2024領導述職述廉報告十二篇

發(fā)布時間：2024-11-09 查看人數：55

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2024領導述職述廉報告

第一篇 2024領導述職述廉報告1600字

尊敬的上級領導：

一年以來，我求真務實、嚴于律已，圓滿完成了上級下達的各項任務，使社區(qū)的兩個文明建設等各項工作取得了一定成果?，F將工作情況作具體匯報：

一、加強理論學習，不斷增強政治理論水平和思想道德素質

一年來，我一直以一名共產黨員的標準嚴格要求自己，將理論學習作為自身的重要任務，自覺做到勤學多想，認真學習貫徹黨的__大精神，增強黨性觀念，提高思想政治素質，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，保持良好的道德風尚。

我虛心向身邊的老同志們尤其是我們張主任學習，向有經驗的同事們學習，向他們學習如何為人、如何正確的處理各類矛盾，如何與轄區(qū)的居民融洽相處。

在工作中，作為一名領導，我顧全大局，從不爭名奪利，不計較個人得失，全心全意為居民服務，在思想上、政治上、業(yè)務上不斷地完善自己，更新自己，把社區(qū)工作中的苦累轉變成苦中有樂，并且樂在其中，使自己真正樹立科學的發(fā)展觀和牢固的群眾觀，為社區(qū)建設的進一步發(fā)展盡職盡責。

二、愛崗敬業(yè)，勤奮工作，不斷取得新進展

以正確的態(tài)度對待計劃生育、城管、綜治、勞動保障等各項工作任務，熱愛本職工作，對工作中遇到的難題，總是想方設法、竭盡所能予以解決，始終能夠任勞任怨，盡職盡責。

1.強化計劃生育管理與服務工作

將計生工作融入整個社區(qū)精神文明建設和各項工作任務中。落實計生分片包干責任制，一年來，走遍了包干片區(qū)的家家戶戶，挨家挨戶登記住戶信息，掌握了片區(qū)住戶資料，分別整理了育齡婦女信息，孕婦資料。做到出租屋信息每季度周轉一次，及時上報更新信息，管理孕婦并跟蹤至嬰兒出生，配合落實查環(huán)查孕等任務。經過在實踐中不斷學習、不斷積累，使自己具備了工作經驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力等方面，都有了較大的提高。

2、積極參與創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市

營造和諧美好家園，自今年創(chuàng)衛(wèi)活動開展以來，我們多方位、多角度、多手段對創(chuàng)衛(wèi)進行宣傳，我們通過宣傳海報、橫幅、衛(wèi)生監(jiān)督檢查、上街搞衛(wèi)生、網絡宣傳等方式，力求讓創(chuàng)衛(wèi)觀念深入人心，為社區(qū)的美好將來出一份力，盡一份心。在居委全體人員幫助下，圓滿完成了整理編寫創(chuàng)衛(wèi)資料的工作。洛陽的夏日，酷暑難當，我和同事們頂烈日、戰(zhàn)高溫，在皮膚曬傷性過敏奇癢無比的情況下，堅持在第一線，確保社區(qū)衛(wèi)生達標。

在社區(qū)衛(wèi)生保潔清理垃圾的過程中，不僅使社區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生有了極大的改善，而且讓自己的心靈也得到了凈化。創(chuàng)衛(wèi)首先是心靈創(chuàng)衛(wèi)，把創(chuàng)衛(wèi)觀念培養(yǎng)成每個人的一種潛意識，使每一個人逐漸地把講文明，講衛(wèi)生，講環(huán)保，講秩序作為自身行為活動的一種基本準則，那時候相信創(chuàng)衛(wèi)也就自然地形成并能夠長期地堅持下去，社區(qū)也必將變得更加美麗自然，風姿綽約，我們的生活環(huán)境和生活質量也必將得到飛躍性的提高。

3.深入開展綜治安全工作，確保社區(qū)平安，定期開展社區(qū)防火檢查，堅持每周防火巡查，督促整改火災隱患。開展形式多樣的消防安全宣傳教育。提高社區(qū)居民、駐區(qū)單位員工的自防自救能力。針對社區(qū)居民群眾對開展創(chuàng)建工作缺乏認識了解，我們利用社區(qū)的宣傳欄、標語、派發(fā)禁毒資料等對居民進行宣傳，增強了居民群眾的禁毒意識。

4.搞好促進就業(yè)和再就業(yè)工作，打造和諧社區(qū)，在思想上充分認識做好就業(yè)和再就業(yè)工作的重要性，把解決社區(qū)群眾就業(yè)和再就業(yè)工作列入工作重點中的重點，發(fā)掘社區(qū)的公益性崗位，全面拓寬就業(yè)途徑。在社區(qū)工作中我找到了屬于自己的人生理想，體現了自己的人生價值。

我雖然做了一些工作，也取得了一些成績，得到了居民的認可，但離街道領導和居民的要求還有一定距離，社區(qū)的理論還需要深化，文化修養(yǎng)在實踐中還要不斷提高;主要精力還忙于應付各項事務性工作，社區(qū)服務已經開始實踐，還需要拓展實踐的新領域。因此，在今后的工作中，我將不斷總結經驗，逐步改進工作方式和方法，爭取做得更好。使自己在工作實踐中得以提高，生活得更加充實和有意義。

第二篇安全生產監(jiān)督管理局領導班子述職述廉報告3900字

今年以來，在市委、市政府的正確領導下，局黨組不斷加強機關思想、作風、制度、廉政建設，團結和帶領全體干部職工，圍繞發(fā)展大局，創(chuàng)新工作思路，強化依法監(jiān)管，各項工作取得新進展，全市安全生產形勢保持總體平穩(wěn)的態(tài)勢，為建設“平安_____”、構建和諧社會做出積極貢獻。班子廉政、勤政建設和履行職責情況如下：

一、加強政治理論學習，努力增強貫徹黨的路線、方針、政策的自覺性

黨組始終把政治堅定、思想先進、作風過硬放在自身建設的首位，堅持用科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，努力適應新形勢、新任務需要。一是堅定貫徹落實黨的路線方針政策。堅持黨組理論中心組學習制度、領導干部集體學法制度和定期政治學習制度，深入學習貫徹黨的十七大、十七屆三中全會精神、中國特色社會主義理論和科學發(fā)展觀重要論述，班子的理論水平、把握全局和駕馭復雜局勢的能力有新提高，全體黨員群眾深受教育，激發(fā)了干事創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展的巨大熱情。二是堅持安全發(fā)展理念，促進又好又快發(fā)展。認真落實科學發(fā)展觀，加快指導思想轉變，堅持源頭管理和過程控制并重，按照高危產業(yè)安全生產發(fā)展規(guī)劃指導意見，嚴格控制區(qū)域規(guī)劃和產業(yè)布局，嚴格控制高危險、有污染項目，杜絕或減少先天隱患；適應北海新區(qū)發(fā)展需要，積極爭取省政府支持，依托_____集團建立了_____應急救援中心，為北海新區(qū)發(fā)展提供了安全保障。認真組織干部職工參與“我為_____發(fā)展獻計獻策”活動，上報合理化建議11條，其中3條建議被市委、市政府采納。三是圍繞大局，鎖定目標，實施全員攻堅。帶領全體干部職工認真貫徹市委、市政府的決策部署，根據全市年度重點工作安排，圍繞大局，鎖定目標，突出重點，創(chuàng)新思路，強化措施，狠抓落實，努力強化責任落實、科技創(chuàng)新、基礎基層、執(zhí)法監(jiān)察、預警應急等重點工作，完成了安全監(jiān)管各項任務目標。同時，堅持干部帶頭、全員招商，年內引資3500萬元人民幣。積極爭取省政府150萬元安全生產專項資金，支持安全生產防護用品檢測檢驗研發(fā)、隱患治理、視頻監(jiān)控和應急救援裝備建設。

二、加強思想政治建設，凝聚干事創(chuàng)業(yè)的整體合力

緊緊圍繞“團結、務實、高效、廉潔、創(chuàng)新”的思路，不斷加強機關思想、作風建設，為推動又好又快發(fā)展凝聚合力。一是強化思想教育，激發(fā)內在動力。認真組織開展新一輪解放思想大討論，班子成員帶頭、全員參與、系統(tǒng)學習、深刻查擺、認真整改，進一步解放思想、振奮精神、改進作風，增強了干部職工服務發(fā)展、干事創(chuàng)業(yè)的積極性。在黨員干部中開展了“做勤廉表率、促科學發(fā)展”教育活動，通過上黨課、舉辦報告會、開展警示教育、實踐活動等，引導干部職工把握規(guī)律、創(chuàng)新思路、轉變方式、破解難題、維護穩(wěn)定、促進發(fā)展。二是加強“三個體系”建設，狠抓工作落實。對年度30項重點工作，明確了目標和重點，將執(zhí)行責任層層分解落實到班子成員、科室負責人和承辦人，明確辦結時限，實行過程控制，季度調度通報，年終述職評議考核，促進了工作落實。三是堅持民主集中制原則，實行統(tǒng)一領導與分工負責相結合。堅持黨組會議制度和周一局長辦公例會制度，通報有關情況，研究重點事項，部署階段工作。涉及行政審批、人事調整、重大資金使用等事項，均集體討論、民主決策。按照紀檢、組織部門要求，認真組織召開黨組、支部民主生活會，主動開展批評與自我批評，集思廣益，廣開言路，求同存異，做到了大事講原則，小事講風格，團結謀共識。黨組一班人講政治、講大局、講團結、講奉獻，全體干部職工心齊、氣順、風正，打造了團結、務實、進取、創(chuàng)新的領導班子和富有團結戰(zhàn)斗力的和諧團隊。

三、切實加強干部隊伍建設，強素質、塑形象

始終重視和加強_____系統(tǒng)自身建設，努力打造“品行正、作風硬、業(yè)務精”的_____隊伍。認真貫徹執(zhí)行《干部任用條例》，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，看實績，論主流，調整充實干部隊伍，調動了干事創(chuàng)業(yè)的積極性。通過開展新一輪解放思想大討論等活動，全體干部職工大局意識、爭先意識進一步強化，服務發(fā)展、服務企業(yè)的氛圍日益濃厚，為企業(yè)指導服務更加有效。堅持剛性執(zhí)法與柔性服務相結合，樹立“執(zhí)法先送法，監(jiān)管先服務”的理念，在監(jiān)管執(zhí)法過程中，既當監(jiān)察員又當宣傳員、服務員和指導員，積極幫助企業(yè)查隱患、促整改、辦手續(xù)、搞培訓，得到企業(yè)好評，有的企業(yè)還送來了錦旗；實行領導干部聯(lián)系縣（區(qū)）制度，點對點進行監(jiān)察、督查、指導和調研；在重要時期持續(xù)開展暗訪夜查，不到招呼、不下通知，輕車簡從下基層，贏得鄉(xiāng)鎮(zhèn)和企業(yè)好評；在抗震救災期間干部職工講黨性、爭奉獻、獻愛心，個人踴躍捐款近萬元，在“我為災區(qū)捐套房、我為災民安個家”活動中機關捐款5萬元，表現出了極大的愛國熱情，并轉化為做好_____工作的實際行動。在日趨繁重的監(jiān)管任務和巨大的工作壓力面前，整個隊伍經受了鍛煉和考驗，在各類檢查、督查、應急救援等工作中，克服困難、全力以赴，充分展示了形象；在“安全生產月”、“安康杯”競賽、_____系統(tǒng)乒乓球賽、機關運動會、健身跑等活動中，大家積極參與，展示了良好精神風貌。11月份，市人大常委會組織安全生產工作調研，安全生產工作得到調研組的充分肯定。

四、加強黨風廉政建設，筑牢拒腐防變防線

自__年開展反腐__建設和勤政效能建設綜合考核以來，我局連續(xù)三年被評為“廉潔勤政、效能效率先進單位”和“文明機關”，兩次榮榮記集體二等功，行政執(zhí)法、平安建設、信訪等工作多次受到市委、市政府表彰獎勵。黨組和全體干部職工珍惜榮譽、自我加壓，力爭再上水平、上臺階。一是全面落實黨風廉政建設責任制。按照懲治和預__敗工作的要求，建立和完善懲防體系和運行機制。認真落實黨風廉政建設責任制，年初局黨組與班子成員、科室負責人分別簽訂了黨風廉政建設責任書，細化分解工作任務，經常開展警示教育，推進廉政文化建設，加強日常監(jiān)督和考核，注意發(fā)現苗頭、糾正不足，做到防患于未然。按要求組織開展治理商業(yè)賄賂專項工作，認真自查自糾，沒有發(fā)現違法違規(guī)行為。今年10月組隊參加全市“落實懲治和預__敗體系知識競賽”電視大賽并榮獲優(yōu)秀組織獎。二是領導帶頭廉潔從政。班子成員帶頭遵守“四大紀律”“八項要求”，公開做出廉政承諾，自覺接受黨內外監(jiān)督；嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律各項規(guī)定，杜絕為個人和配偶、子女謀取不正當利益；認真執(zhí)行個人重大事項報告制度，如實向組織報告?zhèn)€人住房、汽車、收入等情況；認真遵守《安全生產領域違法違紀行為政績處分暫行規(guī)定》和_____系統(tǒng)“九條紀律”，發(fā)現問題，及時改正，做到嚴于律己，以身示范。通過民主生活會、個別談心等形式，征求干部群眾意見，自覺接受內部監(jiān)督。三是狠抓廉政規(guī)章制度建設。修訂完善了機關廉潔勤政、效能效率等制度，堅持用制度管人管事、規(guī)范行為。制定并嚴格執(zhí)行《黨風政風建設信息反饋卡》制度，要求監(jiān)管執(zhí)法人員到基層單位、企業(yè)監(jiān)督檢查或履行公務前，必須領取《黨風政風建設信息反饋卡》和帶有郵資的信封，到達被監(jiān)察單位后，由被監(jiān)察單位填寫意見建議，并根據注明的地址寄回市_____局或市監(jiān)察局。目前已發(fā)放信息反饋卡1000多份，收回896份，收集各類建議73條，對反饋中發(fā)現的問題，認真研究解決，目前沒有發(fā)現有損群眾利益和_____形象的行為。堅持執(zhí)法相對人評議執(zhí)法人員制度，定期組織執(zhí)法評議和問卷調查，通過廉潔勤政效能效率監(jiān)督舉報電話和電子信箱接受社會監(jiān)督，目前沒有接到任何投訴和舉報。四是加強隊伍作風建設。始終把帶好隊伍、帶好風氣作為關鍵，班子成員以身作則，在解決思想認識、規(guī)范行為方面做了大量工作。積極參與“行風熱線”欄目，公開服務承諾，解答社會關注的熱點、難點問題，促進行風建設。通過調研和座談等形式，認真征求縣（區(qū)）_____部門、部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)及其他服務對象的意見，包括人大代表評議“一府兩院”及社會各界評議職能科室反饋的意見，梳理意見和建議17條，全部整改落實。五是提高效能效率，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。進一步規(guī)范辦事程序，踐行服務承諾，規(guī)范工作行為，提高效能效率。堅持實行首問負責制、服務承諾制、限時辦結制、責任追究制和全程服務制等，嚴格落實審批制度、把握審批時限、強化文明服務。積極倡導“三不失”的行為準則，即“不失察”、“不失控”、“不失格”，杜絕了不作為、亂作為和慢作為，提高了服務質量和水平。強化政務公開，推進依法行政，加強電子政務建設，通過安全生產信息網站、政府信息公開網站及時公開政務信息特別是關系群眾切身利益的事項。我局審批窗口在連續(xù)三年被評為“年度紅旗窗口”后，今年前11個月均被評為“紅旗窗口”，得到領導和社會好評。[ne_tpage]五、立足創(chuàng)新，努力提高監(jiān)管工作水平

堅持立足實際，不斷創(chuàng)新工作思路和方式方法，努力提高監(jiān)管工作水平。實施“科技興安”戰(zhàn)略，與中國安全生產科學研究院合作，在_____學院設立了全國第二家分院，并以此為載體開展安全生產科研攻關。目前_____學院成立了全國首家安全文化研究所并召開了全國首屆安全文化研討會，安全工程實驗室建設取得突破，安全工程學科本科教育開始招生；認真開展國家委托的作業(yè)場所職業(yè)危害調查、作業(yè)場所職業(yè)危害監(jiān)管體系關鍵技術研究試點2個課題研究，得到國家_____總局認可；在全省創(chuàng)新開展了安全工程專業(yè)職稱評定工作，已有82人通過助理工程師和技術員職稱評審，并聯(lián)合科技部門組織市級安全科技成果的評審和發(fā)布，強化了安全生產科技人才支撐；積極開展安全標準化建設，探索制定相關行業(yè)考評標準，我市制定的小型粘土礦、紡織、家紡、染整、服裝行業(yè)安全標準化評審標準被省局引用，紡織、機械行業(yè)安全標準化工作走在全省前列；探索開展安全生產誠信機制建設，制定了生產經營單位安全生產信譽度和風險度管理辦法和危險化學品、有色冶金、非煤礦山、煙花爆竹行業(yè)的考核評估標準，建立了專門考核評估機構，對企業(yè)進行動態(tài)評估，實行分類管理，聯(lián)合給予政策支持或關聯(lián)制約，增強企業(yè)守法成本意識。這項工作走

第三篇 2024關于殘聯(lián)領導班子述職述廉報告12900字

殘聯(lián)領導班子述職述廉報告

考核組各位領導、同志們：

根據自治州縣級領導班子和領導干部20__年度考核工作有關通知要求，下面我代表殘聯(lián)領導班子作述職述廉報告，敬請評議。

一、班子能力建設情況

思想建設及學習情況。今年，州殘聯(lián)以建立學習型黨組織為抓手，狠抓班子及成員的思想教育和學習提高。結合思想教育，重點學習了黨的十八大、十八屆三中全會、十八屆四中全會，區(qū)、州全委擴大會議精神;結合新疆實際，重點學習了黨的民族宗教政策、民族團結等知識，在大是大非面前能夠保持清醒頭腦，能夠與___保持高度一致，能夠旗幟鮮明地反對民族分裂主義和非法宗教活動;結合黨風廉政建設，重點學習了中紀委、區(qū)、州主要領導在黨風廉政建設及糾紛工作會議上的講話及廉政建設的各項規(guī)定;結合工作需要，重點學習了中央、區(qū)、州黨委政府的重要會議精神、決策部署，關愛殘疾人的惠民政策，市場經濟、依法行政等法律法規(guī)知識。同時為提升殘聯(lián)領導班子及干部隊伍的整體素質，今年舉辦殘聯(lián)系統(tǒng)培訓班3期，培訓殘疾人70名;先后選送12名干部赴外地考察學習。

領導班子建設情況。6月，成功召開了自治州第五次殘疾人代表大會，大會選舉產生了殘聯(lián)新一屆領導班子和出席自治區(qū)殘代表會代表，圓滿完成換屆工作。

干部選拔任用情況。通過殘聯(lián)黨組理事會的努力，殘聯(lián)新增編制5個，新增殘聯(lián)內設科室3個，增加科級干部指數4名。按照《干部選拔任用條例》提拔了3名科級干部。同時，增編后新調進1名副理事長，3名工作人員，干部隊伍的結構得到了優(yōu)化。

二、黨風廉政建設情況

突出“一崗雙責”。按照領導干部“一崗雙責”制的要求，結合殘聯(lián)領導分工對黨風廉政建設進行了逐一分解，將任務及責任落實到人，并狠抓了各項工作的落實。

突出“五個重點”。即紀委十一屆三次全會精神的學習貫徹落實;反腐__工作的宣傳教育;廉政風險防范管理工作;黨政正職“四個不直接分管”和“末位表態(tài)”制度的貫徹落實;泡病號取全薪的專項整治。

突出“制度建設”。今年新增《州殘聯(lián)黨政正職“四個不直接分管”和“末位表態(tài)”制度》、《州殘聯(lián)績效考核辦法及細則》，修訂完善了《州殘聯(lián)黨組議事會議制度》、《州殘聯(lián)干部激勵機制》等制度，并狠抓各項制度的落實。

突出“作風建設”。一是貫徹落實中央、自治區(qū)、自治州黨委、自治區(qū)殘聯(lián)作風建設有關規(guī)定，制定了《州殘聯(lián)貫徹落實改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的通知》，并嚴格按照通知要求狠抓落實。二是開展了干部下基層、轉變作風，服務群眾活動。殘聯(lián)黨員干部先后多次深入巴勒根特村和社區(qū)，入戶宣講黨的方針、政策及十八大精神，教育干部群眾樹立維護民族團結、維護社會穩(wěn)定的大局意識。同時與共建村(社區(qū))22戶貧困戶開展了結對子活動。今年為共建村(社區(qū))辦了六件實事：協(xié)調相關部門，完成了巴勒根特村村頭一條800米的防滲渠維修;分別為村(社區(qū))新購置價值4000元的筆記本電腦各1臺;通過“一事一議” 組織村民完成了村頭800米砂石路面硬化;為共建村隊8戶貧困黨員、貧困殘疾人家庭每戶2000元的扶貧資金，共計1.6萬元;為長城社區(qū)貧困殘疾人家庭配發(fā)近2萬元的輔助器具;州殘聯(lián)領導干部每人捐助300元，干部每人捐助150元，共計2700元，用于購買雞苗分別捐贈給巴勒根特村9戶貧困黨員戶和困難戶。同時州殘聯(lián)干部職工還根據長城社區(qū)共建戶的家庭情況結合自身實際為共建戶送去面粉、清油、衣物等物品。

三、效能建設情況

(一)民生工程項目及重點工作完成情況。

今年州黨委、政府確定州殘聯(lián)民生工程項目5項、重點工作1項。共爭取自治區(qū)、州及援博資金927萬元，同比增加了200萬元。

一是全面完成“貧困殘疾人康復救助關愛工程”。投資150萬元，開展殘疾人“助視、助聽、助行、助學”等項目，對農村112名貧困白內障患者實施免費復明手術，完成任務的112%。500名貧困殘疾人得到資助或不同程度的康復服務。

二是全面完成“陽光家園計劃”項目。投資30萬元，為200名精神、智力和重度殘疾人提供了居家托養(yǎng)資助。

三是全面完成 “光明工程”。爭取自治區(qū) “陽光工程”項目資金50萬元，為牧區(qū)殘疾人配發(fā)了太陽能發(fā)電設備、電視、天線接收器各100套。

四是全面完成貧困殘疾人危房改造項目。已將90戶殘疾人危房戶改造項目納入自治州“安居富民，定居興牧”項目總體計劃任務之中，并積極爭取到國家、自治區(qū)殘疾人危房改造項目資金25萬元，使這些殘疾人危房戶在享受自治州優(yōu)惠政策的同時，特困戶每戶還可以享受2000元，一般戶享受1000元的補貼。

五是全面完成農村基層黨組織助殘扶貧工程(重點工作)。通過開展殘疾人基本保障、結對幫扶、就業(yè)技能培訓等途徑，使50戶農村貧困殘人家庭脫貧，并為每戶發(fā)放2000元的扶貧資金。

六是積極爭取精神、智力和重度殘疾人托養(yǎng)服務項目。通過爭取自治區(qū)殘聯(lián)項目資金，整合購買各級民政社會福利院床位80張，開展三類殘疾人托養(yǎng)服務，此項目已列入區(qū)殘聯(lián)計劃，已報自治區(qū)財政廳，目前項目資金尚未撥付到位，預計年底能夠完成。

(二)重點業(yè)務工作完成情況。

及時召開殘疾人工作會議。2月28日，州殘聯(lián)召開了20__年殘疾人工作會議，會議全面總結了20__年工作，并對2024年工作進行了全面安排部署;兌現了20__年目標考核和參加自治區(qū)第四屆殘疾人文藝匯演獲獎節(jié)目獎勵。

政策措施落實情況。在認真貫徹落實自治州黨委，政府一系列關愛殘疾人陽光政策的基礎上，今年5月，州人大常委會對自治州貫徹《殘疾人保障法》、《殘疾人就業(yè)條例》的貫徹落實情況進行執(zhí)法檢查。6月在州殘聯(lián)換屆前，州黨委常委會議聽取了州殘聯(lián)的工作匯報，專題研究了殘疾人事業(yè)發(fā)展有關問題，州黨委趙青書記對殘聯(lián)工作給予了高度評價。

殘疾人文化體育工作。一是積極備戰(zhàn)全國第八屆文藝匯演，在湖南全國第八屆文藝匯演中，我州分別獲得1個二等獎、1個優(yōu)秀獎和1個歌曲創(chuàng)作獎。三是投入90余萬元，在精河縣成功舉辦了博州第二屆殘疾人運動會和專題文藝晚會。

殘疾人就業(yè)工作。一是加大力度促進殘疾人就業(yè)，今年新增按比例安排殘疾人就業(yè)59人，集中就業(yè)50人，個體就業(yè)創(chuàng)業(yè)66人。二是依托殘疾人就業(yè)基地促進殘疾人就業(yè)。今年我州的5個扶貧就業(yè)基地共解決了50名殘疾人就業(yè)。三是加大殘疾人就業(yè)保障金征收力度。截止9月底已征收殘保金438萬元。

對口援建工作。9月，湖北省殘聯(lián)考察團一行10人來博考察調研，捐贈援助資金25萬元。10月，州殘聯(lián)理事長帶領各縣市殘聯(lián)理事長一行8人參加了湖北省殘聯(lián)舉辦的地州市殘聯(lián)理事長培訓班，同時，分別赴湖北省對口地州殘聯(lián)，就援博工作進行了友好對接。截止目前，共爭取援博資金148.5萬元。

四、存在問題及今后的努力方向

一是深入基層調研少，對全面了解和掌握殘疾人的所思、所想、所需、所盼信息不明;二是班子在新形勢下加快殘疾人事業(yè)發(fā)展的新思路、新辦法不多，創(chuàng)新不足;三是各級殘聯(lián)缺乏想干事，能干事的復合型人才。

針對存在的問題和不足，今后，我們將認真學習貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會、十八屆四中全會及區(qū)八屆六次全會精神，緊緊圍繞自治州經濟社會發(fā)展大局，進一步轉變工作作風，深入基層調查研究，全面真實準確地掌握全州殘疾人的生產生活狀況，及時了解殘疾人的所需、所盼，認真落實和執(zhí)行好國家、自治區(qū)、自治州黨委、政府出臺的一系列關于殘疾人的惠民政策，努力爭取更多地民生項目，讓殘疾人得到更多地實惠。把殘聯(lián)班子打造成凝心聚力的領導集體，把殘聯(lián)構建成具有自主性、思考性、合作性的高效團隊。

20__年全區(qū)殘疾人工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在市殘聯(lián)的指導和有關部門關心支持下，堅持以殘疾人為本，落實科學發(fā)展觀，以建立健全“兩個體系”為工作重點，全面落實殘疾人事業(yè)各項年度目標，努力使我區(qū)的殘疾人事業(yè)與全區(qū)經濟社會發(fā)展的格局相適應，與構建社會主義和諧社會的要求相適應，與實現全面小康社會奮斗目標的新要求相適應，較好地完成了各項工作任務，現就20__年度殘聯(lián)領導班子的述職述廉述學述法情況報告如下。

一、年度工作目標完成情況

1、助殘工程全面完成

①社會保障情況：目前我區(qū)為352名重度殘疾人發(fā)放生活救助金，851名符合低保條件的輕度殘疾人納入低保。

②就業(yè)、培訓情況：

市殘聯(lián)下達就業(yè)任務數90名，在殘疾人就業(yè)形勢更加困難的情況下，區(qū)殘聯(lián)根據省、市殘聯(lián)部署，組織殘疾人參加殘疾人專場招聘會，與勞動部門聯(lián)合開展就業(yè)援助活動，幫助一戶多殘、特困殘疾人重新就業(yè)。同時鼓勵殘疾人自主創(chuàng)業(yè)或個體靈活就業(yè)，全年共幫助90名各類殘疾人實現就業(yè)或再就業(yè)，占全年目標任務100%。

市殘聯(lián)下達任務數80名，通過結對幫扶、政策扶持等方式，共對90名殘疾人進行了扶持，占目標任務是112%。

市殘聯(lián)下達培訓任務是90名，區(qū)殘聯(lián)主要對殘疾人專職委員進行業(yè)務培訓，幫助他們早日進入角色。聯(lián)合“大拇指”保健按摩培訓班對4名低視力患者進行保健按摩培訓，邀請華夏心理咨詢師對托養(yǎng)對象和康復對象進行心理疏導。組織45名殘疾人參加與淮安盛緣制衣有限公司聯(lián)合舉辦服裝后道加工培訓班。12月份，區(qū)殘聯(lián)還將為園區(qū)一服飾企業(yè)再次開展定向培訓，目前共有90名各類殘疾人接受了培訓。占目標任務105%。。

③輪椅捐贈情況：

市下達輪椅捐贈目標任務是100輛，已為下肢殘疾人發(fā)放100輛三、四輪輪椅，占目標任務100%。

④康復情況：

精神病免費服藥任務是110名，為118名貧困精神病患者實施免費給藥，占目標任務107%。

0-6歲殘兒童進行搶救性免費康復訓練任務是33名，我區(qū)已對36名肢體、視力、智力、自閉癥等各類殘疾兒童開展康復訓練，占目標任務109%。

2、殘疾人“兩個體系”得到全面發(fā)展。

殘疾人服務體系方面：

一是__區(qū)“省級示范殘疾人托養(yǎng)中心”今年5月5日建成運行，著力打造“規(guī)模上的精品型，服務上的溫馨型，內容上的示范型”。首批6名托養(yǎng)對象托養(yǎng)良好。達到了“社會滿意、托養(yǎng)對象滿意”的效果。8月份，又接收9名托養(yǎng)對象，目前中心已有15名托養(yǎng)人員接收日間照料。目前，已申報國家級“陽光家園”示范機構。

二是全市首家“與光同行”自閉癥兒童康復訓練中心正常運行，民辦公助性質，初步實現“社會認同、家長滿意”目標，中心現有專業(yè)老師8名，自閉癥兒童23名。

三是區(qū)殘疾人康復中心運行良好，人性化康復服務基本到位，累計52名康復對象康復顯效率達100%。

殘疾人社會保障體系：

一是今年元月18日，__區(qū)出臺了《關于對重度殘疾人發(fā)放護理補貼的實施意見的通知》，達到了“三個突破一個提高”。一是年齡上的“突破”，突破了省、市對16-60周歲年齡的限制，實現全覆蓋;二是護理對象上的“突破”，對所有無固定收入的重度一級殘疾人全部納入護理范圍，突破了省、市對家庭經濟困難的殘疾人發(fā)放護理補貼的范圍;三是城鄉(xiāng)一體化的“突破”，全部按城市人口發(fā)放標準實施。一個“提高”是指發(fā)放標準上的提高，在省、市每人每月100元的標準上提高20元。目前已對102名重度一級殘疾人發(fā)放護理補貼，金額達13.75萬元。

二是繼續(xù)落實《__區(qū)關于對無固定收入重殘人員給予生活救助的實施辦法》，352名重度殘疾人領取重殘救助金。

三是全區(qū)殘疾人康復基本形成四級服務網絡，全區(qū)建成并投入運行區(qū)級殘疾人康復中心1個、街道殘疾人康復中心3個、社區(qū)殘疾人康復服務站7個、家庭康復示范戶56戶。

四是康復上按照“人員到位，場地達標，器材配合，經費保障”的規(guī)范化要求，基本形成四級服務網絡，全區(qū)共建了3個街道殘疾人康復中心，10個社區(qū)殘疾人康復服務站，56戶家庭康復示范戶。依托即將建成的白鷺湖社區(qū)衛(wèi)生服務中心、缽池山社區(qū)衛(wèi)生服務中心、市中衛(wèi)生服務中心著力打造城區(qū)殘疾人以15分鐘為標準的康復圈。

3、創(chuàng)建“國家級白內障無障礙區(qū)”工程通過國家專家組驗收

今年我區(qū)在成功創(chuàng)建“省級白內障無障礙區(qū)”的基礎上，努力爭創(chuàng)“國家級白內障無障礙區(qū)”，今年共免費白內障手術20例。10月份，我省通過了國家專家組隨機抽查驗收工作。

二、落實黨風廉政建設責任制暨懲防體系建設工作情況報告

為提高權力內控機制建設的執(zhí)行力，保證工作的順利推進，成立了權力內控制度體系建設工作領導小組，并設立了由一把手負總責的黨風廉政建設工作領導小組。在平時工作中一是認真組織黨員、干部學習黨風廉政法規(guī)，積極開展黨性黨風黨紀和廉政教育，增強教育的針對性和有效性。通過定期召開黨風廉政建設專題民主生活會，班子成員之間，互相溝通了感情，查擺了問題，對一些不良苗頭及時敲響了警鐘，增強了班子團結和領導干部廉潔自律的積極性和自覺性，做到了黨政領導干部的自重、自省、自警、自勵。二是組織全體黨員學習上級廉政建設文件精神和黨的有關廉政理論，并觀看反腐工作警示教育片，增強了大家拒腐防變能力。

三、學法、用法、守法、執(zhí)法情況

1、學法知法。通過集體學習和個人自學的方式，學習了中國特色社會主義基本法律知識，中國特色社會主義法治理念，《殘疾人保障法》、《殘疾人就業(yè)條例》、《殘疾人教育條例》等本部門相關法律法規(guī)，提高了大家法律意識。

2、依法決策。一是建立健全依法決策制度，推進決策的科學化、民主化、法制化;二是遇到重大決策要上報，堅持集體討論，廣泛聽取各方面的意見和建議，最終再決策執(zhí)行。

20__年，區(qū)殘聯(lián)在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，圍繞“四好班子”建設要求和“關愛、幫扶貧困殘疾人，實現偉大中國夢、建設美麗繁榮和諧”這一主題，狠抓班子、隊伍和基層組織建設，全面推動殘疾人社會保障、扶貧解困、康復教育、就業(yè)維權、組織建設、宣傳文體等各項殘聯(lián)工作。殘聯(lián)班子領導力、執(zhí)行力進一步提升，各項殘疾人工作任務得以全面和超額完成，廣大殘疾人熱點和難點問題得到進一步有效解決，殘疾人群體保持穩(wěn)定，為構建和諧做出了積極的貢獻?，F述職如下：

一、勤政為民促發(fā)展，各項工作成效明顯

(一)積極推進殘疾人“七項民生工程”

全面超額完成殘疾人居家靈活就業(yè)、農村貧困扶貧解困、“陽光家園計劃”居家托養(yǎng)、殘疾人家庭無障礙改造、貧困腦癱兒童康復、重度聽力殘疾兒童人工耳蝸植入手術、輔具發(fā)放“七項民生工程”，完成率達121.07%-206%，累計直接受益殘疾人達4000人。

(二)基層殘疾人組織規(guī)范化和服務型創(chuàng)建工作取得實效

20__年初，經市殘聯(lián)組織驗收，全區(qū)基層殘疾人組織建設全面達標，并獲全市創(chuàng)建工作一等獎，為5月在召開的全市整體推進規(guī)范化、服務型基層殘疾人組織創(chuàng)建工作提供了寶貴經驗。制定實施了全區(qū)殘疾人工作者培訓方案，全年分2期對15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)240個村(社區(qū))640余名殘聯(lián)干部進行了培訓。全面推行“量體裁衣”式個性化服務，切實轉變服務方式。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)結合創(chuàng)建工作完成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)換屆;11月28日，召開了區(qū)殘疾人第一次代表大會，完成了區(qū)殘聯(lián)的換屆工作。

(三)主要業(yè)務指標計劃完成情況

康復工作：為165名精神病人提供門診服藥、住院;為600名精神殘疾人提供關愛服務工作;完成中國殘聯(lián)貧困殘疾兒童搶救性康復項目任務27名;免費發(fā)放輪椅等輔助康復器材502件(套)。就業(yè)、扶貧和社會保障工作：全區(qū)20__年征收殘保金260余萬元，共分散安置殘疾人就業(yè)110名，殘疾人技能培訓950人次;教育工作：實施中央“七彩夢”項目救助的7名聾啞兒童參加聽力語言訓練;投入5萬元資金對區(qū)特教校約40名聾啞、弱智學生實行扶殘助學;繼續(xù)做好殘疾考生的高考錄取基礎工作，資助9名殘疾高考學生進入高等學校深造。維權工作：做好殘疾人機動輪椅車燃油補貼資金10萬元的發(fā)放工作、為10000余名辦證殘疾人印制發(fā)放《省殘疾人保障法實施辦法》等宣傳讀物和辦事指南、受理殘疾人來信來訪121件(次)，法律援助11件11人次，處結率100%。

二、民主團結促黨建，增強殘聯(lián)工作服務保障

堅決貫徹執(zhí)行民主集中制，班子和隊伍團結，充分發(fā)揮殘聯(lián)支部的引領作用，積極爭取項目，落實資金;全面落實南工委關于創(chuàng)建服務型黨組織的要求，結合殘聯(lián)工作實際以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，加強殘疾人“兩個體系建設”;圍繞中心，服務大局，不斷促進黨建工作新發(fā)展，認真落實區(qū)委“掛包幫”活動“三進三聯(lián)”和“三三三”群眾工作法的要求;區(qū)委將殘聯(lián)列入區(qū)黨建帶群建工作范圍，強化了對殘聯(lián)組織的領導，為殘聯(lián)隊伍建設、業(yè)務建設、經費保障和各項工作的開展提供政策支持和組織保障。

三、堅持以廉政建設為根本，切實將黨風廉政建設和反腐敗各項措施落到實處

(一)加強組織領導，落實黨風廉政建設責任

成立機構，負責全會黨風廉政建設日常事務工作。落實黨風廉政建設責任制;按照“誰主管、誰負責”的原則，實行“一崗雙責”，形成了一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實的工作機制。

(二)加強廉政教育，筑牢拒腐防變思想防線

認真組織學習領會上級精神，增強責任感和使命感;通過主要領導帶頭和邀請區(qū)紀委領導上廉政黨課、《廉政準則》的宣傳、廉政警示教育、廉政談話等形式，切實增強干部職工的廉政意識，增強拒腐防變能力。

(三)強化對權力的制約和監(jiān)督

認真落實黨內監(jiān)督條例，嚴格執(zhí)行區(qū)殘聯(lián)領導班子《議事規(guī)則》和《“三重一大”決策制度》，防止權力失控、決策失誤、行為失范。嚴格執(zhí)行領導干部述職述廉、規(guī)范領導干部個人情況報告等各項制度。嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定、六項禁令”，嚴格遵守中央《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》的要求。

(四)加強惠殘涉殘資金監(jiān)管，扎實推進反腐__工作

凡是涉及的惠殘項目、惠殘專項資金、通過媒體、網站、手冊、公示欄等多種形式全面公開、廣泛宣傳。嚴把審批關，確保?？顚Ｓ谩ず怂?，做到程序規(guī)范，機制完善，撥付及時。

四、學習創(chuàng)新轉作風，推進機關效能建設

班子成員參加了區(qū)委和第七中心組學習、專家講座、鐵軍講壇的學習，組織單位職工學習十八大、十八屆三中全會精神和中央“八項規(guī)定、六項禁令”。同時還與全體干部共同認真學習了《殘疾人就業(yè)條例》、省《______殘疾人保障法》實施辦法，較好地完成了學習任務。通過學習，深入開展以“為民務實清廉”為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動，著力轉變了慵懶散奢和不作為、亂作為等不良風氣。通過“五好干部”大討論活動，明確了以“堅定的信念、為人民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”為內容的區(qū)殘聯(lián)“五好干部”的行為準則，并要求全體干部身體力行;聘請了黨風政風工作監(jiān)督員4名，定期組織監(jiān)督員上門到服務窗口開展監(jiān)督，進一步強化了殘聯(lián)干部職工的責任意識、服務意識和廉潔意識。實行首問責任制等三項制度，積極完成行政權力規(guī)范公開依法運行平臺建設各項工作，促進機關效能建設。

一年來，區(qū)殘聯(lián)領導班子工作雖然取得了一些成績，但是，與區(qū)委、區(qū)政府的要求和殘疾人的愿望還有差距，在深入基層調研、與殘疾人溝通等方面還不夠。在今后的工作中，區(qū)殘聯(lián)領導班子將認真履行職責，緊密結合實際，創(chuàng)造性地開展工作，為進一步加強殘疾人社會保障體系和服務體系建設，改善殘疾人的生產生活條件，構建和諧社會出積極的貢獻。

區(qū)紀委：

20__年全年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，沈河區(qū)殘聯(lián)班子成員，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府年初確定的目標任務，認真履行職責，狠抓工作落實，各項工作實現了新的進展，圓滿完成了全年各項目標任務。現將20__年度職責履行情況報告如下：

一、加強理論學習，不斷提高政策水平和理論水平。

為了提高自身的政治素質，適應所擔負工作任務的需要，20__年領導班子成員能夠不斷加強政治理論學習，深入貫徹黨的十八大精神。通過學習，提高了個人思想政治水平和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的能力。同時，區(qū)殘聯(lián)召開季度性機關黨建和紀檢工作學習動員大會，從機關黨建、紀檢檢查工作的意義、目的作了深入淺出的動員，統(tǒng)一了全機關上下的思想，并對黨建、紀檢工作提出了具體要求，要求每個黨員領導干部平時工作要堅持以身作則，起表率作用。

(一)、按照政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風正的要求，加強干部職工隊伍的思想建設和作風建設。教育職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強干部職工熱愛服務對象的觀念，自覺珍惜和維護民政工作者的良好形象。

(二)、抓業(yè)務知識培訓，提高職工政策業(yè)務水平和敬業(yè)精神。按照年度和季度學習計劃組織實施，由分管領導組織人員對具體學習方式、時間安排、學習記錄、檢查考核等逐項進行落實，保證收到實實在在的效果。

(三)、狠抓窗口形象工程。教育全體職工樹立“人人是窗口、人人是形象”觀念，樹立“愛崗敬業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)、樂于奉獻”的精神，以實際行動贏得各級領導和人民群眾的信任與支持，塑造“廉潔高效、求實創(chuàng)新”的部門形象。完善區(qū)殘聯(lián)殘疾人服務大廳窗口單位管理制度，加強干部職業(yè)道德教育和依法行政教育，不斷優(yōu)化辦公環(huán)境，改進工作作風，提高工作效率，樹立了良好的形象。

四、以黨風廉政建設，促殘疾人事業(yè)的發(fā)展。

20__年我們全面貫徹黨的各級紀委會議精神，“致力民生，崇尚務實”，以黨風廉政建設為根基，以保障和改善民生為目標，研究新情況，解決新問題，民政各項工作取得了階段性成果。

(一)抓民生促和諧，扎實做好弱勢群體扶貧幫困工作。

一是區(qū)殘聯(lián)以改善民生為重點，有序開展一級殘救助工作，取得了很好的社會效果。二是確保中殘聯(lián)殘疾人機動車油補發(fā)放到位，20__年向全區(qū)發(fā)放殘疾人機動車燃油補貼10萬余元，使355名殘疾人得到補貼;20__年為區(qū)殘聯(lián)出資13.5萬元為130余名盲人家庭報銷了采暖費;出資53.6萬元為23個社區(qū)、197戶殘疾人家庭進行了無障礙的改造。三是利用善款加大對特困殘疾人的救助力度。“兩節(jié)”期間，區(qū)殘聯(lián)加大對困難群體的救助力度，充分利用募集的善款，對95戶特困殘疾人家庭進行救助，盡全力解決困難群體的實際困難。

(二)加大新聞報道工作，積極宣傳殘疾人事業(yè)，營造扶殘助殘工作新局面

一是以“兩節(jié)”為契機，大力開展扶殘助殘工作。二是利用網站、電視、報刊等宣傳殘疾人事業(yè)，全年為宣傳媒體提供宣傳報道700余篇，新聞媒體刊登650余篇，大力的宣傳了殘疾人事業(yè)。

五、存在的不足和改進措施。

(一)、反腐__教育的方式存在不足。在20__年度工作實踐中，我們的反腐__警示教育初見成效，但是力度還不夠，部分受教育的人自學性不高，沒有自覺參加學習的習慣。因此，領導要善于把握好教育的方法做到科學融合，全面貫徹落實好中央的“八項規(guī)定”。

(二)、貫徹落實黨風廉政法規(guī)制度存在不足?，F存制度較為零散，多而不精，有些制度是重復的，這就使工作人員難以從心理上強化廉政主體的法律意識，導致黨風廉政法規(guī)制度的指導性不夠，使一些好的制度落實不到位。

六、下一步的計劃。

(一)、落實抓軟環(huán)境行業(yè)標準建設。健全《沈河區(qū)社區(qū)殘疾人專干管理規(guī)定》、《沈河區(qū)殘疾證審批工作規(guī)則》、《殘疾人保障金收繳流程和標準》，按規(guī)范統(tǒng)一的行業(yè)服務標準、準則來提升軟環(huán)境建設水平。

(二)、開展走入殘疾人家庭的走訪活動。在家庭和基層社會組織中營造良好的軟環(huán)境，監(jiān)督政風行風執(zhí)行情況，針對轉變機關“門難進、臉難看、事難辦等問題。

現將殘聯(lián)領導班子20__年以來履行職能以及黨風廉政建設有關情況報告如下:

一、履行職責情況

(一)圍繞重點工作的實施，著力改善殘疾人生存狀況以推進民生服務項目和康復服務為重點，采取有效措施幫助殘疾人解決最急、最難、最盼的問題，有效改善了全殘疾人的生存狀況。

1、勞動就業(yè)工作穩(wěn)步開展。殘聯(lián)因地制宜為殘疾人提供培訓服務。組織盲人到省華夏中專學習保健按摩技術，23名視力殘疾人取得了初、中級保健按摩職業(yè)技能證書，并實現100%就業(yè)。組織實施“盲人小康工程”，累計幫助_名視力殘疾人掌握了保健按摩技能 ?？h殘聯(lián)積極爭取縣各級個部門支持，為130名殘疾人提供農業(yè)科學實用技術培訓?？h殘聯(lián)與宏達摩托車銷售有限責任公司及相關培訓機構合作，為6名殘疾人提供了摩托車修理、摩托車營銷等培訓。一年來，全縣共舉辦各類職業(yè)技能培訓班40多期(次)，免費培訓殘疾人517人。在具體工作中，縣殘聯(lián)一方面積極與相關用人單位聯(lián)系，盡力把殘疾人輸送到用人單位就業(yè)，一年來，先后向用人單位和福利企業(yè)集中輸出殘疾人_名;一方面以

落實國務院《殘疾人就業(yè)條例》和財政部、國家稅務總局《關于促進殘疾人就業(yè)稅收優(yōu)惠政策的通知》為契機，以促進殘疾人就業(yè)推薦工作為抓手，在企業(yè)與殘疾人之間搭建就業(yè)服務平臺。一年來，為_名殘疾人落實了就業(yè)崗位。

2、“人人享有康復服務”步伐加快。一年來，把殘疾人民生服務項目列入為民辦實事項目，殘聯(lián)組織以此為契機，努力推進各項康復工作的開展。一是認真組織開展 “白內障復明工程”。完成免費白內障復明手術_例。同時，爭取臺北曹仲植基金會的支持，共向100名貧困殘疾人捐贈了輪椅車。二是0-6歲殘疾兒童搶救性康復工作得到較好落實。按照省、市殘聯(lián)要求，對全縣殘疾兒童狀況進行摸底調查，全面掌握了視力、聽力、言語、肢體、智力、精神6類殘疾兒童的基本情況。已經有部分殘疾兒童到省級康復機構接受治療。三是精神病防治康復工作全面啟動。制定了《++++精神殘疾人社區(qū)康復工作實施方案》，召開了全縣性工作會議進行安排部署，確定了技術指導機構，對相關人員進行了培訓。全共完成12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)350名精神病患者的摸底調查、分類和確診工作，為287名病人提供免費服藥服務，幫助12人重度精神病人接受住院治療。此外，還通過爭取省殘聯(lián)資金的物資扶持的方式，為10名殘疾人免費安裝了假肢。

3、社會保障和扶貧解困工作扎實推進。一是把殘疾人幫扶融入黨委政府扶貧工作的大盤子。選擇重點殘疾人貧困

戶為幫扶對象，重點幫助選擇致富項目，推薦就業(yè)門路，解決殘疾人家庭在生產、生活中的實際困難，逐步實現脫貧致富。二是鞏固和提高殘疾人扶貧基地成果。在總結借鑒以往成功經驗的基礎上，遵循場前景好、適宜殘疾人特點的原則，籌建扶貧基地。建立平菇扶貧示范基地和示范戶。在帶動和輻射殘疾人脫貧方面，發(fā)揮了較好的作用。三是積極開展了重度殘疾人生活醫(yī)療救助工作。此外，我們還開展了殘疾人基本情況調查工作，為下一步建立數據庫打下了基礎。

(二)圍繞難點工作的開展，著力增強殘聯(lián)組織服務能力

一年來，殘聯(lián)領導班子把基層組織建設、服務設施建設作為重中之重來抓，取得了明顯的成效。

1、殘聯(lián)組織建設得到進一步加強。按照上級要求，全12個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))均配備了殘疾人專職委員，配備(村、社區(qū))殘協(xié)專職委員194名，其中殘疾人_名。基層組織建設正在等待省、市殘聯(lián)的專項檢查。同時，進一步加強了殘疾人專門協(xié)會的組織建設，把協(xié)會建成殘疾人之家?；鶎託埣踩私M織的進一步健全，有效地促進了殘疾人工作的開展，全殘疾人事業(yè)發(fā)展呈現出前所未有的良好勢頭。

2、服務殘疾人的設施建設取得成效?？h殘聯(lián)都積極爭取黨委、政府以及社會各界對殘疾人服務設施建設的支持，把這項關系到殘疾人事業(yè)長遠發(fā)展的基礎性工作抓緊抓實。

建筑面積1200平方米的殘疾人綜合服務中心建設基本完成?？h殘疾人康復中心建設被納入政府部門議事日程。開設了精神殘疾人方便門診。

3、托養(yǎng)服務架構建設也在進行之中。

(三)圍繞基礎工作的推進，著力提高殘疾人社會地位和形象

一年來，殘聯(lián)領導班子從殘疾人素質教育、宣傳文體、權益維護等不同方面加大工作力度，幫助殘疾人最大程度地融入社會。

1、殘疾人教育有了新發(fā)展。特殊教育學校建設得到政府部門立項。認真落實義務教育階段貧困殘疾學生“三免一補”政策，__名殘疾學生得到資助。對_名考入中等以上學校的殘疾學生進行了獎勵和資助。

2、文體工作創(chuàng)歷史好成績。結合日常重點工作，以全國“助殘日”、“愛耳日”、“國際殘疾人日”為契機，廣泛開展了形式多樣的宣傳活動，營造了全社會關心、理解、幫助殘疾人的良好氛圍。積極參加省重大體育比賽。今年，有1名運動員在省殘疾人運動會上獲得好成績，總分居全省第四。組織了社區(qū)殘疾人文藝演出隊。全縣個鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別舉辦形式多樣、內容豐富的殘疾人文化體育活動，較好地展示了殘疾人的才華和風貌。

3、殘疾人權益得到較好維護。將《殘疾人保障法》納入全縣普法規(guī)劃之中。今年10月份，報請縣人大對全《殘疾人保障法》執(zhí)行情況進行了一次全面的視察，促進了各各部門對殘疾人維權工作的重視。不斷強化信訪工作，加強了領導分管和個人負責制，做到專人接待，有訪必接，保持了殘疾人群體的穩(wěn)定。

二、班子和隊伍建設情況

(一)狠抓領導班子自身建設。完善領導班子議事規(guī)則，堅持民主集中、集體決策和領導分工相結合及請示匯報制度，在財務、接待、設備購置等問題上堅持集體研究決定。定期召開班子成員談心會，開展批評與自我批評，為各項工作的順利完成起到了積極的促進作用。同時，以開展第二批學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，在黨員干部中廣泛各項主題實踐活動，扎實抓好“一面旗、一團火、一盤棋”主題實踐活動，深入系統(tǒng)地學習科學發(fā)展觀和黨的十七大、十七屆四中全會精神。把理論學習與推進殘疾人事業(yè)發(fā)展相結合，與帶領殘疾人擺脫貧困奔小康相結合，進一步增強了學習的針對性和實效性。

(二)加大監(jiān)督力度，推進黨風廉政建設。一是大力加強黨性黨風黨紀教育。堅持日常教育、示范教育和警示教育相結合，引導干部自覺進行黨性鍛煉，加強思想政治修養(yǎng)，牢固樹立正確的人生觀、權力觀和利益觀。二是狠抓黨風廉

政建設責任制的落實。根據紀委的要求，一年來，我們制定了《20__年度殘聯(lián)黨風廉政建設責任書》等文件，并按照“黨政主要領導對黨風廉政建設負總責，分管領導對職責范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任”的原則，把黨風廉政建設各項任務落實到人。堅持黨風廉政建設和反腐敗工作與業(yè)務工作緊密結合，做到一起部署、一起落實。三是切實加強對黨員干部的監(jiān)督和管理。認真履行黨風廉政“一票否決制”，規(guī)范黨員干部從政行為。四是堅決糾正不廉潔行為和行業(yè)不正之風。繼續(xù)落實領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，完善考勤、公務接待制度。班子成員以身作則，率先垂范，嚴格要求自己，一年來，殘聯(lián)領導班子和工作人員內未發(fā)生違反規(guī)定的情況。

(三)以強化考評為措施，加強基層殘疾人工作者隊伍建設。要求全縣所有殘疾人工作者樹立對殘疾人工作愿意干、干得好的精神面貌，形成有朝氣、肯奉獻、能自律的良好形象。爭做貫徹落實黨和政府關愛殘疾人相關政策的具體實施者、殘疾人利益的代言者和殘疾人群體自立自強的引導者。要求全體干部職工密切結合本地區(qū)實際，以服務大局、服務基層、服務殘疾人群體為工作的出發(fā)點和落腳點，實現工作機制創(chuàng)新、組織創(chuàng)新和制度創(chuàng)新，形成具有鮮明地域特色的工作。同時，進一步加強干部職工“人道、廉潔、服務、奉獻”職業(yè)道德教育，充分調動每個人的工作積極性和主動性。通過各項工作措施的貫徹落實，進一步激發(fā)了全系統(tǒng)干部職工的工作干勁，增強了服務殘疾人的意識，提高了機關工作效率和服務質量，全殘疾人工作者的精神面貌和工作姿態(tài)發(fā)生了明顯變化，人心思進、人心思上、人心思干，風正、氣順、心齊，顯現出團結干事的良好局面。

三、工作中存在的不足

通過對一年來工作的深入反思，我們也看到了存在的一些問題和不足：一是科學決策水平有待進一步提高。面對紛繁復雜的經濟社會局面，在如何落實科學發(fā)展觀、統(tǒng)籌殘疾人事業(yè)與經濟社會事業(yè)方面還有不足之處，駕馭復雜局面的能力還有待進一步提高。二是帶領廣大殘疾人全面奔小康的難度還較大。由于全殘疾人的數量眾多，加之殘疾人事業(yè)發(fā)展需要投入大量的經費，我們雖然在康復服務、社會保障、勞動就業(yè)等方面，實施了許多項目，但還缺乏長效的機制，廣大殘疾人還難以在短時間擺脫貧困，全面奔小康的難度還較大。三是工作落實的推動力度還要進一步加強。由于受人員、經費、硬件設施等條件的制約，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)完成縣殘聯(lián)下達的各項工作任務還存在不平衡現象，特別表現在政策落實方面，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實得很好，而有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)就難以落實。針對這些問題，我們要高度重視，深入研究問題實質，探討解決問題方法。

一年來，殘聯(lián)能夠克服人員少、任務重的矛盾，自加壓力，開拓進取，勤奮工作，各項工作都取得了較好的成績。但隨著形勢的發(fā)展，我們也清醒地認識到，我們的與縣委、政府的要求，廣大殘疾人的期盼還有距離，在今后的工作中，我們將進一步以科學發(fā)展觀為指導，力爭創(chuàng)造出更多新的業(yè)績，為構建和諧社會作出應有的貢獻。

第四篇公務員述職述廉報告2024年領導個人4750字

根據局領導班子分工，我負責公務員局全面工作。一年來，結合正在開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“兩轉兩提”活動，自覺加強理論學習和黨性鍛煉，不斷提高理論水平和黨性修養(yǎng)。抓班子，帶隊伍，著力抓好各項重點亮點的推進，努力破解工作中的突出矛盾和困難，勇于創(chuàng)造一流的工作業(yè)績。注重加強廉政建設，按照中央、省、市關于廉潔自律的有關規(guī)定，嚴格要求自己、嚴格要求本局的同志、嚴格要求自己的家人和親屬。下面，簡要匯報如下。

2024年完成的主要工作及取得的成效

(一)大項工作求實效

深入開展爭創(chuàng)“人民滿意的公務員”活動。根據國家、省統(tǒng)一部署，積極推進爭創(chuàng)人民滿意公務員活動開展。以兩辦名義印發(fā)了《關于深入開展爭創(chuàng)人民滿意公務員活動的實施方案》、《關于評選推薦鄭州市“人民滿意的公務員”和“人民滿意的公務員集體”的通知》。轉發(fā)了___組織部、人力資源和社會保障部、國家公務員局《關于開展帶頭創(chuàng)先爭優(yōu)爭做人民滿意公務員活動的通知》。成立了領導機構和工作機構。迅速部署，廣泛發(fā)動，全市上下形成上下聯(lián)動、整體推進。為加強活動督導，建立了“四個一工作制度”;編印了爭創(chuàng)人民活動輔導教材、制作了爭創(chuàng)活動光盤，發(fā)放到各單位。活動開展期間廣泛開展互巡互學，召開了全市爭創(chuàng)活動匯報交流會，組織全市機關現場觀摩活動，交流先進經驗，督促活動平衡開展;積極培育示范點，確定市政府辦公廳、市交運委等單位為爭創(chuàng)活動示范點，充分發(fā)揮示范點的引導、帶動和輻射作用。認真組織開展了我市第三屆人民滿意公務員和人民滿意公務員集體評選，堅持開門搞活動，把群眾知情、群眾參與、群眾評議貫穿始終。計劃表彰獎勵15個人民滿意公務員集體，60名人民滿意公務員。從6月2日起，開始接收審核各縣(市、區(qū))、市直各單位推薦上報的相關材料。截止目前已申報85個集體，__3名同志。

人事處開展了專題業(yè)務培訓，就評優(yōu)評差工作明確要求。目前，評優(yōu)評差工作在我市全面展開，已對經濟發(fā)展環(huán)境，信訪穩(wěn)定、文明城市創(chuàng)建和環(huán)境衛(wèi)生整治等工作進行了評優(yōu)評差。通過評優(yōu)評差，評出先進，點出落后，促動中間，有效保障了市委、市政府各項中心工作的落實。

面向全省公開遴選公務員。為解決“三門”干部多，具有基層工作經歷的干部比例偏少的弊端，暢通從基層選用人才的良性機制。我們在對市直機關和各縣(市、區(qū))進行廣泛調研的基礎上，科學制定了《2024年鄭州市機關單位公開遴選公務員試點工作實施方案》，筆試試卷設計思路貼近工作實際，試卷制定、印刷、運送全程保密，筆試工作組織嚴密。面試環(huán)節(jié)在市級公務員主管部門全程督導下，由用人單位進行周密組織，在確保公正公平基礎上充分滿足遴選單位選拔需求。創(chuàng)新實行試用期雙向選擇制度，擬選用人員進入遴選單位試用3個月，試用期間市級公務員主管部門及時回訪，用人單位全方面考察，試用期合格后辦理相關手續(xù)。本次遴選以__家機關單位為試點，面向全省公務員和參照公務員法管理人員，遴選34名公務員，是我市首次開展全市統(tǒng)一遴選工作。5月份至10月份，經過發(fā)布招考公告、報名、報名資格審核、筆試、面試資格確認、面試、體檢、考察等一系列嚴格工作環(huán)節(jié)，遴選工作獲得圓滿成功。共有3447人報名，2341人參加考試，83人進入面試環(huán)節(jié)，對47人進行了體檢、考察，其中24人進行試用期環(huán)節(jié)。選拔基層公務員到市級機關任職，打通了公務員在市縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)層級之間交流的渠道，使公務員轉任制度更具規(guī)范性和科學性，公務員管理制度更顯活力。

全面實施公務員績效考核工作。為糾正公務員的懶、散、不作為等行為，加強日常考核的嚴肅性、客觀性，在省出臺關于在行政機關開展公務員績效考核試點工作的意見后，我市在多年積累的績效考核試點經驗基礎上，在全市范圍全面鋪開公務員績效考核工作。一是建制度。相繼以市委、市政府名義印發(fā)了《關于在全市機關開展公務員績效考核的意見》、《鄭州市公務員績效考核樣本點施行辦法》、《鄭州市公務員績效考核指標體系施行辦法》、《鄭州市機關事業(yè)單位人員考核等次標準條件》等一系列文件。二是廣泛動員。召開績效考核動員會，市委常委、常務副市長胡荃親自動員，要求各級各部門要建立由黨政主要領導掛帥的工作機制，單位主要領導作為第一責任人，引導和督促廣大公務員積極參與公務員績效考核活動。三是深入培訓。分別組織召開了市直黨群部門、縣(市、區(qū))、市直行政機關的公務員績效考核工作培訓會，深入到二七區(qū)、鄭州新區(qū)、鄭東新區(qū)、滎陽市等縣(市、區(qū))和市婦聯(lián)、市人社局等市直單位進行績效考核培訓授課，著重圍繞公務員績效考核的指標體系、考核方案的制定等內容，對公務員績效考核樣本點、績效考核指標體系、360度考核法進行文件解讀學習。四是建立考核備案。為確保公務員績效考核取得實效，避免績效考核走形式，考核結束后，要求對各單位對考核結果進行備案。備案時，各單位以書面形式總結前一階段績效考核存在的問題，提出合理化建議，并報送本季度績效考核結果登記表、下一季度個人目標分解表等材料。為規(guī)范績效考核備案工作程序，我們研究制定了公務員績效考核備案工作流程，利用《公務員綜合管理信息系統(tǒng)》平臺，實現了網絡申報，在線實施審批的功能。根據第三季度公務員績效考核備案工作情況來看，各單位能夠按照《意見》要求及各自實施方案，積極開展公務員績效考核，有效地促進了各項中心工作的落實。

公務員管理工作崗位實行資格制度。試行公務員崗位資格制度是我局211十大工程之一“公務員能力提升工程”的一項內容。為做好探索和試點工作，2024年8月，我局印發(fā)《關于在行政機關公務員管理崗位實行崗位資格制度的通知》(鄭公局〔2019〕2號)，在全市行政機關公務員管理工作崗位實行資格制度。8月中下旬，分兩批對全市公務員管理工作崗位人員進行培訓，共培訓242人。為做好崗位資格培訓，組織全局各處室認真對培訓課程進行了規(guī)劃，撰寫了講義，制作了課件。我們還將公務員法實施以來我市制定出臺的公務員管理文件匯編成冊，修訂完善業(yè)務辦理流程，編撰《鄭州市公務員管理工作培訓教程》，用于崗位資格培訓，同時也作為各單位開展公務員管理工作的指導用書。11月份，我們下發(fā)通知，組織公務員管理工作崗位資格考試報名工作。資格考試工作已經完成。

(二)業(yè)務工作促規(guī)范

職位管理工作順利開展。組織開展了公安機關專業(yè)技術任職資格評審工作，對市公安局申報的初中級職稱人員人事和業(yè)績檔案進行審核;辦理6縣市森林公安過渡后人員登記工作，督促縣市做好供銷社參照管理后人員參照登記的申報工作;啟動公務員證制發(fā)工作，出臺了《鄭州市公務員證使用管理辦法》，已完成30個單位，1000余名公務員的信息審核和發(fā)證工作;認真做好公務員日常登記、科級職務任免備案工作、職位審核、提請人大和政府任免、辭職辭退等日常管理工作，共完成科級職務任免備案427人次，提請人大研究任免干部17人，提請政府任免干部202人，受理公務員機關和參照管理單位工作人員辭職辭退備案9人;加強公務員檔案室硬件建設，申報了市信息化發(fā)展專項資金項目，以推動公務員檔案管理的電子化建設，共完善整理公務員檔案945冊，接受檔案查、借閱516人次，轉遞公務員檔案172份，辦理出國檔案審查39人次，接收公務員登記、任職備案、公安局和參照公務員管理單位檔案共__48冊，鑒定審核23個單位1584人次入檔材料，錄入公安局電子檔案178份;加強對競爭上崗的指導和參與，要求各機關開展競爭上崗時要提前報送工作方案，審查任職條件和工作程序，并監(jiān)督實施，切實增強選拔任用干部的公平性和科學性，共參與指導12家單位科級職位競爭上崗工作，競爭科級職位57個，165人參與。

錄用交流工作有序進行。順利完成2024年公安機關考試錄用人民警察工作，共招錄333人，本次招錄過程中，在全省第一次增加了體能測試的內容，第一次在面試考場安裝監(jiān)控設備，全程錄音、錄像，切實保證了招警工作公開透明;聯(lián)合市委組織部、市編辦、市人社局，組織完成我市2024年統(tǒng)一考試錄用公務員計劃申報工作;完成2024年河南省政法干警招錄培養(yǎng)體制改革鄭州公安機關計劃的筆試工作;完成2024年錄用公務員考察及錄用審批手續(xù)辦理工作，為72名考察合格人員的辦理公務員錄用審批手續(xù);完成了從公安部屬院校應屆畢業(yè)生中招錄人民警察面試工作，今年我市計劃從中國人民公安大學、中國刑事警察學院兩所公安部屬院校錄用50名人民警察;完成了首批107名政法體制改革生的畢業(yè)錄用安置工作，將分配到我市鞏義、中牟等6縣(市)公安機關，為我市基層公安機關補充新生力量。認真開展調動工作，全年累計辦理調動手續(xù)82件(調任16件，調出27件，轉任42件); 8月份，對我市機關單位中公務員之間存在親屬關系情況進行了調查統(tǒng)計，本次調查共收回調查表共75份，市直行政機關單位(不含鄭州市公安局)中存在有親屬關系的共有22家86組，根據《公務員法》第六十八條回避的規(guī)定，對相關單位提出了回避建議;協(xié)助市政府辦完成了政府督察室、食安辦的帶編制選調工作。

第五篇上半年領導班子黨風廉政建設述職述廉報告5150字

認真貫徹落實責任制度深入開展黨風廉政建設

___縣財政局2024年上半年領導班子黨風廉政建設述職述廉報告

半年多來，我局領導班子黨風廉政建設在縣委、縣政府和縣紀委的直接領導下，以鄧小平理論和“三個代表”的重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十六屆五中全會精神，貫徹落實中紀委、省紀委六次全會和市紀委四次全會及縣黨風廉政建設和反腐敗會議精神，以及___、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》（下稱《規(guī)定》）和縣委、縣政府《關于實行黨風廉政建設責任制規(guī)定的實施辦法》（下稱《辦法》），按照“為民、務實、清廉”的要求，圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設和全面落實科學發(fā)展觀，堅持標本兼治，綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，做到從高從嚴要求，建立健全制度，立足平常教育，著眼職責防范的原則；堅持黨政齊抓共管，集體領導與個人責任分工相結合，誰主管誰負責，一級抓一級，層層抓落實的原則；堅持監(jiān)督與被監(jiān)督，責任追究的制度；把本系統(tǒng)的黨風廉政建設列入局黨政領導班子和領導干部目標管理，與“三個”文明建設和財政業(yè)務密切結合，一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核。為此，現就局領導班子的黨風廉政建設報告如下：

一、加強組織領導落實責任

局領導班子高度重視黨風廉政建設和反腐敗，始終把此項當作一件重要的來抓。一是專門成立了“___縣財政局黨風廉政建設責任制領導小組”，由局長任組長，副局長、紀檢組長任副組長，秘書股、人事教育股和監(jiān)察股等相關股（室）的股長為成員。二是成立了“___縣財政局黨風廉政建設責任制考核領導小組”，由紀檢組長任組長，有關股（室）的人員為成員。三是制訂了《___縣財政局關于貫徹落實___國務院〈關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定〉的具體實施辦法》，明確了本局系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗的指導思想和原則、局領導班子的黨風廉政建設（崗位職責）和財政系統(tǒng)各基層單位的黨風廉政建設責任實施方案，以及責任考核和獎懲辦法等。四是制訂了《關于印發(fā)〈___縣財政局正、副局長黨風廉政建設崗位職責〉的通知》。五是專題召開財政系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗動員會議，印發(fā)了《關于落實縣2024年黨風廉政建設和反腐敗任務的責任分工和措施的通知》。六是成立局糾風和社會治安綜合治理機構，制訂印發(fā)了《___縣財政局糾風實施方案》和《___縣財政局2024年社會治安綜合治理具體實施意見》的通知，落實糾風和社會治安綜合治理責任制。對黨風廉政建設有關作了具體的部署和安排。七是印發(fā)了《___縣財政局基層財政所實行黨風廉政建設責任制的具體實施方案》的通知，制定了《___縣財政系統(tǒng)黨風廉政建設責任書》，由局領導與各股（所）簽訂黨風廉政建設責任書，并把黨風廉政建設和反腐敗列入了年度考評內容。做到目標措施明確，責任分工到位，責任落實到位，責任考核到位，責任追究到位。

二、深入學習教育提高__能力

在抓黨風廉政建設中，緊密結合保持共產黨員先進性教育活動成果、結合以“三個走在前面”為主題的'排頭兵實踐活動、學習黨章和社會主義榮辱觀教育，以及治理商業(yè)賄賂和紀律教育學習月活動等，堅持預防為主、標本兼治的方針，認真組織局領導班子成員、全系統(tǒng)干部職工深入開展反腐__教育，不斷提高了局領導班子成員和干部職工的政治思想素質，增強反腐防變能力，有力地促進了黨風廉政建設。

在學習教育中，一是局班子圍繞開展保持共產黨員先進性教育活動的成果和反腐__教育的有關內容，組織班子成員認真學習，學習黨章和《反腐__教育讀本》（2024），不斷提高廉潔自律意識，提高拒腐防變能力。二是局領導班子高度重視排頭兵實踐活動、治理商業(yè)賄賂和紀律教育學習月活動等，成立活動和專項機構，一把手帶頭作動員，帶頭上黨課；班子成員帶頭學習，帶頭寫學習心得體會。三是結合排頭兵實踐活動，學習黨章和社會主義榮辱觀教育，以及紀律教育學習月活動，認真組織黨員干部學習黨章，學習胡錦濤___關于學習貫徹科學發(fā)展觀、社會主義榮辱觀的論述，以及《保持共產黨員先進性教育讀本》和《反腐__教育讀本》等，深入開展黨紀政紀教育，由局主要領導上學習貫徹黨章的輔導課，由紀檢監(jiān)察干部上“落實科學發(fā)展觀，爭當財政排頭兵”的輔導課。不斷提高黨員干部的黨性觀念，增強科學發(fā)展意識，加深對社會主義榮辱觀“八榮八恥”的理解和提高拒腐防變能力。四是組織黨員干部觀看電教黨課和《懺悔錄》反腐__電教片等，進行電教學習和警示教育，增強黨員干部的廉政勤政意識，使大家警鐘長鳴。五是落實年初教育培訓計劃，組織二期共50多人次特殊崗位的會計出納人員進行法律法紀、財經紀律、廉潔自律和專業(yè)知識的教育培訓，由紀

檢監(jiān)察部門上“認真履行職責，做好會計”的輔導課，由會計、預算等股（室）根據《會計法》和《預算法》等要求上輔導棵，增強會計業(yè)務人員的責任意識、廉政意識和法紀觀念。六是認真開展“七一”期間的各項活動，由黨總支組織全體黨員干部集中學習，組織各黨支部學習貫徹黨章，重溫黨的誓詞和進行黨的知識競賽等活動，進一步加強對入黨積極分子和入黨積極分子考察對象的培養(yǎng)和教育，做好新黨員的發(fā)展等。

通過各種學習教育活動，使黨員干部進一步堅定了理想信念和宗旨觀念，提高了廉潔自律意識，提高了遵紀守法自覺性，提高了求真務實、立黨為公、執(zhí)政為民、干凈干事、拒腐防變的自覺性和拒腐防變能力。

三、緊密聯(lián)系實際促進黨風政風

在黨風廉政建設中，認真貫徹落實中紀委、省紀委六次全會和市紀委四次全會及縣黨風廉政建設和反腐敗會議精神，嚴格按照上級的要求，鞏固開展保持共產黨員先進性教育的成果，以黨風促政風，加強黨的組織建設，不斷促進了局領導班子和系統(tǒng)內部的黨風廉政建設。

一是固本強基，認真抓好黨的組織建設，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。在局黨總支的統(tǒng)一領導下，按縣委的統(tǒng)一部署，各黨支部以進一步鞏固保持共產黨員先進性教育成果為目標，認真開展黨的組織建設，不斷加強黨員干部黨性黨紀教育和積極開展各項黨建活動，進一步加強了黨的組織建設。二是局領導班子認真抓好局班子成員和領導干部的黨風廉政建設，落實領導干部廉潔自律、加強監(jiān)督和黨風廉政建設責任制，按照“四大紀律、八項要求”、“五不許”的規(guī)定和狠剎“五股歪風”的要求，認真聯(lián)系班子實際，廣泛征求黨員干部的意見，召開民主生活會，開展批評與自我批評，認真剖析局領導班子、班子成員和系統(tǒng)內部存在的問題，不斷加強了局領導班子和領導干部自身的建設，局領導班子的凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力進一步增強，駕馭財政的能力進一步提高。三是局班子成員認真貫徹和落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞實現“三個不低于”的目標和財政任務，帶領所屬股（室）黨員干部深入基層單位各鎮(zhèn)和財政所調查研究，擬寫調研報告，認真探索財政改革發(fā)展的新路子，在財政中爭當排頭兵。四是黨員的理想、信念和宗旨觀念進一步增強，黨員的先鋒模范作用進一步發(fā)揮，先進性進一步體現。局領導班子帶頭組織黨員干部到駐村點走訪老黨員、五保戶、特困戶，積極幫助駐點村高新區(qū)集資，為群眾辦實事、做好事，進一步密切了干群關系。促進了駐村的經濟發(fā)展和新農村及和諧社會建設。

四、加強監(jiān)督管理建立健全制度

在黨風廉政建設中，認真貫徹落實《規(guī)定》和《辦法》，注重機關內部的監(jiān)督管理和建立健全各項規(guī)章制度，強化監(jiān)督約束機制和監(jiān)督管理機制，不斷完善廉政相關規(guī)定，完善廉政制度，嚴把腐敗關口，做到關口前移。

一是建立監(jiān)督機制。根據財政的實際，實行七個方面的監(jiān)督管理。一是局領導班子成員之間、班子成員與干部職工之間相互監(jiān)督，促進領導班子和成員的廉政建設。二是實行政務財務公開，接受干部職工的監(jiān)督。三是由紀檢監(jiān)察專職部門加強對黨員干部職工的監(jiān)督。四是落實局領導班子成員負責各分管股（室）和掛鉤聯(lián)系財政所的黨風廉政建設，加強對股、所的監(jiān)管。五是各所通過設立兼職監(jiān)察員，加強對基層所黨風廉政建設的監(jiān)督管理。六是認真落實《___縣財政局機關財務管理暫行規(guī)定》，加強對局機關的財務管理和監(jiān)督。七是加強內控監(jiān)督，加強對離任股、所長和特殊崗位公務員的審計和內部監(jiān)督檢查，促進了基層所的財務管理。

二是健全約束機制。建立健全各項規(guī)章制度，進一步完善全系統(tǒng)的規(guī)范化管理。一是規(guī)范和落實局領導班子議事規(guī)則，重申《___縣財政局領導班子決策重大問題議事規(guī)則》。二是認真貫徹落實一把手不直接簽批財務開支的有關規(guī)定，指定一名副局長負責簽批局的財務開支。三是以規(guī)范干部職工行風作風建設為立足點，重申和制訂《___縣財政系統(tǒng)深入基層服務群眾制度》和《關于實行局領導掛點聯(lián)系制度的通知》，局領導干部掛點聯(lián)系財政所和駐點村。四是落實《___縣財政局關于實行談話制度的暫行辦法》，對局新提任的15位正副股、所長進行了任前廉政談話。五是進一步完善政務公開相關制度。六是加強對公務用車和醫(yī)藥費管理，進一步完善了內部財務管理制度，從源頭上預防和治理腐敗。七是認真修訂基層財政所財務管理若干規(guī)定，進一步完善基層所財務的規(guī)范化管理。把基層所3套帳務全面納入結算中心統(tǒng)一管理。八是認真開展治理商業(yè)賄賂專項，認真查找產權交易領域、政府采購領域和財政評審中心領域存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，進一步完善相關制度，規(guī)范產權交易、政府采購和財政評審業(yè)務行為。

五、認真落實《規(guī)定》促進財政

在黨風廉政建設中，局領導班子和成員按照《規(guī)定》和《辦法》的要求，認真履行財政職責，深化財政管理體制改革，積極構建公共財政架構，不斷促進我縣經濟社會的持續(xù)、均衡、協(xié)調發(fā)展。

一是加強對鎮(zhèn)級財政的管理，推進“金財工程”建設。全縣20個鎮(zhèn)級財政結算中心全部建成并實現了正常運行。二是嚴格執(zhí)行“收支兩條線”管理規(guī)定，加強對非稅收入管理的，認真做好行政事業(yè)性收費、政府性基金和罰沒收入的解繳。三是強化財政監(jiān)督檢查，根據省廳要求，認真做好2003年至2024年省級專項資金的自查，并接受了省財政廳派出的檢查組的檢查。四是擴大了政府采購范圍，加大了政府采購力度。五是加大了對財政投資工程項目的評審力度，上半年共評審項目84個，送審金額5502萬元，審定金額4846萬元，核減656萬元，核減率達到了11.9。六是繼續(xù)做好社會保障制度的落實，確保社會穩(wěn)定，促進和諧社會建設。七是積極組織實施10個單位的部門預算改革的試點的落實，以及積極開展國庫集中支付制度改革的前期。八是加強了市政建設工程項目和資金的管理，實行市政建設工程備案制度和資金統(tǒng)一審核撥付制度。九是加強對國有資產招標拍賣，對國有資產實行招標拍賣，協(xié)調稅收，規(guī)范對拍賣資金進入財政專戶的統(tǒng)一管理。九是加強對行政事業(yè)性單位國有資產的管理，開始對國有資產的清理審核。十是開展對縣級30萬元以上項目的財政資金實行績效評價，增強財政資金的使用效益。十一是認真做好農業(yè)“兩稅”的征收，上半年完成全年任務的45，創(chuàng)造了歷史上的最好水平。

半年多來，我局堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，扎實開展黨風廉政建設，認真落實黨風廉政建設責任制，有力地推動了黨風廉政建設和反腐敗，推動了財政各項的順利開展好的效果。但我局領導班子的黨風廉政建設與上級的要求和新時期發(fā)展的需要仍有一定的差距，仍存在著下列問題：一是個別黨員干部對黨風廉政建設的重要性和必要性認識不足，存在紀律觀念淡薄，上下班遲到早退現象；個別基層單位對黨風廉政建設重視不夠，存在責任目標和責任內容落實不夠到位的現象。二是政務財務公開方面有時存在不夠規(guī)范、不夠及時的現象。三是個別黨員干部有時忙于機關日常事務，深入基層單位聯(lián)系群眾、服務群眾不夠。四是在執(zhí)行局制訂的財務管理制度方面，有時存在超標準接待的現象等。這些問題產生的主要原因是局領導班子在執(zhí)行黨風廉政建設責任制和局制訂的各項制度中有時不夠堅決；嚴格執(zhí)行制度力度不夠。

今后，我局將認真貫徹黨的十六屆五中全會精神，貫徹落實中紀委、省紀委六次全會和市紀委四次全會精神，嚴格按照《規(guī)定》和《辦法》的要求，求真務實，開拓創(chuàng)新，采取有力措施，扎實開展好下半年的黨風廉政建設和反腐敗。一是認真貫徹落實《實施綱要》，堅持預防為主的方針，認真抓好紀律教育和反腐__教育，不斷提高黨員干部對黨風廉政建設的認識，提高拒腐防變能力，促進黨員干部廉潔自律，廉潔從政。二是按照“八公開”的要求，認真做好政務財務公開的，使政務財務公開制度化、規(guī)范化。三是認真貫徹落實局制訂的深入基層服務群眾制度，深入基層服務群眾，密切同人民群眾的關系，不斷推進財政各項，為人民群眾辦好事實事。四是嚴抓細管，認真抓好各項制度的落實，使各項制度規(guī)定落到實處。五是鞏固黨風廉政建設成果，繼續(xù)抓好責任制的落實，做好年終領導班子和成員述職述廉和責任制考核等，不斷推進黨風、政風、行風建設，構建懲治和預__敗體系，為確保財政各項的順利開展，加快財政體制改革，早日建立公共財政架構，進一步推進我縣經濟社會的發(fā)展和今年實現“三個不低于”的目標作出應有的貢獻。

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第六篇 2024年統(tǒng)計局領導班子述職述廉報告2450字

2024年，我們緊緊圍繞全縣經濟社會發(fā)展大局和上級統(tǒng)計部門的工作部署，繼續(xù)解放思想，推進改革創(chuàng)新，突出抓好企業(yè)一套表、規(guī)上企業(yè)申報和審批、基本單位名錄庫、統(tǒng)計信息服務，統(tǒng)計執(zhí)法大檢查，基層統(tǒng)計基礎建設等重點工作，較好地完成了全年各項統(tǒng)計工作任務。

一、2024年統(tǒng)計工作簡要回顧

1、準確及時地完成各項統(tǒng)計調查任務。一年來，我局以提高統(tǒng)計報表和數據質量為重點，嚴格落實“一深入”、“把兩關”、“三審三核一評估”數據質量控制制度，較好地完成了各項統(tǒng)計調查任務。一是及時準確完成了“縣域經濟監(jiān)測”、“保障房監(jiān)測”與專業(yè)統(tǒng)計報表任務。二是扎實做好各項抽樣調查工作。年初以來，我局在全力做好專業(yè)統(tǒng)計調查的基礎上，先后開展了個體批發(fā)零售貿易業(yè)及餐飲業(yè)經營情況調查、畜牧業(yè)抽樣調查、糧食產量調查、人口變動調查、勞動力調查、服務業(yè)調查、城鄉(xiāng)一體化調查等專項抽樣調查任務，為上級有關部門正確評價我縣經濟社會發(fā)展成果提供了依據。

2、統(tǒng)計基層基礎建設年活動取得實效。一年來，我局認真貫徹落實省、市關于加快縣級統(tǒng)計機構基礎工作規(guī)范化建設，全面提升基層基礎工作再上新水平的目標要求，結合《江西省統(tǒng)計基層基礎建設年活動》的開展，依據《江西省鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)統(tǒng)計基礎工作規(guī)范》和《江西省縣級統(tǒng)計機構基礎工作規(guī)范化考核評分標準》、《江西省鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)統(tǒng)計基礎工作規(guī)范化考核評分標準》，創(chuàng)新思維、扎實推進，開展了一系列整章建制、完善軟件、做實硬件、提升統(tǒng)計服務能力與公信力等工作，實現了干部隊伍專業(yè)化、統(tǒng)計工作規(guī)范化、信息傳輸自動化、質量控制制度化、資料管理檔案化，有力地推動了我縣統(tǒng)計工作的提檔升級。一是強化培訓，打造一支高素質的專業(yè)隊伍。將“忠誠統(tǒng)計、樂于奉獻、實事求是、服務社會”作為統(tǒng)計系統(tǒng)職業(yè)精神來弘揚，開展了“內強素質，外樹形象”活動，教育全局干部職工“守的住清貧、耐得住寂寞”，筑牢 “做統(tǒng)計人光榮”這一思想基礎，增強了統(tǒng)計人員的責任感與使命感。為增強干部學習的自覺性，我局將學習任務列入年終目標考核，與崗位目標獎金掛鉤，還采取外派培訓、局內每人每周一課等多種方式提高干部專業(yè)技能。此外，我局還開展了統(tǒng)計人員從業(yè)資格及繼續(xù)教育培訓，全縣30名統(tǒng)計從業(yè)人員參加了培訓，彌補了以往的欠賬，基本達到了統(tǒng)計從業(yè)人員持證上崗的要求，提高統(tǒng)計專業(yè)隊伍素質;二是整章建制，健全統(tǒng)計工作制度化管理體系。年初以來，我局在原有制度的基礎上，借鑒先進縣縣的經驗，重新修改和完善了各項制度。并按照“通用制度上墻，專項制度入手”的原則，先后建立了縣局各項規(guī)章制度，通過以上各項規(guī)章制度的修改和完善，尤其是新建立了的規(guī)章制度運行考核機制，進一步規(guī)范了統(tǒng)計工作秩序，提高了統(tǒng)計數據質量及做好統(tǒng)計工作的軟實力。三是加大投入，夯實統(tǒng)計工作基礎環(huán)境。全年積極爭取資金近3萬元，購買了筆記本電腦、辦公桌、辦公椅、資料柜。修繕了會議室，大大改善了工作環(huán)境

3、創(chuàng)新服務方式，努力提高統(tǒng)計服務水平。一年來，我局在全力做好對上口服務的同時，積極探索為地方經濟建設服務的多樣性。年內我局里建立了“月說明、季分析、年總結”的考核獎罰制度，要求各專業(yè)統(tǒng)計干部，深入基層調查研究，對經濟社會發(fā)展中的重點、熱點、難點、疑點問題開展調查研究，提高數據解讀能力，主動為各級領導當好參謀。一是及時向社會公布了2024年國民經濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報。每月定期定時向縣領導和有關部門編發(fā)反映蓮花縣經濟成果的“蓮花統(tǒng)計月報”，及時反映與監(jiān)測我縣經濟運行情況，努力向社會各界提供信息咨詢服務。二是整理、編審和印制了2024-2024年國民經濟統(tǒng)計提要本。截止到11月末，全局共撰寫《統(tǒng)計信息》23期，為社會各界提供統(tǒng)計咨詢數據300余次，為縣委、縣政府及各部門提供數據1000多筆。

4、認真貫徹《統(tǒng)計法》，加強了依法行政能力建設。為了筑牢統(tǒng)計執(zhí)法這一保障統(tǒng)計數據質量的防火墻，我局將2024年確定為“統(tǒng)計法治建設年”，在局內制定了《統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作責任制》，進一步明確了統(tǒng)計法制建設工作目標。在統(tǒng)計執(zhí)法隊伍建設上，局內配備了一名副局長及一名專職工作人員抓統(tǒng)計法制建設與執(zhí)法檢查工作，把統(tǒng)計法制建設工作落實到人頭;在《統(tǒng)計法》宣傳教育上，我局注重宣傳教育方法的多樣性。將學習《統(tǒng)計法》的相關內容，作為局內學習的一部分，特別是統(tǒng)計從業(yè)資格與繼續(xù)教育的必選內容，努力提高基層統(tǒng)計人員的法律意識。為了提高統(tǒng)計局專業(yè)干部的執(zhí)法能力，還專門就統(tǒng)計違法案件的法律程序進行講解，大大增強了統(tǒng)計人員用法律維護工作的意識與能力。今年9月10日—30日，我縣開展了全縣統(tǒng)計執(zhí)法檢查。在基層自查的基礎上，我局對全縣工業(yè)、財貿、勞資、投資、農業(yè)四個專業(yè)的12個(工商企業(yè)7個、建筑業(yè)3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)2個)重點單位與企業(yè)開展了重點抽查，查處一批統(tǒng)計違法行為，提高了統(tǒng)計數據質量，維護了統(tǒng)計工作的公信力。

5扎實推進“四大工程”建設

一、穩(wěn)步推進基本單位名錄庫建設。根據國家統(tǒng)計局統(tǒng)一部署，積極推進名錄庫建設，進一步優(yōu)化統(tǒng)計數據采集流程，建成真實完整、不重不漏、及時更新的單位名錄庫。

二、全面推進企業(yè)一套表制度建設。充分利用當前報表報送“雙軌制”的契機，穩(wěn)步推進企業(yè)一套表制度，逐步規(guī)范統(tǒng)計數據采集環(huán)節(jié)，有效提高統(tǒng)計數據采集能力，切實提高基礎數據質量及統(tǒng)計數據的可比性和適用性。

三、穩(wěn)步推進數據采集處理軟件系統(tǒng)建設。加緊數據采集處理軟件系統(tǒng)建設，逐步實現數據采集、數據處理、數據評估等功能，提高統(tǒng)計時效性、準確性。

6、做好第六次人口普查后續(xù)工作。按照國家、省的統(tǒng)一部署及“六普”工作方案要求，繼續(xù)做好“六普”后續(xù)工作，包括數據處理，主要數據發(fā)布，數據編審，底冊地圖的整理完善，數據庫、地理信息系統(tǒng)及相關系統(tǒng)的建設，總結、交流和表彰，資料開發(fā)、數據、資料、文件的整理、印刷、出版等。

第七篇監(jiān)獄領導述職述廉報告1650字

監(jiān)獄領導述職述廉報告

一、加強學習，不斷提高理論政策水平和駕馭全局的能力。

堅持以鄧小平理論和“____”重要思想為指導，緊緊圍繞監(jiān)獄黨委的中心工作，積極宣傳，自覺執(zhí)行，從思想上和行動上做到了跟監(jiān)獄黨委保持一致。堅持用科學發(fā)展觀，正確的政績觀，馬克思主義的群眾觀武裝自己，從思想上、道德上、作風上帶頭學習講政治，帶頭服務比貢獻，帶頭干事謀發(fā)展。

二、協(xié)助監(jiān)區(qū)長搞好民警隊伍建設。

民警隊伍穩(wěn)定是監(jiān)區(qū)做好各項工作的基礎，做好監(jiān)區(qū)民警職工的思想政治工作是各項工作的重中之重。我在工作上嚴格要求監(jiān)區(qū)的每一名同志，對做得好的給予表揚，做得不好和不對的給予嚴厲批評，限期改正。凡是有思想問題的同志，自己主動跟他們談心、交心，民警有什么想說的，我也主動聽取他們的意見和建議。我一直堅持同監(jiān)區(qū)的所有同志采取不定期的談話和談心，明白同志們在想什么和在干什么。對于想法不同的民警相應采取不同的激勵措施，激發(fā)大家的集體榮譽感，增強民警的使命感，讓監(jiān)區(qū)的每一名同志都能感受到組織的凝聚力和向心力。同時我自己以身作則，要求同志們到崗謀事自己首先做好計劃安排，使大家工作的目標更明確，工作的措施更細化。由于方法得當，確保了民警在工作中的主人翁精神，極大地提高了大家的工作積極性。

三、在監(jiān)區(qū)所有服刑人員中開展了以規(guī)范養(yǎng)成為重點的紀律整頓。

沒有嚴格的紀律和秩序做保證，任何事情都不可能做好。由于各種原因相當一部分罪犯已經形成了懶散慢和臟亂差的習慣，并且受這些不良風氣的影響有繼續(xù)蔓延的可能。為了徹底改變監(jiān)區(qū)過去的落后面貌，我每天親自督促檢查可能發(fā)生問題的所有環(huán)節(jié)和部位。從早上起床、出工整理內務開始，要求每名罪犯要做到被褥整齊劃一，衣服干凈統(tǒng)一，行動迅速如一。在勞動現場要求所有服刑人員嚴格遵守勞動紀律，對罪犯的座位實行掛牌固定，對生產過程中的原料領取、工具更換等工作實行專人負責，徹底杜絕了罪犯在勞動現場的單獨行動。得到了上級領導視察的肯定。對于個別惡習較重的罪犯我始終堅持采取監(jiān)區(qū)領導單獨包犯談話，監(jiān)區(qū)民警集體合議解決，對這些罪犯的觸動很大，起到了震懾作用，使二監(jiān)區(qū)的改造秩序明顯好轉。

四、為了使監(jiān)區(qū)能依法、公正、文明、科學

管理和教育改造罪犯，不斷提高改造質量，作為監(jiān)區(qū)考核罪犯的主要領導，我始終堅持考核透明化、程序合法化、結果公開化。把能嚴格遵守監(jiān)規(guī)紀律、按時參加生產勞動并能圓滿完成勞動任務、積極參加各項學習的罪犯，每月要求分監(jiān)區(qū)直接考核的民警要及時呈報各種獎勵，在監(jiān)區(qū)考核會議上及時通過，極大地調動了罪犯的改造積極性。

五、針對不同罪犯的各種心理特點，有針對性地對罪犯實施分別教育，分層次轉化。今年新入監(jiān)罪犯多，很多罪犯不適應改造環(huán)境，心理比較復雜多變。從參加勞動一開始就有很多“打退堂鼓”的罪犯，一方面我認真

監(jiān)獄教導員述職及述廉報告范文，述職報告范文。調查分析原因，另一方面我仔細觀察了解，發(fā)現有一些不思進取的罪犯在傳授伎倆。針對這種情況我嚴格按照法律制度對這些人和行為進行了嚴厲打擊。并且多次召開監(jiān)區(qū)服刑人員會議，對有積極要求進步的罪犯實施正面教育和個別談話教育，使積極改造成為罪犯中的主流，使99%的罪犯端正了改造態(tài)度，徹底扭轉了監(jiān)區(qū)的改造氛圍。

六、在生產安全方面始終把生產安全工作放在一切工作的重中之重來抓，堅持“安全第一，預防為主”，確保在安全的情況下，穩(wěn)步發(fā)展監(jiān)區(qū)經濟。

七、在廉潔自律方面。

作為一名共產黨員，一名監(jiān)區(qū)主要領導，我始終堅持廉潔清正務實的工作作風，嚴格按照黨風廉政建設的各項要求依法辦事。一是對監(jiān)區(qū)所有服刑人員的日?？己?，都經過了罪犯集體評議，民警考核記載，監(jiān)區(qū)會議研究決定的程序進行;二是對服刑人員的執(zhí)法活動，均按監(jiān)獄法的規(guī)定程序進行;三是在工作中時刻牢記雙“六條禁令”、五項規(guī)定和監(jiān)獄人民警察法不得有的九種行為，做到了令行禁止;四是在對罪犯的減刑、暫外監(jiān)外執(zhí)行等執(zhí)法關鍵環(huán)節(jié)和重點問題上，遵循依法、公平、公正、有序、嚴格的原則，嚴格按照《刑事訴訟法》、《監(jiān)獄法》和監(jiān)獄的規(guī)定程序進行，維護了法制的權威

第八篇 2024領導干部述職述廉報告2350字

根據《市黨政領導干部述廉、評廉、考廉工作安排意見》的要求，現本人結合自己分管工作，將個人履行廉政情況簡要匯報如下：

一、以往的思想、工作回顧

我做為一名普通的領導干部，經常把學習作為修身、做人、為官的頭等大事，加強政治理論學習，用鄧小平理論和_____“三個代表”重要思想武裝自己的頭腦，提高思想素養(yǎng)，堅定政治方向，牢固樹立科學的人生觀、價值觀。在實際工作中，發(fā)揮好表率作用，對上，自覺接受和服從，把堂堂正正做人，規(guī)規(guī)矩矩用權，清清白白為政作為自己的行為準則，擺正個人與集體的關系，從大局出發(fā)，凡事的大局為重。從不自以為是，堅持做到按原則、按程序辦事，不以權謀私。工作中奉行人人平等的原則，不拉幫結派，不搞親親疏疏，做到心口合一，秉公辦事，切實通過自己的一言一行、一舉一動，為黨工作、為群眾服務。

二、存在的問題

(一)在思想作風方面對理論學習不夠深入，用理論指導工作實踐，改造主觀世界上有一定差距：

1、強調業(yè)務學習多，堅持政治理論學習少。我過去認為現在發(fā)展社會主義市場經濟，政府部門的領導干部重要應把精力放到學習市場經濟和政策法規(guī)知識方面，而政治學習對工作影響不大。因而出現了注重業(yè)務學習多，注重市場經濟知識和政策、法律、條規(guī)學習多，對政治理論學習減少現象。

2、理論學習缺乏自覺性。我作為一把手，自身形象如何，對干部職工影響極大。平時，理論學習缺乏自覺性，總認為工作忙，沒時間，不是千方百計擠時間進行學習、武裝自己，客觀理由多，主觀不努力。

3、運用理論指導工作實踐不夠。具體表現在：一是對鄧小平理論缺乏全面理解;二是有時理論的動用采取實用主義的態(tài)度，對符合自己主觀愿望的，就斷章取義，大講特講，用足用活，與自己想法不符的，就避而不談，或只是談而不落實，更不去思考，也不去探討研究。

(二)在工作作風方面缺乏雷勱風行、緊扣死抓緊的作風

1、工作布置多，抓落實不夠。有很多工作想到了，看到了，也安排布置了，但在抓落實上有所不足。一向重視解決具體問題，對領導班子和股、所長的工作強調不夠，致使工作成效不明顯。

2、協(xié)調處理問題多，業(yè)務應酬多，事務性工作多，影響了抓大事講大事的時間和精力。整天忙忙碌碌，星期天幾乎從未休息，把副職和中層干部拉的也不得安寧，缺乏綱舉目張的工作方法。

3、工作有急于求成和保守留退路思想。自己雖然年輕，但是在領導崗位上擔任重要職務已經近20年，無論什么時期，無論走到哪里，總想把事業(yè)干好，對得起組織，對得起同志，以不做虧心事、愧心事，強調對領導的指示和局里工作急于求成，缺乏開拓創(chuàng)新的思想。一直認為只要把外部環(huán)境協(xié)調好，內部凝聚力增強好，維持好原來好的基礎，不求有功、但求無過。存在不貪不占、不超不退、按步就班的思想。

4、總體較務實，但也有形式主義。如在注重樹立物價形象中，做了些表面文章，在迎接上級繁多的檢查中，也有不實事求是的現象。

5、對執(zhí)法人員教育管理力度不夠，整體人員素質應進一步強化，特別是要警惕個別人在執(zhí)法行政中少為吃、拿、卡、要行為，防微杜漸、警鐘長鳴。

(三)生活作風方面隨大流

在經濟問題上雖然對自己要求很嚴，做到不貪、不占。但在其它一些地方卻放松了對自己的要求，自律意識不是太強。具體表現在，有進有超標準接待和吃請現象，有時有公車私用現象。

三、產生問題的原因

綜合以上思想作風、工作作風和生活作風中存在的問題，究其原因，重要存在于兩個方面。

(一)就自身主觀因素而言，重要是理論學習自覺意識不強，對上級的指示精神以致于落實不夠雷勱風行。

(二)就客觀因素而言。重要是一些制度還不夠健全，已經形成的制度落實不夠，有的形同虛設。

四、今后的努力方向

(一)加強學習，努力提高自身素質

深入學習鄧小平理論，深刻領會“三個代表”的精神實質，重新審視自己的思想，樹立改革觀念創(chuàng)新觀念和服務觀念。把學習當作作人、修身、為官的頭等大事。學習政治，增強政治敏銳性;學習上級政策，把握好正確發(fā)展方向;學習業(yè)務知識，提高決策水平;學習外地經驗，促進開展工作。

(二)要講政治，始終保持政治頭腦的清醒和堅定

首先，要始終與___保持高度一致，更加自覺、嚴格、認真地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，決不上有政策，下有對策。其二，要善于從講政治的高度上看問題，增強政治敏銳性和政治鑒別力，始終保持正確的政治方向。要正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定三者之間的關系。其三，要不斷增強大局意識和整體觀念。自覺做到局部服從整體，下級服從上級，做決策、辦事情要從大局著眼，服從大局，服務大局。

(三)牢記宗旨意識，強化價格監(jiān)督服務

要認真落實_____關于“三個代表”的重要論述。作決策、辦事情，要堅持人民的利益高于一切，要把對上負責和對下負責有機的結合起來，全心全意為人民服務。其次，要深入實際，深入基層，到群眾中去，傾聽群眾呼聲，切實維護廣大群眾的正當利益。其三，要腳踏實地，干事創(chuàng)業(yè)。要把對人民的感情，對社會的責任凝聚到工作中，在自己任職期間扎實的為社會、為群眾辦一些實事。

(四)加強廉政意識、防微杜漸

要按照黨風廉政建設責任制的要求規(guī)范，把增強班子團結作為干好工作的基本保證，把個人關系和盛情作為工作的一種延伸自己的行為，樹立自身良好形象。更要加強自律意識，防微杜漸，堅持原則，做到一身正氣。

(五)轉變工作作風，把不斷改進工作作風作為推動工作落實的重要手段。要樹立上意識，不斷改進工作作風，要擠時間、抽時間深入基層，調查研究，對分包的基層聯(lián)系點要多過問，多查看，積極參加基層聯(lián)系點的會議和活動。了解情況，解決問題，并總結經驗，以點帶面，指導全局工作。同時要把各項重大工作置于廣大職工的監(jiān)督之下，定期召開職代會。切實以贊成不贊成，滿意不滿意，擁護不擁護，作為自己工作的出發(fā)點和落腳點。

第九篇 2024年10月領導班子述職述廉報告1800字

__年，根據古建所領導班子分工，所長安排我分管老干部和精神文明創(chuàng)建工作，并協(xié)助書記做好日常黨務以及班子臨時交辦的各項任務。一年來，在秦曙光所長、趙會軍書記以及班子成員和全所同志支持、關心、幫助下，通過學習實踐科學發(fā)展觀活動和“講、樹、促”主題教育活動的洗禮，深化了認識，更新了觀念，強化了責任，創(chuàng)新了思路，提高了執(zhí)行力。圓滿地完成了年度責任目標。

一、努力學習，深入調研，全面提高自身素質

1、10月中旬，____第__屆中央委員會第四次全體會議在北京召開以后，根據古建所黨支部安排，系統(tǒng)學習了《河南省文化廳黨組關于學習貫徹__屆四中全會精神的通知》精神，認真學習了__大及__屆四中全會精神。為了組織貫徹落實學習好__屆四中全會精神，首先自學了《__ 同志在黨的__屆四中全會上的講話》全文、《___關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》、上級黨委下發(fā)的學習材料以及我所黨支部購買下發(fā)的各種參考資料和《學習讀本》。

2、為有效保證__大精神的貫徹落實，在所長、書記的帶領下，堅持和其他所領導班子成員一樣，以身作則，帶頭參加學習討論，帶頭開展調研。并把學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，作為一項重大任務抓緊抓好，提高自己的理論素養(yǎng)。注意把理論和實踐以及在工作中學習和帶動大家的學習結合起來，努力營造良好學習氛圍。周密組織討論、講座、報告、活動，堅持讀書看報和瀏覽網絡媒體，認真撰寫學習理論文章和心得體會，始終如一地抓好理論學習，進一步增強了自己的政治敏銳性和鑒別力，增強了貫徹執(zhí)行所領導決策部署的信心和決心。

3、黨支部宣傳委員是一個特殊而重要的崗位，它要求永無止境地更新知識和提高素質。要想不落伍、與時俱進，完全適應現今科研院所的黨員管理工作，必須學習、學習、再學習。為達到這一要求，我十分注重黨的基本知識和政策理論水平的學習提高。除向兄弟單位拜訪和書本學習之外，堅持向本所新老領導求教，在親身感受他們人格魅力、領導風范、工作藝術以及對待工作一絲不茍的科學精神的同時，取回真經，認真研讀。長期以往，使我受益匪淺，收獲甚豐。再則向群眾學習，他們經驗老道、閱歷豐富、襟懷坦白、有求必應。正是不斷地虛心求教和商量，我自身的素質和能力得以不斷提高，工作才能更加勝任。

4、工作中以大局為重，服從分配，努力維護領導威信，認真做好角色轉換，力戒浮躁，投入更多精力加強自身的修養(yǎng)和學習。我除了時刻告誡自己要有全身心投入的熱情，有甘于償盡“各種滋味”的吃苦信念和有功不居功的超越自我精神外，最主要的在以下幾方面加強修養(yǎng)，練好“內功”。一是按照“____”重要思想、__大報告、__屆四中全會精神和__在歷次會議上的重要講話要求，不斷加強黨性鍛煉，改造自己的世界觀、人生觀和價值觀。二是找準位置，時刻把握自己的崗位職責，深刻認識該職位處于承上啟下，對內對外“關節(jié)點”的重要作用，必須很好地承擔參謀、協(xié)調、服務、聯(lián)絡、宣傳等具體工作，作為組織中樞的“領頭雁”，時刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心，有強烈的奉獻精神，有效的領導方法和領導藝術，有寬闊的胸懷。三是樹立服務意識，甘為孺子牛。“千難萬難服務難，上下左右協(xié)調難”，我努力克服實際困難，樹立較高的思想境界和良好的服務意識，從黨和人民的工作大局出發(fā)，淡泊名利，寵辱不驚，守得住清貧，耐得住寂寞，抵得住誘惑，受的住委屈，全心全意做好各項工作，在工作中感受到樂趣，在奉獻中展現自己的人生價值，做到吃苦不叫苦，有難不怕難，有累不喊累，受氣不賭氣。

5、認真總結各種主題教育活動經驗，及時編寫工作簡報快報，按時向文化廳直屬機關黨委和廳學習活動指導小組報送遞交工作總結、黨務年報、黨建信息、各種學習計劃和黨費。除堅持做好日常工作外，還積極參加各種臨時指派任務。堅持義務獻血，截至目前已光榮義務獻血6次，獻血總量1800cc。樹立了文化干部的良好形象，體現了了省直機關干部的愛心。積極參加社會公益事業(yè)活動。以大會仲裁身份參與、組織、策劃了5月份在省體育館舉行的《__年全國國際標準舞公開賽暨河南省第八屆國際標準舞錦標賽》。

6、作為黨務工作專職干部，切實負起了黨建的責任，都能按照所黨支部的要求，協(xié)助書記、副書記和其他委員做好支部班子的各項建設工作，開展各種活動，以較高規(guī)范完善

第十篇 2024年團縣委領導班子述職述廉報告2450字

20__年，團縣委緊緊圍繞縣委、政府的工作大局和團市委的工作部署，深入貫徹黨的十六屆六中全會、十七大精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，團結帶領全縣廣大團員青年發(fā)揮生力軍作用，為建設繁榮富裕和諧的衡東做出新的貢獻。團縣委是全縣共青團組織的領導機關。團縣委領導班子由1名書記、2名副書記組成，平均年齡27歲，三人都具有本科學歷?？梢哉f，團縣委領導班子是一個年齡最輕、文化層次比較高的班子。一年來，團縣委領導班子按照“團結協(xié)作、務實高效、與時俱進、奮發(fā)有為”的工作要求，解放思想、干事創(chuàng)業(yè)，努力塑造讓黨放心、青年滿意的年輕干部良好形象。在工作中始終以科學發(fā)展觀統(tǒng)攬團的工作，堅持對黨負責與對青少年負責有機統(tǒng)一，堅持為青少年成長成才的具體需要服務作為共青團工作的出發(fā)點和落腳點，強化措施，突出重點，狠抓落實，實現了全縣團的工作新發(fā)展、新跨越。在團縣委班子成員的帶動下，團縣委機關也呈現出“人人代表團縣委”、“人人是形象，個個是表率”，團結協(xié)作、爭先創(chuàng)優(yōu)的可喜局面。團縣委被評為20__年度縣文明建設先進單位。有多項工作得到了縣委、團市委領導的充分肯定。

一、緊扣育人為本主線，加強青少年思想道德教育

(一)開展鮮明的主題活動，進一步加強青少年的思想道德教育工作

6月份，在全縣農村中小學生中開展 “我心目中的社會主義新農村”征文比賽，收到征文1000余份。8月份，為紀念紅軍長征勝利70周年，團縣委與縣委組織部、宣傳部聯(lián)合下文組織全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)和機關干部觀看愛國影片《我的長征》。9月份，在縣一中團委舉辦了'學習社會主義榮辱觀、樹立衡東青年新風尚'主題團課。通過組織團員學生集中收看'和諧社會建設需要正確榮辱觀'教育光盤，使廣大團員學生對構建和諧社會和樹立社會主義榮辱觀有一個更全面、更深刻地了解。10月份，團縣委聯(lián)合有關部門對全縣20多家網吧進行暗訪，部署開展全縣青少年健康上網“陽光行動”，引導和幫助廣大青少年正確認識和使用互聯(lián)網，樹立健康上網理念，有效預防和戒除網癮。11月份，團縣委聯(lián)合縣委組織部、

縣委宣傳部等六家單位，開展了“創(chuàng)大杯”第二屆衡東十大杰出(優(yōu)秀)青年評選活動，活動時間從今年11月一直到明年5月，目前正處于人選推報階段。

(二)學習貫徹黨的十七大和市第十八次團代會精神

10月15日，團縣委全體工作人員集中在辦公室上網觀看了____第十七次全國代表大會開幕式，認真聆聽胡錦濤___《高舉中國特色社會主義偉大旗幟，為奪取全面建設小康社會新勝利而奮斗》的報告。為了進一步學習貫徹十七大會議精神，我們還到組織部、宣傳部購買了有關十七大的各種書籍，團委、婦聯(lián)黨支部特別為此召開黨員支部會議，組織專題學習，暢談感想體會。12月15日，團縣委書記向前等15位優(yōu)秀青年代表出席了市第十八次團代會。會后，代表們一致反應這次大會開得很成功，并向沒去的廣大團員青年傳達了這次市團代會的精神，介紹了他們舉行這次團代會的一些好的做法。

二、圍繞黨政中心工作，努力構建和諧衡東

(一)積極為社會主義新農村建設服務

為深入貫徹落實20__年中央一號文件精神，推動新農村建設深入開展，今年4月2日，縣委、縣政府召開了全縣社會主義新農村建設動員大會，團縣委與縣環(huán)保局、體育局、電信局4個單位組成工作隊，進駐栗木鄉(xiāng)官沖村開展社會主義新農村建設工作。栗木鄉(xiāng)是衡東的干旱死角，官沖村又是栗木鄉(xiāng)的干旱死角。今年由于持續(xù)的干旱天氣，全村1030畝水田失收達305畝，村民的生活用水也受到了嚴重的影響，最困難時，是縣環(huán)衛(wèi)局用送水車送水喝。為打開新農村建設的新局面，消滅旱災死角，工作隊積極向上爭取資金和發(fā)動群眾籌款，現官沖村已新打水井25口，挖深水塘32口，改水17戶，改廁12戶，基本解決了官沖村村民的用水問題。

(二)深入開展“爭做志愿者，建設新農村”活動

年初，團縣委下發(fā)了《關于在全縣開展青年志愿者招募、注冊工作的通知》，在全縣廣大青年中招募了近2000名青年志愿者，深入開展 “爭做志愿者，建設新農村”活動。各醫(yī)院團組織組織廣大團員青年到我縣多個邊遠村莊開展義務巡診活動，受到廣大群眾的熱烈;各學校團委組織團員學生開展了路面保潔、綠化維護活動，廣大學生團員們還利用業(yè)余時間，來到敬老院和五保戶家中，為他們清掃庭院、洗曬衣物等。由于各支部組織有力，特別是各團員干部帶頭參加學習，開展活動，有效調動了廣大團員參與活動的自覺性和主動性，使他們在主題活動中受到教育，得到鍛煉。

(三)多方爭取資金，推動希望工程事業(yè)發(fā)展

5月4日，團縣委與團市委、深圳市南山本田汽車銷售公司共同開展了“攜愛湘南行”愛心助學活動。活動共籌資16650元，救助了20名品學兼優(yōu)的貧困小學生，同時在新塘鎮(zhèn)文橋聯(lián)校設立了教師基金3650元，用于該校教師培訓，并向學校捐贈了價值5000余元的教學用品。5月29日，團縣委與縣委宣傳部、縣婦聯(lián)與等七家單位在縣文體廣場聯(lián)合開展了慶“六一”暨“移動杯”關愛行動啟動儀式，現場促進結對助學40對，募集捐款32100元。此外，團縣委積極開展“希望工程”、“圓夢大學” 、“芙蓉學子——與希望同行”、“富民惠農助學行動”申報工作，共獲資金26350元，資助了4名應屆特困大學本科新生和20名貧困中小學生。

(四)開展“關愛農村留守兒童、爭做知心哥哥、知心姐姐”活動

為了解決在全縣農村留守兒童中存在的學業(yè)失教、生活失助等問題，幫助他們彌補情感缺失、家庭教育缺位，使這些處在人生成長關鍵時期的孩子們，能夠健康快樂成長，團縣委啟動“關愛農村留守兒童、爭做知心哥哥、知心姐姐” 主題活動。這次活動我們招募了1000多名的“知心哥哥知心姐姐”，每人確定一名關愛幫扶對象，并深入農村開展聯(lián)誼送溫暖、義務輔導員、心理咨詢等活動，給廣大留守兒童及留守兒童家庭以切實的支持和關愛，促進留守兒童健康成長。

第十一篇市科協(xié)2024年度領導班子述責述職述廉述法報告2200字

2024年，市科協(xié)在市委、市政府和省科協(xié)的指導下，緊抓科協(xié)系統(tǒng)深化改革契機，邊學邊行，且思考且實踐，積極履行“四服務一加強”工作職能，科協(xié)事業(yè)蓬勃發(fā)展?，F將2024年市科協(xié)領導班子盡責、履職、廉政、守法情況報告如下：

一、貫徹落實黨風廉政建設“兩個責任”，建設風清氣正的科協(xié)領導班子

今年以來，市科協(xié)黨組及主要負責人按照全市黨風廉政建設責任制要求，認真貫徹落實黨的十八屆四中、五中、六中全會、中紀委五次全會、市紀委六屆五次全會等系列會議精神，對照“兩個責任”清單，持續(xù)深入推進“強責工程”，黨風廉政建設工作中突出“教育為先、重在預防、健全制度、規(guī)范行為”的工作思路，做到了領導重視、責任明確、重點突出、措施得力，為促進科協(xié)各項工作的順利完成提供了政治和紀律保證。一是堅持學習教育，進一步筑牢思想道德防線。年初召開專題黨組會，研究部署黨風廉政建設和反腐敗工作。認真學_______系列重要講話精神，傳達中央、省、市委落實“兩個責任”精神。落實主體責任要求，主要負責人是第一責任人，擔負全面領導科協(xié)黨風廉政建設和反腐敗工作的主體責任，班子成員為分管責任，督促分管部室負責人嚴格遵守廉潔自律規(guī)定。二是完善制度建設，進一步規(guī)范權力運行。貫徹落實市委“1+2”文件以及“強責工程”意見，制定市科協(xié)責任清單，主要領導與分管領導分別簽訂了《2024年黨風廉政建設主體責任責任書》。對已有制度進行一次全面梳理，認真做好新增修訂工作。認真執(zhí)行關于民主集中制、集體領導和分工負責、重要情況通報和報告、述職述廉、民主生活會等監(jiān)督制度，嚴格執(zhí)行修訂后的廉政準則、紀律處分條例等黨內法規(guī)制度和中央、省委和市委關于黨風廉政方面的有關要求。三是嚴格執(zhí)行干部選拔任用規(guī)定，落實個人事項報告制度，加強干部監(jiān)督。以帶頭執(zhí)行黨的紀律和各級組織制定的規(guī)章制度為基礎，堅持民主集中制，強化“三公”經費管理、 “三重一大”報告等制度，自覺接受群眾監(jiān)督。

二、順應改革發(fā)展新要求，推動科協(xié)事業(yè)新跨越

（一）定位準確，指向明確，強化三種屬性

強化科協(xié)的政治屬性，明確科協(xié)工作主體，解決“為誰做”的問題。把“為科技工作者服務”作為第一任務。擴大工作的依托面。把強基固本作為科協(xié)深化改革發(fā)展的重中之重，不斷提高科協(xié)組織建成率和覆蓋面。擴大工作的覆蓋面。參與省科協(xié)新一輪“提升學會服務科技創(chuàng)新能力計劃”。新增科技服務站_個，首席工程師4個。加大對學會的管理，目前_家學會中，有_家學會實施了秘書處實體化、秘書長專職化，_家學會建立了監(jiān)事制度。3a級以上的共有_家，其中4a級以上_家，8家學會承接了_項政府職能。全市共有科普志愿者_萬人。擴大工作的聯(lián)系面。與兼職副主席和常委建立經常性的聯(lián)系。鼓勵學會跨界進行學術交流活動，__市科協(xié)、市公路學會與上海公路學會聯(lián)合開展道路建設泛長三角論壇。成立__市農技協(xié)，服務農民技術骨干。服務大學生。開展青年會員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，征集雙創(chuàng)優(yōu)秀項目_項，舉辦大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)交流會暨成果展活動。大力宣傳、選塑優(yōu)秀科技工作者。姜建新獲全國優(yōu)秀科技工作者稱號。市科協(xié)章奇特被中國科協(xié)、中組部等九部委授予《全民科學素質行動計劃綱要》“十二五”實施工作先進個人。江蘇大學趙文祥獲得第十五屆江蘇省青年科技獎；閻永齊、翟洪金、陳德玉、龍濤四人獲得第十二屆“江蘇省優(yōu)秀科技工作者”稱號。

強化科協(xié)群團屬性，明確科協(xié)工作主力，解決“誰來做”的問題。聚好內力。培養(yǎng)一批有學習能力、創(chuàng)新實力、務實作風、親和形象的科協(xié)干部，創(chuàng)“科協(xié)服務4s社區(qū)”效能服務品牌。凝聚科技工作者，吸引科普志愿者，增強科協(xié)組織的凝聚力和執(zhí)行力。組織實施2024年度全民科學素質百項行動計劃。推動科協(xié)事業(yè)單位改革。借好外力。江蘇大學進入全國大學生雙創(chuàng)工作前15。與農委共同開展農技推廣、培訓等工作。用好外腦。開展__市科技論文（專著）評選工作，共征集論文（專著）共有88（本），質量數量均超上屆。建言獻策項目圍繞供給側改革這一熱點問題，主攻“__農業(yè)供給側改革和農產品電商平臺發(fā)展”課題，圍繞茶葉、鴨稻共作、水產、應時鮮果的供給側改革號脈開方。形成1調研文章，向市委、市政府上報了“做大做強我市茶葉產業(yè)的建議”、“從營銷環(huán)節(jié)寫好‘稻鴨共作’的文章”等建議。

強化科字屬性，明確科協(xié)工作主題，解決“怎么做”的問題。推動操作機制由“活動主導”向“項目引導”轉變。擴大科協(xié)工作的品牌效應，強化項目運作的力度。青少年科技活動一直在全省保持較好位次，__市連續(xù)7年保持省青少年信息學奧林匹克競賽團體第三名的好名次。推動協(xié)調機制由“行政指揮”向“行政指導”轉變。放大市科協(xié)的龍頭效應，通過招標、承辦、聯(lián)辦等手段，形成資源共享、載體共用、優(yōu)勢互補、工作互動的良好態(tài)勢。很好完成了援藏援疆任務。專利推送工作成果顯著，_家企業(yè)入駐“中國科協(xié)企業(yè)創(chuàng)新服務平臺”，培訓企業(yè)專利應用工程師_名，_家企業(yè)對專利進行深加工，產生應用成果。推動發(fā)展機制由“外部支持”向“內部支撐”的轉變。在和其他部門的合作過程中實現“共贏”和“多贏”。科協(xié)與市外專局、市農委等部門分別簽訂合作協(xié)議，將海智基地建設等納入合作內容，與科技局簽訂合作協(xié)議，將社區(qū)科普、科技進校園作為主要內容。與人社局達成共識，將公務員科普進入公務員培訓課程。在鞏固發(fā)展科普大學、科普畫廊、電視專題等固態(tài)陣地作用的同時，重點打造“互聯(lián)網+”的科協(xié)工作新模式，__公眾科技網共發(fā)布信息_篇，點擊率達_萬次。__科協(xié)微信公眾號全年編輯發(fā)布_期，累計發(fā)送_篇，全年被閱讀量共計_萬余次。信息工作在2024年度全省第三的基礎上，有了新的創(chuàng)新和突破。

第十二篇民政局領導干部述職述廉報告1350字

各位領導、各位同志：

一年來，本人“既埋頭拉車，又抬頭看路”，在學習中尋找人生的指路明燈。我始終把學習作為一種政治責任、一種精神追求，作為汲取政治營養(yǎng)、提高工作能力和執(zhí)政水平的基礎和源泉，不斷地充實自己的理論倉庫。結合新形勢、新任務的要求，認真學習了馬列主義、___思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，科學發(fā)展觀以及黨的__大精神，在全面把握解放思想、實事求是、與時俱進的理論精髓上有了新的提高;用科學的理論武裝頭腦，思想政治素養(yǎng)、科學決策水平得到了進一步加強。我采取集中學習和個人自學相結合的方法，認真學習了科學發(fā)展觀和上級廉政工作會議精神，提高了接受監(jiān)督和嚴格執(zhí)行黨的紀律的自覺性，筑起了拒腐防變的思想道德防線。堅決執(zhí)行民主集中制，服從領導，維護民主，帶領分管科室工作人員團結在以局長____班子周圍，嚴肅紀律，團結奮進。

二、履行職責方面

回顧20__年抓的重點工作，一是認真開展了城鄉(xiāng)低保動態(tài)管理活動，共清退生活改善、戶口遷出和已死亡未及時減員人員等低保對象1387戶2598人，其中城市低保取消81戶121人、農村低保1306戶2477人。通過召開聽證會和三級聯(lián)審等措施，新增城市低保344戶672人、農村低保1044戶1851人，切實做到了低保對象“有進有出”、補助水平“有升有降”，有效杜絕了“關系?！焙汀叭饲楸！?，城鄉(xiāng)低保工作實現了政策透明、操作規(guī)范、對象明確的目標。切實做到了低保對象“有進有出”、補助水平“有升有降”。二是結合“三送”活動深入開展“創(chuàng)敬老院，當五好老人”活動，注重發(fā)揮敬老院院民自我管理、自我服務的作用，實現了敬老院科學化管理、人性化服務，走出了一條“管理制度化、院務規(guī)范化、服務人性化”的新模式和新路子。敬老院管理服務上了一個新臺階。三是進一步提高了救助標準，政策范圍內住院自負費用救助比例提高到了50%;將參保參合范圍擴大到低收入重病患者、低收入家庭老年人等特殊困難群體。完善了“八位一體，同步運行”醫(yī)療救助工作機制。全年城鄉(xiāng)醫(yī)療救助43931人，發(fā)放醫(yī)療救助金1055.35萬元。四是提高了城鎮(zhèn)“三無”對象供養(yǎng)補助標準。今年審批城鎮(zhèn)“三無”對象2人，現有供養(yǎng)對象181人，供養(yǎng)標準從300元/月提高到350元/月。

三、廉潔自律方面

本人堅決執(zhí)行黨風廉政建設責任制、《____黨內監(jiān)督條例(試行)》、《____黨員領導干部廉潔從政若干準則》、領導干部選拔任用四項監(jiān)督制度、“四大紀律、八項要求”以及中央和省、市、市關于領導干部廉潔自律各項規(guī)定。從未收受“紅包”，從未參與賭博、公款大吃大喝和參與高消費娛樂或到色情場所活動，堅決執(zhí)行財經紀律，從未用公款報銷應由本人或家庭成員支付的個人費用，不違反組織人事紀律、不“跑官要官”。我認真遵守組織紀律，積極參加黨風廉政民主評議、領導班子廉潔自律專題民主生活會，始終做到清清白白做人，公道正派做事，清廉正直為官，上不愧黨，下對得起人民。并經常告誡自己的妻子和女兒，要清清白白做人，不增加我的工作壓力，支持我執(zhí)行廉潔從政規(guī)章制度。

四、存在不足及改進措施

一年來，我勤奮工作，取得了一些工作成績，但仍有不足之處，特別是工作中還存有急躁情緒和有時方法簡單等問題。今后，我將繼續(xù)發(fā)揚拼搏精神和創(chuàng)新精神，不斷改進工作方法，提高自己的工作水平和領導藝術，認真履行一個黨員領導干部應盡的職責和義務，嚴格要求自己，加倍努力工作，進一步解放思想，扎實干事。

述職人：___

20__年_月_日

2024領導述職述廉報告十二篇

尊敬的上級領導：一年以來，我求真務實、嚴于律已，圓滿完成了上級下達的各項任務，使社區(qū)的兩個文明建設等各項工作取得了一定成果?，F將工作情況作具體匯報：一、加強理論學習，不斷增強政治理論水平和思想道德素質一年來，我一直以一名共產黨員的標準嚴格要求自己，將理論學習作為自身的重要任務，自覺做到勤學多想，認真學習貫徹黨的xx大精神，增強黨性觀念，提高思想政治素質，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，保持良好的道德風尚。我虛心向身邊的老同志們尤其是我們張主任學習，向有經驗的同事們學習，向他們學習如何為人、如何

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