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企業(yè)工會工作計(jì)劃報告開頭(三十四篇)

發(fā)布時間:2024-12-03 查看人數(shù):30

企業(yè)工會工作計(jì)劃報告開頭

1、xx年,公司工會在總廠工會及公司黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動,以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,以努力完成全年生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)為目標(biāo),充分發(fā)揮橋梁紐帶、參謀助手作用,組織和引導(dǎo)員工支持公司的改革、發(fā)展、穩(wěn)定,深入貫徹落實(shí)廠九屆三次職代會精神,發(fā)揚(yáng)“傳承、拼搏、務(wù)實(shí)、求強(qiáng)”的風(fēng)尚,動員和組織廣大員工解放思想,振奮精神,堅(jiān)定信心,頑強(qiáng)拼搏,為公司全面完成xx年生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

2、同志們: 現(xiàn)在,我們召開集團(tuán)公司2024年度工會工作會議。會議的主要任務(wù)是,回顧總結(jié)2024年工會工作,動員各企業(yè)工會和廣大員工進(jìn)一步明確集團(tuán)公司新一年的發(fā)展目標(biāo)和工作思路,全面完成好2024年各項(xiàng)工作任務(wù),為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司新的輝煌不斷奮斗。

3、同志們: 按照大會的安排,本人受本屆工會委員會的委托,向大會報告工作,請予以審議。 本屆工會委員會自2024年換屆選舉產(chǎn)生后,兩年來在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,在縣總工會的指導(dǎo)下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),緊緊圍繞法院中心工作,全面履行工會職能,不斷增強(qiáng)工會組織的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力,極大地調(diào)動了廣大干警的工作積極性,有效地推動了法院各項(xiàng)工作的發(fā)展。

4、人自參加工作以來,認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論,不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),使自己工作能力、業(yè)務(wù)水平不斷提高?,F(xiàn)將業(yè)務(wù)工作報告如下: 一、注重理論與實(shí)踐相結(jié)合,不斷拓寬業(yè)務(wù)理論水平。

5、20xx年上半年,在xxxx工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在公司行政的大力支持下,以黨的xx屆xx全會和全總xx大精神為指引,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),認(rèn)真落實(shí)我司工會年初工作計(jì)劃,緊緊圍繞企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)為中心,以“兩個維護(hù)”為基本工作目標(biāo),結(jié)合實(shí)際,用心開展各項(xiàng)有利于構(gòu)建企業(yè)和諧勞動關(guān)系、促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展工作,現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下:

6、企業(yè)工會、團(tuán)支部開展了對病危人員袁款和建立了幫扶對象等活動,對原縣一中等貧困學(xué)生開展“送溫暖”活動,受到上級表彰。 在施工中我們按照縣政府的有關(guān)要求,在簽訂承包工程合同中,還扣除了再就業(yè)基金。

7、一、 指導(dǎo)思想和工作重點(diǎn) 指導(dǎo)思想:全面貫徹黨的xx大精神,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,不折不扣貫徹執(zhí)行國家法律及總廠經(jīng)營方針,立足實(shí)際,以“挖潛增效、控虧增盈”為中心,以自主創(chuàng)新建功立業(yè)為主線,圍繞企業(yè)生產(chǎn)抓活動,推進(jìn)企業(yè)民主管理,突出維護(hù)員工權(quán)益,深化職工之家建設(shè),不斷加強(qiáng)自身建設(shè),增強(qiáng)活動動力,團(tuán)結(jié)凝聚員工,努力促進(jìn)企業(yè)全面完成生產(chǎn)任務(wù)。

8、提升企業(yè)工會工作水平促進(jìn)非公經(jīng)濟(jì)和諧發(fā)展 加強(qiáng)企業(yè)工會工作是工會推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展、構(gòu)建社會主義和諧社會的重要著力點(diǎn),是工會應(yīng)對企業(yè)出現(xiàn)的新情況、解決新問題的迫切需要。當(dāng)前,隨著中國經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展,新生企業(yè)如雨后春筍,市場競爭越演越烈,人力資源緊缺且工資和保險福利要求較高,原材料能源價格也不斷上漲,為加強(qiáng)新形勢下的工會工作,進(jìn)一步探討新形勢工會工作的思路方法和途徑,深入了解了情況,摸清底數(shù),特別是進(jìn)一步掌握了廣大職工群眾的思想動態(tài),關(guān)注的焦點(diǎn)、熱點(diǎn)問題以及工會工作中存在的問題和不足,分析研究相關(guān)情況變得至關(guān)重要,成為奠定今后工會工作的基礎(chǔ)。近期,我就推進(jìn)非公企業(yè)工會工作進(jìn)行了調(diào)研?,F(xiàn)將調(diào)研情況報告如下:

9、我主要負(fù)責(zé)專職黨務(wù)和工會工作,分管企業(yè)精神文明建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作。根據(jù)市局關(guān)于做好各縣(市)電力公司領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員考核評議工作的通知精神,現(xiàn)將##年以來主要從事的業(yè)務(wù)工作總結(jié)報告如下:

10、各位領(lǐng)導(dǎo)、同事: 一、三年來的主要工作回顧 20xx年至20xx年是公司制定實(shí)施“十一五”戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,全面推進(jìn)各項(xiàng)改革、建設(shè)和發(fā)展的三年,也是工會組織順應(yīng)時代發(fā)展要求,圍繞中心、服務(wù)大局,全面履行四項(xiàng)職能,突出維護(hù)職能,各項(xiàng)工作順利推進(jìn)的三年。三年來,公司工會在集團(tuán)工會、公司黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營中心,開展了獨(dú)具特色的工作和活動,充分發(fā)揮了廣大職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性,為公司兩個文明建設(shè)作出了積極貢獻(xiàn)。

11、一、深入學(xué)習(xí)宣傳 在學(xué)習(xí)宣傳階段,首先抓了集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子的學(xué)習(xí),每位班子成員都發(fā)了一份《條例》。工會提出了工會主席帶頭學(xué)、工會干部認(rèn)真學(xué)、全體職工普遍學(xué)的具體要求。各單位也分別采取集中學(xué)習(xí)、重點(diǎn)輔導(dǎo)、知識競賽等多種方式,并輔以廣播、閉路電視、板報櫥窗等形式,開展了大規(guī)摸的學(xué)習(xí)宣傳活動。同時,集團(tuán)工會還選派五個公司的工會主席參加了市總學(xué)習(xí)《條例》專題輔導(dǎo)和系列講座,并作為小教員在工會系統(tǒng)和職工中對《條例》進(jìn)行了學(xué)習(xí)講解,從而使廣大職工充分了解了《條例》的內(nèi)容,全面把握了《條例》的精神實(shí)質(zhì)。為了進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)宣傳,集團(tuán)工會正在準(zhǔn)備全體職工《條例》知識答卷和宣傳板報櫥窗評比等活動,并計(jì)劃明年春節(jié)后開展以《條例》為主要內(nèi)容的工會干部培訓(xùn)工作。

12、企業(yè)工會工作自查報告 20xx年,蕪湖公司工會在上級工會正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,切實(shí)履行工會職能,以“服務(wù)企業(yè),服務(wù)職工,服務(wù)客戶”為己任,扎實(shí)開展勞動競賽,充分發(fā)揮職工主力軍作用;不斷深化“帶高徒”活動,提升職工素質(zhì)水平;積極開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)月”活動,助力服務(wù)品牌提檔升級;持之以恒送溫暖,促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展。

13、****年,**地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)工會在地區(qū)工會和局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹執(zhí)行xx大及xx屆xx全會有關(guān)精神,督促各縣(市)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)工會,充分發(fā)揮基層工會在社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)中的作用,依法維護(hù)職工的合法權(quán)益,密切聯(lián)系職工,認(rèn)真聽取和反映職工的意見和要求,關(guān)心職工生活,協(xié)調(diào)勞動關(guān)系,使鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)得以健康平穩(wěn)地發(fā)展?,F(xiàn)總結(jié)如下:

14、各位代表、同志們: ___________公司第 次工會代表大會今天隆重召開了,首先,向在座的各位領(lǐng)導(dǎo),各位代表及辛勤工作在各自崗位上的廣大干部職工、工會會員表示衷心的感謝和崇高的敬意!下面我代表第 屆工會委員會向大會作工會工作報告,請各位代表予以審議。

15、一、強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。**工會把提高職工素質(zhì)作為一項(xiàng)重要工作納入議事日程,充分發(fā)揮文化陣地優(yōu)勢,有針對性地加強(qiáng)職工的崗位技能和新技術(shù)的培訓(xùn),引導(dǎo)職工不斷增強(qiáng)歷史使命感,主人翁現(xiàn)任感,時代緊追感,牢固樹立“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”的觀念,不斷提高市場競爭意識,產(chǎn)品質(zhì)量意識,誠實(shí)守信意識和終身學(xué)習(xí)意識,自覺地學(xué)習(xí)新知識,鉆研新技術(shù),努力培養(yǎng)一專多能的復(fù)合型人才和適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要的知識型職工隊(duì)伍。

16、1.企業(yè)工會財(cái)務(wù)述職報告 一、工會財(cái)務(wù)管理中出現(xiàn)的問題 我市工會所轄13個區(qū)縣和3個開發(fā)區(qū)工會。近年來,各區(qū)、縣工會在加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理工作方面進(jìn)行了一些有益的探索,取得了一定成效,但也存在一些問題,主要表現(xiàn)在:區(qū)、縣財(cái)政劃撥工會經(jīng)費(fèi)尚未全部到位;部分區(qū)、縣工會財(cái)務(wù)預(yù)算管理粗放、預(yù)算約束不強(qiáng)、配套制度還不完善;鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)及新建企業(yè)工會會計(jì)基礎(chǔ)工作薄弱等。這些問題與市場經(jīng)濟(jì)形勢下工會工作的發(fā)展不相適應(yīng),其弊端日漸凸顯,亟待改善和加強(qiáng)。

17、一、我市國有企業(yè)改革的基本情況。 我市國有企業(yè)改革工作始于1996年。 按照“抓大放小”和“三改一加強(qiáng)”的指導(dǎo)方針,抓住產(chǎn)權(quán)制度改革這一中心環(huán)節(jié),積極探索不同形式的企業(yè)轉(zhuǎn)機(jī)建制新路子,使企業(yè)的體制和機(jī)制發(fā)生了深刻的變化。止目前,全市公有企業(yè)788家,已有760家進(jìn)行了不同形式的改制,改制面達(dá)97%。

18、隨著改革的不斷深化,企業(yè)醫(yī)院從企業(yè)中剝離出來已成為現(xiàn)實(shí)。下一步還將進(jìn)一步加大力度,所有企業(yè)醫(yī)院都將從企業(yè)中剝離出來由政府管理。為了把企業(yè)轉(zhuǎn)事業(yè)醫(yī)院的工會工作做好,需要我們結(jié)合實(shí)際認(rèn)真分析研究,找出可行性對策。

19、1、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),保持隊(duì)伍純潔 利用各種會議和時機(jī),組織班子成員學(xué)習(xí)黨的十六大、十六屆四中全會精神,中紀(jì)委、省紀(jì)委的有關(guān)規(guī)定,特別是學(xué)習(xí)了《___關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》,廉潔自律五不準(zhǔn)等文件,使黨員干部充分認(rèn)識加強(qiáng)廉政建設(shè)和黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要性,經(jīng)常敲警鐘,從而不斷提高黨員和管理人員廉潔自律的自覺性。

20、20xx年以來,在公司領(lǐng)導(dǎo)和投資公司工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在公司全體員工的大力支持與用心配合下,工會緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo),強(qiáng)化自身建設(shè),按照年初制定的工作計(jì)劃,結(jié)合自身特點(diǎn),充分調(diào)動職工的聰明才智,銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新,全面落實(shí)依靠方針,組織引導(dǎo)職工用心開展“建功在企業(yè)、和諧促發(fā)展”主題活動,推進(jìn)了企業(yè)民主管理、提升了職工文化素質(zhì)、加強(qiáng)了企業(yè)文化建設(shè)、推動了公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展,增強(qiáng)了企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力,較好地完成了全年的各項(xiàng)工作任務(wù),取得了一年來的工作開展?fàn)顩r匯報如下:

21、一、圍繞xx縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,團(tuán)結(jié)動員廣大職工建功立業(yè)。一是要深入開展“當(dāng)好主力軍、建功‘十一五’、和諧奔小康”主題競賽活動。深化各類勞動競賽,廣泛深入開展各具特色的立功競賽活動。二是要突出以“崗位學(xué)習(xí)、崗位創(chuàng)新、崗位成才、崗位奉獻(xiàn)”為主題,廣泛深入開展職工群眾性科技創(chuàng)新活動,推動職工科技創(chuàng)新和創(chuàng)造發(fā)明。

22、本人自任職以來,在公司領(lǐng)導(dǎo)和邵陽公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在行政的大力支持下,高舉馬列主義、***思想和鄧小平理論偉大旗幟,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大和十六屆四中全會精神,按照___同志“三個代表”重要思想的要求,堅(jiān)持以人為本,緊密圍繞生產(chǎn)經(jīng)營這一中心開展各項(xiàng)工作。

23、隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展的不斷深入,經(jīng)濟(jì)關(guān)系、勞動關(guān)系發(fā)生了深刻變化。企業(yè)組織方式、經(jīng)營方式、用工方式、分配方式趨于多樣化,各種矛盾和利益關(guān)系更為復(fù)雜,新形勢對工會工作提出了新的更高要求,在面對適應(yīng)金融危機(jī)挑戰(zhàn),轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式新的實(shí)踐中,企業(yè)工會面臨一些新情況和新問題,為認(rèn)真貫徹落實(shí)全總關(guān)于發(fā)揮工會組織在維權(quán)、維穩(wěn)中作用的重要批示精神,按照全總的統(tǒng)一部署,區(qū)總工會于6月中下旬針對本地、本產(chǎn)業(yè)工會中的突出問題,工作難點(diǎn)和重點(diǎn),深入基層,深入企業(yè),深入職工中開展集中調(diào)研,特別是對非公有制企業(yè)中的勞動關(guān)系矛盾突出問題進(jìn)行排查,了解和掌握非公企業(yè)工會組建及發(fā)揮作用等方面的情況進(jìn)行調(diào)研,以找弱點(diǎn)查不足為主線,就如何做好新時期企業(yè)工會工作開展了調(diào)查活動,現(xiàn)將調(diào)查結(jié)果總結(jié)如下:

24、20xx年以來,xxx公司工會以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以構(gòu)建和諧公司為主題,嚴(yán)格按照上級黨委、工會工作精神,緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營中心和職工隊(duì)伍建設(shè),充分發(fā)揮工會工作優(yōu)勢,突出教育維護(hù)職能,加強(qiáng)民主管理、民主監(jiān)督,貼近基層,服務(wù)廣大職工群眾,不斷推動公司工會工作健康全面開展,為公司各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的完成和隊(duì)伍的發(fā)展起到了用心的作用。

25、關(guān)于對餐飲企業(yè)工會組建情況調(diào)查報告 根據(jù)市總《關(guān)于對餐飲企業(yè)工會組建情況進(jìn)行調(diào)查的通知》要求,同時為進(jìn)一步了解新建工會發(fā)揮作用情況,找出新建工會在工作運(yùn)行當(dāng)中出現(xiàn)的一些問題,縣總工會近日對6家已建工會組織的餐飲企業(yè)進(jìn)行了調(diào)研。通過采取聽匯報、召開座談會、個別談話、填寫調(diào)查表等形式,我們了解并掌握了他們建會后的一些實(shí)際工作情況,進(jìn)一步摸清了工作現(xiàn)狀,為我縣加強(qiáng)新建工會基層組織建設(shè)、切實(shí)發(fā)揮基層工會作用提供了必要的依據(jù),現(xiàn)報告如下;

26、年初,集團(tuán)公司工會開展了一年一度的“一日捐”活動,共募集捐款13915元,全部款項(xiàng)列入集團(tuán)幫困基金,??顚S茫越饴毠と济贾?與18位幫困對象結(jié)成對子,建立幫困結(jié)對卡,進(jìn)行定期補(bǔ)助,并對有特殊困難和臨時困難的職工進(jìn)行一次性幫困。上半年,集團(tuán)公司工會共幫困和慰問患病職工45人次,發(fā)放幫困金13000多元;建立幫困助學(xué)基金,幫忙困難職工子女完成學(xué)業(yè),解除職工后顧之憂;做好“六一”兒童節(jié)、“三八”婦女節(jié)的節(jié)日慰問工作,將組織的溫暖送到職工心坎。

27、企業(yè)工會干部述職報告xx年是南部發(fā)展史上極不平凡的一年,是緊緊圍繞打造丘區(qū)強(qiáng)縣、構(gòu)建和諧南部的奮斗目標(biāo),實(shí)現(xiàn)南部大發(fā)展的一年,也是戰(zhàn)勝特大旱災(zāi)等困難、奮力拼搏取得顯著成績的一年。一年來,全縣各級黨政按照“一手抓產(chǎn)業(yè)培育促進(jìn)發(fā)展,一手抓解決百姓疾苦促進(jìn)和諧”的工作重點(diǎn),帶領(lǐng)廣大干部群眾奮發(fā)進(jìn)取、開拓創(chuàng)新,南部的“三個文明”建設(shè)取得了新的重大進(jìn)展,xx年全縣地方生產(chǎn)總值 億元;地方財(cái)政一般預(yù)算收入 億元;全縣城鎮(zhèn)居民人均可支配收入 元;糧食總產(chǎn)量穩(wěn)定在 億公斤;農(nóng)民人均純收入 元;城鄉(xiāng)居民年末儲蓄余額 億元;社會消費(fèi)品零售總額 億元;三產(chǎn)比例由 調(diào)整為 ,新農(nóng)村建設(shè)效果明顯,和諧社會建設(shè)扎實(shí)推進(jìn),實(shí)現(xiàn)了“十一五”良好開局。這些成績的取得,是全縣人民共同努力的結(jié)果,也凝聚了全縣工會組織和廣大工會干部的心血和汗水。

28、近年來,礦難頻發(fā)、工傷職業(yè)病激增、工資拖欠、工時超常、社保缺位,及勞動爭議和突發(fā)事件的時常出現(xiàn),已經(jīng)成為引人注目的社會熱點(diǎn)。作為在社會結(jié)構(gòu)中追求社會公正和發(fā)揮重要制衡功能的中國工會,充分意識到問題的嚴(yán)重性。為適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)條件下勞動關(guān)系的新變化,建立穩(wěn)定有序的和諧社會,全總明確提出了組織起來,切實(shí)維權(quán)的工會工作指導(dǎo)方針。為落實(shí)這一方針,履行工會的維權(quán)職責(zé),各級工會領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)加大工會組建力度,紛紛建立維權(quán)中心(幫扶中心)、開通12351維權(quán)熱線,取得明顯的社會成效。但直接的勞動關(guān)系畢竟存在于企業(yè)內(nèi)部。為此,筆者以這個方針能否在基層工會工作中得以實(shí)現(xiàn)為課題,于今年8月對沿海某省四個城市七家不同類型的企業(yè)進(jìn)行了走訪調(diào)查。通過問卷和訪談等形式的調(diào)查研究,深感為落實(shí)組織起來,切實(shí)維權(quán)的工作方針,基層工會存在的問題和面臨的困境亟待探討和解決。

29、總工會關(guān)于對困難企業(yè)和困難職工狀況的調(diào)研報告 為了認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六大精神,努力實(shí)踐“三個代表”的重要思想,進(jìn)一步密切黨同職工群眾的聯(lián)系,更好地履行工會組織的基本職責(zé),為政府決策提供參考依據(jù)。##市總工會成立了由市總領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)的5個調(diào)研組,于4月23日至5月10日采用聽取匯報、召開座談會,發(fā)放調(diào)查問卷等形式,對我市145家困難企業(yè)和400名困難職工的生產(chǎn)生活狀況進(jìn)行了調(diào)查?,F(xiàn)將調(diào)查情況報告如下:

30、__區(qū)非公企業(yè)工會建設(shè)存在問題及對策_(dá)_區(qū)是我縣新建企業(yè)、非公企業(yè)最集中的地區(qū),始終堅(jiān)持“黨建帶工建,工建服務(wù)黨建”的指導(dǎo)思想,緊緊圍繞“提高覆蓋面,增強(qiáng)凝聚力”的工作要求,努力探索新形勢下黨工組織建設(shè)的新途徑、新辦法,實(shí)現(xiàn)黨工建設(shè)相互促進(jìn),共同提高,取得了初步成效,但也存在著工會組建率不高、企業(yè)主消極回避、黨工作用發(fā)揮不夠明顯等實(shí)際問題,現(xiàn)將調(diào)研有關(guān)情況匯報如下:

31、總工會企業(yè)職工工資收入分配狀況調(diào)研組 近幾年來,隨著我省經(jīng)濟(jì)的跨越式發(fā)展和改革的日益深化,城鎮(zhèn)企業(yè)職工工資收入總體上有了較大幅度的增長,職工生活水平也有了顯著提高。但由于體制、機(jī)制、法制和配套制度的不完善,以工資收入分配____一些深層次矛盾和問題也日見突出。

32、自總院召開重慶院務(wù)公開工作推進(jìn)會至今已有幾年時間。期間,在不斷完善社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制,努力建設(shè)和諧社會的新形勢下,工會工作也處在新的環(huán)境之中。特別是隨著《中國工會章程》的修改頒布和《企業(yè)工會工作條例》的下發(fā)施行,為基層工會工作的開展提供了機(jī)遇。對此,唐山分院工會在黨委的領(lǐng)導(dǎo)和上級工會的指導(dǎo)下,堅(jiān)持“將企業(yè)工會真正建設(shè)成為,把堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、維護(hù)職工權(quán)益,團(tuán)結(jié)職工群眾有機(jī)統(tǒng)一起來的工會組織”的指導(dǎo)思想,堅(jiān)持以職工代表大會為基本形式的民主管理工作,院務(wù)公開工作正在向制度化規(guī)范化發(fā)展,以團(tuán)結(jié)凝聚職工并受職工歡迎的工會各項(xiàng)基礎(chǔ)工作扎實(shí)開展并已經(jīng)走上正軌。

33、企業(yè)工會籌備工作報告 尊敬的各位代表: 中國社會福利協(xié)會經(jīng)過半年多的籌備,各項(xiàng)準(zhǔn)備工作已就緒。下面我受協(xié)會籌備委員會的委托,向各位代表做籌備工作情況報告。

34、20x年上半年,在xxxx工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在公司行政的大力支持下,以黨的xx屆五中全會和全總xx大精神為指引,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),認(rèn)真落實(shí)我司工會年初工作計(jì)劃,緊緊圍繞企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)為中心,以“兩個維護(hù)”為基本工作目標(biāo),結(jié)合實(shí)際,積極開展各項(xiàng)有利于構(gòu)建企業(yè)和諧勞動關(guān)系、促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展工作,現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下:

企業(yè)工會工作計(jì)劃報告開頭(三十四篇)

一、圍繞xx縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,團(tuán)結(jié)動員廣大職工建功立業(yè)。一是要深入開展“當(dāng)好主力軍、建功‘十一五’、和諧奔小康”主題競賽活動。深化各類勞動競賽,廣泛深入開展各具特色的立功競賽活動。二是要突出以“崗位學(xué)習(xí)、崗位創(chuàng)新、崗位成才、崗位奉獻(xiàn)”為主題,廣泛深入開展職工群眾性科技創(chuàng)新活動,推動職工科技創(chuàng)新和創(chuàng)造發(fā)明。二、切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益,積極構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。一是要不斷推進(jìn)職工**管理工作,加強(qiáng)與政府聯(lián)席會議、勞動關(guān)系三方協(xié)商機(jī)制建設(shè),加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),積極表達(dá)職工意愿和工會主張。二是以《勞動合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》等
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