完全或因制定時間早，不符合時代要求;另一方面，制度執(zhí)行不到位。如財政內(nèi)部控制制度，崗位輪換制度等相關(guān)管理制度沒有得到很好地執(zhí)行，對會計、出納、稽核分設(shè)的要求，部份股室因人員少，除負(fù)責(zé)人外，只有一個工作人員，難以保證實施分設(shè)，也很難較好地完成繁重的日常工作和改革任務(wù)。財政與銀行之間對賬制度、相互制約機(jī)制和糾錯機(jī)制尚不太健全，存在漏洞，如現(xiàn)行的經(jīng)辦人與開戶銀行網(wǎng)點經(jīng)辦人之間的“點對點”的對賬制度。股室因業(yè)務(wù)經(jīng)費缺少，資金管理的印鑒、票據(jù)等安全物品沒有保險柜保管。

(三)賬戶管理有待進(jìn)一步強(qiáng)化。財政部門賬戶管理存在開戶多、重復(fù)賬戶、開戶銀行多等問題，資金分散、核算方法不統(tǒng)一，沒有形成統(tǒng)一的決算報告制度，不利于日常監(jiān)管和資金調(diào)度管理，需要進(jìn)一步清理歸并和壓縮，實現(xiàn)統(tǒng)一管理。

(四)預(yù)算執(zhí)行隨意性大，“分灶”現(xiàn)象突出。財政對部分單位在預(yù)算執(zhí)行過程中，還存在對同一個預(yù)算單位既下達(dá)授權(quán)支付額度，也實撥資金的現(xiàn)象，一定程度上存在預(yù)算執(zhí)行隨意性較大，既破壞國庫集中支付改革制度的嚴(yán)肅性，也給財政資金的安全管理帶來隱患。

(五)國庫部門機(jī)構(gòu)職能整合不夠。我縣國庫股和預(yù)算股尚未完全分設(shè)，共有人員5人，雖然人員分工明確，但仍存在職能交叉，因人少事多，未能完全按照財政部要求完成國庫和國庫支付中心機(jī)構(gòu)職能整合，離上級部門通過國庫管理機(jī)構(gòu)和國庫收付執(zhí)行機(jī)構(gòu)之間的職能和業(yè)務(wù)流程整合，建立起環(huán)環(huán)相扣、無縫銜接的財政資金支付 “流水線”還有很大差距。會計集中核算向國庫集中收付制度的轉(zhuǎn)軌或銜接工作沒有實現(xiàn)。受各種因素影響，我縣會計核算中心只退出了部份預(yù)算單位，沒有實現(xiàn)轉(zhuǎn)軌或銜接工作。

(六)縣鄉(xiāng)銀行網(wǎng)點的設(shè)置與財政資金安全管理的需要存在一定差距。我縣是一個山區(qū)農(nóng)業(yè)縣，經(jīng)濟(jì)比較落后，銀行企業(yè)改革后收縮網(wǎng)點，全縣五個鄉(xiāng)鎮(zhèn)除盤溪鎮(zhèn)有________的網(wǎng)點外，其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)僅有農(nóng)村信用社，未設(shè)有金庫，縣級也只設(shè)有人行、農(nóng)行、建設(shè)、信用社，銀行系統(tǒng)不能完全滿足國庫集中收付、公務(wù)卡等財政改革的需要，并存在在非國有商業(yè)銀行開設(shè)社會保險基金財政專戶的情況。

三、采取的措施辦法

(一) 夯實基礎(chǔ)工作，進(jìn)一步健全和完善內(nèi)部制衡機(jī)制

科學(xué)合理的管理制度，是加強(qiáng)財政資金安全管理的重要基礎(chǔ)和有力保障。財政部門按照《預(yù)算法》、《會計法》、《財政總預(yù)算會計制度》、《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》等法律法規(guī)要求，細(xì)化并合理安排崗位分工，嚴(yán)格資金審核、撥付程序，加強(qiáng)印鑒、票據(jù)使用管理，強(qiáng)化會計核算，完成對賬制度，努力營造科學(xué)規(guī)范、監(jiān)督制衡、管理有序的財政資金內(nèi)部管理工作環(huán)境。特別是在面臨新一輪政府機(jī)構(gòu)改革和人員調(diào)整時，更要高度重視財政資金的管理，加強(qiáng)內(nèi)部控制和外部監(jiān)督，及時清理銀行開戶情況，確保財政資金萬無一失。結(jié)合檢查和整改情況，認(rèn)真梳理財政資金安全管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和風(fēng)險點，對每一個環(huán)節(jié)都要加以規(guī)范，確保關(guān)鍵環(huán)節(jié)和風(fēng)險點不出問題。

(二)進(jìn)一步清理、歸并和壓縮過多的銀行賬戶。單位開設(shè)的銀行賬戶過多，資金擺放分散，是資金安全管理的一大隱患。結(jié)合這次檢查工作，進(jìn)一步清理、歸并和大幅度壓縮過多的銀行賬戶，建立銀行賬戶登記制度，隨時掌握銀行賬戶開設(shè)情況。同時，要慎選代理銀行，明確財政與代理銀行的職責(zé)，防范財政資金管理外部風(fēng)險，確保財政資金運行安全、高效。

(三)抓深化改革，努力創(chuàng)新財政運行機(jī)制。一是加快國庫集中支付改革。2023年以來，我縣開始啟動國庫集中支付制度改革，在縣級全供給的預(yù)算單位全面實施財政授權(quán)支付、直接支付，建立公開、透明、規(guī)范、高效的財政運行機(jī)制，已開設(shè)零余額賬戶114個，財政直接支付、授權(quán)支付資金占地方財政預(yù)算支出的80%以上，我縣要繼續(xù)鞏固擴(kuò)大“零余額”賬戶改革成果，促進(jìn)結(jié)余資金管理與預(yù)算編制有機(jī)結(jié)合。二是完善縣鄉(xiāng)財政管理，積極推行“鄉(xiāng)財縣管鄉(xiāng)用”改革。通過制定新一輪的縣鄉(xiāng)財政管理制度，積極推行科學(xué)規(guī)范和合理劃分縣鄉(xiāng)兩級政府財權(quán)與事權(quán)，推行“鄉(xiāng)財縣管鄉(xiāng)用”改革，規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政收支。三是推進(jìn)和擴(kuò)大部門預(yù)算改革，構(gòu)建預(yù)算管理、支出管理、財政監(jiān)督機(jī)制。四是推進(jìn)行政事業(yè)單位公務(wù)卡結(jié)算制度改革。公務(wù)卡制度有效解決了當(dāng)前財政授權(quán)支付下現(xiàn)金支付有可能失去監(jiān)督的問題，對于深化公共財政改革，加強(qiáng)財政支付監(jiān)督管理，提高財政支出的透明度，建設(shè)“陽光財政”等都具有重要意義。我縣從2023年開始在十個單位實施公務(wù)卡結(jié)算制度改革試點，2023年在試點的基礎(chǔ)上全面推開，力爭年底全面實施公務(wù)卡結(jié)算改革工作。五是抓緊做好會計集中核算向國庫集中收付制度的轉(zhuǎn)軌工作。我縣的會計集中核算向國庫集中收付制度改革的轉(zhuǎn)軌和銜接正逐步、有序推進(jìn)，但部分單位仍沒有轉(zhuǎn)軌。按照我縣財政工作計劃，要逐步將納入會計核算中心核算的單位退出，最終取消會計核算中心。六是做好非稅收入收繳管理改革，實施財政“收支兩條線管理”，規(guī)范預(yù)算外資金管理。

(四)狠抓隊伍建設(shè)和干部職業(yè)道德教育。我縣財政總預(yù)算會計的整體素質(zhì)是比較好的，技術(shù)性、專業(yè)性很強(qiáng)，實踐經(jīng)驗很豐富，縣委、政府對這支隊伍是是放心的，可以信賴的。但是，我們又要充分認(rèn)識當(dāng)前面臨新形勢、新環(huán)境，加強(qiáng)自身建設(shè)，不斷適應(yīng)財政資金管理的新任務(wù)、新要求。在財政資金管理工作中，縣鄉(xiāng)財政部門不僅要把好用人關(guān)，確保將政治合格、道德優(yōu)良、業(yè)務(wù)過硬的人員充實到財政總預(yù)算會計崗位上，更要加強(qiáng)對財政資金管理崗位人員的素質(zhì)教育和日常管理，提高崗位人員職業(yè)道德水平和拒腐防變能力。

(五)加強(qiáng)財政部門內(nèi)部的協(xié)同配合。加強(qiáng)財政資金安全管理，離不開財政部門內(nèi)部各職能部門之間，特別是財政國庫部門和監(jiān)督檢查部門之間的協(xié)同配合。在推進(jìn)國庫集中收付制度改革方面，財政國庫部門和財政監(jiān)督部門一直密切配合，把反腐倡廉和財政內(nèi)審工作與財政國庫管理工作有機(jī)結(jié)合起來，取得了非常好的效果。下一步，在加強(qiáng)財政資金安全管理工作方面，還要繼續(xù)通力合作、協(xié)同作戰(zhàn)，充分發(fā)揮各自的職能，切實督促和落實好加強(qiáng)財政資金安全管理的各項具體措施。在有些內(nèi)部管理制度上，局內(nèi)各股室要全力配合。比如在財政資金專戶管理上，要將財政資金專戶統(tǒng)一納入國庫單一賬戶體系，由財政國庫部門統(tǒng)一管理，局內(nèi)各有關(guān)股室擬辦發(fā)文，凡涉及新設(shè)財政資金專戶的，須與國庫股共同協(xié)商。

四、加強(qiáng)財政資金安全管理的建議

(一)制定規(guī)范統(tǒng)一的資金安全管理辦法。隨著市場經(jīng)濟(jì)的逐步建立，社會對經(jīng)濟(jì)管理人員的需求擴(kuò)大，財政隊伍人員變化較快，新老交替對財政資金管理規(guī)范制度學(xué)習(xí)的要求提高，建議上級財政部門將財政資金管理的制度定期整理、更新，印制成手冊，作為財政系統(tǒng)的必讀本，并定期舉辦培訓(xùn)班，加強(qiáng)對財政干部的制度培訓(xùn)。

(二)近年來，縣鄉(xiāng)財政困難的局面沒有得到有效緩解，縣鄉(xiāng)政府債務(wù)沉重，建議上級部門在制定相關(guān)財政資金管理政策方面，充分考慮縣鄉(xiāng)財政的實際情況，制定更加符合縣鄉(xiāng)實際的資金管理政策，實現(xiàn)地方政府財權(quán)與事權(quán)相統(tǒng)一。

(三)進(jìn)一步加強(qiáng)財政干部隊伍建設(shè)。不僅要注重財政干部的思想、政治素質(zhì)提高，更要加強(qiáng)財政人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)，同時，還要關(guān)心財政資金管理人員的生活。目前，財政資金管理、核算基本實施電算化，每天面對微機(jī)操作，建議一是加強(qiáng)股室人員配備，適當(dāng)增加財政部門的人員編制;二是參照監(jiān)督管理、審計人員等給予財政資金管理人員特殊崗位津補(bǔ)貼或把對財政資金管理人員的崗位責(zé)任獎懲制度落到實處，以鼓勵財政資金管理人員更加愛崗敬業(yè)。

第4篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)巡察報告

縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)組：

20xx年10月19日至11月12日縣黨風(fēng)廉政建設(shè)第二巡察組對我鎮(zhèn)進(jìn)行了全面巡察，2023年1月12日，縣委巡察組對我鎮(zhèn)巡察中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了反饋，在對鎮(zhèn)黨委、政府工作進(jìn)行正面評價的同時，重點指出鎮(zhèn)村工作中存在的六大類14個方面問題，并提出了改進(jìn)工作的針對性很強(qiáng)的具體指導(dǎo)意見和建議。青山鎮(zhèn)黨委、政府高度重視巡察反饋的問題，及時召開會議，統(tǒng)一思想，分解任務(wù)，明確責(zé)任，并結(jié)合鎮(zhèn)情實際制訂了整改方案，現(xiàn)將巡察整改情況匯報如下：

一、高度重視，迅速部署

青山鎮(zhèn)黨委、政府把縣委黨風(fēng)廉政建設(shè)巡察反饋意見的整改落實作為一項重要政治任務(wù)來抓，要求全鎮(zhèn)上下深刻領(lǐng)會把握縣委黨風(fēng)廉政建設(shè)巡察反饋意見精神，研究部署整改落實工作，盡全力抓緊抓好。一是召開黨政聯(lián)席會議專題學(xué)習(xí)巡察反饋意見，認(rèn)真分析，深刻反思。第一時間成立了書記任組長，鎮(zhèn)長、紀(jì)委書記任副組長、其他黨政班子成員為成員的整改工作領(lǐng)導(dǎo)組，明確責(zé)任，細(xì)化分工。領(lǐng)導(dǎo)組小設(shè)辦公，抽調(diào)精干人員具體辦公，具體負(fù)責(zé)整改工作的推動落實。二是嚴(yán)格按照縣委黨風(fēng)廉政建設(shè)巡察反饋意見，研究具體整改方案，擬定整改責(zé)任清單，建立工作臺賬，實行分類盤點銷號。三是召開由全體鎮(zhèn)村干、鎮(zhèn)直單位負(fù)責(zé)人參加的干部大會，通報縣委黨風(fēng)廉政建設(shè)巡察反饋意見，專題學(xué)習(xí)巡察整改方案以及責(zé)任清單，促使全體干部進(jìn)一步深刻剖析，落實責(zé)任，狠抓整改，注重實效。

二、正視問題，立行立改

圍繞縣委黨風(fēng)廉政建設(shè)巡察反饋意見要求，青山鎮(zhèn)以壓實“兩個責(zé)任”為核心，以完善制度建設(shè)為抓手，以嚴(yán)格干部管理、嚴(yán)肅財經(jīng)制度、回應(yīng)群眾關(guān)切為重點，全面開展巡察整改工作，著力強(qiáng)化鎮(zhèn)村干部黨風(fēng)廉政、作風(fēng)效能教育，切實加大監(jiān)督檢查、案件查處、失責(zé)追究力度，努力營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

(一)“兩個責(zé)任”落實不到位方面

一是主動壓實“兩個責(zé)任”。重新修訂《青山鎮(zhèn)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任實施細(xì)則》，主動把“兩個責(zé)任”扛在肩上、抓在手上、落實在行動上，單位負(fù)責(zé)同志認(rèn)真履行好抓班子、帶隊伍、正風(fēng)氣的各項職責(zé)，始終堅持嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，不斷推動“主體責(zé)任”落地生根，確保形成實實在在的工作支撐。緊緊抓住責(zé)任分解、監(jiān)督檢查、倒查追究等三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，先后制定或修訂《青山鎮(zhèn)2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作意見》、《青山鎮(zhèn)貫徹落實中央、省市縣委〈建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20xx-2022工作規(guī)劃〉的實施意見》等重要文件，將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)層層分解，將任務(wù)細(xì)化到部門，將責(zé)任落實到個人，緊緊扭住落實“兩個責(zé)任”的關(guān)鍵少數(shù)，著力構(gòu)建“橫向到邊、縱向到底”的懲防體系。同時，精心制發(fā)《青山鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核辦法》，著力加強(qiáng)對各基層黨組織的監(jiān)督檢查力度，重點督促黨政班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，真正做到對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)要“兩手抓、兩手硬”，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作的有效落實。二是著力拉緊作風(fēng)建設(shè)紅線。深入貫徹落實中央八項規(guī)定精神和省、市、縣委有關(guān)于作風(fēng)建設(shè)相關(guān)規(guī)定，印發(fā)《青山鎮(zhèn)2023年紀(jì)檢監(jiān)察工作要點》，把作風(fēng)建設(shè)和整治腐敗擺在更加突出的位置，先后出臺《青山鎮(zhèn)嚴(yán)明群眾工作紀(jì)律嚴(yán)格干部作風(fēng)問責(zé)辦法》、《青山鎮(zhèn)作風(fēng)效能督查工作辦法》、《青山鎮(zhèn)2023年度機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)考評辦法》等文件，專項查處發(fā)生在群眾身邊的“四風(fēng)”和腐敗問題。2023年上半年，鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)共編發(fā)《作風(fēng)效能建設(shè)通報》5期，對10多名鎮(zhèn)村干部予以通報批評并給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰;立案2件，辦結(jié)1件，堅決查處了茅坪村原黨總支副書記石培文騙取庫區(qū)移民扶持資金的問題并給予黨內(nèi)警告處分。

(二)干部管理不嚴(yán)格方面

一是硬化措施。制定干部分工文件，定崗明責(zé);印發(fā)《青山鎮(zhèn)2023年度村級目標(biāo)管理考評實施意見》，嚴(yán)肅考評;制定《青山鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員考勤管理制度》、《青山鎮(zhèn)村干部監(jiān)督管理考核暫行辦法》、《青山鎮(zhèn)督查督辦工作制度》和《青山鎮(zhèn)2023年督查工作要點》，嚴(yán)格管理，認(rèn)真督查。二是強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)。印發(fā)《青山鎮(zhèn)“改進(jìn)工作作風(fēng)、增強(qiáng)宗旨意識”大討論活動實施方案》，集中開展思想教育活動，持續(xù)抓好干部不作為、慢作為問題整頓，不斷強(qiáng)化責(zé)任意識和宗旨意識，從思想的根源杜絕不敢擔(dān)當(dāng)、遇事推諉的想法，著力營造想干事、爭干事的工作氛圍。三是深化服務(wù)。制定《青山鎮(zhèn)“三駐”服務(wù)活動實施方案》，下發(fā)《關(guān)于繼續(xù)推行鎮(zhèn)村干部工作責(zé)任網(wǎng)格工作制度的通知》，持續(xù)推進(jìn)以“駐村解難題、駐組摸民情、駐戶辦實事”為內(nèi)容的“三駐”活動，認(rèn)真推行鎮(zhèn)村干部工作責(zé)任網(wǎng)格制度，讓鎮(zhèn)村干部真正沉下身子深入田間地頭，惠民智、謀民策、解民憂，讓群眾有更多的“獲得感”。

(三)“八項規(guī)定”精神執(zhí)行不嚴(yán)格方面

一是重新修訂鎮(zhèn)級財經(jīng)管理制度，強(qiáng)化公務(wù)接待、差旅費、會議費、打印、印章、政府采購等9個方面的制度約束。二是開展機(jī)關(guān)財務(wù)清理，梳理煙、茶葉、土特產(chǎn)等不合理支出20.34萬元并進(jìn)行糾正。三是取消了無依據(jù)的津補(bǔ)貼發(fā)放文件，開展整治濫發(fā)津補(bǔ)貼和公款私存問題專項行動，抽調(diào)精干人員，成立專門組織，對20xx年以來鎮(zhèn)村發(fā)放的各類津補(bǔ)貼進(jìn)行了清理，清理各類津補(bǔ)貼290余萬元并及時將違規(guī)發(fā)放的20xx年度考勤獎、考學(xué)獎合計5.47萬元收繳縣財政。四是認(rèn)真落實公車改革要求，嚴(yán)控公車使用，杜絕私車有償公用和私車公養(yǎng)，對私車有償公用的舒從斌、熊登華等2位干部已報銷的700元車費全部予以追繳并給予批評教育。

(四)“三公經(jīng)費”支出較大方面

為切實壓縮經(jīng)費支出，解決“三公”經(jīng)費支出過大問題。一是鎮(zhèn)黨委、政府在過去管理制度的基礎(chǔ)上針對管理漏洞和不足制定了《青山鎮(zhèn)“三公經(jīng)費”管理制度》，重點對公務(wù)用車運行維護(hù)、公務(wù)招待等方面進(jìn)行詳細(xì)規(guī)定，從嚴(yán)控制;二是強(qiáng)化監(jiān)督每月定期對“三公經(jīng)費”支出情況進(jìn)行公示，廣泛接受監(jiān)督。

(五)財經(jīng)管理不規(guī)范方面

一是重新修訂財經(jīng)管理制度，嚴(yán)格財務(wù)審批報銷程序，實行集體研究和一支筆審批制度，鎮(zhèn)成立由鎮(zhèn)長、紀(jì)委書記、副鎮(zhèn)長組成的財經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組，所有公務(wù)支出由經(jīng)辦人簽字，有關(guān)負(fù)責(zé)人審核后，統(tǒng)一提交鎮(zhèn)財經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究后經(jīng)紀(jì)委書記簽批、鎮(zhèn)長審核用印后，黨政辦財務(wù)經(jīng)辦人從備用金中支付，大額支出經(jīng)黨政聯(lián)席會議研究后，交由財政所統(tǒng)管會計和資金會計入賬支付。二是抽調(diào)紀(jì)檢、財政、民政等部門工作人員，成立財務(wù)清理工作組，對敬老院2023年之前的賬務(wù)進(jìn)行清理封存，清理出結(jié)余資金64.23萬元全部轉(zhuǎn)入財政所農(nóng)村“三資”下設(shè)的敬老院賬戶下，其賬務(wù)由財政所安排專人代管代做并實行財務(wù)收支集體會審、大額支出報備審核、臨時用車派簽以及資金支付制度。同時，將綜治協(xié)管員程大德、張英蓮的工資供給渠道從敬老院調(diào)到鎮(zhèn)機(jī)關(guān)，并從2023年起五保戶補(bǔ)助統(tǒng)一通過“一卡通”打卡發(fā)放，堅決杜絕代領(lǐng)。三是抽調(diào)紀(jì)檢、財政、黨政辦等部門工作人員，成立債權(quán)債務(wù)清理工作組，對鎮(zhèn)政府歷年來的債權(quán)債務(wù)進(jìn)行清理，清理各類債權(quán)債務(wù)4149.81萬元。四是配合上級主管部門集中開展計生社會撫養(yǎng)費和垂直單位向鄉(xiāng)鎮(zhèn)報銷業(yè)務(wù)費專項整治行動，整治清理社會撫養(yǎng)費191筆、213.69萬元，攤派支出5筆31.1698萬元，收繳違紀(jì)資金0.2萬元。

(六)群眾反映強(qiáng)烈的問題方面

青山鎮(zhèn)始終堅持以民為本的治理導(dǎo)向，千方百計增加民生福祉，積極回應(yīng)群眾關(guān)切，能立即解決的立即解決，能限期解決的限期解決，能逐步解決的分計劃解決，不能解決的努力做好群眾解釋工作。關(guān)于堯塘村牌坊組硤石口群眾要求安裝自來水的問題已落實，牌坊自來水工程已完成施工。關(guān)于蓮花河道路、街道河堤、茅坪村下店組良田水毀嚴(yán)重，亟待修復(fù)的問題已落實，相關(guān)項目工程已完成施工。關(guān)于姜河太河組、湯店和平、土門組、堯塘五沖組要求修水泥路的問題已部分落實，五沖水泥路已完成項目招標(biāo)，目前正在施工;姜河太河組、湯店和平、土門組由于修水泥路惠及人口少，不符合縣里新修水泥路相關(guān)政策，村里已出具相關(guān)書面說明。關(guān)于青山街道老街居民要求進(jìn)行棚戶區(qū)改造的問題已落實，我鎮(zhèn)棚戶區(qū)改造項目已啟動，2023年計劃改造搬遷安置90戶，相關(guān)確權(quán)已完成。關(guān)于老政府資產(chǎn)閑置，多名退休老干部住危房急需安置的問題已部分落實，由于鎮(zhèn)政府財力有限以及經(jīng)濟(jì)下行，老政府資產(chǎn)一時難以處置;但老干部住房問題已解決，目前正在積極動員老干部搬至新區(qū)公租房居住。關(guān)于堯塘村陳沖美好鄉(xiāng)村支出混亂、債務(wù)不清問題已落實，鎮(zhèn)成立債務(wù)清理組對堯塘村陳沖美好鄉(xiāng)村債務(wù)進(jìn)行了清理，清理各類債務(wù)55項114.99萬元并按程序辦理了入賬手續(xù)。關(guān)于集鎮(zhèn)新區(qū)建設(shè)負(fù)債較大問題，鎮(zhèn)已成立債權(quán)債務(wù)清理工作組，清理各類債務(wù)1970.73萬元，目前正在多方化債中。關(guān)于青山河流污染嚴(yán)重和林政管理混亂的問題，我鎮(zhèn)已制定了相關(guān)措施，爭取了相關(guān)項目，目前正在積極改善中。

三、鞏固成果，確保長效

通過縣委對我鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)巡察和我鎮(zhèn)對巡察反饋意見逐項整改，進(jìn)一步加強(qiáng)了我鎮(zhèn)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，進(jìn)一步壓實了“兩個責(zé)任”，對我鎮(zhèn)全體黨員干部進(jìn)行了一次集體警示教育，敲了警鐘、打了警板，鎮(zhèn)村干部作風(fēng)有了很大的改變，工作成效有了明顯提升，起到了抓早、抓小、抓預(yù)防的作用，找出了工作中存在制度不健全，檢查無常態(tài)，管理不到位，執(zhí)紀(jì)不堅決等問題。下一步我們要繼續(xù)緊盯自身的問題，堅持整改不放松，抓緊抓實抓兌現(xiàn)，工作中進(jìn)一步增強(qiáng)“兩個責(zé)任”，聚焦主責(zé)主業(yè)，突出問題導(dǎo)向，敢于頂真碰硬，增強(qiáng)“四個意識”，注重自身建設(shè)，注重長效管理，推動新常態(tài)，在貫徹中央“八項規(guī)定”精神上態(tài)度堅定，措施有力，堅決把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，切實抓好我鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)效能建設(shè)，為奪取脫貧攻堅的全面勝利，為“四項重點工作”的快速推進(jìn)，為青山跨域發(fā)展推動提供堅強(qiáng)有力的組織保證和紀(jì)律保證。

第5篇 2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)調(diào)研報告精華版

下面是小編為您準(zhǔn)備的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)調(diào)研報告精華版，供大家參考和借鑒噢!希望能對您有所幫助。后續(xù)精彩不斷，敬請關(guān)注!

_____鎮(zhèn)距市區(qū)較近，輻射較直接，區(qū)位優(yōu)勢明顯。全鎮(zhèn)現(xiàn)有土地面積2617公頃，總?cè)丝?2844人，人口較多，土地肥沃，人杰地靈，為發(fā)展經(jīng)濟(jì)、建設(shè)文明和諧社會提供了根本保證。近年來，隨著市委、市政府北擴(kuò)西進(jìn)，引湖納山戰(zhàn)略目標(biāo)的快速推進(jìn)和城市規(guī)模不斷擴(kuò)大，我鎮(zhèn)區(qū)位優(yōu)勢不斷顯現(xiàn)，經(jīng)濟(jì)發(fā)展較為迅速

，而精神文明建設(shè)工作也顯得越來越重要。鎮(zhèn)黨委、政府按照市區(qū)委工作部署和市區(qū)宣傳部門的具體要求，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，創(chuàng)新工作思路，加大投入力度，制定切實可行的方案，開展不同形式的精神文明創(chuàng)建活動。以爭創(chuàng)省級新型示范小城鎮(zhèn)為目標(biāo)，以村村創(chuàng)建文明村，人人爭做文明人為出發(fā)點，以創(chuàng)建文明一條街為切入點來打造文明和諧社會。兩年來，我們在文明單位、文明村、十星級文明戶和文明大家評評創(chuàng)活動中，本著高起點、嚴(yán)要求開展一系列文明創(chuàng)建活動，并取得了一些成績，我們的做法是：

一、統(tǒng)一思想，深化認(rèn)識，強(qiáng)勢推進(jìn)精神文明創(chuàng)建工作入正軌。

構(gòu)建文明和諧社會，當(dāng)前各項工作的主旋律，而開展精神文明創(chuàng)建活動又是構(gòu)建和諧社會的必然要求。省委委書記李源潮同志在加快蘇北振興、推進(jìn)區(qū)域共同發(fā)展工作會議上強(qiáng)調(diào)：加快蘇北振興是構(gòu)建和諧社會的戰(zhàn)略舉措，構(gòu)建和諧社會必須兼顧社會各類群體。_____鎮(zhèn)作為農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)，區(qū)位優(yōu)勢明顯，工農(nóng)業(yè)發(fā)展迅速，尤其是出口蔬菜基地已列入國家農(nóng)業(yè)示范基地后，開展精神文明創(chuàng)建活動、營造和諧社會，顯得更為重要。因此，鎮(zhèn)黨委、政府一班人，站在戰(zhàn)略高度統(tǒng)一思想、形成共識，以國家兩會和省委書記李書記講話精神為指導(dǎo)，以區(qū)委積極營造文明和諧社會的社會環(huán)境是富民、興村、壯鄉(xiāng)、強(qiáng)區(qū)的根本保證為動力，在全鎮(zhèn)迅速掀起開展精神文明創(chuàng)建活動。在開展創(chuàng)建活動中，做到四結(jié)合：

一是與促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)發(fā)展有機(jī)結(jié)合。特別是去年8月，利用文化陣地在全鎮(zhèn)開展創(chuàng)文明比貢獻(xiàn)活動，把鎮(zhèn)村道路建設(shè)編成快板進(jìn)行巡回宣傳，在短短一周年那全鎮(zhèn)為鎮(zhèn)村道路捐資達(dá)200萬元，收到良好效果。

二是與促進(jìn)教育事業(yè)發(fā)展、加快中小學(xué)生未成年人思想道德建設(shè)相結(jié)合。認(rèn)真貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》，通過啟動小手牽大手、精神文明創(chuàng)建齊步走、四育網(wǎng)絡(luò)等工程，采取以小促老、以稚啟智等方式，在全鎮(zhèn)營造良好的創(chuàng)建氛圍。以區(qū)十佳道德標(biāo)兵王菊花為身邊人、身邊事進(jìn)行廣泛宣傳，收效更為顯著。

三是與發(fā)展民營經(jīng)濟(jì)實施有機(jī)結(jié)合。冬訓(xùn)班期間，我們開展了經(jīng)濟(jì)富了不算富，三個文明共同富了才算富為主題的宣傳教育活動，會后全鎮(zhèn)有65名鎮(zhèn)干、企業(yè)老板與貧困生活結(jié)對助學(xué)，受到全鎮(zhèn)干群的好評。

今年是黨中央確定的調(diào)查研究年、改變作風(fēng)年。為進(jìn)一步貫徹落實黨的十五屆六中全會和中紀(jì)委第七次全會精神，深入了解我鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的現(xiàn)狀，準(zhǔn)確地把握存在的問題及其原因，探索加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的對策和措施，推進(jìn)我校黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入開展，根據(jù)鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一部署，成立黨風(fēng)廉政建設(shè)調(diào)研小組。調(diào)研小組以召開各種類型座談會、走訪、問卷調(diào)查等方式，開展調(diào)研工作。現(xiàn)將調(diào)研情況報告如下：

一、我鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的主要成效

實質(zhì)性合并以來，鎮(zhèn)黨委和紀(jì)委堅持以鄧小平理論和同志三個代表重要思想為指導(dǎo)，堅持黨要管黨，從嚴(yán)治黨，圍繞學(xué)校的根本任務(wù)和中心工作，開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，取得了一系列成效，有力地促進(jìn)了我鎮(zhèn)改革、發(fā)展和穩(wěn)定。

(一)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作格局基本形成一是黨組織和黨員的作用得到較好的發(fā)揮。在近幾年各項工作中，各級黨組織發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)核心、政治保證和戰(zhàn)斗堡壘作用;在事業(yè)公益性改革中，大多數(shù)黨員干部講黨性、服從大局、支持改革，發(fā)揮了先鋒模范作用。二是干群參加民主管理和民主監(jiān)督的意識明顯增強(qiáng)。廣大干群通過多種形式對我鎮(zhèn)改革發(fā)展重大決策、經(jīng)費預(yù)決算和涉及干部切身利益的重大問題的討論、審議、決定和監(jiān)督等權(quán)利，民主黨派和黨外人士也積極發(fā)揮參政和監(jiān)督的作用。三是黨風(fēng)廉政建設(shè)齊抓共管局面初步形成。問卷調(diào)查統(tǒng)計結(jié)果顯示，認(rèn)為我鎮(zhèn)已經(jīng)形成或基本形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、部門各負(fù)其責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作格局的占76%;認(rèn)為我鎮(zhèn)誰主管、誰負(fù)責(zé)，一級抓一級，層層抓落實的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作機(jī)制已經(jīng)建立或初步建立的占75%。四是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視和支持紀(jì)檢、監(jiān)察、審計工作。紀(jì)檢、監(jiān)察、審計的隊伍建設(shè)得到加強(qiáng)，校第一次黨代會后，健全了鎮(zhèn)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)班子，各黨總支配齊了紀(jì)檢委員，學(xué)校還邀請了一批特約監(jiān)察員和特約審計員，紀(jì)檢、監(jiān)察、審計的整體功能逐步得到發(fā)揮。

(二)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作初見成效一是黨風(fēng)廉政教育加強(qiáng)了。鎮(zhèn)黨委和紀(jì)委把加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育作為一項經(jīng)常性的、基礎(chǔ)性工作來抓，堅持從抓理論學(xué)習(xí)和思想教育入手，強(qiáng)化黨員干部廉潔自律意識。問卷調(diào)查結(jié)果表明，74%的人認(rèn)為我鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政教育成效顯著或有一定成效。二是三講教育取得成效。以講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣為主要內(nèi)容的黨性黨風(fēng)

教育使校院領(lǐng)導(dǎo)班子和全校處以上領(lǐng)導(dǎo)干部接受了一次深刻的馬克思主義教育，達(dá)到了自我反省、自我提高、增強(qiáng)黨性的效果，使理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾、批評與自我批評的三大作風(fēng)得到了一定的恢復(fù)。三是廉潔自律專項工作得到落實。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子注意提高廉潔自律專題民主生活會的質(zhì)量，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的自我監(jiān)督，自覺接受群眾的監(jiān)督。收入申報等工作嚴(yán)格按規(guī)定進(jìn)行，公費安裝住宅電腦等問題進(jìn)行了徹底的清理。

(三)黨風(fēng)廉政建設(shè)有了制度保證。一是各種管理規(guī)章制度逐步形成。我鎮(zhèn)按照五個統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)要求，制定了一系列規(guī)章制度，統(tǒng)一的規(guī)章制度對于促進(jìn)我鎮(zhèn)加強(qiáng)統(tǒng)一管理、促進(jìn)我鎮(zhèn)整體工作的正常開展、促進(jìn)我鎮(zhèn)的穩(wěn)定，具有重要的作用。二是有關(guān)職能部門建立了內(nèi)控制度。為了強(qiáng)化對人財物部門的制約，黨委督促組織、人事、財務(wù)、資產(chǎn)等部門建立內(nèi)部監(jiān)控制度，形成了一定的自我約束機(jī)制。比如：《招標(biāo)采購管理暫行辦法》等等。三是黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)制度陸續(xù)出臺。在問卷調(diào)查中有70%的人認(rèn)為當(dāng)前我鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政制度建設(shè)已經(jīng)建立或初步建立。

(四)關(guān)口前移、從源頭上預(yù)防和治理腐敗的工作明顯加強(qiáng)一是加強(qiáng)預(yù)防性、預(yù)測性的工作。及時研究帶有傾向性的問題，防微杜漸，規(guī)范在前，預(yù)防在前。二是加強(qiáng)重點部門和重點崗位的監(jiān)督。以財務(wù)、資產(chǎn)、總務(wù)、基建、產(chǎn)業(yè)等部門和經(jīng)濟(jì)實體為重點，對經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行監(jiān)督，特別是加強(qiáng)對基建工程、維修項目、設(shè)備和物資采購等各類招標(biāo)、投標(biāo)工作的監(jiān)察。加強(qiáng)了各類監(jiān)察工作，防范未然。及時加強(qiáng)對有關(guān)部門和人員的批評教育，處理和糾正了一些違規(guī)事件，努力清除腐敗問題滋生的土壤。三是糾正不正之風(fēng)力度逐步加大。(五)政務(wù)公開和機(jī)關(guān)作風(fēng)與效能建設(shè)取得一定成效

一是把政務(wù)公開工作納入日常管理。政務(wù)公開工作作為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的治本之策，已走上正常軌道，并逐步向制度化、規(guī)范化方向發(fā)展。政務(wù)公開受到廣大教職工的普遍歡迎，對于促進(jìn)各部門規(guī)范管理、增加我鎮(zhèn)各項工作的透明度、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)發(fā)揮了重要作用。二是機(jī)關(guān)作風(fēng)有所改善，效能建設(shè)有所加強(qiáng)。

二、我鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)存在的主要問題及其原因

從問卷調(diào)查的統(tǒng)計結(jié)果和座談會反映的情況可以看出，我鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的總體狀況是好的，黨風(fēng)廉政建設(shè)是有成效的。但是，也存在著一些薄弱環(huán)節(jié)和亟待解決的問題，部分黨員干部的作風(fēng)和廉潔自律情況與黨中央的要求和廣大群眾的期望還有一定的差距，干群對我鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的滿意度還有待提高。

(一)監(jiān)督機(jī)制不夠健全，制約措施不夠有力一是監(jiān)督制度不夠完善。定期談話制度、各黨總支定期報告本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制制度、對各黨總支和各級領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制專項檢查考核制度等尚未建立。二是政務(wù)的透明度還不夠。公開的多是文件和結(jié)果，事前公開和過程公開比較少，干群關(guān)心的熱點如干部測評的結(jié)果、接待費和車輛使用情況及費用、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的結(jié)果、房源及占房情況等還沒有進(jìn)行實質(zhì)性的公開。三是制約措施不夠有力。對沒有履行服務(wù)承諾制的單位，對沒有完成聘期任務(wù)的人員，對沒有執(zhí)行工程招投標(biāo)、大宗物資采購招標(biāo)辦法的情況等缺少有力的制約。對審計中發(fā)現(xiàn)的問題還不能及時按照有關(guān)規(guī)定作出處理。審計工作的覆蓋面還不夠，有些涉及面寬、資金量大、技術(shù)要求高的項目，如基建審計等尚未進(jìn)行。四是對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實情況缺少檢查監(jiān)督，責(zé)任追究不到位。對各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況缺少經(jīng)常性的檢查監(jiān)督，有時出了問題也沒能及時發(fā)現(xiàn)。在責(zé)任追究問題上總是心太軟。(二)規(guī)章制度不夠完善，執(zhí)行規(guī)章制度不夠嚴(yán)格規(guī)章制度不完善的問題仍然比較突出。主要表現(xiàn)在以下四個方面：一是局限性問題。二是嚴(yán)密性問題。有的規(guī)章制度在制定的過程中沒有充分考慮各方面的因素，在出臺過程中又沒有經(jīng)過嚴(yán)格的審批程序，加上時間倉促，因此存在一些漏洞，或與其他規(guī)章制度相抵觸、相矛盾，或者沒有與黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求同步。三是本位主義問題。有的部門在代表鎮(zhèn)擬訂規(guī)章制度時缺乏全局觀念，責(zé)任和義務(wù)的劃分不盡合理;一些利益調(diào)整由部門從有利于本部門、本單位的角度提出方案，以會議紀(jì)要的形式確定下來，使有些不合理的問題合法化。四是可操作性問題。有的規(guī)章制度宏觀上比較全面，但沒有制定出具體標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)配套規(guī)定，如實施細(xì)則等;有的脫離實際，難以操作。在規(guī)章制度的執(zhí)行方面，主要存在四個問題：一是失之于寬、失之于軟的問題。二是有時存在以領(lǐng)導(dǎo)簽字與口頭表態(tài)取代按章辦事的問題。三是隨意性問題，因人而異，因事而異。四是管理慣性問題，片面強(qiáng)調(diào)過去怎么做。

(三)思想認(rèn)識不夠到位，成效不夠明顯無論是作風(fēng)上的問題還是廉政方面的問題，其根源都在思想上，思想認(rèn)識不到位是個較為突出的問題。首先是部分黨員干部對我鎮(zhèn)開展黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性和緊迫性認(rèn)識不足。對新的歷史條件下我鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)面臨的新形勢，對領(lǐng)導(dǎo)干部世界觀、人生觀和價值觀以及權(quán)力觀、地位觀和利益觀出現(xiàn)的新變化，沒有在思想上引起足夠重視。有的對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的具體要求不明確，認(rèn)為黨風(fēng)廉政建設(shè)是紀(jì)檢、監(jiān)察部門的事，對本職范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不愿管、不敢管，存在一手硬，一手軟的現(xiàn)象。履行一崗雙職和誰主管、誰負(fù)責(zé)的意識不強(qiáng)，自覺性不夠。其次是部分黨員干部還存在一些不合時宜的思想觀念和工作方法，思維定勢，不思進(jìn)取，難以適應(yīng)形勢發(fā)展的要求。部分黨員干部對自己要求不高，不求有功，但求無過，勤政廉政意識薄弱，缺乏求真務(wù)實、埋頭苦干的精神，滿足于做表面文章，形式主義問題比較嚴(yán)重。有的干部政治紀(jì)律性不強(qiáng)，不敢堅持原則，明哲保身，存在好人主義思想和庸俗作風(fēng)。貪圖享樂、鋪張浪費的問題在一些黨員干部的身上還不同程度地存在。第三是思想教育的效果不夠明顯。

三、加強(qiáng)我校黨風(fēng)廉政建設(shè)的對策思考

加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)是一個系統(tǒng)工程，教育是基礎(chǔ)，制度是保證，監(jiān)督是關(guān)鍵。根據(jù)我鎮(zhèn)的實際情況，我們認(rèn)為應(yīng)該重點解決思想認(rèn)識問題、制度規(guī)范問題、監(jiān)督制約問題和責(zé)任落實問題，積極建立和完善四個工作機(jī)制：

(一)抓住關(guān)鍵，建立和完善監(jiān)督制約機(jī)制教育和監(jiān)督要雙管齊下，失去監(jiān)督的權(quán)力必然導(dǎo)致腐敗。要努力做到領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力行使到哪里，領(lǐng)導(dǎo)活動延伸到哪里，黨組織的監(jiān)督就實行到哪里，因此必須建立健全監(jiān)督制約機(jī)制。

(二)完善制度，為黨風(fēng)廉政建設(shè)提供有力保證制度好可以使壞人無法任意橫行，制度不好可以使好人無法充分做好事。開展黨風(fēng)廉政建設(shè)，制度是保證。要建立和健全制度規(guī)范機(jī)制，用好的制度規(guī)范人們的行為。

(三)夯實基礎(chǔ)，建立和完善思想教育機(jī)制思想教育在黨風(fēng)廉政建設(shè)中起著基礎(chǔ)性的作用，要提高黨性修養(yǎng)，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀、地位觀和利益觀，必須進(jìn)行思想教育;要從法律、紀(jì)律和他律逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)楦叨鹊淖月?，從恐懼懲罰到內(nèi)在的責(zé)任感，到對黨和人民賦予權(quán)力的珍惜和對自身人格的尊重等等，也離不開思想教育。黨風(fēng)廉政思想教育要著重解決思想認(rèn)識問題，包括理想信念、世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)利觀、法治意識，誠信公平原則等。通過思想教育樹立政治意識、大局意識和責(zé)任意識，做到明志、重責(zé)、慎權(quán)、輕利、自重、自省、自警、自勵。

(四)落實責(zé)任，建立和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制是指各級黨政班子及其職能部門的領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部在黨風(fēng)廉政建設(shè)中應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任的制度。包括責(zé)任者對主管、分管工作失職、失察問題，也包括責(zé)任者對重大、特大責(zé)任事故和突發(fā)性事件中無過錯責(zé)任的追究。

第6篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報告

20__年在縣委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和縣紀(jì)委的正確指導(dǎo)下，楊村鄉(xiāng)黨委以落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為抓手，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，為加快建設(shè)提供了堅強(qiáng)有力的紀(jì)律保障。根據(jù)峨委發(fā)〔20__〕5號《關(guān)于20__年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的意見》精神，現(xiàn)將楊村鄉(xiāng)黨委2023年度履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況報告如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

1、成立組織機(jī)構(gòu)。鄉(xiāng)黨委高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作，始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制擺上重要議事日程。成立了以黨委書記徐彬和鄉(xiāng)長薛強(qiáng)為組長，黨委副書記吳亞麗為副組長，其他班子領(lǐng)導(dǎo)為成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，各行政村也都成立了以黨組織負(fù)責(zé)人為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，按照“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，依靠群眾參與”的工作機(jī)制，形成了“一把手”負(fù)總責(zé)、一級抓一級、層層抓落實的良好工作格局。

2、明確責(zé)任分工。進(jìn)一步明確黨委負(fù)責(zé)人是履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，對全鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)，做到與經(jīng)濟(jì)建設(shè)和其它重要工作一起部署，一起落實;經(jīng)常到重點村調(diào)研黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，主持召開黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議，認(rèn)真落實黨政領(lǐng)導(dǎo)班子“一崗雙責(zé)”，將反腐倡廉工作任務(wù)逐項分解，分別落實給黨政班子成員，做到每項工作有責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、有具體責(zé)任人;充分發(fā)揮紀(jì)檢部門的作用，支持鄉(xiāng)紀(jì)委履行職責(zé)。

3、健全工作機(jī)制。嚴(yán)格執(zhí)行“領(lǐng)導(dǎo)干部有關(guān)事項報告制度”，認(rèn)真落實“民主集中制”，發(fā)揮黨委會作用，對于重大事項，均由集體討論決定;全年召開班子民主生活會1次，開展批評與自我批評，不斷提高決策民主化、科學(xué)化水平;認(rèn)真落實主要領(lǐng)導(dǎo)對本單位財務(wù)、干部人事、工程招標(biāo)、行政審批和物資采購工作負(fù)總責(zé)，班子成員根據(jù)工作分工，對職責(zé)范圍內(nèi)的工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;進(jìn)一步完善“廉政談話制度”，特別是對班子成員做到經(jīng)常提醒和督促，要求他們牢固樹立廉潔從政意識。

4、強(qiáng)化督查考核。加強(qiáng)對黨風(fēng)廉政責(zé)任制落實情況的督查，堅持經(jīng)常性檢查與重點督查相結(jié)合，從源頭上推進(jìn)反腐倡廉各項工作的落實。我們采取了以下措施：一是定期召開黨委會議，聽取責(zé)任落實情況匯報，解決責(zé)任落實中的困難和問題;二是加強(qiáng)監(jiān)督檢查，對檢查出的問題，責(zé)令相關(guān)村限期改正，對涉及制度不落實、損害群眾利益、工作失職等相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行誡勉談話;三是將貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況作為村干部考核的重要內(nèi)容，并將考核結(jié)果作為評先、評優(yōu)的重要依據(jù)之一。

二、強(qiáng)化教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線

在推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中，我們堅持教育為先、預(yù)防為主的原則，把對黨員干部的思想政治教育放在首位。鄉(xiāng)黨委把黨風(fēng)廉政宣傳教育納入了黨委中心工作的總體部署，充分利用每次鄉(xiāng)、村干部大會，結(jié)合工作實際開展一系列黨風(fēng)廉政教育。

1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，深入開展廉潔從政教育。深入開展黨的十八大、十八屆三中全會、___在十八屆中央紀(jì)委三次全會上講話精神的學(xué)習(xí)貫徹活動;先后組織鄉(xiāng)、村黨員干部學(xué)習(xí)了《中國___紀(jì)律處分條例》、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》以及中央、省、市、縣一系列關(guān)于廉潔自律各項規(guī)定，教育和引導(dǎo)黨員干部樹立共產(chǎn)主義信念，切實提高廣大黨員干部責(zé)任意識和紀(jì)律意識，促使全體黨員干部廉潔自律。全年黨委理論中心組專題學(xué)習(xí)反腐倡廉2次，開展黨風(fēng)黨紀(jì)教育4次。

2、結(jié)合典型案例，開展黨紀(jì)黨風(fēng)警示教育。組織全鄉(xiāng)各村支部書記、村主任、紀(jì)檢組長收看警示教育片，通過因經(jīng)濟(jì)、財務(wù)等犯罪入刑人員現(xiàn)身說法來保持警鐘長鳴，防微杜漸;組織鄉(xiāng)、村干部學(xué)習(xí)樂山市有關(guān)違法違紀(jì)通報，使廣大黨員干部從反面教材中汲取教訓(xùn)，增強(qiáng)自身免疫力;深化廉政風(fēng)險防控工作，做到“四個到位”，即排查到位、公開到位、執(zhí)行到位、監(jiān)管到位，同時利用崗位風(fēng)險防控系統(tǒng)，做好提醒教育。

3、加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，宣傳氛圍濃厚。不斷豐富廉政文化內(nèi)涵，創(chuàng)新廉政文化的傳播方式，推動“廉政文化進(jìn)家庭”活動深入開展。統(tǒng)一將廉政文化宣傳畫，分發(fā)到各村張貼展示，進(jìn)一步營造了“以廉為榮、以貪為恥”的良好社會氛圍。

三、嚴(yán)明紀(jì)律，逐步優(yōu)化經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展軟環(huán)境

圍繞黨委中心工作，以“項目落地年”活動為總抓手，加大治理經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展軟環(huán)境工作力度，狠抓干部工作紀(jì)律，努力轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

1、加強(qiáng)作風(fēng)效能建設(shè)。全年定期或不定期采取多種形式進(jìn)行檢查，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，重點加強(qiáng)上班時間工作紀(jì)律監(jiān)督檢查，全年開展便民服務(wù)中心巡查共計55次;圍繞轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)、增強(qiáng)服務(wù)觀念和提高辦事效率，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察職能，有效介入土地征遷、服務(wù)群眾等經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)的各個環(huán)節(jié)，堅決查處服務(wù)承諾不兌現(xiàn)、辦事拖拉推諉等行為，促進(jìn)了干部作風(fēng)的進(jìn)一步好轉(zhuǎn)和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展軟環(huán)境的進(jìn)一步優(yōu)化。

2、強(qiáng)化政府服務(wù)職能。鄉(xiāng)設(shè)立了干部去向登記冊，勞動保障、民政、計生等群眾辦事較多的業(yè)務(wù)部門安排一名工作人員到鄉(xiāng)便民服務(wù)中心大廳集中辦公，解決了群眾“找人難、辦事難”的問題，進(jìn)一步把“以人為本、方便群眾、服務(wù)基層”的服務(wù)理念落到了實處。

3、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度。鄉(xiāng)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)及班子成員認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、“三項制度”等有關(guān)規(guī)定。為實現(xiàn)科學(xué)管理、有效管理，鄉(xiāng)黨委結(jié)合鄉(xiāng)實際情況制定完善了值班、包村、考勤、問責(zé)等制度，并開展專項督查，對于違反相關(guān)規(guī)定的工作人員，進(jìn)行了嚴(yán)肅的批評教育。

四、高度重視，做好信訪和案件查辦指導(dǎo)工作

強(qiáng)化信訪工作，認(rèn)真解決群眾利益訴求。鄉(xiāng)黨委堅持把信訪舉報工作當(dāng)作一項重要工作抓緊抓實，嚴(yán)格落實信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，認(rèn)真做好群眾來信來訪工作，對群眾反映的問題，凡符合政策能解決的，立即予以解決;對不符合政策的訴求，要求相關(guān)工作人員耐心細(xì)致解釋，做實做細(xì)群眾的思想工作;堅持每日一名值班領(lǐng)導(dǎo)信訪接待，建立重要信訪包案制，暢通信訪渠道，及時化解了各類問題，維護(hù)了群眾合理訴求。2023年共排查受理各類矛盾糾紛41起，化解40起;受理信訪初核1件，回復(fù)1件，協(xié)助縣紀(jì)委查辦案件1件。

五、強(qiáng)化核心，努力提升班子自身建設(shè)

鄉(xiāng)黨委作為農(nóng)村政治、經(jīng)濟(jì)和各項社會事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，是基層組織的“龍頭”，其“龍頭”作用能否充分發(fā)揮，主要取決于黨委自身建設(shè)的水平。為此，鄉(xiāng)黨委非常重視班子自身建設(shè)。

1、堅持落實黨內(nèi)各項制度。一是堅持黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度。在學(xué)習(xí)過程中，主要領(lǐng)導(dǎo)遵守時間，帶頭學(xué)習(xí)，班子成員也都能按照要求開展學(xué)習(xí)活動，從而保證了理論中心組學(xué)習(xí)真正取得實效。二是堅持落實班子成員分工責(zé)任制。結(jié)合我鄉(xiāng)實際情況和班子成員各自特點，科學(xué)分工，明確了班子成員的崗位職責(zé)，要求他們認(rèn)真落實廉潔從政相關(guān)規(guī)定。三是堅持強(qiáng)化民主集中制。落實民主生活會、黨政班子述職述廉制度，完善并認(rèn)真實行鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)制，對于重大事項，均由集體討論決定;四是堅持注重維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一。黨委領(lǐng)導(dǎo)能夠團(tuán)結(jié)、帶領(lǐng)班子成員搞好工作，及時了解掌握班子成員的思想動態(tài)，關(guān)心班子成員的成長，在日常工作中做到“大事講原則，小事講風(fēng)格”，遇事多商量多溝通，努力營造一種真誠相待的氛圍。

2、嚴(yán)格干部選拔任用工作。鄉(xiāng)黨委嚴(yán)格按照《干部任用條例》的規(guī)定，實行民主推薦、民主測評、公開公示、組織考察、集體研究、任前談話等程序和要求。一是堅持發(fā)揚民主，把好推薦關(guān)。民主推薦是選拔任用干部的一個重要環(huán)節(jié)，是堅持走群眾路線和群眾公認(rèn)原則的具體體現(xiàn)，鄉(xiāng)黨委明確規(guī)定把民主推薦作為選拔干部必須履行的程序和不可逾越的制度;二是嚴(yán)格用人標(biāo)準(zhǔn)，把好考察關(guān)。在選拔任用干部時，鄉(xiāng)黨委始終堅持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)，堅持“群眾公認(rèn)，注重實績”的原則;三是嚴(yán)格工作程序，把好決策關(guān)。嚴(yán)格按照《條例》辦事，任人唯賢，使優(yōu)秀正直、才能出眾的干部充分發(fā)揮自己的才干。

總之，在縣委、縣紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，20__年我鄉(xiāng)黨委在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面取得了一定成績，但與上級要求仍有一定差距;今后，我們將按照年初制定的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)，進(jìn)一步深入開展反腐倡廉宣傳教育，進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè)，進(jìn)一步糾正不正之風(fēng)，進(jìn)一步嚴(yán)肅黨的紀(jì)律，進(jìn)一步加強(qiáng)班子自身建設(shè)，進(jìn)一步提高人民群眾對反腐倡廉建設(shè)的滿意度，扎實開展各項工作，努力實現(xiàn)干部清正、政府清廉、政治清明，為我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會和諧提供堅強(qiáng)的紀(jì)律保證。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報告范文

第7篇 上半年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)自檢自查報告

XX年，xx鄉(xiāng)在縣委、縣政府、縣紀(jì)委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨的各項路線、方針、政策，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加大違紀(jì)案件的查辦力度，耐心做好群眾的來信來訪工作，加強(qiáng)干部職工的政治思想教育，繼續(xù)糾正行業(yè)不正之風(fēng)?，F(xiàn)就半年來的黨風(fēng)廉政建設(shè)自檢自查報告如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，為推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)提供組織保障。

鄉(xiāng)黨委、政府嚴(yán)格按照中央、省、市、縣委有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求，建立健全了以鄉(xiāng)黨委書記任組長的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組，把黨風(fēng)廉政建設(shè)與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和黨的建設(shè)相統(tǒng)一，做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，切實抓好責(zé)任分解、考核、追究三個環(huán)節(jié)。

二、開展宣傳教育，營造良好氛圍。

xx鄉(xiāng)采取“一塊黑板、兩面教育、三種載體”的宣傳教育模式，把黨的方針政策、紀(jì)檢會議精神等進(jìn)行了廣泛宣傳。“一塊黑板” 就是充分利用鄉(xiāng)、村、組現(xiàn)有的黑板進(jìn)行制度宣傳、知識普及、紀(jì)律要求、會議精神傳達(dá)?！皟擅娼逃本褪羌訌?qiáng)正反兩方面的典型教育，大力宣傳刀會祥同志先進(jìn)事跡，弘揚優(yōu)秀黨員干部廉潔奉公、勤政為民的奉獻(xiàn)精神，積極開展“創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織、爭當(dāng)優(yōu)秀___員”活動，不斷鞏固和拓展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果，為黨的建設(shè)樹立正確的輿論導(dǎo)向；以黨員干部違紀(jì)違法典型案例作為教育課件，深入剖析違紀(jì)違法的根源，揭露違紀(jì)行為對國家、黨、集體及至個人所造成的巨大危害，通過警示教育，增強(qiáng)黨員干部拒腐防變的能力?！叭N載體”就是以教育培訓(xùn)、文藝演出、網(wǎng)絡(luò)服務(wù)為載體，加強(qiáng)黨員干部的理論學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對流動黨員的網(wǎng)絡(luò)管理，加強(qiáng)鄉(xiāng)村文化站建設(shè)，開展豐富多彩的廉政文化活動，編排群眾喜聞樂見的廉政文藝作品。半年來我鄉(xiāng)共開展基層干部反腐倡廉教育培訓(xùn)6期，180余人次，不斷增強(qiáng)基層黨員干部的廉潔從政意識和為民服務(wù)意識。利用讀書觀片等形式組織全鄉(xiāng)黨員干部開展警示教育活動，半年共組織干部職工觀看教育片2次。

三、強(qiáng)化考核監(jiān)督，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

為增強(qiáng)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的可操作性，確?；鶎狱h組織的黨建工作有章可循，鄉(xiāng)黨委政府研究制定出xx鄉(xiāng)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法，并對責(zé)任制進(jìn)行細(xì)化，形成量化考核表，做到條理清晰、任務(wù)明確、目標(biāo)清楚，以黨委文件形式下發(fā)到各黨總支、黨支部。要求各級黨組織和黨員干部要認(rèn)真貫徹落實，對在執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面嚴(yán)重失職瀆職的領(lǐng)導(dǎo)干部將進(jìn)行責(zé)任追究。重視考核結(jié)果的運用，切實把考核結(jié)果作為領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)，作為基層黨組織評先評優(yōu)的前提條件。

四、完善制度建設(shè)，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。

黨委政府高度重視《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系XX—2023年工作規(guī)劃》的貫徹落實，根據(jù)師發(fā)[XX]27號文件精神，結(jié)合我鄉(xiāng)實際和部門職能，制定具體分工方案，把任務(wù)細(xì)化到單位、到部門。各單位、各部門認(rèn)真研究，精心安排，把各項任務(wù)融入到單位的本職工作之中一并貫徹落實。

進(jìn)一步堅持和完善群眾事務(wù)代辦制、駐村夜訪制、村官論壇等三項制度，確實轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，做到解民憂、幫民富，加快基層黨風(fēng)廉政建設(shè)步伐。據(jù)統(tǒng)計，XX年12月至今共為群眾代辦婚喪嫁娶、升學(xué)打工、民政財政、戶籍管理等各類事務(wù)2674件，辦結(jié)率達(dá)98%以上，為群眾節(jié)省辦事經(jīng)費10萬余元。駐村夜訪制解決了干部下村和群眾勞動“時間錯位”問題，轉(zhuǎn)變基層干部工作作風(fēng)，變?nèi)罕娚显L為干部下訪，積極調(diào)處群眾矛盾糾紛，切實幫助群眾解決熱點難點問題，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會穩(wěn)定發(fā)展，同時利用駐村夜訪宣傳黨的方針政策，了解民情民意，解決群眾實際困難。半年來共夜訪群眾460余戶次，幫助群眾解決困難和問題300余件。村官論壇進(jìn)一步理清了村干部發(fā)展思路，統(tǒng)籌全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，走活農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展“一盤棋”。村官們相互交流個人的治村之道、發(fā)展之路、矛盾糾紛調(diào)處、基層黨組織建設(shè)、農(nóng)村黨員教育管理、農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)等典型經(jīng)驗和做法，相互促進(jìn)，為鄉(xiāng)黨委政府提供決策依據(jù)。該項制度的實施，有力地轉(zhuǎn)變了農(nóng)村基層干部的工作作風(fēng)，變過去被動按上級指示要求做事為主動思考、尋找?guī)裰赂恢?。半年來，已成功舉辦“村官論壇”3期，上臺交流發(fā)言村官9人，交流經(jīng)驗5條。

五、發(fā)揮職能作用，監(jiān)督“三務(wù)公開”。

繼續(xù)推行村務(wù)、政務(wù)、財務(wù)“三公開”，對“三務(wù)”公開內(nèi)容和形式進(jìn)行專項檢查。我鄉(xiāng)各站所、村組公開的內(nèi)容主要有抗旱資金使用管理情況、農(nóng)業(yè)直貼“一折通”發(fā)放情況、工程招投標(biāo)、商品林采伐指標(biāo)分配、新農(nóng)村建設(shè)項目資金使用、烤煙收購合同分配、家電下鄉(xiāng)汽車下鄉(xiāng)政府補(bǔ)貼兌付情況、新農(nóng)合報賬情況、土地公開出讓、集體林權(quán)制度改革情況、群眾事務(wù)代辦制代辦員基本情況等。各單位采取張貼板報、會議通報、廣播播報等靈活多樣的形式進(jìn)行公開，增強(qiáng)了透明度，提高了人民群眾的知情率，拓展了監(jiān)督面。

六、抓好糾風(fēng)治亂工作，認(rèn)真查處和糾正損害群眾利益的突出問題。

鄉(xiāng)紀(jì)委堅持“標(biāo)本兼治、糾建并舉”的方針，認(rèn)真開展行業(yè)監(jiān)督和糾風(fēng)工作。一是對全鄉(xiāng)13所小學(xué)、1所中學(xué)的教育收費情況進(jìn)行檢查，未發(fā)現(xiàn)亂收費現(xiàn)象。二是進(jìn)一步加強(qiáng)對醫(yī)藥購銷、醫(yī)療服務(wù)、環(huán)境保護(hù)、征地拆遷、安全生產(chǎn)和農(nóng)民減負(fù)、企業(yè)減負(fù)、治理公路“三亂”的監(jiān)督檢查，未發(fā)現(xiàn)有不正之風(fēng)。三是加大對各種捐贈活動的監(jiān)督檢查力度，確保各級各部門捐贈的抗旱救災(zāi)物資礦泉水30余噸、大米10余噸、塑料水管、鋼管、水桶等和抗旱資金100余萬元的正確發(fā)放和使用。

七、發(fā)揮治本功能，嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)辦案。

堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，嚴(yán)格執(zhí)行“事實清楚、證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確、處理恰當(dāng)、手續(xù)完備和程序合法”的辦案方針，把嚴(yán)肅查辦違紀(jì)違法案件作為端正黨風(fēng)政風(fēng)的有效手段，作為維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局的重要保證，嚴(yán)懲各種破壞改革、阻礙發(fā)展的違紀(jì)違法行為。半年共轉(zhuǎn)接到群眾來信來訪案件1件，立案調(diào)查1件，給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分一人，給予行政問責(zé)（誡勉談話）一人。

八、厲行節(jié)約，樹立部門形象。

為發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的光榮傳統(tǒng)，各單位嚴(yán)格執(zhí)行鄉(xiāng)黨委、政府規(guī)定的的伙食接待標(biāo)準(zhǔn)，杜絕大吃大喝。實行單位伙食接待費單列制度，按季度上報鄉(xiāng)紀(jì)委，主動接受紀(jì)委監(jiān)督，從而有效制止鋪張浪費行為，在群眾間樹立良好的部門形象。

九、抓工作紀(jì)律，轉(zhuǎn)變部門作風(fēng)。

鄉(xiāng)黨委認(rèn)真按照縣紀(jì)委《關(guān)于對鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）領(lǐng)導(dǎo)干部工作紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督檢查的通知》要求，加強(qiáng)對鄉(xiāng)級領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)直站所、各駐鄉(xiāng)單位的工作紀(jì)律要求，嚴(yán)禁工作日期間早出晚歸、公車接送上下班；嚴(yán)禁干部職工工作時間內(nèi)擅自脫離工作崗位；嚴(yán)禁干部職工請霸王假、無故遲到、早退。鄉(xiāng)紀(jì)委采取隨機(jī)抽查的方式對全鄉(xiāng)站所、部門進(jìn)行執(zhí)紀(jì)情況檢查，糾正少數(shù)部門工作紀(jì)律渙散的行為，有效轉(zhuǎn)變了部門作風(fēng)問題，提高工作效率。

經(jīng)自檢自查，xx鄉(xiāng)XX年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作完成責(zé)任制的各項任務(wù)的40%。