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必備主任述職報告模板合集十二篇

發(fā)布時間:2024-11-09 查看人數:36

必備主任述職報告

必備主任述職報告怎么寫

1. 明確報告目的:主任述職報告主要是為了向管理層或者團隊成員匯報工作成果、經驗教訓、未來規(guī)劃等。確定報告的核心目標,例如總結過去一年的工作表現,展示團隊成就,提出改進措施,或者規(guī)劃未來的工作方向。

2. 匯總工作成果:列出具體的成績和完成的任務,可以包括項目完成情況、業(yè)績指標、團隊建設等。用數據和事實說話,如“成功實施了x項目,提升了y%的效率”。

3. 分析問題與挑戰(zhàn):誠實地面對遇到的問題,分析原因,并提出應對策略。例如,“在z項目中遇到了困難,原因是a,我們計劃通過b方法解決”。

4. 總結經驗與教訓:分享從工作中獲得的經驗,指出需要改進的地方。比如,“從失敗中學習到c,未來將注重d”。

5. 展望未來:提出下一階段的工作計劃,設定目標,展示對團隊發(fā)展的愿景??梢詫憽敖酉聛?,我們將致力于e,期望達到f的結果”。

開頭結尾怎么寫

開頭:

1. 簡短自我介紹:以禮貌的方式開始,簡單介紹自己的職務和負責的領域。 “尊敬的領導,親愛的同事們,我是xx部門的主任,主要負責……”

2. 報告目的引入:直接說明報告的目的,使聽眾明確接下來的內容。 “今天,我在此向大家匯報過去一年的工作,以便共同回顧我們的成績,探討面臨的挑戰(zhàn),以及規(guī)劃未來的發(fā)展。”

結尾:

1. 強調重點:重申報告中的關鍵點,讓聽眾留下深刻印象。 “再次強調,我們已取得g的進展,但還需克服h的難題,我們將以i為動力,追求更高的j?!?/p>

2. 表達感謝:表達對團隊和領導的支持的感激之情,體現團隊精神。 “我要感謝每一位團隊成員的辛勤付出,也感謝領導們的指導和支持。讓我們攜手并進,共創(chuàng)美好未來?!?/p>

3. 結束語:以積極、展望未來的語氣結束,給人以信心和期待。 “讓我們一起迎接新的機遇和挑戰(zhàn),我相信,在我們的共同努力下,我們會實現k的輝煌目標。謝謝大家?!?/p>

整個報告應保持語言清晰,邏輯連貫,充分展示主任的領導力和責任感,同時展現出對團隊工作的深度理解和對未來的積極展望。

必備主任述職報告范文

第一篇 必備主任述職報告模板合集2300字

尊敬的各位領導,各位同事:

大家好,我叫__,現任碎礦車間副主任,主抓車間標準化建設工作,__年是我們碎礦車間不平凡的一年,雖然受供電供礦不足的影響,但我們車間全體員工在公司領導班子的正確領導下,在車間主任的帶領下,我們團結一致,克服困難,在車間各項工作中取得了較好的成績。

(一)積極配合車間主任做好設備管理工作

設備是生產的命脈之一,只有設備正常了才能順暢的生產。碎礦車間的設備管理突破了傳統的模式,把設備管理工作落到每位員工的頭上,讓每位員工都切身投入到設備管理的工作中,其中在機修班與操作班間設立相互監(jiān)督制度,并把相應的權利下放給每位員工,使設備管理體制全面化,而且明確了設備管理獎懲制度。還把車間設備進行包機制管理,形成了責任明確的設備管理形式。在__年的設備管理中我積極配合主管設備的車間主任,在春節(jié)檢修中完成了圓振篩下5號皮帶兩個大漏斗的廢篩網鋪襯,以及粗碎,1號皮帶,3號皮帶6號皮帶進料漏斗的耐磨板鋪襯,讓漏斗的磨損周期從原來的半年延長到一年半,大大減少了漏斗的檢修量。將磨損嚴重的4號皮帶和7號皮帶進行了更換,為正常生產奠定了基礎,同時改造了顎式破碎機的機座,解決了顎式破碎機地腳螺絲易斷的問題。在正常生產期間車間利用停機時間用電磁除鐵器替換了原來的永磁除鐵器,而且更改了安裝方式,杜絕了一號皮帶,四號皮帶被廢鐵劃破的事故,大大延長了兩條皮帶的使用壽命。同時利用停機時間將磨損嚴重的2號皮帶進行了更換,對2號圓振篩受損軸承進行了更換。進入10月,碎礦車間積極響應領導安排,利用電不正常停機時間,對到了磨損周期的3號,5號,6號皮帶進行了更換,對車間所有皮帶的拖輪進行了加油維護,并配合電工對車間電機進行了維護保養(yǎng),而且對中細碎兩個下料漏斗進行了鋪襯等,為明年的正常生產奠定了堅實的基礎。

總的來說碎礦車間__年的設備管理工作取得了很好的成績,車間按時按質按量完成了上級領導安排的各項檢修任務,及時把握好了各臺破碎機的襯板磨損周期,圓振篩的篩網磨損周期,有效利用了每月的停機檢修時間,車間無非計劃停機事故,無重大設備事故。

(二)但取得成績的同時,碎礦車間的設備管理工作還存在很大的不足:

1.執(zhí)行力還不夠。

2.機修班與生產班之間設備管理的互動還不夠。

3.車間設備知識培訓還不夠。

4。細碎機上架體發(fā)熱,環(huán)氧樹脂開裂的根本故障還未找到,故障還是時有發(fā)生。

標準化建設有成效

__年一選廠的標準化建設搞得熱火朝天,我們碎礦車間也不列外,積極響應了標準化建設的熱潮,主管標準化建設的我開始從現場標準抓起,嚴格班組交接班制度,要求生產班組要做到設備無灰塵,欄桿無灰塵,門窗無灰塵,消防器材上無灰塵。車間還組織成立了標準化檢查小組,標準化檢查小組堅持每周四早上對車間清潔衛(wèi)生,安全隱患,和設備進行檢查并對檢查出的問題進行及時整改。車間全年都堅持利用停機時間沖洗車間,保持車間的干凈明亮。車間把材料,備品備件的堆放工作分給機修班,要求其材料分類,整齊擺放。車間以“一平二凈 三清 四好 五無 三好 三有 兩暢通 一明亮 ”為目標,努力把現場標準化做得更好。自己對管理的標準化也絲毫不敢懈怠,班組選拔人才嚴格以任人唯賢,以德為先的原則,工資分配嚴格按照預算化管理分配,嚴格遵循多勞多得分配制度。堅持每周三召開車間調度室,及時傳達廠部的調度會議精神。嚴格要求各班組員工熟背安全職責,操作規(guī)程,二十項班組管理制度,應知應會等安全知識,嚴格填寫好班組臺賬,車間班組都通過了車間,廠部,公司的安全標準化驗收。結合車間的實際情況,碎礦車間在車間標準化建設中做了很多努力,架設車間衛(wèi)生沖洗管494.5余米,架設噴霧水管590.8余米,安裝除塵及綠化噴頭56個,車間設備色彩恢復約376。6平方米,欄桿色彩恢復約822米。在5號皮帶,粗碎房處修復破損水泥地皮共計66平方米,在6號皮帶外澆灌花臺,共建設綠化草坪283平米。制作了中細碎電機蓋板平臺,粉礦倉焊接了擋礦板,6號皮帶尾輪制作電纜線橋架蓋板。車間對1號2號尾輪以及圓振篩進行了密封除塵改造,并取得了一定的效果等等,標準化建設是一個長期的攻堅戰(zhàn),我們做了很多努力,也取得了一定的成績,但碎礦車間的標準化還有很大的建設空間,與公司的要求還存在很大的差距,而且碎礦車間的灰塵還未徹底除盡,冬天一來,車間內水管就要結冰,沖洗衛(wèi)生,噴霧除塵工作基本要停滯,碎礦車間的標準化建設還面臨這嚴峻的考應,但我始終相信越嚴峻的考應越能鍛煉我們自身的能力,只要碎礦車間上下一心,團結一致每個人都開動腦筋,出謀劃策,再加上各級領導的鼎力支持,碎礦車間的標準化建設會越來越好。

柳葉枯黃,但他永遠記得我們栽他時的艱辛,時光流逝,但我們永遠記得在生產不正常的情況下公司為我們正常發(fā)工資的艱難,這就是羊拉,艱苦的環(huán)境下鑄就著暖暖的人心,我抱著感恩的心回顧__年的工作,有很多的辛酸,但更多的還是歡笑,進入迪慶礦業(yè),我結束了漂泊的生活,有了自己的家庭,進入一選廠我改變了暴躁的脾氣,結識了一群相親相愛的朋友,進入碎礦車間我丟棄了胡亂混日的想法,有了明確的志向,從一個操作工到一名副班長,從一名副班長到一名班長,從一名班長到現在的副工段長,我感謝迪慶礦業(yè)給我這么好的舞臺。一年的工作忙忙碌碌,自己深知作為一名副工段長,自己要有公仆的能力,作為一名共產黨員,自己要具備榜樣的力量,作為一名選礦技術員,自己要有強硬的技能,所以初出茅廬的我在接下來的工作中要不斷的學習,提高管理能力,提高自身修為,提高技能水平,解放思想,創(chuàng)新創(chuàng)效,這樣才能跟上日益發(fā)展的時代步伐,從而更好的實現自己的人生價值,更好的回報為我們搭建舞臺的迪慶礦業(yè)。

我的述職完畢,謝謝大家。

述職人:

主任述職報告

第二篇 最新的學校教導主任述職報告2450字

大家好!今天在這里進行述職,首先我真誠地感謝上級領導對我的信任及各位老師對我工作的理解與支持,讓我有機會在這個平臺上開展工作。

暑假期間,看了幾個關于佛理的小故事,為自己的心靈沖洗了一下。其中,給我印象最深刻的是關于佛祖的一個思考:佛祖一生都在思考著一個問題:我是誰?我為何而來?我將要到哪里去?佛祖的這個問題,我也在想,但是,想不通。不然我也成佛了。不過,在擔任教導主任的這一年里,我確實在不停地問自己,我該做什么?我該怎么做?我還要做什么?我想,這幾個問題不但在過去的一年里會讓我進行思考,相信在未來的日子里,我也將會不斷地對這個問題進行不斷的思考,并從工作中驗證自己的思考,從而加深對問題的認識。今天,我就自己不太成熟的反思,再結合一年以來的工作,以這幾個問題為提綱,向校長和各位老師進行述職。

一、我該做什么?

這個問題,好像不成問題,在去年的這個時候,我在一樓的多媒體功能室里,就競選教導主任這個位置進行演講和答辯,在競崗稿里面自己清楚地說出了教導主任的崗位職責。如做好校長的助手、進行教學常規(guī)的管理,進行相關的教育教研活動,教師的考勤和學生質量管理等等。原本以為,這些事情都會水到渠成地完成,但是,在實行的過程中終于明白到什么叫做知易行難,很多時候,話說出來可以輕輕松松,但事做起來就不是那么簡單的事情了?;仡櫼荒陙?,(因為去了一個學期掛職,實際上只有一個學期)自己在教導主任的崗位上做的實在不多:加強了對早讀午讀的組織和管理,讓學生能夠在一個安靜的環(huán)境中進行讀書;結合上級部門要求開展讀書活動,組織了老師們在鎮(zhèn)教育指導中心視導之前的公開課準備;組織了老師們開展恒常的科組學習;在復習期間讓科組長對各自科組進行復習課的研討,再加上日常完成教育指導中心的常規(guī)任務。這里的每一件事,都讓我竭盡全力,筋疲力盡,這是因為自己的經驗不足,也是因為自己的能力水平沒有達到相關的要求。但是所做的這一切,對于自己在競崗演講里面說的,還遠遠不夠。對于在這個崗位上,到底該做什么,我還是需要一個不短的時間去進行不斷的思考,如:如何能夠做到既能提高課堂教學效率,又能減輕教師們的負擔,如何能夠做到既學得開心,有學得有效?既顧及到現代化的課程改革,又可以發(fā)揚傳統文化。這些問題,實實在在地放在我的面前,在這些問題面前,我該做什么呢?

二、我該怎么做?

為了解決“我該怎么做?”這個問題,我嘗試從書本上找出答案,所以我逼自己看相關的書籍,沉悶的理論讓我看得枯燥無味,但又不能不看,逼自己去思考有關的問題,逼自己去從書本上吸收精華進而運用到實際上面。但是,在過去的一年的時間里面,我發(fā)現古人說的一句話十分精辟和合理:讀萬卷書不如行萬里路。為什么這樣說呢?因為在我工作的過程中,發(fā)覺枯燥無味的書本只能是把道理寫在上面,沒有實踐的聯系和運用,再精辟的理論都淪為空談,變成盡信書不如無書的圈子了。所以,我把上面的這句話改為:讀萬卷書不如有好同事。因為在這里,有一個關心我的校長,有經驗豐富有熱心幫助我的朱主任,有教學教研能力強的科組長,更有各有所長的老師們。

有了這一批的好同事,在過去的一年里,很多問題都能夠迎刃而解。在我苦惱如何開展工作的時候,校長給予了我一個明晰的指引;在我不清楚日常教學常規(guī)的運作時,朱主任做了我堅實的后盾;在苦苦思考如何開展教學教研工作的時候,科組長為我打開了局面;但我無從下手的時候,總有各有特長的老師給予我熱情的幫助。是因為在座的各位,為我填補了因為經驗不足而導致的疏忽;是因為在座的各位,為我粗枝大葉的做法提供了精細的解決方案。通過在學校的實踐,我相信,在更加深入的思考和各位同事的幫助下我會慢慢明白我該怎么做。

三、我還要做什么?

對于這個問題,真的很難回答,作為述職報告,應該不需要談還沒有發(fā)生的事,但是,今天的設想可能在以后的日子里對自己有一個提醒和督促的作用,所以我還是在這里談一下我還要做什么的問題。

1、關注學生的發(fā)展,對學生負責。

無論在學校里的工作崗位如何,我們首先是一位教師,教書育人是我們的首要工作任務。所以,學生的成長無時無刻牽動我們的心。對于任教班級的學生,我就要求自己的舉止行為要更加規(guī)范,因為,學生的向師性很強,教師的一言一行都影響著一批人。在新課程背景下還要轉變觀念,把熱愛學生放在第一位,有了這種心境,師生之間就 能處于一種和諧的狀態(tài),許多事情便迎刃而解,熱愛學生包括尊重信任學生、關心愛護學生。在實踐中我們可以知道:只有當學生接受了你這個人,才可能以主動的態(tài)度接受你的教育。要想盡到教書育人的職責,光有愛心是不夠的,還要勤奮鉆研、科學施教。不管工作有多忙,堅持鉆研教材,大量閱讀參考書,以提高自己的業(yè)務能力。我想,這除了對學生負責,更是對自己負責。

2、為教師的發(fā)展作想,對教師負責

如果我們不改行,一輩子就離不開學生,了解學生,教好學生是我們義不容辭的責任。在教學中,如果方法得當,會讓學生體驗到學習的樂趣,老師也會收獲成功的喜悅;反之,學生懊惱,老師苦不堪言。所以進行教學研究,就是為了我們和孩子共同度過的生活,都更充實、更高效、更快樂一些。這點,需要做以下的工作:

(1)在集體備課中為教師營造學習和研究的氛圍

(2)在常態(tài)課上落實新理念,幫助教師提高教學效率

(3)指導、督促教師在教學反思的書寫中提煉

(4)為青年教師的成長搭建平臺

3、反思存在不足,對工作負責

任何事情都是在不斷的反思—改進—再反思—再改進的過程中不斷的發(fā)展完善的。教導處工作好還存在有許多需改進的地方:

如深入課堂的次數不多,沒有和教師們進行充分地交流,在檔案管理工作中沒有達到相應的要求,在處理事務的過程中注意到工作過程的技巧等等,這些都是需要在不斷的反思中去改正、改進的。

作為教導主任,在學校負有一定的責任,感到有一定的壓力,但好在和在座的每一位同事合作得都非常愉快,正是大家的工作,在承受著各種各樣的壓力,奠定了學校發(fā)展的基礎,我為學校的每一個人驕傲。我也期待著新學期,我們合作得更愉快,同時也希望新學年的更上一層樓!

第三篇 2024年市容環(huán)衛(wèi)辦副主任述職報告450字

近兩年來,我在任市城管局市容環(huán)衛(wèi)辦副主任期間,在局黨組的正確領導和分管領導的具體指導下,在同事們的支持幫助下,立足本職崗位,勤勉努力,踏實工作,在日常工作中,注重理論學習與實踐相結合。通過一邊學習,一邊實踐,我感到自己在政治思想素質、環(huán)衛(wèi)業(yè)務知識和業(yè)務技能的掌握與運用方面有了明顯的進步和提高,現將近兩年來履行職責情況總結匯報如下:

一、加強學習,為更好地履行職責奠定堅實的基礎

現代社會是一個“終身學習”“終身教育”的社會,黨的十六大更是把形成全民學習、終身學習的學習型社會作為全面建設小康社會的奮斗目標之一。學以立德,學以增智,學以致用。作為機關工作人員,既是上級指示的落實者、又是具體工作的承辦者,認真學習國家政策方針、關注國家大事,認真學習本系統本行業(yè)的法律法規(guī)、業(yè)務技能等相關知識并熟練掌握,對正確履行職責、培養(yǎng)高屋建翎駕馭復雜問題的能力起著重要的基礎性作用。為此,我自覺加強政治理論知識學習。近年來,我積極參加局機關組織的各項政治學習活動,撰寫

第四篇 電儀車間主任述職報告800字

二、存在的問題和不足有哪些

1、對班組管理還存在不足,如在二季度的班組長績效考核問題數中,總廠查到本班組有違反勞動紀律和違章的情況發(fā)生,但是在二季度的班組長績效考核問題數中未能完成績效考核問題數。

2、對于一些高標準的檢修還不夠重視,如檢修時拆卸下來的一些部件需要用清洗劑清洗的,沒有按照標準要求進行清洗,只是用布搽一下就完事,沒有足夠的重視,并且在拆卸一些帶有油污的部件需要臨時放在地面時,沒有用彩條布或者塑料紙加以掩墊,把車間油漆地面弄的全是油污。

3、對人員的思想動態(tài)了解不夠及時,今年以來本組共有6人次離廠,且大多數都是大專以上學歷人員,他們的離開也給班組在工作安排上帶來了一定的影響。

4、在一些設備的故障檢修處理中,為能及時和領導取得溝通,對自己過分有信心,以至于導致檢修有時出現超時現象,較為被動。

三、下一步改進的方向,目標和改進措施

1、認真發(fā)揮好自己在班組管理中的職能作用,對班組暴露出來的各種有違反勞動紀律和違章情況的問題要嚴肅處理,不做好人主義。

2、在以后的檢修作業(yè)過程中要注重檢修的標準要求,堅決用高標準、高要求來要求自己,使自己在工作中不斷完善自己。

3、要隨時熟悉掌握班組人員的思想動態(tài)及特長優(yōu)勢,要給班組人員樹立一個長遠的集體目標,來轉化班組人員的一些抵觸情緒,對一些有特長的人員要積極的給予其發(fā)展的空間。

4、遇到自己解決不了的要及時與領導溝通,不要一味的相信自己,給檢修帶來一些被動效果。

5、對年度大修工作的進一步細化,以及抓緊采購件的催購,為大修工作做好充分的準備。

6、新的一年意味著新的起點、新的機遇以及新的挑戰(zhàn),在接下來的工作中我將再接再勵,努力學習,不斷提高自己的工作水平,力爭高效完成各項工作任務,使自己的思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,打開一個新局面,為班組為車間作出自己更大的貢獻。

第五篇 發(fā)展計劃委員會主任述職報告-述職報告1900字

一、關于履行職責的情況

(一)抓好發(fā)展第一要務。

2000年以來,我作為綜合經濟管理部門的負責人,認真履行職責,在總體安排全省國民經濟和社會發(fā)展,當好省委、省政府參謀的同時,集中力量抓好發(fā)展第一要務,主要抓了五個方面的重點工作:

(1)精心編制“十五”規(guī)劃?!笆濉币?guī)劃是江蘇發(fā)展全局的大事。從2001年開始,由我負責組織專門班子進行“十五”規(guī)劃的編制工作,首先開展43個專題的系統調研,為規(guī)劃提供了詳實資料和決策建議。在省委、省政府領導下,歷時二年多,我們提出了《江蘇省國民經濟和社會發(fā)展第十個五年計劃綱要》,于2024年初經省九屆人大四次會議正式通過。同時配套編制了十個專題規(guī)劃。

在規(guī)劃過程中,我們對重大決策進行了深入研究。關于發(fā)展目標,提出了“富民強省,率先基本實現現代化”的總體目標,把富民放到強省之前,這是首次提出的要求。關于發(fā)展戰(zhàn)略,在原定四大戰(zhàn)略(科教興省、經濟國際化、區(qū)域共同發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展)的基礎上,新增加城市化戰(zhàn)略,形成了“十五”發(fā)展五大戰(zhàn)略。關于“十五”總體思路,提出了以發(fā)展為主題,以結構調整為主線,以體制創(chuàng)新和科技創(chuàng)新為主動力,以提高人民物質和文化水平為根本出發(fā)點的發(fā)展總要求。所有這些構成了“十五”規(guī)劃的核心思想,體現了“十五”發(fā)展的時代精神。我省“十五”規(guī)劃的創(chuàng)新,得到了國家計委的重視和肯定。

(2)制定年度計劃提高發(fā)展穩(wěn)定性。制定年度計劃是計委的主要職能,每年9月起,我就開始部署下一年度發(fā)展計劃的制定工作,通過調查研究,分析經濟發(fā)展形勢,綜合平衡年度計劃預期目標,重點研究新的決策措施,為省委、省政府提供計劃安排意見,向每年的省人代會作出報告。

為實施計劃預期目標,我們加強了經濟監(jiān)測工作,每月每季搞好經濟分析,每半年提出系統的經濟預測和對策措施,向省委、省政府報告。近幾年,我委的建議報告省委、省政府十分重視,以省委文件轉發(fā)全省。1998年以來,國民經濟面臨亞洲金融危機和通貨緊縮等挑戰(zhàn),通過強化經濟監(jiān)測,沒有出現大起大落的狀況。全省經濟增長的穩(wěn)定性明顯提高,年經濟增長率在10%-11%左右,均達到年度經濟增長預期目標,高于全國增長水平2-3個百分點,保持了經濟總量全國第二的地位,實現了國民經濟穩(wěn)定持續(xù)的增長。

(3)抓住機遇調整經濟結構。改革開放以來,我省經濟發(fā)展迅速,經過系統分析,我認為主要是抓住了兩次機遇,即八十年代發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的`機遇和九十年代發(fā)展外向型經濟的機遇。1998年后經濟發(fā)展進入轉型時期,針對買方市場和通貨緊縮的出現,我提出要把經濟結構調整作為江蘇發(fā)展的第三次機遇,這一建議得到省領導的肯定,并在全省形成了共識,這幾年結構調整已初見成效,對經濟穩(wěn)定增長起到了關鍵作用。中央在“十五”發(fā)展建議中提出要對經濟結構進行戰(zhàn)略性調整,這是工作的主線,對此江蘇是最早提出的省份。

產業(yè)結構是經濟結構的核心,作為計委抓結構調整重點是發(fā)展高新技術產業(yè)和服務業(yè)。發(fā)展高新技術關鍵是產業(yè)化,我從江蘇的實際出發(fā),發(fā)展自身特色,提出五個高新技術產業(yè)化重點,主要是軟件、移動通信、光電子、納米材料和中藥現代化。我們組織五個產業(yè)化專項,從項目和政策上給予支持,先后有50多個項目列入國家高新技術專項。隨著國際經濟結構調整和產業(yè)轉移,我提出建設三大高新技術產業(yè)帶,即沿滬寧高速公路的it產業(yè)帶、沿長江南線的新材料產業(yè)帶、沿長江兩邊的新醫(yī)藥產業(yè)帶,正在完成規(guī)劃,總產值達到全省工業(yè)的24%,并以年均20%以上的速度增長,成為提升江蘇產業(yè)結構的主導力量。信息化是覆蓋現代化建設全局的戰(zhàn)略舉措,這幾年我全力推進江蘇信息化建設,由我牽頭組織“企業(yè)上網工程”和“家庭上網工程”,現已推進25萬戶企業(yè)上網和230萬戶家庭上網。經過艱苦努力,我將江蘇軟件園列入國家軟件產業(yè)化十大基地,幫助南大蘇富特軟件公司在香港成功上市,獲得了國家的重點支持。

大力發(fā)展服務業(yè)是產業(yè)結構調整的一個重點,根據國家計委要求,要提高服務業(yè)占經濟總量的比重和占從業(yè)人員的比重,為此我委把著力點放在發(fā)展新興服務業(yè)上。近年來,我一手抓現代物流業(yè),制定了全省物流業(yè)發(fā)展規(guī)劃,確定了重點物流建設工程;一手抓社區(qū)服務,開拓新的就業(yè)領域,近幾年全省新增就業(yè)崗位70%以上由服務業(yè)提供。為應對wto,最近我們及時出臺了江蘇省服務業(yè)對外開放規(guī)劃,以利發(fā)揮服務業(yè)開放的先發(fā)效應。

(4)大力擴大投資需求。1998年以來,國家實行積極的財政政策,作出了擴大內需促進增長的重要決策。省計委作為省級宏觀調控部門在擴大投資需求方面做了大量工作。這幾年全省固定資產投資年增長率都在10%以上,投資總量始終保持全國第二,今年總量達到3700億元以上,投資對經濟增長的貢獻份額達到50

第六篇 車間主任2024述職報告2150字

各位領導:

在過去的一年里,我裝置在添加劑車間的領導下,取得了可喜的成績。一年以來,我們克服了消費管理中一個又一個的困難,在202產品市場疲軟的情況下,加強管理,從降低消費成本入手,為添加劑車間全面完成全年消費任務做出了貢獻。

下面是我一年來的工作的簡樸回顧:

一、思想政治方面:

一年來自己堅持貫徹執(zhí)行黨和國家方針政策及分公司、車間的決定。遵守黨紀國法及公司、車間規(guī)章制度,認真做好本職工作。在裝置我既是主管又是書記為做好員工的思想政治工作,自己一直把組織員工學習江“三個代表”和黨的路線方針政策作為一件大事來抓。思想政治工作的好壞直接關系到員工隊伍的穩(wěn)定。過去的一年添加劑車間變化很大,經歷了組織機構及人員調整,員工思想活躍,員工思想波動大,影響隊伍的穩(wěn)定。在這種情況下我注意及時發(fā)現發(fā)現員工的思想問題,有針對性的做好員工思想穩(wěn)定工作。一年來我裝置沒有發(fā)生過一起違法、違紀事件。

對于裝置的工作環(huán)境艱苦,我能夠到處為員工考慮。通過解決詳細問題來解決思想問題。改造操作間、修建水池、安裝熱水器及空調、改善裝置照明。伴著環(huán)境的逐步改善,員工心態(tài)不穩(wěn)的問題也有所解決。

在員工中堅持堅持開展有針對性的形式教育。向員工講形勢、講任務、提要求。使員工認清形勢,明確方向,調動了員工的工作積極性,為完成全年的任務打下了良好的基矗

黨支部積極配合公司在黨員中開展“三先一優(yōu)”活動,爭創(chuàng)先入黨支部活動。開展黨員身邊無違章、無違紀活動,極大的推動了黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。加大對黨員的教育力度,定期組織黨員學習,并有記錄,從整體上提高黨員的素質。

自己在工作中一直嚴格要求自己,團結同志,不搞幫派,廉潔自律,杜絕去各種娛樂場所。裝置獎金公開化,不留余額。為員工起表率作用。

二、安全方面:

一直把安全工作放在第一位,認真貫徹執(zhí)行安全消費責任制。在職工中開展安全教育,堅持每周一開調度會,經常參加四點半班組安全學習活動,首先年初裝置制定一系列安全管理制度,平日裝置領導采取日巡檢、周檢查等手段做好安全工作,并對查出問題要求按期整改,使裝置每次檢查成為職工做好安全工作的促進劑和推動力;安全教育是一項長期工作,是提高職工安全意識和安全素質的重要文件,因此,我還利用調度會、班組安全活動會對職工進行安全意識教育,并通過事故案例教育大家,使職工的安全思想不能松懈,同時根據裝置消費特點對硫化氫防毒進行重點教育,使職工的防毒能力和緊急事故處理能力顯著提高;在動火管理上,每次發(fā)火票我都本著嚴謹的態(tài)度用科學方法去處理問題,堅持每一級人員在火票上簽字不相信別人匯報,相信自己到現場檢查,使每一張火票無漏洞。

查找安全隱患,并積極進行整改。對于硫磷化加料時,加料間存在著較高濃度的硫化氫氣體,易產惹事故。根據上述情況,我經過研究、分析,在加料間兩側加裝了風機,使加料間的硫化氫氣體濃度大大降低。對于加料過程中開桶蓋等操作,對桶的敲擊極易產生火花,引起五硫化二磷著火。車間給每班配發(fā)了一套銅制工具,避免了因開桶蓋造成的火災隱患。

三、消費方面:

我裝置是建成較早的裝置,消費工藝比較落后,裝備陳舊,再加上裝置多年未大修,所以在管理方面造成很大的困難。面對困難,我沒有被嚇倒,從各方面做工作,強化裝置的管理,分析消費中存在的問題,緊密圍繞降低成本、減虧和完成全年消費任務的中心做好工作。堅持向管理要效益的原則,加強裝置內部管理,控制材料費的運用。在技術方面改進工藝配方,提出了在不影響產品質量的前提下,過量降低氧化鋅的加入量,由原來的每釜加入300公斤改為260公斤。此項節(jié)約40噸氧化鋅,全年節(jié)約氧化鋅268000元?;厥赵铀?8噸,創(chuàng)造效益168000元。改進過濾的消費工藝,增加氮氣吹掃工藝,提高產品收率5%,每年可回收20噸產品,創(chuàng)造效益184000元。能耗下降了10%,創(chuàng)造效益28000元。其中節(jié)水方面:硫磷化冷凝器上水安裝閥門,使冷凝器給水形成規(guī)范操作,減少水的跑損。將工段水池改建到工段休息室內,杜絕長流水現象。生活用水改路,將檢修班、裝置生活用水由裝置供水改建到辦公樓供水,減少冬季排凝點。嚴格管理水環(huán)真空泵及壓縮機的給水量和給水工夫,避免延時操作,減少機泵耗水量。加強浴池管理,將女浴池取消,減少噴頭6個,并在余下的每個噴頭上安裝控制閥,達到隨洗隨開,按時開停。節(jié)汽方面:減少堿吸收裝置的梳水器數量,減少排放點。工藝管理上,利用皂化、硫磷化反應為放熱反應的特點,指導操作工在操作中盡量用反應熱升溫,以減少蒸汽、水的運用量。節(jié)電方面:改變不合理操作。以前,皂化收酸后趕緊開攪拌機,人為增加攪拌工夫1小時,為了改變這一不合理操作,規(guī)定只能在攪拌前半小時開攪拌機,減小了電力消耗。停產期間停運六十米煙囪的鼓風機,每小時可節(jié)電22千瓦。

通過以上措施使我裝置的可變成本大大降低,202產品由1999年的6639.72元/噸下降為6587.91元/噸;203產品1999年的7983.86元/噸下降為7624.74元/噸,分別比去年同期下降了1.00%和4.50 16最新車間主任個人述職報告2024最新車間主任個人述職報告。動力消耗:202產品:蒸汽單耗由2.54噸/噸下降為1.61噸/噸,水單耗由18.59噸/噸下降為11.24噸/噸,電單耗由160.08噸/噸下降為118.6噸/噸。203產品:蒸汽單耗由3.49噸/噸下降為1.90噸/噸;水單耗由22.76噸/噸下降為11.38噸/噸;電單耗由226.08噸/噸下降為138.72噸/噸;蒸汽單耗下降了49%;水單耗下降了45%;電單耗下降了33%。

第七篇 稽征分局行辦副主任述職報告1850字

本人于1997年7月大學畢業(yè)分配到稽征部門,先后到__站、__所,___年3月通過公開競聘擔___站副站長___年_月因需要調分局任行辦副主任至今。擔任盤谷站副站長及分局行辦主任期間,本人在分局黨委正確領導和科室成員及同事大力支持幫助下,認真履行自己的職責,緊緊圍繞中心,認真學習,加強鍛煉,把握角色,準確定位,銳意進取,開拓創(chuàng)新,較好地完成了各項任務。2024年,本人評為省局優(yōu)秀共產黨員,所在辦公室先后被評為分局、省局先進集體?,F將本人擔任分局行辦副主任的情況述職如下:

一、勤奮好學,積極上進,不斷提高自身綜合素質

辦公室是一個特殊的崗位,它要求永無止境地更新知識和提高素質。為此我十分注重知識的更新,充分利用業(yè)余時間和崗位鍛煉機會加強學習。一是向書本學。之余,利用自己家不在吉安空閑時間多的優(yōu)勢,認真學習馬列主義、___思想、鄧小平理論以及“三個代表”重要思想,深刻領會科學發(fā)展觀的豐富內涵。同時,結合自身的特點和需要,注重學習管理學、文學和秘書學,不斷豐富知識,提高業(yè)務技能。二是向領導學。在辦公室,與領導接觸的機會比較多,我親身感受了分局各位領導的人格魅力、領導風范和藝術,使自己受益匪淺,收獲甚豐。三是向同事學。古人云:三人行必有我?guī)?。我始終認為分局機關每位同事都有長處和優(yōu)勢方面,值得我學習,堅持虛心向他們求教,力求做到更完善,不斷提高自身的素質和能力。四是向實踐學。在廣泛學習理論的基礎上,本人十分注重融會貫通,學以致用,深入調查研究,撰寫調研文章。到辦公室后,撰寫大量的領導講話、典型材料及匯報材料,切實辦好了分局《稽征信息》,自己也有多篇文章發(fā)表于《江西交通》、《公路雜志》、《井岡山報》等報刊??傊?,在分局辦公室以來,本人的.政治理論水平、業(yè)務素質、能力、管理水平都有很大提高。

二、求真務實,開拓創(chuàng)新,各項取得新成效

辦公室作為分局的綜合協調部門,不僅要為領導、科室和基層服務,還直接接觸群眾,任務繁雜而艱巨。我作為一名副主任,始終堅持擺正自身位置,積極配合主任抓好辦公室,對自己分管的信息調研、文秘、人事勞資、檔案管理、后勤服務及裝備管理等,能大膽創(chuàng)新,不斷改進方法,提高效率,做到盡職而不越位,干事而不越權,當好參謀和助手,促進辦公室各項呈現新變化。一是圍繞征費中心,抓調研,提供決策參考。調查研究是為領導提供科學決策的重要依據,本人堅持深入基層或通過電話等辦法,緊扣征費中心,注重把握征收形勢、征收政策對征費影響和作用,經常性地提出一些合理化建議和針對性措施,為領導決策參考。同時積極主動把調查研究做在前面,發(fā)揮參謀助手作用。兩年來,撰寫了大量有針對性及指導性的調研文章,領導講話及方案。如《規(guī)范管理年活動實施方案》、《基層作風整頓實施方案》、《安全生產月活動方案》以及《淺談稽征部門科學發(fā)展》和《征收優(yōu)惠政策推行過程中出現的問題及對策》等調研文章。據統計,兩年來共起草審核各類文件328件,草擬領導講話4,采編信息63期,被省局《政務信息》轉發(fā)1。二是圍繞規(guī)范辦文,抓文秘,把握起草審核關。本人按照分局規(guī)范管理年活動要求,堅持規(guī)范辦文,嚴把文書處理關、文稿質量關、公文審核關。并建立健全辦文制度,如《公文處理規(guī)定》、《收、發(fā)文程序》、《文書檔案管理制度》等。同時,協同辦公室人員對涉及辦公室各項有關制度進行全面清理、修改和完善,并認真抓好《規(guī)范管理手冊》政務篇資料收集、整理和匯編,確保了分局規(guī)范管理年活動有序開展。三是圍繞落實,抓督查,推進開展。督查是檢驗各項決策能否落實的關鍵環(huán)節(jié),本人積極協助主任切實抓好督查督辦,不斷改進督查方式,健全督查機制,加大督查力度,確保政令暢通,推進了落實。并根據督辦的時限和質量要求,通過發(fā)督辦單、打電話,開協調會等形式,提高了督辦質量,做到件件有著落,事事有回音。兩年來,辦公室共督查督辦事項51項,辦結率、回復率、滿意率達100。四是圍繞效率提高,抓協調,提升服務水平。本人在中堅持為領導分憂、為基層服務、為群眾解難的角度出發(fā),充分發(fā)揮辦公室綜合協調職能。堅持從全局上去思考、籌劃、安排和處理問題,對上加強與省局相關處室及市政府有關部門之間的協調,對下密切與各所站聯系,及時抓好上傳下達,對內強化與科室間的溝通與協作,為科室服務突出主動性,形成合力,有效提升整體水平。五是講原則,強基礎,人事勞資質量全面提升。本人始終堅持講原則,按政策抓好人事勞資。切實抓好勞資基礎,對職工工資、合同制收費員工資、離退休人員福利、職工遺屬生活補助,建立了分類檔案,做到資料齊全、細化、管理規(guī)

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第八篇 村委會主任助理述職報告1100字

恭敬的各位帶領、代表:

大家好!

我叫___, 20__年畢業(yè)于___,現任__鎮(zhèn)__村委會主任助理。走上村務這個崗亭已經一年多了,在這段時候里我以優(yōu)秀農村干部為榜樣,靜下心辦事,積聚了寶貴的經驗,也學會了為人辦事的方法。這些成績的獲得離不開各位帶領代表以及村民的教導和關心,以下我將一年來的工作心得與環(huán)境做下報告請教:

最終,多看。本身是一名村委會工作人員,對付平常題目的處理,除了村兩委的“耳提面授”外,更多的必要本身用心查看。如:針對失地農民保險題目,應當如何跟村民雷同,如何對村民進行講解,援引甚么樣的政策大略事例來闡明?!岸嗫础边€要求我對農村的各項政策要熟悉,使我在解釋有關題目是能做到有法可依,進步了工作效果。

其次,多問。農村差別于都會社區(qū),“全村是一家人”是其典范特點。這使得我在處理題目時不能大略的“辦事論事”,要多問問村支部布告、主任,多問村兩委及其他工作人員,盡量周全的明白相干背景干系資料,禁止因為容易下結論的工作風格而造成題目難以辦理。

再次,多干。不管是鎮(zhèn)內里還是村里的吩咐的事變我當真對待,盡量把工作做細致,使其英俊的結束。落實在詳細上緊張有:

1、上傳下達工作,及時精確雷同村鎮(zhèn)之間的信息,把動靜傳達給相干人,如凡是幫村帶領往鎮(zhèn)里送取材料;向上級反應村里的一些詳細需求等;別的,還當真村有關文件的草擬錄入和內勤奮動以及村務果然辦理等。

2、當真踐諾職責,自動幫忙村兩委。全程跟蹤與操縱新型農村互助醫(yī)療以及農民失地養(yǎng)老保險。幫忙籌劃生育工作,嚴厲落實每個季度雙查及后續(xù)工作。每個月進入地點村的十余家企業(yè)進行安定出產查抄,防備變亂產生。在地動面前目今策動本村大眾無償捐獻。當真與村兩委結束每一年下達的黨報黨刊工作和混濁普查等等。

3、參加村里的黨員大會和村民代表大會,當真聽取村民的定見和發(fā)起;做好記錄,明白村民的動態(tài)和設法。并進修一些農村政策標準,比如農村醫(yī)保、地皮承包法方面的知識,接納村民對政策和法律的詢問。

在獲得必定成績的同時,我也能看到本身還存在一些題目和不敷:

一是立異本領還不敷,還貧乏工作亮點。不能富裕闡揚本身在村中的效用,緊張表如今上級帶領安排甚么就做甚么,異國本身創(chuàng)設性的發(fā)起和工作方法。別的,工作方法和實際環(huán)境另有離開。

二是身上還存在學負氣,社會歷練遠遠不敷。因為走出黌舍沒多久,對社會的認識還很片面,在工作中簡單產生感情,碰到事變思慮還不敷周全。異國較好和諧分派處理各個方面的干系。

在今后的工作中,我要加強進修,凡事多向帶領和各位代表請教,自動與村民雷同,明白必要;當真總結,發(fā)揚長處,改正弱點。只有如許,才華離工作的要求更前一步,離大眾的如意更近一點,在工作中真正獲得熬煉,連續(xù)獲得提拔。

第九篇 小學后勤主任述職報告參考800字

小學后勤主任述職報告參考

__年,在緊張忙碌而又充實愉快中度過。在學校,我承擔著畢業(yè)班語文教學的工作,同時又擔負著學校的后勤管理工作。教學上,我腳踏實地,兢兢業(yè)業(yè),努力完成教學各項任務,教學成績一直位居年級前茅。管理上,我經歷了一個由知之不多、缺乏經驗,到逐漸適應并能良好發(fā)揮管家作用的過程,真可謂有苦也有甜。后勤處工作以服務性為主,雖然復雜、繁瑣,但都是學校工作的重要環(huán)節(jié),搞好后勤工作,是學校教學工作正常進行的條件。自從我擔任后勤主任以來,主要做了以下幾個方面的工作:

(1)修訂并完善了后勤處各項規(guī)章制度,并在實際工作中能努力貫徹、實施。

(2)根據日常教學、師生生活、設施設備維修等方面的需要,及時做好各種物資的采購、發(fā)放、余缺調劑和可回收物資的回收工作。

(3)安排相關人員認真、及時地維護、檢修好學校的各項設施、設備。保證全校各項設施、設備正常使用。

(4)及時安排人員外出,做好各種材料的配備采購工作。

(5)學校安全工作能常抓不懈。平時在校舍、消防、食品衛(wèi)生、運動場地、體育器材、水電設施等方面經常組織相關人員進行了認真、徹底的檢查,發(fā)現問題能及時處理,防患于未然。

(6)食堂工作是后勤處的一項重要工作,關系到師生的.切身利益,所以一直是我工作的重點,我可以說是竭盡全力、挖空心思在做營養(yǎng)搭配、品種調動等工作,以滿足師生的要求。

(7)綜合治理工作常抓不懈。學校安全關系到千家萬戶,關系到社會穩(wěn)定,責任重于泰山,為此,我一直堅持每日一小查,每周一大查的工作原則,對消防、樓臺、燈線、水管、體育器材等設施進行嚴格檢查,發(fā)現問題及時處理,同時,經常性地對學生進行人身安全、社會交往、交通安全的教育,學校做到了安全事故零報告,多次受到上級表彰。

(8)積極爭取上級扶持,著力改善學校辦學條件。今年,我們經多次奔走呼吁,爭取到國家校舍改造資金120萬元,新建了學生食堂和學生公寓,學校面貌大為改善。

第十篇 政教處主任述職報告新推6200字

1.政教處主任述職報告新推

尊敬的各位領導、老師們:

大家上午好!現將我一年來工作向各位領導、老師作報告。

學生管理方面:

1、把學生思想管理教育放在首位,要求班主任要做到五心,做到“四個報告、一個知道”。

2、利用在早操、課間操集合時間跟學生教育和強調遵守學校規(guī)章。

存在的不足:

從接管政教時起,胸懷壯志一定要把工作干好,有很好的思路和想法,一定一定想要把工作干好,同時有好幾位領導批評教悔我加上同事們的幫助,因一切種種原因,導致政教很多工作沒達到預期的標準及要求,首先分析我自身存在的原因:

1、思想不夠扎實,有時帶著情緒干工作,不能一如既往。有時工作只是漂浮在表面上,沒有深入。

2、個人閱歷和個人工作經歷太少,有時工作的思想觀點與部屬們達不成一致。

3、有時考慮的問題過于膚淺,過于簡單,做事過急,導致所安排的工作達不到事半功倍的效果。

4、沒有做好與班主任之間的溝通,導致有些方面產生很多的'誤會和工作的被動,甚至有些工作無法開展執(zhí)行。

5、個人學習不夠,工作能力差,沒有工作上的魅力來感染同事。

6、對某些工作問題上自己判斷決策沒有自信,甚至有時自報自棄的思想。

2.政教處主任述職報告新推

尊敬的各位領導、老師們:

大家好!現將我一年來工作向各位領導、老師作述職報告。有不到之處望各位批評指正。

我是去年開始接管政教工作。回顧剛剛過去的一個學期的政教工作,作為學校的一個職能部門,面對一位中層干部的職責,有太多的感觸,可以用“酸、甜、苦、辣”四個字來形容。本學期,在李校長和學校其他中層領導的正確領導下,在全校老師和班主任幫助支持下,順利的完成了各項工作,現從以下幾個方面匯報工作:

一、個人思想和學習方面

1、端正思想態(tài)度,顧全大局,以校為家,堅持把工作放在首位,不搞個人注意思想,不以公謀私。

2、堅持“低調做人、高調做事”原則,在教師、學生面前不擺架子,虛心學習,誠心接受領導批評教育、老師們對我個人的意見建議。自己的事情自己做,從來不找學生幫助做個人私事。在學校工作上可以說從不講價錢不談條件。

3、在學習上一年來從來沒有松懈過,自己購買了“做人、做事”、“如何做一個有能力的管理者”“青少年違法犯罪心理學”“演講與口才”等等一系列書籍。在網絡上_了“余世維、陳安之、魏書生一系列知識講座”和有關政教管理、班級管理的電子書,班主任之友有關資料。

二、教師培訓和學生管理方面

1、對教師進行了新課程培訓和學案學習研究。

2、進行了“養(yǎng)成性習慣、紀律、衛(wèi)生”為主題月活動,要求班主任老師要做到“五心”即細心、責任心、寬容心、公平心、和愛心。堅持“以不變應萬變”的原則,要求全體班主任用不變的愛心處理學生在各個時期發(fā)生的情緒變化,增強了班主任“以生為本”的服務思想。

3、對教師簽到制度工作制度進行了規(guī)范和細化,要求做到每天按時簽到不早退不曠課,落實請假制度。

4、建立了學校團委、廣播站工作室。對學校廣播進行了調整和健全配備了校園廣播播音員。要求各班撰寫校園廣播稿,以校園新聞、好人好事、生活感悟、學習心得體會、感恩教育等一系列的廣播內容。

5、改選了少先隊干部建設隊伍,對每周禮儀隊和旗手進行了集中培訓,提升了學校的形象。

6、利用在課間操集合時間跟學生教育和強調遵守學校規(guī)章制度、遵守校規(guī)校紀。

7、經常找學生了解思想動態(tài)、班主任對班級管理的方法及班主任工作態(tài)度。了解關心學生學習、生活等等。

8、對部分經常違紀的學生進行談心談話,講些違紀的危害及做人做事的道理。

9、組織全校師生進行了“隊列隊形及廣播體操”會操表演,提高學生的競爭意識。

10、組織全校師生進行了六一文藝匯演。

11、把每班每周及時更新學習園地和板報工作落到實處。

12、對學校的衛(wèi)生工作進行了細致化分工,確保學校的全面整潔。

13、為了提高學生的法律法制意識,組織全校學生進行了法制教育,主要就青少年為什么習法律、應當學習那些法律、社會治安處罰法、青少年犯罪心理等等一系列的知識講座。

三、存在的不足

從接管政教時起,胸懷壯志一定要把工作干好,有很好的思路和想法,一定一定想要把工作干好,同時有好幾位領導批評教悔我加上同事們的幫助,因一切種種原因,導致政教很多工作沒達到預期的標準及要求,首先分析我自身存在的原因:

1、思想不夠扎實,有時工作只是漂浮在表面上,沒有深入。

2、個人閱歷和個人工作經歷太少,有時工作的思想觀點不夠成熟。

3、有時考慮的問題過于膚淺,過于簡單,做事過急,導致所安排的工作達不到事半功倍的效果。

4、沒有做好與教師之間的溝通,導致有些方面產生很多的誤會和工作的被動,甚至有些工作無法開展執(zhí)行。

5、個人學習不夠,工作能力差,沒有工作上的魅力來感染同事。

6、對政教有些管理制度不夠健全,沒有書面文字材料。

四、今后努力的方向及打算

1、加強個人的理論學習和業(yè)務水平的學習,做到不恥下問,多請教。

2、多些溝通和理解,少些誤會。共同搞好工作。

3、改進工作方法和工作作風。

4、深入到老師和學生中間,與老師學生打成一片,幫助解決一些力所能及的事。

5、低調做人,高調做事。

6、制定有效可行性易操作的管理考核制度,做到以理服人,以制度辦事,以制度管人。不遷就照顧。

7、加強與家長、老師、學生的溝通,處理好學校的三種關系。

各位領導、老師們,以上是我一學期來的工作、存在的不足及下步努力方向和打算,我知道以上的匯報是我應該做的工作、微不足到的工作,甚至離學校各位領導、老師的要求甚遠。在此我在以后的工作中會取長補短,加強學習,改進工作方法,努力地把各項工作干好,干出色。同時誠懇的接受各位的監(jiān)督和批評指正。我的匯報完畢。

3.政教處主任述職報告新推

一年來,我作為政教主任主要負責抓好學校的德育工作。雖然學校德育工作涉及面廣,頭緒多、任務重,但在上級教育部門的指引下,在校領導的帶領下、在其他班子成員的配合下,在年級組長、班主任和全體教職工的熱情支持和幫助下,我較圓滿地完成了自己分管的所有工作。這一年來的工作讓我既欣慰又慚愧,欣慰的是我工作、生活在一個團結和諧且充滿人情味的群體中,此時,我最想說的一句話是:各位領導,教師們,是你們讓我感受到了大家庭的溫暖,是你們的幫助和關心讓我茁壯成長,是您們的包容和理解讓我有了自信和勇氣。慚愧的是由于自己工作經驗不足,為集體、老師們做的事情太少。

一、老老實實做人

1、進取。

我始終認為能擔任政教處主任一職是各位領導和全體教師對我的信任,因而我覺得身上的擔子很重。我認為安全是學校所有工作的保障,為更好完成這項工作,我政治思想上積極上進,認真學習黨的各項教育方針、政策,努力進行科學發(fā)展觀,不斷提高自身的政治理論素養(yǎng)。利用實踐科學發(fā)展觀學習教育活動的契機,結合自身實際,找出自身存在的問題與不足并及時糾正,真正做到了:在思想作風上實事求是,表里如一;在工作作風上認真嚴謹,講求實效;待人處事上光明磊落、誠實、守信;生活作風上端莊穩(wěn)重,親切大方;在公共場所和學生面前做到衣著整潔得體、語言文明規(guī)范,舉止端莊大方,努力在各方面都成為師生們的楷模。并積極以一個模范共產黨員的標準來要求自己。進取,是我工作的`原動力。

2、服務。

作為政教主任,我常勉勵自己要樹立“服務育人”的理念,這一年來我也是本著“捧著一顆心來,不帶半根草去”的思想,以大局為重,以集體利益為重,全心全意為師生服務。在繁忙的工作中做到了“全力”和“全心”以赴。我始終覺得我們政教人員應該以教育教學質量為中心工作,多辦實事,要服務于學生、服務于家長、服務于老師、服務于學校和服務于社會。

二、踏踏實實做事

在履行工作職責完成工作任務方面,踏踏實實做事是我一貫的工作風格。

1、以身作則是工作的基礎。

我從不搞特殊化。自參加工作以來,學校大型活動我從未無故缺席、遲到或早退過。今年3月份,我的孩子出生,我沒有請一天假,每天還堅持早出晚歸。不幸的是,當孩子滿月,發(fā)現孩子患有黃疸病,檢查黃疸指數嚴重超標,醫(yī)生建議赴省兒童醫(yī)院就診治療。在省兒童醫(yī)院,我是身在孩子旁邊,心系學生和工作,看見孩子依然病怏怏的模樣,妻子呢,整天淚流滿面……我多想留在孩子和妻子身邊啊,但我又想到:政教處工作事務繁多,關系學校安全,加上畢業(yè)班復習開始了,三年的辛勤耕耘,快到了收獲季節(jié)。耽誤了學生的學業(yè),就等于斷送了他們的前途……我權衡再三,決定提前返回學校,這樣我在長沙僅僅呆了兩天,我就回到了學校,我把痛苦埋在心里,全力地投入了工作。

我每天早上來到學校第一件事就是先到教學區(qū)轉轉,督促學生上好自習,看看學生讀書情況,看看有無違紀學生,詢問班主任班內情況,了解學生其他情況,這一年來,我認為自己做到了以身作則,為老師做了表率。

2、以角色的轉換來帶動學校工作。

在學校工作中,我既是“指揮員”,同時又是“士兵”。在教學業(yè)務工作上,我堅持兼課,認真?zhèn)湔n,改作業(yè),努力培養(yǎng)學生的良好學習慣。在上級有關部門的檢查中,我身先士卒、靠前指揮、深入一線,從檔案資料的收集整理到學生常規(guī)習慣的要求,校園環(huán)境的清掃,從安全責任的落實到安全隱患的排查,都做細做實,受到上級檢查領導的認可。

3、分管工作常抓不懈。

為了確保了學校平安、師生安全,我始終堅持要把安全作為頭等大事來抓。

年初,我們政教處配合安全保衛(wèi)處制定出切實可行的《安全工作計劃》,并與全體教職工、年級組長、班主任簽訂《安全目標責任書》,將安全責任落實到人。建立健全各種制度措施,加強督促檢查,將安全隱患消滅于萌芽狀態(tài),為師生創(chuàng)造了一個安全的育人環(huán)境;召開了學生安全教育大會、學生家長會、法制教育大會、預防疾病傳播安全動員會、防踩踏事故發(fā)生安全警示會等,落實了安全責任。安全衛(wèi)生職責明確,上墻公示。加強樓梯安全教育,確保學生上下樓安全。扎實開展學生養(yǎng)成教育,使學生在實踐中受到教育。堅持根據學生的實際和時令變化,組織學生開展了豐富多彩的養(yǎng)成教育活動。針對在學生存在的吃零食、亂丟亂扔、說臟話等陋習,在全校開展了相應主題班會、“環(huán)保征文”、文明禮儀伴我行演講比賽等專題教育活動,通過專項活動,引導學生告別陋習,做一個講文明懂禮儀的人。為了加強對學生的感恩教育,在學生開展“大型感恩活動”,認真組織各班學生觀看了“讓生命充滿愛”等感恩教育宣傳片,加強了對學生感恩教育。

三、實實在在的成績

1、今年上級有關部門的各項檢查,均符合相關部門要求,受到領導好評。由于制度齊全,措施到位,分工明確,工作嚴密,政教工作保障了學校各項工作有條不紊地進行。

2、安全工作穩(wěn)妥扎實,衛(wèi)生工作有聲有色。上級對我校安全衛(wèi)生活動給予高度評價,今年“市十佳平安校園”、“綜治先進單位”評比有望成功。

3、教學成績顯著,中考成績以及我所帶的物理課教學深受同行教師、學生好評,成績考核為三等獎。

4、組織學生參加全國青少年主題教育“我是90后”讀書征文活動中,158班唐李珍同學獲得全國一等獎,另外還有王小琴、陳清、邱珂三位同學獲全國三等獎,張敏同學獲得縣一等獎。

5、在學校和同仁們的幫助下,今年我被評為縣優(yōu)秀教師。

6、12月份申報市物理學科帶頭人成功。

7、利用課余時間積極搞好教研工作。我積極學校組織的各種教研活動,不斷促進了自己的專業(yè)成長。另外作為縣初中物理教研員,我制定了縣初中物理教研工作計劃,建立了縣物理教研博客,為全縣物理教師提供了一個交流平臺,還組織了兩位教師參加市物理說課比賽,均獲得市二等獎。

四、誠誠懇懇地反思

反思過去一年的工作,我還存在許多不足:

1、工作開拓意識不夠,不敢放手大膽工作,工作水平有待進一步提高。

2、看問題始終站的角度還不是很高,視野還不開闊。

3、處理問題缺乏靈活性,個性比較耿直,對矛盾的化解缺乏剛柔并濟。

在今后的工作中,自己想用“四個要”來自勉:做人要講德,做事要講責,學習要堅持,心胸要寬廣。

最后,我想真心誠意地感謝各位領導對我的信任,感謝各位年級組長、班主任和各位教師對我工作的包容、理解與支持,也感謝政教處工作人員對我工作的協作與幫助。

4.政教處主任述職報告新推

尊敬的各位領導:

大家好!

我叫__。20__年__中學新班子組建,我一直負責學校的政教處工作。雖然學校政教工作涉及面廣,頭緒多、任務重,但在上級教育部門的指引下,在校領導和班主任、全體教職工的熱情支持和幫助下,我較圓滿地完成了自己分管的所有工作?,F將個人的工作作述職報告如下,不妥之處敬請各位領導批評指正:

一、把對學生的安全教育放在首位

初中的學生,身體和心理正處于接近成熟區(qū),具有較為明顯的個性特征,在懂事知事的背后大都存在遇事沖動、缺乏理智同時又自尊心極強等特點,常常有些學生會做出一些違紀的事情來。因此,政教處在學校領導的統一安排、指導下,加大對學生的安全教育和心理輔導。

每學期,我們都會請來法制副校長來我校對學生進行法制教育;充分利用班會、晨會、例會,對某一時期內的安全隱患進行警示教育;每周上好一節(jié)安全教育課;每學期要舉辦1—2次的安全知識競賽,按質按量部署上級部門的安全知識競賽工作。

加強對學生的感恩教育,加強對留守兒童的課外生活引導和管理。我自己每周要找五名以上的違紀學生,做好他們的心理輔導。

二、加強對學校人防、技防等工作的落實

__中學發(fā)展到今天,安絡應該說已經比較完善。人防,技防相互配合,筑起了一道安全防護大網。但再好的設備,再好的制度,沒有用好,也會導致安全隱患。平時我做工作,總是提醒自己,要常思校長重托,常懷律已之心,做事要勤,“勤”才是硬道理,喊破嗓子,不如做出樣子。

每件事,我都是盡力盡為。每天和政教處其它工作人員一起,定期檢查安全器材,做到設備運轉良好。確保重點時段和重點部分的管理萬無一失,加強對學校安全值班人員到崗情況的檢查。每天上午第四節(jié),下午第三節(jié),晚自修結束,我會到樓道,看一看值班的老師在不在。

吃飯,我會到操場,看一看學生是否井然有序的在排隊打飯,到飯廳看一看飯菜是不是執(zhí)行了留樣制度。

晚上檢查班主任督寢情況,不到十一點,很少睡過覺。每周一次,半夜十二點,一點,我會帶領班主任去網吧,檢查有沒有學生在網吧上網。

放學了,我會和其它領導一起,到離學校一、二里之外的地方,督查學生不要搭摩的,不要在馬路上打鬧。我覺得,很多安全事故的發(fā)生,不是沒有制度,而是沒有時時刻刻的去執(zhí)行制度,才導致無法挽回的后果。對安全工作常懷敬畏之心,對安全工作常感如履薄冰,才能做好自己的工作。

三、把反思工作做好,常找安全工作不足

多年主管政教處工作,我體會到,政教工作特別要注意反思。每一次,外校出現一些安全大問題;每一次,學校出現了一些不安全的苗頭,我總在想,政教處是不是有什么地方有不足,這些問題出現的根源在何方?是老師跟蹤不到位,還是政教處的工作不到位,在反思中進一步把安全工作做好。

在學校領導的指導下,政教處每周開一次學校安全工作反思會,大家在一起,找不足,尋漏洞,把最容易忽略的問題,把容易出問題的角落都要扒拉一次,直到再也想不出工作盲點才散會。

正是有了我們的防微杜慚,才有了學校工作的日益進步。

幾年來,學校安全工作得到了上級領導和廣大家長的肯定,學校連續(xù)多年獲得都昌縣綜治先進單位。舉個很簡單的例子,就能說明我們學校的學生素質。

我們__中學的外面,就是外單位的一個橘園,橘子成熟時,幾乎一申手就能夠得著,但我們的學生,沒有去偷吃的。上次,林場單位為表感謝,還免費送給我們老師每人一箱橘子。

各位領導,學校讓我負責政教處工作,我知道這是領導對我的信任,我深深懂得,抓好安全,就是對學校負責,就是對教育局負責,就是對人民負責。安全無小事,出事就是大事。安全工作最苦,最累,但我無怨無悔。

第十一篇 市發(fā)改委主任述職報告述職報告3200字

根據黨組安排,本人在委內分工負責社會發(fā)展、高新技術產業(yè)和信息中心三方面的工作,主要任務是編制、落實和檢查相關的專業(yè)計劃、規(guī)劃;爭取建設項目,解決項目資金,研究提出促進相關領域發(fā)展的政策措施,針對相關領域發(fā)展中出現的新情況、新問題搞好調查研究,做好協調服務以及信息中心擔負的政府網站和丹東經濟信息網的建設管理工作。

2024年度,在委黨組的領導下,在全體同志的支持下,本人較好的履行了職責,完成了年度崗位目標任務及委黨組安排的各項工作任務,為丹東的經濟建設和社會發(fā)展做了一些實事,現簡要總結

一、堅持加強理論學習,不斷提高政治素質、領導水平和科學決策的能力。雖然自己分管的工作涉及范圍廣,日常工作忙,但自己從未放松對政治理論和業(yè)務知識的學習。一年來,通過深入學習鄧小平理論和 “三個代表”重要思想,提高了運用馬克思主義的立場、觀點、方法觀察事物、判斷形勢、分析問題處理矛盾的水平,從而不斷增強了工作中的原則性、系統性、科學性和創(chuàng)造性。并且在學習中注重堅持理論聯系實際的學風,重點著眼于“三觀”改造,使自己樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅定了全心全意為人民服務的信念,提高了防微杜漸、廉潔自律的自覺性,千方百計為人民多辦事、辦好事、辦實事,真正做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀,事為民所辦。在加強政治理論學習的同時,自己還擠時間學習有關業(yè)務知識,不斷充實自己,并經常和分管處室的同志一起研究如何不斷開拓新領域,幫助出點子,立題目,想對策,拿主意,并帶領分管科室的同志一道,共同研究如何把振興老工業(yè)基地、全面建設小康社會的戰(zhàn)略任務落實到我們的計劃、規(guī)劃工作中去。充分調動各處室的工作積極性和主觀能動性,樹立有為才有位的觀念,摒棄安于現狀的消極思想,勇于創(chuàng)新、開拓進取,以便更好地適應新形勢下的工作需要,不負黨和人民賦予我們的使命。

二、保持廉潔自律,自覺抵制腐敗現象。黨的十六屆四中全會召開以后,自己通過反復學習《___關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》,進一步提高了對反腐__重要意義的認識,牢固樹立共產主義理想信念,樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀,把各項工作的出發(fā)點和落腳點放到全心全意為人民服務的宗旨上來,真正做到“立黨為公、執(zhí)政為民”,自覺做實踐“三個代表”重要思想的表率。正確認識社會上存在的種種消極腐敗現象,始終保持清醒的頭腦,自覺做到“務必繼續(xù)保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風,務必繼續(xù)保持艱苦奮斗的作風”,做到“自重、自省、自警、自勵”,做到“慎獨、慎微、慎欲”,不為誘惑所動搖,始終為人民群眾掌好權、用好權。一年來,自己能夠按照《____黨內監(jiān)督條例》和廉政建設的有關規(guī)定,嚴格要求自己,自覺接收組織和群眾的監(jiān)督。

三、切實把實踐“三個代表”重要思想落實到具體工作中去,把代表最廣大人民的根本利益作為一切工作的出發(fā)點。近年 “非典”、“禽流感”以及“艾滋病”等疫情的流行和蔓延,引起了國家對公共衛(wèi)生事件醫(yī)療救治體系建設的高度重視,這是關系到全體人民群眾身體健康和生命安全的大事,也是全面落實建設小康社會和實踐“三個”代表重要思想的具體行動。為此,我們把我市突發(fā)公共衛(wèi)生事件醫(yī)療救治體系建設列為近幾年社會發(fā)展工作重點,并在建設資金方面爭取到國家和省的大力支持,但由于我市財力不足,配套資金短缺,給項目的實施造成很大困難,多個項目遲遲不能開工。為此,我?guī)ьI科室同志多次深入衛(wèi)生系統,在廣泛調查研究和組織協調的基礎上,向市政府提出了《關于丹東市公共衛(wèi)生事件醫(yī)療救治體系建設的意見》,為丹東市緊急救援中心、丹東市疾病預防控制中心、丹東市傳染病醫(yī)院及縣級傳染病區(qū)等建設項目開工建設創(chuàng)造了條件。

四、認真研究投資政策,抓住時機,爭取項目,爭取資金,為丹東經濟發(fā)展多做貢獻。資金短缺一直是制約我市經濟發(fā)展的最重要因素。因此,每年我都要和分管處室的同志一道認真分析國家產業(yè)政策的變化和投資傾斜的重點,把爭取項目、爭取資金做為工作的主攻方向,加大工作力度,并取得了較好的成效。

2024年,爭取國家振興東北老工業(yè)基地高技術產業(yè)化示范工程項目七項,總投資3.75億元,其中:爭取國家投資4400萬元。旅游、教育、衛(wèi)生、文化領域,爭取國家、省投資項目18個,共爭取資金1523元。其中:國債資金1378萬元,國家專項資金30萬元,省專項資金115萬元。

五、搞好調查研究工作,為市委、市政府當好參謀。調查研究是我黨工作的一貫優(yōu)良傳統,也是我們計劃干部的一項基本功。盡管這幾年計劃任務重,但是我分管的處室始終沒有放松調研工作。并且在調研工作中著重突出了四個原則,一是要選好題目,二是要情況清楚準確,三是要有獨到的見解,四是要有指導意義和實用價值。本著這些原則,2024年先后完成了《丹東市生物產業(yè)的現狀調查》、《丹東市信息產業(yè)的現狀調查》、《丹東市未成年人活動場所的現狀調查》、《我市縣域經濟發(fā)展戰(zhàn)略研究》、《2024年丹東經濟形勢分析與2024年形勢展望》、《丹東市商品房空置情況調查報告》《加快發(fā)展丹東市民營科技企業(yè)的對策建議》、《我市絲綢行業(yè)發(fā)展狀況分析及對策建議》等多篇調研報告及學術論文。信息中心還就我市經濟發(fā)展中出現的新情況、新問題,及時跟蹤國家產業(yè)政策的調整,編發(fā)了15期《信息內參》,內容涉及宏觀經濟預測、政策前瞻、東北老工業(yè)基地改造等多方面內容,為市委、市政府領導決策提供參考。通過調研,不僅就我市經濟生活和社會發(fā)展中的難點、熱點問題提出了建設性意見,而且還鍛煉了干部,提高了干部發(fā)現問題、分析問題、解決問題的能力,增強了做好計劃工作的基本功。

六、依托信息技術,實現宏觀調控手段的科學化。為使各級領導及經濟部門能及時把握經濟發(fā)展動態(tài),提高決策的科學性,利用信息技術手段與經濟周期波動理論和計量經濟學原理相結合,在全省范圍內率先組織研制開發(fā)完成了《丹東市宏觀經濟監(jiān)測預警系統》的研制工作。該課題是以經濟周期波動理論、計量經濟學、概率與數理統計及景氣分析技術等現代經濟理論為指導,以信息技術為手段,以丹東地區(qū)經濟運行的規(guī)律特點為依據而展開的實證性研究,體現出針對性、實踐性、創(chuàng)新性的特點。通過我市經濟運行狀況的跟蹤監(jiān)測,可以準確地預測出我市經濟發(fā)展所處不同階段的景氣特征,并及時預警,以便

“市發(fā)改委主任述職報告”版權歸所有;請注明出處!

決策者能提前采取措施予以調控。同時,可以通過數學模型對未來一段時期內經濟發(fā)展規(guī)模和總體水平進行預測、產業(yè)結構分析和政策評價,實現由傳統決策模式向新型決策模式的轉變。這一系統的建立,將對我市經濟進行定量分析,保證地區(qū)經濟穩(wěn)定發(fā)展,具有重要意義。

七、工作中注意找準個人位置,擺正同志關系,維護班子團結,置身于黨組領導和群眾監(jiān)督之下。我委的黨組是一個有活力的、團結的整體,做為一名黨組成員、付主任,在工作中始終把自己放在即是參謀,又是助手還是領導的位置上,做到嚴格執(zhí)行黨組的集體決策,服從一把手的行政領導;同志間心地坦城,心胸開闊,心口一致,言必信,行必果,不爭名,不爭利。工作上即要有自己的意見和觀點,又要虛心聽取不同意見,變個人智慧為集體智慧,避免出現重大決策失誤;日常工作不依不靠,重大問題及時匯報;協調工作,積極配合,密切聯系,謙讓有秩。廉潔自律,聯系群眾,堅持“領導就是服務”的原則,急群眾所急,想群眾所想,使大家心情愉快地做好本職工作。同時,自覺接受群眾監(jiān)督,聽取群眾意見和呼聲,注意不斷從群眾中汲取營養(yǎng),變群眾智慧為工作動力。平日注意經常與分管處室的同志開展談心活動,了解他們的疾苦,解決同志的困難,使大家心往一處想,勁往一處使,充分調動同志們的積極性。

盡管一年來為黨的事業(yè)做了一些工作,取得了一定的成績,但是不足之處依然需要不斷改正。主要是在學習方面有時由于工作忙,對學習抓得不夠緊;此外,工作方法上有時簡單化,愿意批評人,有時會對同志的自尊心有所損傷,今后在這些方面還需進一步加強修養(yǎng)。

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第十二篇 2024年街道辦主任述職報告1800字

__年,街道在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,在區(qū)有關部門的大力支持下,按照區(qū)委提出的“拉高標桿、提升目標,創(chuàng)造新格局、實現大發(fā)展”的總體要求,深入學習實踐科學發(fā)展觀,開拓進取,扎實工作,較好地完成了全年各項工作任務。截止目前,共完成招商引資114935.3萬元;形成的固定資產114935.3萬元;全社會固定資產投資106200萬元;完成區(qū)級稅收6620萬元;社會批發(fā)零售額749.5萬元,分別完成年度任務的191.55%、143.67%、106.2%、115.66%、101%。完成養(yǎng)老保險擴面325人,占年計劃的108%;安置就業(yè)再就業(yè)649人,占年計劃的129%,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.8%以內。今年以來,辦事處先后獲得市級“遠程教育工作先進站點”、“青少年三項活動工作先進單位”、“五四紅旗團委”、“文明單位”等榮譽稱號。

一、主要工作完成情況

(一)不斷優(yōu)化招商環(huán)境,實現經濟健康快速發(fā)展

今年,黨工委一班人把招商引資、完成區(qū)級稅收等財源建設工作作為黨工委的一項重點工作來抓。一是加大招商引資力度。積極做好天泰“太陽樹”、“銀豐花園”、國華時代、省人大宿舍、便民菜市場改造等重點項目的招商引資工作。對國華時代已竣工的3.2萬平方米寫字樓和“銀豐花園”1.5萬余平方米商業(yè)用房的銷售和招租意向進行全面細致了解,通過招商服務中心向社會發(fā)布信息,為企業(yè)提供及時周到的服務。目前已有國華時代總部、海洋投資有限公司、市工程咨詢院、省工商銀行泉城路支行、煙草專賣局等單位遷入社區(qū)。1—11月,共實現區(qū)級稅收6620萬元。二是幫助企業(yè)解決實際困難和問題。定期走訪轄區(qū)重點企業(yè),及時幫助企業(yè)解決建設發(fā)展中遇到的困難和問題。年初,按照區(qū)委領導要求,會同公安分局、區(qū)執(zhí)法局、拆遷辦等部門,對在天泰“太陽樹”二期工程施工范圍內長期存在的3家“釘子戶”依法進行了拆除,保證建設項目的施工;配合區(qū)公安部門妥善處理了土屋居民阻攔天泰“太陽樹”工地施工和由“4.1”安全事故所引發(fā)的圍堵“銀豐花園”工地的兩起事件,保證了施工的順利進行。三是培植稅源強化監(jiān)管。建立信息化平臺,及時掌握社區(qū)單位經營狀況,促進涉稅信息資源利用。抽調街道、社區(qū)人員組成工作組,配合稅務所開展稅源清查登記,對社區(qū)內的經營業(yè)戶加強管理,協助紫元海參、龍翼攝影、舜玉建筑安裝工程有限公司等單位變更工商稅務登記,確保本地稅源不外流。四是全力做好全國第六次人口普查工作。成立地區(qū)人口普查領導小組,投資7萬余元,設立專門工作辦公室,配齊辦公設備,抽調辦事處骨干力量擔任指導員,保證了工作的順利開展。普查工作中,共發(fā)放《人口普查明白紙》7290余份,出動人員400余人次,入戶統計6486戶,按要求保質保量地完成了各時間節(jié)點的工作任務。

(二)認真落實屬地管理責任,城市管理實現常態(tài)化高效化

嚴格落實區(qū)委、區(qū)政府關于加強城管工作的一系列要求,使城管工作規(guī)范化、常態(tài)化。首先,抓隊伍、強配備,構建“大城管”格局。認真開展“城市管理年”活動,強化“屬地化”管理意識,加強城管科、執(zhí)法中隊、環(huán)衛(wèi)所建設,變聯合執(zhí)法為綜合執(zhí)法。通過公開招考,聘用高素質城市管理協管員10人。投資20多萬元,配備了辦公設備和巡查車輛。認真落實每周例會、日常巡查、錯時上下班等制度,延長工作時間,不斷提升城管隊伍履職盡責的能力和水平。今年以來,先后7次組織辦事處人員和保潔員對東山路、旅游路陽光舜城路段的積雪進行了連夜清掃,清掃面積共計25萬平方米,清掃積雪2萬立方,保證了轄區(qū)道路的暢通。其次,抓整治、上水平,轄區(qū)環(huán)境全面提升。對轄區(qū)內垃圾死角進行排查,集中對土屋居民區(qū)、旅游路南頭、金雞嶺東坡路段進行綜合治理。共出動人員300多人次,各類車輛100余車次,清運各類垃圾1200余噸。對商業(yè)街違章店面占道經營進行了整改,拆卸牌匾30余塊,清理維護破損廣告牌匾和圍擋設施50余處。在舜世路兩側安裝垃圾箱40多個,投資3萬多元對俊雅路破損圍墻進行修整。1-11月份,共處理數字城管案件4984件,結案率達100%。再次,抓重點、強措施,扎實開展專項整治。認真貫徹市、區(qū)關于開展違法違章建設專項整治工作精神,制定《專項整治活動方案》,成立由街道、執(zhí)法中隊、協管隊伍、物業(yè)等組成的30多人的巡查隊伍,加強對社區(qū)重點部位國華·東方美郡和南山苑的巡查力度,從5月份至今,共在轄區(qū)內張貼《國華·東方美郡專項整治的通告》、《致東方美郡業(yè)主的一封信》1000多份,并在《舜城生活報》登載專項整治通告,印發(fā)7000余份,下達限期整改文書200余份。近期,辦事處聯合區(qū)執(zhí)法部門、國華物業(yè)等單位采取24小時值班、加強巡查等措施,嚴格控制違章建設原材料進入小區(qū),堅決遏制違法違章現象的蔓延。

必備主任述職報告模板合集十二篇

尊敬的各位領導,各位同事:大家好,我叫xx,現任碎礦車間副主任,主抓車間標準化建設工作,xx年是我們碎礦車間不平凡的一年,雖然受供電供礦不足的影響,但我們車間全體員工在公司領導班子的正確領導下,在車間主任的帶領下,我們團結一致,克服困難,在車間各項工作中取得了較好的成績。(一)積極配合車間主任做好設備管理工作設備是生產的命脈之一,只有設備正常了才能順暢的生產。碎礦車間的設備管理突破了傳統的模式,把設備管理工作落到每位員工的頭上,讓每位員工都切身投入到設備管理的工作中,其中在機修班與操作班間設立相互監(jiān)督制度
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